亚洲国产日韩欧美在线a乱码,国产精品路线1路线2路线,亚洲视频一区,精品国产自,www狠狠,国产情侣激情在线视频免费看,亚洲成年网站在线观看

注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試《會(huì)計(jì)》備考試題及答案

時(shí)間:2023-03-01 17:29:58 注冊(cè)會(huì)計(jì)師 我要投稿

2017注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試《會(huì)計(jì)》精選備考試題及答案

  精選備考試題一:

2017注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試《會(huì)計(jì)》精選備考試題及答案

  一、單項(xiàng)選擇題

  1.下列對(duì)會(huì)計(jì)核算基本前提的表述中,恰當(dāng)?shù)氖?( )。

  A.持續(xù)經(jīng)營(yíng)和會(huì)計(jì)分期確定了會(huì)計(jì)核算的空間范圍

  B.一個(gè)會(huì)計(jì)主體必然是一個(gè)法律主體

  C.貨幣計(jì)量為會(huì)計(jì)核算提供了必要的手段

  D.會(huì)計(jì)主體確立了會(huì)計(jì)核算的時(shí)間范圍

  2.以下事項(xiàng)中,不屬于企業(yè)收入的是( )。

  A.銷售商品所取得的收入

  B.提供勞務(wù)所取得的收入

  C.出售固定資產(chǎn)取得的凈收益

  D.出租機(jī)器設(shè)備取得的收入

  3.下列計(jì)價(jià)方法中,不符合歷史成本計(jì)量屬性的是 ( )。

  A.發(fā)出存貨計(jì)價(jià)所使用的先進(jìn)先出法

  B.交易性金融資產(chǎn)期末采用公允價(jià)值計(jì)價(jià)

  C.固定資產(chǎn)計(jì)提折舊

  D.發(fā)出存貨計(jì)價(jià)所使用的移動(dòng)平均法

  4.下列各項(xiàng)中,不符合資產(chǎn)定義的是( )。

  A.發(fā)出商品

  B.盤虧的固定資產(chǎn)

  C.委托加工物資

  D.尚待加工的半成品

  5.根據(jù)資產(chǎn)定義,下列各項(xiàng)中不屬于資產(chǎn)特征的是( )。

  A.資產(chǎn)是企業(yè)擁有或控制的經(jīng)濟(jì)資源

  B.資產(chǎn)預(yù)期會(huì)給企業(yè)帶來(lái)未來(lái)經(jīng)濟(jì)利益

  C.資產(chǎn)是由企業(yè)過(guò)去交易或事項(xiàng)形成的

  D.資產(chǎn)是投資者投入的

  6.下列項(xiàng)目中,能同時(shí)影響資產(chǎn)和負(fù)債發(fā)生變化的是( )。

  A.賒購(gòu)商品 來(lái)源:考試大-注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試

  B.接受投資者投入設(shè)備

  C.收回應(yīng)收賬款

  D.支付股票股利

  7.下列各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)中,會(huì)引起公司股東權(quán)益總額變動(dòng)的是( )。

  A.用資本公積金轉(zhuǎn)增股本

  B.向投資者分配股票股利

  C.接受投資者投資

  D.用盈余公積彌補(bǔ)虧損

  8.下列項(xiàng)目中,使負(fù)債增加的是( )。

  A.分期付款方式購(gòu)入固定資產(chǎn)

  B.用銀行存款購(gòu)買公司債券

  C.發(fā)行股票

  D.支付現(xiàn)金股利

  9.我國(guó)《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則一基本準(zhǔn)則》規(guī)定的收入,是指( )。

  A.在日常活動(dòng)中形成的、會(huì)導(dǎo)致所有者權(quán)益增加的、與所有者投入資本無(wú)關(guān)的經(jīng)濟(jì)利益的總流入

  B.銷售商品收入、提供勞務(wù)收入和讓渡資產(chǎn)使用權(quán)收入,包括企業(yè)代第三方收取的款項(xiàng)

  C.銷售商品收入、提供勞務(wù)收入和計(jì)入損益的利得

  D.銷售商品收入、直接計(jì)人所有者權(quán)益的利得和損失和讓渡資產(chǎn)使用權(quán)收入

  10.資產(chǎn)按照預(yù)十從其持續(xù)使用和最終處置中所產(chǎn)生的未來(lái)凈現(xiàn)金流入量的折現(xiàn)金額計(jì)量,其會(huì)計(jì)計(jì)量屬性是( )。

  A.歷史成本

  B.可變現(xiàn)凈值

  C.現(xiàn)值

  D.公允價(jià)值

  11.下列各項(xiàng)業(yè)務(wù)中,通常應(yīng)采用“可變現(xiàn)凈值”作為計(jì)量屬性的是( )。

  A.對(duì)應(yīng)收款項(xiàng)計(jì)提壞賬準(zhǔn)備

  B.對(duì)存貨計(jì)提存貨跌價(jià)準(zhǔn)備

  C.對(duì)可供出售金融資產(chǎn)確認(rèn)公允價(jià)值變動(dòng)

  D.對(duì)固定資產(chǎn)計(jì)提固定資產(chǎn)減值準(zhǔn)備

  12.關(guān)于損失,下列說(shuō)法中正確的是( )。

  A.損失是指由企業(yè)日;顒(dòng)所發(fā)生的、會(huì)導(dǎo)致所有者權(quán)益減少的經(jīng)濟(jì)利益的流出

  B.損失只能計(jì)人所有者權(quán)益項(xiàng)目,不能計(jì)入當(dāng)期損益

  C.損失是指由企業(yè)非日;顒(dòng)所發(fā)生的、會(huì)導(dǎo)致所有者權(quán)益減少的、與向所有者分配利潤(rùn)無(wú)關(guān)的經(jīng)濟(jì)利益的流出 來(lái)源:考試大-注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試

  D.損失只能計(jì)入當(dāng)期損益,不能計(jì)入所有者權(quán)益項(xiàng)目

  13.資產(chǎn)和負(fù)債按照在公平交易中,熟悉情況的交易雙方自愿進(jìn)行資產(chǎn)交換或者債務(wù)清償?shù)慕痤~計(jì)量。采用的會(huì)計(jì)計(jì)量屬性是( )。

  A.公允價(jià)值

  B.重置成本

  C.可變現(xiàn)凈直

  D.現(xiàn)值

  14.從會(huì)計(jì)信息成本效益看,對(duì)所有會(huì)計(jì)事項(xiàng)應(yīng)分輕重主次和繁簡(jiǎn)詳略進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,而不應(yīng)采用完全相同的會(huì)計(jì)程序和處理方法。其采用的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求的是( )。

  A.重要性

  B.謹(jǐn)慎性

  C.相關(guān)性

  D.可理解性

  15.以下關(guān)于會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系的表述中,不正確的是 ( )。

  A.我國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系由基本準(zhǔn)則、具體準(zhǔn)則、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則應(yīng)月指南和解釋公告等組成

  B.基本準(zhǔn)則統(tǒng)馭具體準(zhǔn)則的制定,也是處理會(huì) 計(jì)實(shí)務(wù)中具體準(zhǔn)則尚未規(guī)范的新業(yè)務(wù)的依據(jù)

  C.基本準(zhǔn)則規(guī)范了財(cái)務(wù)報(bào)告目標(biāo)、會(huì)計(jì)基本假設(shè)、會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求、會(huì)計(jì)要素確認(rèn)與計(jì)量原則、財(cái)務(wù)報(bào)告等基本問(wèn)題

  D.具體準(zhǔn)則類似于國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則理事會(huì)的《編報(bào)財(cái)務(wù)報(bào)表的框架》

  16.對(duì)下列經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行會(huì)計(jì)處理后,不可能引起企業(yè)資產(chǎn)和所有者權(quán)益同時(shí)變動(dòng)的是( )。

  A.確認(rèn)可供出售金融資產(chǎn)公允價(jià)值超過(guò)賬面余額的差額

  B.以銀行存款返還已確認(rèn)的國(guó)家撥人的具有專項(xiàng)用途的資本性投入款

  C.財(cái)產(chǎn)清查中發(fā)現(xiàn)的固定資產(chǎn)盤盈

  D.同一控制下的企業(yè)合并,確認(rèn)長(zhǎng)期股權(quán)投資的初始投資成本與所發(fā)行股份面值總額之間的差額

  17.下列各項(xiàng)中,企業(yè)應(yīng)將其確認(rèn)為一項(xiàng)資產(chǎn)的是 ( )。

  A.轉(zhuǎn)入“待處理財(cái)產(chǎn)損溢”賬戶的存貨

  B.以經(jīng)營(yíng)租賃方式租入的一項(xiàng)固定資產(chǎn)

  C.存放在受托加工企業(yè)的加工物資D.企業(yè)急需購(gòu)買的原材料、

  二、多項(xiàng)選擇題

  1、股份支付通常涉及的主要環(huán)節(jié)包括( )。

  A、授予日

  B、可行權(quán)日

  C、行權(quán)日

  D、出售日

  E、失效日

  2、下列關(guān)于條款和條件的取消或結(jié)算,說(shuō)法正確的有( )。

  A、將取消或結(jié)算作為加速可行權(quán)處理,立即確認(rèn)原本應(yīng)在剩余等待期內(nèi)確認(rèn)的金額

  B、在取消或結(jié)算時(shí)支付給職工的所有款項(xiàng)均應(yīng)作為權(quán)益的回購(gòu)處理,回購(gòu)支付的金額高于該權(quán)益工具在回購(gòu)日公允價(jià)值的部分,計(jì)入當(dāng)期損益

  C、如果向職工授予新的權(quán)益工具,并在新權(quán)益工具授予日認(rèn)定所授予的新權(quán)益工具是用于替代被取消的權(quán)益工具的,企業(yè)應(yīng)以與處理原權(quán)益工具條款和條件修改相同的方式,對(duì)所授予的替代權(quán)益工具進(jìn)行處理。

  D、在取消或結(jié)算時(shí)支付給職工的所有款項(xiàng)均應(yīng)作為權(quán)益的回購(gòu)處理,回購(gòu)支付的金額高于該權(quán)益工具在回購(gòu)日公允價(jià)值的部分,計(jì)入所有者權(quán)益

  E、將取消或結(jié)算作為不可行權(quán)處理

  3、關(guān)于以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付,以下表述正確的有( )。

  A、等待期內(nèi)每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日不需要確認(rèn)權(quán)益工具的預(yù)計(jì)行權(quán)數(shù)量變動(dòng)

  B、等待期內(nèi)每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日應(yīng)對(duì)權(quán)益工具按照公允價(jià)值進(jìn)行重新計(jì)量,并以此為基礎(chǔ)確定成本費(fèi)用和應(yīng)付職工薪酬

  C、等待期內(nèi)按照每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日權(quán)益工具的公允價(jià)值和預(yù)計(jì)行權(quán)數(shù)量為基礎(chǔ)計(jì)算或修正成本費(fèi)用

  D、等待期內(nèi)每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日應(yīng)確認(rèn)權(quán)益工具的預(yù)計(jì)行權(quán)數(shù)量變動(dòng)

  E、除了立即可行權(quán)的股份支付外授予日不進(jìn)行會(huì)計(jì)處理

  4、關(guān)于股份支付,在等待期內(nèi)的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日,正確的會(huì)計(jì)處理方法有( )。

  A、以權(quán)益結(jié)算股份支付的方式,在等待期內(nèi)的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日,將取得職工的服務(wù)計(jì)入成本費(fèi)用,同時(shí)確認(rèn)所有者權(quán)益

  B、以權(quán)益結(jié)算股份支付的方式,在等待期內(nèi)的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日,將取得職工的服務(wù)計(jì)入成本費(fèi)用,同時(shí)確認(rèn)應(yīng)付職工薪酬

  C、以現(xiàn)金結(jié)算股份支付的方式,在等待期內(nèi)的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日,將取得職工的服務(wù)計(jì)入成本費(fèi)用,同時(shí)確認(rèn)應(yīng)付職工薪酬

  D、以現(xiàn)金結(jié)算股份支付的方式,在等待期內(nèi)的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日,將取得職工的服務(wù)計(jì)入成本費(fèi)用,同時(shí)確認(rèn)資本公積

  E、將取得職工的服務(wù)計(jì)入資產(chǎn)成本費(fèi)用,適用存貨、固定資產(chǎn)、無(wú)形資產(chǎn)等相關(guān)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則

  5、股份支付協(xié)議生效后,對(duì)其條款和條件的修改,下列說(shuō)法正確的有( )。

  A、如果修改減少了所授予的權(quán)益工具的公允價(jià)值,企業(yè)應(yīng)當(dāng)以權(quán)益工具減少后的公允價(jià)值為基礎(chǔ),確認(rèn)取得服務(wù)的金額

  B、對(duì)股份支付協(xié)議條款和條件的修改,應(yīng)當(dāng)由董事會(huì)做出決議并經(jīng)股東大會(huì)審議批準(zhǔn),或者由股東大會(huì)授權(quán)董事會(huì)決定

  C、在會(huì)計(jì)上,無(wú)論已授予的權(quán)益工具的條款和條件如何修改,甚至取消權(quán)益工具的授予或結(jié)算該權(quán)益工具,企業(yè)都應(yīng)至少確認(rèn)按照所授予的權(quán)益工具在授予日的公允價(jià)值來(lái)計(jì)量獲取的相應(yīng)服務(wù),除非因不能滿足權(quán)益工具的可行權(quán)條件(除市場(chǎng)條件外)而無(wú)法可行權(quán)

  D、如果修改增加了所授予的權(quán)益工具的公允價(jià)值,企業(yè)應(yīng)按照權(quán)益工具公允價(jià)值的增加相應(yīng)地確認(rèn)取得服務(wù)的增加

  E、如果企業(yè)按照有利于職工的方式修改可行權(quán)條件,企業(yè)在處理可行權(quán)條件時(shí),應(yīng)考慮修改后的可行權(quán)條件

  6、下列關(guān)于市場(chǎng)條件和非市場(chǎng)條件對(duì)權(quán)益工具公允價(jià)值的確定影響,表述正確的有( )。

  A、企業(yè)在確定權(quán)益工具在授予日的公允價(jià)值時(shí),應(yīng)考慮市場(chǎng)條件的影響,而不考慮非市場(chǎng)條件的影響

  B、市場(chǎng)條件是否得到滿足,不影響企業(yè)對(duì)預(yù)計(jì)可行權(quán)情況的估計(jì)

  C、企業(yè)在確定權(quán)益工具在授予日的公允價(jià)值時(shí),應(yīng)考慮非市場(chǎng)條件的影響,而不考慮市場(chǎng)條件的影響

  D、非市場(chǎng)條件是否得到滿足,不影響企業(yè)對(duì)預(yù)計(jì)可行權(quán)情況的估計(jì)

  E、對(duì)于可行權(quán)條件為業(yè)績(jī)條件的股份支付,在確定權(quán)益工具的公允價(jià)值時(shí),應(yīng)考慮市場(chǎng)條件的影響,只要職工滿足了其他所有非市場(chǎng)條件,企業(yè)就應(yīng)當(dāng)確認(rèn)自己已取得的服務(wù)

  7、企業(yè)以回購(gòu)股份形式獎(jiǎng)勵(lì)本企業(yè)職工的,屬于權(quán)益結(jié)算的股份支付,其會(huì)計(jì)處理正確的有( )。

  A、企業(yè)回購(gòu)股份時(shí),應(yīng)當(dāng)按照回購(gòu)股份的全部支出作為庫(kù)存股處理,記入“庫(kù)存股”科目,同時(shí)進(jìn)行備查登記

  B、對(duì)職工權(quán)益結(jié)算股份支付的規(guī)定,企業(yè)應(yīng)當(dāng)在等待期內(nèi)每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日按照權(quán)益工具在授予日的公允價(jià)值,將取得的職工服務(wù)計(jì)入成本費(fèi)用,同時(shí)增加資本公積(其他資本公積)

  C、企業(yè)回購(gòu)股份時(shí),應(yīng)當(dāng)按照回購(gòu)股份的全部支出沖減股本

  D、企業(yè)應(yīng)按職工行權(quán)購(gòu)買本企業(yè)股份時(shí)收到的價(jià)款,借記“銀行存款”等科目,同時(shí)轉(zhuǎn)銷等待期內(nèi)在資本公積(其他資本公積)中累計(jì)的金額,借記 “資本公積——其他資本公積”科目,按回購(gòu)的庫(kù)存股成本,貸記“庫(kù)存股”科目,按照上述借貸方差額,借記或貸記“資本公積——股本溢價(jià)”科目

  E、對(duì)職工權(quán)益結(jié)算股份支付的規(guī)定,企業(yè)應(yīng)當(dāng)在等待期內(nèi)每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日按照公允價(jià)值,將取得的職工服務(wù)計(jì)入成本費(fèi)用,同時(shí)增加應(yīng)付職工薪酬

  8、關(guān)于以權(quán)益結(jié)算的股份支付,下列說(shuō)法中正確的有( )。

  A、以權(quán)益結(jié)算的股份支付換取職工提供服務(wù)的,應(yīng)當(dāng)以授予日職工權(quán)益工具的賬面價(jià)值計(jì)量

  B、以權(quán)益結(jié)算的股份支付換取職工提供服務(wù)的,應(yīng)當(dāng)以授予日職工權(quán)益工具的公允價(jià)值計(jì)量

  C、授予后立即可行權(quán)的換取職工服務(wù)的以權(quán)益結(jié)算的股份支付,應(yīng)當(dāng)在授予日按照權(quán)益工具的公允價(jià)值計(jì)入相關(guān)成本或費(fèi)用

  D、在資產(chǎn)負(fù)債表日,后續(xù)信息表明可行權(quán)權(quán)益工具的數(shù)量與以前估計(jì)不同的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行調(diào)整,并在可行權(quán)日調(diào)整至實(shí)際可行權(quán)的權(quán)益工具數(shù)量

  E、授予后立即可行權(quán)的換取職工服務(wù)的以權(quán)益結(jié)算的股份支付,應(yīng)當(dāng)在授予日按照權(quán)益工具的賬面價(jià)值計(jì)入相關(guān)成本或費(fèi)用

  9、下列關(guān)于等待期內(nèi)每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日的處理,正確的有( )。

  A、企業(yè)應(yīng)當(dāng)在等待期內(nèi)的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日,將取得職工或其他方提供的服務(wù)計(jì)入成本費(fèi)用,同時(shí)確認(rèn)所有者權(quán)益或負(fù)債

  B、對(duì)于附有市場(chǎng)條件的股份支付,即使不滿足其他非市場(chǎng)條件,企業(yè)也應(yīng)當(dāng)確認(rèn)已取得的服務(wù)

  C、等待期長(zhǎng)度確定后,業(yè)績(jī)條件為非市場(chǎng)條件的,如果后續(xù)信息表明需要調(diào)整對(duì)可行權(quán)情況的估計(jì)的,應(yīng)對(duì)前期估計(jì)進(jìn)行修改

  D、在等待期內(nèi)每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日,企業(yè)應(yīng)將取得的職工提供的服務(wù)計(jì)入成本費(fèi)用,計(jì)入成本費(fèi)用的金額應(yīng)當(dāng)按照權(quán)益工具的公允價(jià)值計(jì)量

  E、在等待期內(nèi)每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日,企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)最新取得的可行權(quán)職工人數(shù)變動(dòng)等后續(xù)信息做出最佳估計(jì),修正預(yù)計(jì)可行權(quán)的權(quán)益工具數(shù)量。在可行權(quán)日,最終預(yù)計(jì)可行權(quán)權(quán)益工具的數(shù)量應(yīng)當(dāng)與實(shí)際可行權(quán)工具的數(shù)量一致

  10、股份支付中通常涉及可行權(quán)條件,其中業(yè)績(jī)條件又可分為市場(chǎng)條件和非市場(chǎng)條件,那么下列屬于市場(chǎng)條件的有( )。

  A、最低股價(jià)增長(zhǎng)率

  B、銷售指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況

  C、最低利潤(rùn)指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)

  D、股東最低報(bào)酬率

  E、在公司服務(wù)滿一定期限

  11、A公司為一家上市公司,2010年1月1日該公司股東大會(huì)通過(guò)了對(duì)管理人員進(jìn)行股權(quán)激勵(lì)的方案。相關(guān)條件如下。

  (1)以2009年末凈利潤(rùn)為固定基數(shù),2010年~2012年3年的平均凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率不低于24%。

  (2)服務(wù)年限為3年。

  (3)可行權(quán)日后第一年的行權(quán)數(shù)量不得超過(guò)獲受股票期權(quán)總量的50%,以后各年的行權(quán)數(shù)量不得超過(guò)獲受股票期權(quán)總量的20%。

  A公司根據(jù)期權(quán)定價(jià)模型估計(jì)該項(xiàng)期權(quán)在授予日的公允價(jià)值為900萬(wàn)元。

  在第一年年末,A公司估計(jì)3年內(nèi)管理層總離職人數(shù)比例為10%;在第二年年末,A公司調(diào)整其估計(jì)離職率為5%;到第三年末,公司實(shí)際離職率為6%。

  A公司2010年、2011年和2012年的凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率分別為13%、25%和34%。

  要求:根據(jù)上述資料,不考慮其他因素,回答下列各題。

  ·下列有關(guān)可行權(quán)條件的表述,正確的有( )。

  A、服務(wù)年限為3年是一項(xiàng)服務(wù)期限條件

  B、凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率要求是一項(xiàng)非市場(chǎng)業(yè)績(jī)條件

  C、凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率要求是一項(xiàng)市場(chǎng)業(yè)績(jī)條件

  D、第一年的行權(quán)數(shù)量不得超過(guò)獲受股票期權(quán)總量的50%屬于可行權(quán)條件

  E、第一年的行權(quán)數(shù)量不得超過(guò)獲受股票期權(quán)總量的50%屬于非可行權(quán)條件

  ·按照股份支付準(zhǔn)則的規(guī)定,下列會(huì)計(jì)處理正確的有( )。

  A、第一年末確認(rèn)的服務(wù)費(fèi)用為270萬(wàn)元計(jì)入管理費(fèi)用

  B、第二年末累計(jì)確認(rèn)的服務(wù)費(fèi)用為570萬(wàn)元

  C、第二年末確認(rèn)的服務(wù)費(fèi)用300萬(wàn)元計(jì)入資本公積

  D、第三年末累計(jì)確認(rèn)的服務(wù)費(fèi)用為846萬(wàn)元

  E、由于凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率可行權(quán)條件未得到滿足,A公司在第三年末不確認(rèn)費(fèi)用

  答案及解析

  一、單項(xiàng)選擇題

  1.【答案】C

  【解析】會(huì)計(jì)主體規(guī)范了會(huì)計(jì)核算的空間范圍;持續(xù)經(jīng)營(yíng)和會(huì)計(jì)分期確定了會(huì)計(jì)核算的時(shí)間范圍;法律主體必然是一個(gè)會(huì)計(jì)主體,但會(huì)計(jì)主體不一定是法律主體。

  2.【答案】C

  【解析】出售固定資產(chǎn)取得的凈收益不屬于日;顒(dòng),不屬于收入。

  3.【答案】B

  【解析】交易性金融資產(chǎn)期末采用公允價(jià)值計(jì)價(jià),不符合歷史成本計(jì)量屬性。

  4.【答案】B

  【解析】“盤虧的固定資產(chǎn)”預(yù)期不會(huì)給企業(yè)帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,不屬于企業(yè)的資產(chǎn)。

  5、【答案】D

  【解析】資產(chǎn)具有以下幾個(gè)方面的特征:(1)資產(chǎn)應(yīng)為企業(yè)擁有或者控制的資源;(2)資產(chǎn)預(yù)期會(huì)給企業(yè)帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益;(3)資產(chǎn)是由企業(yè)過(guò)去的交易或者事項(xiàng)形成的。

  6.【答案】A

  【解析】賒購(gòu)商品能同時(shí)影響資產(chǎn)和負(fù)債發(fā)生變化;捶受投資者投入設(shè)備會(huì)引起資產(chǎn)和所有者權(quán)益同時(shí)發(fā)生變化;收回應(yīng)收賬款不會(huì)影響資產(chǎn)總額的變化;支付股票股利不會(huì)同時(shí)影響資產(chǎn)、負(fù)債發(fā)生變化,只會(huì)引起所有者權(quán)益內(nèi)部項(xiàng)目發(fā)生變化。

  7.【答案】C

  【解析】選項(xiàng)C使所有者權(quán)益增加,資產(chǎn)增加,其他這項(xiàng)不影響所有者權(quán)益總額變化。

  8.【答案 A

  【解析】分期付款方式購(gòu)入固定資產(chǎn)使資產(chǎn)和負(fù)債同時(shí)增加;用銀行存款購(gòu)買公司債券和發(fā)行股票不影響負(fù)債變化;支付現(xiàn)金股利使負(fù)債減少。

  9.【答案】A

  【解析】收入是在日;顒(dòng)中形成的、會(huì)導(dǎo)致所有者權(quán)益增加的、與所有者投入資本無(wú)關(guān)的經(jīng)濟(jì)利益的總流入。

  10.【答案】C

  【解析】在現(xiàn)值計(jì)量下,資產(chǎn)按照預(yù)計(jì)從其持續(xù)使用和最終處置中所產(chǎn)生的未來(lái)凈現(xiàn)金流入量的折現(xiàn)金額計(jì)量。負(fù)債按照預(yù)計(jì)期限內(nèi)需要償還的未來(lái)凈現(xiàn)金流出量的折現(xiàn)金額計(jì)量。

  11.【答案】B

  【解析】存貨期末計(jì)價(jià)采用成本與可變現(xiàn)凈值孰低。

  12.【答案】C

  【解析】損失是指由企業(yè)非日;顒(dòng)所發(fā)生的,可能計(jì)入所有者權(quán)益。也可能計(jì)入當(dāng)期利潤(rùn)。

  13.【答案】A

  【解析】在公允價(jià)值計(jì)量下,資產(chǎn)和負(fù)債按照在公平交易中,熟悉情況的交易雙方自愿進(jìn)行資產(chǎn)交換或者債務(wù)清償?shù)慕痤~計(jì)量。

  14.【答案】 A

  【解析】重要性要求企業(yè)提供的會(huì)計(jì)信息應(yīng)當(dāng)反映與企業(yè)財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和現(xiàn)金流量有關(guān)的所有重要交易或者事項(xiàng)。

  15.【答案】D

  【解析】基本準(zhǔn)則類似于國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則理事會(huì)的《編報(bào)財(cái)務(wù)報(bào)表的框架》。

  16.【答案】B

  【解析】選項(xiàng)A和c使資產(chǎn)和所有者權(quán)益同時(shí)增加;選項(xiàng)B使銀行存款減少,專項(xiàng)應(yīng)付款減少,不可能引起企業(yè)資產(chǎn)和所有者權(quán)益同時(shí)變動(dòng);選項(xiàng)D使企業(yè)資產(chǎn)和所有者權(quán)益同時(shí)變動(dòng)。

  17.【答案】C

  【解析】存放在受托加工企業(yè)的加工物資屬于委托方的資產(chǎn)。

  二、多項(xiàng)選擇題

  1、 ABCD

  【答案解析】典型的股份支付通常涉及四個(gè)主要環(huán)節(jié):授予日、可行權(quán)日、行權(quán)日和出售日。失效不屬于股份支付的環(huán)節(jié)。

  2、 ABC

  3、 BCDE

  4、 ACE

  5、 BCDE

  【答案解析】如果修改減少了所授予的權(quán)益工具的公允價(jià)值,企業(yè)應(yīng)當(dāng)繼續(xù)以權(quán)益工具在授予日的公允價(jià)值為基礎(chǔ),確認(rèn)取得服務(wù)的金額,而不應(yīng)考慮權(quán)益工具公允價(jià)值的減少,所以選項(xiàng)A 不正確。

  6、 ABE

  【答案解析】 一般而言,業(yè)績(jī)條件是指企業(yè)達(dá)到特定業(yè)績(jī)目標(biāo)的條件,具體包括市場(chǎng)條件和非市場(chǎng)條件。企業(yè)在確定權(quán)益工具在授予日的公允價(jià)值時(shí),應(yīng)考慮市場(chǎng)條件的影響,而 不考慮非市場(chǎng)條件的影響。市場(chǎng)條件是否得到滿足,不影響企業(yè)對(duì)預(yù)計(jì)可行權(quán)情況的估計(jì)。故選項(xiàng)AB正確,選項(xiàng)CD不入選。對(duì)于可行權(quán)條件為業(yè)績(jī)條件的股份支 付,在確定權(quán)益工具的公允價(jià)值時(shí),應(yīng)考慮市場(chǎng)條件的影響,只要職工滿足了其他所有非市場(chǎng)條件,企業(yè)就應(yīng)當(dāng)確認(rèn)自己已取得的服務(wù)。故選項(xiàng)E正確。

  7、 ABD

  【答案解析】A.回購(gòu)股份時(shí)

  借:庫(kù)存股(回購(gòu)股份的全部支出)

  貸:銀行存款

  同時(shí)在備查簿中登記

  B.確認(rèn)成本費(fèi)用(在等待期內(nèi)每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日)

  借:成本費(fèi)用類科目

  貸:資本公積-其他資本公積

  D.職工行權(quán)

  借:銀行存款(企業(yè)收到的股票價(jià)款)

  資本公積-其他資本公積(等待期內(nèi)資本公積中累計(jì)確認(rèn)的金額)

  資本公積-資本溢價(jià)(差額,或貸記)

  貸:庫(kù)存股(回購(gòu)的庫(kù)存股成本)

  8、BCD

  【答案解析】以權(quán)益結(jié)算的股份支付換取職工提供服務(wù)的,應(yīng)當(dāng)以授予日職工權(quán)益工具的公允價(jià)值計(jì)量。

  9、ACDE

  【答案解析】選項(xiàng)B,對(duì)于附有市場(chǎng)條件的股份支付,如果不滿足非市場(chǎng)條件,是不能確認(rèn)已取得的服務(wù)的。

  10、AD

  【答案解析】市場(chǎng)條件是指行權(quán)價(jià)格、可行權(quán)條件以及行權(quán)可能性與權(quán)益工具的市場(chǎng)價(jià)格相關(guān)的業(yè)績(jī)條件,如股份支付協(xié)議 中關(guān)于股價(jià)至少上升至何種水平職工可相應(yīng)取得多少股份的規(guī)定。例如:最低股價(jià)增長(zhǎng)率、股東報(bào)酬率。故選項(xiàng)AD正確。非市場(chǎng)條件是指除市場(chǎng)條件之外的其他業(yè) 績(jī)條件,如股份支付協(xié)議中關(guān)于達(dá)到最低盈利目標(biāo)或銷售目標(biāo)才可行權(quán)的規(guī)定。例如:銷售指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況,最低利潤(rùn)指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況。故選項(xiàng)BC不屬于市場(chǎng)條 件,不入選。選項(xiàng)E在公司服務(wù)滿一定期限屬于服務(wù)年限條件,不屬于業(yè)績(jī)條件,自然不屬于市場(chǎng)條件,故選項(xiàng)E不正確。

  11、ABE

  【答案解析】如果不同時(shí)滿足服務(wù)3年和公司凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率的要求,管理層成員就無(wú)權(quán)行使其股票期權(quán),因此二者都屬于可 行權(quán)條件,其中服務(wù)滿3年是一項(xiàng)服務(wù)期限條件,凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率要求是一項(xiàng)非市場(chǎng)業(yè)績(jī)條件?尚袡(quán)日后第一年的行權(quán)數(shù)量不得超過(guò)獲受股票期權(quán)總量的50%,不 影響行權(quán),屬于非可行權(quán)條件。ABCD

  【答案解析】第一年末確認(rèn)的服務(wù)費(fèi)用=900×1/3×90%=270(萬(wàn)元);第二年末累計(jì)確認(rèn)的服務(wù)費(fèi) 用=900×2/3×95%=570(萬(wàn)元);由此,第二年應(yīng)確認(rèn)的費(fèi)用=570-270=300(萬(wàn)元);第三年末累計(jì)確認(rèn)的服務(wù)費(fèi) 用=900×94%=846(萬(wàn)元);第三年應(yīng)確認(rèn)的費(fèi)用=846-570=276(萬(wàn)元);2010年~2012年3年的平均凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率= (13%+25%+34%)/3=24%,不低于24%,所以凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率的可行權(quán)條件是滿足的。

  精選備考試題二;

  一、單項(xiàng)選擇題

  1.2016年4月1日,甲公司對(duì)9名高管人員每人授予20萬(wàn)份甲公司股票認(rèn)股權(quán)證,每份認(rèn)股權(quán)證持有人有權(quán)在2017年2月1日按每股10元 的價(jià)格購(gòu)買1股甲公司股票。該認(rèn)股權(quán)證不附加其他行權(quán)條件,無(wú)論行權(quán)日相關(guān)人員是否在職均不影響其享有的權(quán)利,行權(quán)前的轉(zhuǎn)讓也不受限制。授予日,甲公司股 票每股市價(jià)10.5元,每份認(rèn)股權(quán)證的公允價(jià)值為2元。不考慮其他因素,甲公司2016年應(yīng)確認(rèn)的費(fèi)用金額為( )。

  A.360萬(wàn)元  B.324萬(wàn)元  C.0  D.1962萬(wàn)元

  『正確答案』A

  『答案解析』已授予高管人員的認(rèn)股權(quán)證屬于以權(quán)益結(jié)算的股份支付,由于相關(guān)權(quán)利不附加其他行權(quán)條件,沒(méi)有等待期,應(yīng)根據(jù)授予的認(rèn)股權(quán)證在授予日的公允價(jià)值確認(rèn)當(dāng)期員工服務(wù)成本。當(dāng)期應(yīng)確認(rèn)的費(fèi)用為360萬(wàn)元(9×20×2),并確認(rèn)資本公積。注意不需要考慮時(shí)間權(quán)數(shù)。

  9名高管人員每人授予20萬(wàn)份認(rèn)股權(quán)證,每份認(rèn)股權(quán)證持有人有權(quán)在2017年2月1日按每股10元的價(jià)格購(gòu)買1股甲公司股票。授予日,甲公司股票每股市價(jià)10.5元,每份認(rèn)股權(quán)證的公允價(jià)值為2元。

  2.根據(jù)《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第11號(hào)——股份支付》規(guī)定,下列表述不正確的是( )。

  A.股份支付是指企業(yè)為獲取職工或其他方提供的服務(wù)而授予權(quán)益工具或者承擔(dān)以權(quán)益工具為基礎(chǔ)確定的負(fù)債的交易

  B.企業(yè)授予職工權(quán)益工具,包括期權(quán)、認(rèn)股權(quán)證等衍生工具

  C.無(wú)論是權(quán)益結(jié)算的股份支付,還是現(xiàn)金結(jié)算的股份支付,均以權(quán)益工具的公允價(jià)值為計(jì)量基礎(chǔ)

  D.現(xiàn)金結(jié)算的股份支付,企業(yè)授予職工權(quán)益工具,實(shí)質(zhì)上不屬于職工薪酬的組成部分

  『正確答案』D

  『答案解析』企業(yè)授予職工期權(quán)等衍生工具或其他權(quán)益工具,對(duì)職工進(jìn)行激勵(lì)或補(bǔ)償,以換取職工提供的服務(wù),實(shí)質(zhì)上屬于職工薪酬的組成部分。

  3.對(duì)于權(quán)益結(jié)算的股份支付,企業(yè)在可行權(quán)日之后對(duì)已確認(rèn)的相關(guān)成本或費(fèi)用和所有者權(quán)益總額的處理方法,正確的是( )。

  A.對(duì)已確認(rèn)的相關(guān)成本或費(fèi)用進(jìn)行調(diào)整,對(duì)所有者權(quán)益總額不調(diào)整

  B.對(duì)已確認(rèn)的相關(guān)成本或費(fèi)用不進(jìn)行調(diào)整,對(duì)所有者權(quán)益總額調(diào)整

  C.對(duì)已確認(rèn)的相關(guān)成本或費(fèi)用和所有者權(quán)益總額均需要調(diào)整

  D.不再對(duì)已確認(rèn)的相關(guān)成本或費(fèi)用和所有者權(quán)益總額進(jìn)行調(diào)整

  『正確答案』D

  4.根據(jù)《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第11號(hào)——股份支付》規(guī)定,下列表述不正確的是( )。

  A.股份支付分為以權(quán)益結(jié)算的股份支付和以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付

  B.除了立即可行權(quán)的股份支付外,無(wú)論權(quán)益結(jié)算的股份支付還是現(xiàn)金結(jié)算的股份支付,企業(yè)在授予日均不進(jìn)行會(huì)計(jì)處理

  C.授予后立即可行權(quán)的換取職工服務(wù)的以權(quán)益結(jié)算的股份支付,應(yīng)當(dāng)在授予日按照權(quán)益工具的公允價(jià)值計(jì)入相關(guān)成本或費(fèi)用,并增加應(yīng)付職工薪酬

  D.對(duì)于權(quán)益結(jié)算的股份支付,在行權(quán)日,企業(yè)根據(jù)實(shí)際行權(quán)的權(quán)益工具數(shù)量,計(jì)算確定應(yīng)轉(zhuǎn)入股本的金額

  『正確答案』C

  『答案解析』授予后立即可行權(quán)的換取職工服務(wù)的以權(quán)益結(jié)算的股份支付,應(yīng)當(dāng)在授予日按照權(quán)益工具的公允價(jià)值計(jì)入相關(guān)成本或費(fèi)用,并相應(yīng)增加資本公積。

  5.2015年3月16日,甲公司以1000萬(wàn)元自市場(chǎng)回購(gòu)本公司普通股股票,擬用于對(duì)高管人員進(jìn)行股權(quán)激勵(lì)。因甲公司的母公司乙公司于 2015年7月1日與甲公司簽訂了股權(quán)激勵(lì)協(xié)議,甲公司暫未實(shí)施本公司的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。根據(jù)乙公司與甲公司高管人員簽訂的股權(quán)激勵(lì)協(xié)議,乙公司對(duì)甲公司的 20名高管每人授予100萬(wàn)份乙公司的股票期權(quán)。授予日每份股票期權(quán)的公允價(jià)值為3元。

  行權(quán)條件為自授予日起高管人員在甲公司服務(wù)滿3年,即可免費(fèi)獲得乙公司100萬(wàn)份普通股股票。至2015年12月31日,甲公司沒(méi)有高管人員離開(kāi),預(yù)計(jì)未來(lái)三年也不會(huì)有高管人員離開(kāi)。下列關(guān)于甲公司的會(huì)計(jì)處理中,正確的是( )。

  A.回購(gòu)本公司股票時(shí)應(yīng)按實(shí)際支付的金額沖減資本公積1000萬(wàn)元

  B.乙公司授予甲公司高管的股票期權(quán),甲公司沒(méi)有結(jié)算義務(wù),作為權(quán)益結(jié)算的股份支付處理

  C.2015年末應(yīng)確認(rèn)管理費(fèi)用2000萬(wàn)元

  D.2015年末應(yīng)確認(rèn)資本公積2000萬(wàn)元

  『正確答案』B

  『答案解析』選項(xiàng)A,回購(gòu)本公司股票時(shí)應(yīng)按實(shí)際支付的金額計(jì)入庫(kù)存股;選項(xiàng)CD,2015年末甲公司的會(huì)計(jì)處理如下:

  借:管理費(fèi)用  (20×100×3×1/3×6/12)1000

  貸:資本公積—其他資本公積        1000

  6.A公司為一家上市公司,發(fā)生下列股份支付交易:A公司2015年1月1日經(jīng)股東大會(huì)批準(zhǔn),實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃,其主要內(nèi)容為:該公司向其 200名管理人員每人授予10萬(wàn)份股票期權(quán),這些職員從2015年1月1日起在該公司連續(xù)服務(wù)5年,即可以2元/股的價(jià)格購(gòu)買10萬(wàn)股A公司股票,從而獲 益。A公司以期權(quán)定價(jià)模型估計(jì)授予的此項(xiàng)期權(quán)在2015年1月1日的公允價(jià)值為每份16元。

  該項(xiàng)期權(quán)在2015年12月31日的公允價(jià)值為19元。第一年有30名職員離開(kāi)A公司,A公司估計(jì)五年中離開(kāi)職員的比例將達(dá)到35%;第二年又 有25名職員離開(kāi)公司,公司將估計(jì)的職員離開(kāi)比例修正為28%。2016年12月31日,A公司經(jīng)股東大會(huì)批準(zhǔn)將授予日每份股票期權(quán)的公允價(jià)值修改為20 元。2016年年末,A公司應(yīng)確認(rèn)的管理費(fèi)用為( )。

  A.9000萬(wàn)元   B.3400萬(wàn)元

  C.5056萬(wàn)元   D.7360萬(wàn)元

  『正確答案』D

  『答案解析』2015年12月31日,A公司應(yīng)確認(rèn)的費(fèi)用=200×(1-35%)×10×16×1/5=4160(萬(wàn)元);2016年12月31日,A公司應(yīng)確認(rèn)的費(fèi)用=200×(1-28%)×10×20×2/5-4160=7360(萬(wàn)元)。

  7.甲公司為一家上市公司,發(fā)生下列股份支付交易:2014年10月30日,甲公司與職工就股份支付的協(xié)議條款和條件達(dá)成一致,2014年12 月31日經(jīng)股東大會(huì)批準(zhǔn),實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃,其主要內(nèi)容為:該公司向其50名管理人員每人授予100萬(wàn)份股票期權(quán),這些職員從2015年4月1日起在該公 司連續(xù)服務(wù)3年,即可以5元/股的價(jià)格購(gòu)買100萬(wàn)股甲公司股票,從而獲益。

  甲公司以期權(quán)定價(jià)模型估計(jì)授予的此項(xiàng)期權(quán)在2014年12月31日的公允價(jià)值為每份18元,當(dāng)日該股票的收盤價(jià)格為每股20元。第一年甲公司估 計(jì)三年中離開(kāi)職員的比例將達(dá)到6%;第二年公司將估計(jì)的職員離開(kāi)比例修正為2%。2016年12月31日,甲公司經(jīng)股東大會(huì)批準(zhǔn)將授予的股票期權(quán)數(shù)量修改 為每人300萬(wàn)份。下列有關(guān)甲公司股份支付的會(huì)計(jì)處理,表述正確的是( )。

  A.甲公司有關(guān)股票期權(quán)的授予日是2014年12月31日

  B.2015年12月31日確認(rèn)管理費(fèi)用28200萬(wàn)元

  C.2016年12月31日確認(rèn)管理費(fèi)用148200萬(wàn)元

  D.2016年12月31日確認(rèn)應(yīng)付職工薪酬148200萬(wàn)元

  『正確答案』A

  『答案解析』授予日是指股份支付協(xié)議獲得股東大會(huì)或類似機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)的日期。2015年12月31日應(yīng)確認(rèn)的管理費(fèi)用和資本公積金 額=50×(1-6%)×100×18×1/3×9/12=21150(萬(wàn)元),2016年12月31日應(yīng)確認(rèn)的管理費(fèi)用和資本公積金 額=50×(1-2%)×300×18×21/36-21150=133200(萬(wàn)元)。

  二、多項(xiàng)選擇題

  1.關(guān)于股份支付,在等待期內(nèi)的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日,會(huì)計(jì)處理方法正確的有( )。

  A.以權(quán)益結(jié)算的股份支付,在等待期內(nèi)的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日,將取得職工的服務(wù)計(jì)入成本費(fèi)用,同時(shí)確認(rèn)所有者權(quán)益

  B.以權(quán)益結(jié)算的股份支付,在等待期內(nèi)的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日,將取得職工的服務(wù)計(jì)入成本費(fèi)用,同時(shí)確認(rèn)應(yīng)付職工薪酬

  C.以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付,在等待期內(nèi)的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日,將取得職工的服務(wù)計(jì)入成本費(fèi)用,同時(shí)確認(rèn)應(yīng)付職工薪酬

  D.以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付,在等待期內(nèi)的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日,將取得職工的服務(wù)計(jì)入成本費(fèi)用,同時(shí)確認(rèn)資本公積

  『正確答案』AC

  2.下列關(guān)于股份支付的會(huì)計(jì)處理中,正確的有( )。

  A.以回購(gòu)股份獎(jiǎng)勵(lì)本企業(yè)職工的,應(yīng)作為以權(quán)益結(jié)算的股份支付進(jìn)行處理

  B.在等待期內(nèi)的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日,將取得職工提供的服務(wù)計(jì)入成本費(fèi)用

  C.權(quán)益結(jié)算的股份支付應(yīng)在可行權(quán)日后對(duì)已確認(rèn)的成本費(fèi)用和所有者權(quán)益進(jìn)行調(diào)整

  D.為換取職工提供服務(wù)所發(fā)生的以權(quán)益結(jié)算的股份支付,應(yīng)以授予日所授予權(quán)益工具的公允價(jià)值計(jì)量

  『正確答案』ABD

  『答案解析』對(duì)于權(quán)益結(jié)算的股份支付,在可行權(quán)日之后不再對(duì)已確認(rèn)的成本費(fèi)用和所有者權(quán)益總額進(jìn)行調(diào)整。對(duì)于現(xiàn)金結(jié)算的股份支付,企業(yè)在可行權(quán)日之后不再確認(rèn)成本費(fèi)用,負(fù)債(應(yīng)付職工薪酬)公允價(jià)值的變動(dòng)應(yīng)當(dāng)計(jì)入當(dāng)期損益(公允價(jià)值變動(dòng)損益)。

  3.下列對(duì)股份支付可行權(quán)日之后的會(huì)計(jì)處理方法的表述中,正確的有( )。

  A.對(duì)于權(quán)益結(jié)算的股份支付,在可行權(quán)日之后不再對(duì)已確認(rèn)的成本費(fèi)用和所有者權(quán)益總額進(jìn)行調(diào)整

  B.對(duì)于權(quán)益結(jié)算的股份支付,企業(yè)應(yīng)在行權(quán)日根據(jù)行權(quán)情況,確認(rèn)股本和股本溢價(jià),同時(shí)結(jié)轉(zhuǎn)等待期內(nèi)確認(rèn)的資本公積(其他資本公積)

  C.對(duì)于權(quán)益結(jié)算的股份支付,如果全部或部分權(quán)益工具未被行權(quán)而失效或作廢,應(yīng)在行權(quán)有效期截止日將資本公積(其他資本公積)沖減成本費(fèi)用

  D.對(duì)于現(xiàn)金結(jié)算的股份支付,在可行權(quán)日之后負(fù)債(應(yīng)付職工薪酬)公允價(jià)值的變動(dòng)應(yīng)當(dāng)計(jì)入成本費(fèi)用

  『正確答案』AB

  『答案解析』選項(xiàng)C,對(duì)于權(quán)益結(jié)算的股份支付,如果全部或部分權(quán)益工具未被行權(quán)而失效或作廢,應(yīng)在行權(quán)有效期截止日將其從資本公積(其他資本公 積)轉(zhuǎn)入資本公積(股本溢價(jià)),不沖減成本費(fèi)用;選項(xiàng)D,對(duì)于現(xiàn)金結(jié)算的股份支付,企業(yè)在可行權(quán)日之后不再確認(rèn)成本費(fèi)用,負(fù)債(應(yīng)付職工薪酬)公允價(jià)值的 變動(dòng)應(yīng)計(jì)入當(dāng)期損益(公允價(jià)值變動(dòng)損益)。

  4.企業(yè)以回購(gòu)股份形式獎(jiǎng)勵(lì)本企業(yè)職工的,屬于權(quán)益結(jié)算的股份支付,其會(huì)計(jì)處理正確的有( )。

  A.企業(yè)回購(gòu)股份時(shí),應(yīng)當(dāng)按照回購(gòu)股份的全部支出作為庫(kù)存股處理,記入“庫(kù)存股”科目,同時(shí)進(jìn)行備查登記

  B.企業(yè)回購(gòu)股份時(shí),應(yīng)當(dāng)按照回購(gòu)股份的全部支出沖減股本

  C.對(duì)權(quán)益結(jié)算的股份支付,企業(yè)應(yīng)當(dāng)在等待期內(nèi)每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日按照權(quán)益工具在授予日的公允價(jià)值,將取得的職工服務(wù)計(jì)入成本費(fèi)用,同時(shí)增加資本公積(其他資本公積)

  D.對(duì)權(quán)益結(jié)算的股份支付,企業(yè)應(yīng)當(dāng)在等待期內(nèi)每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日按照當(dāng)日權(quán)益工具的公允價(jià)值,將取得的職工服務(wù)計(jì)入成本費(fèi)用,同時(shí)增加應(yīng)付職工薪酬

  『正確答案』AC

  『答案解析』選項(xiàng)B,回購(gòu)股份時(shí)不沖減股本,其分錄如下:

  借:庫(kù)存股

  貸:銀行存款

  同時(shí)進(jìn)行備查登記。

  選項(xiàng)D,權(quán)益結(jié)算的股份支付,企業(yè)應(yīng)當(dāng)在等待期內(nèi)每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日按照授予日的權(quán)益工具的公允價(jià)值,將取得的職工服務(wù)計(jì)入成本費(fèi)用,同時(shí)增加資本公積(其他資本公積)。

  5.A公司為一家上市公司,2014年1月1日該公司股東大會(huì)通過(guò)了對(duì)管理人員進(jìn)行股權(quán)激勵(lì)的方案。協(xié)議約定如下:以2013年末的凈利潤(rùn)為固 定基數(shù),2014年~2016年3年的平均凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率不低于24%;員工的服務(wù)年限為3年;可行權(quán)日后第一年的行權(quán)數(shù)量不得超過(guò)獲授股票期權(quán)總量的 50%,以后各年的行權(quán)數(shù)量不得超過(guò)獲授股票期權(quán)總量的20%。

  A公司根據(jù)期權(quán)定價(jià)模型估計(jì)該項(xiàng)期權(quán)在授予日總的公允價(jià)值為900萬(wàn)元。在第一年年末,A公司估計(jì)3年內(nèi)管理層總離職人數(shù)比例為10%;在第二 年年末,A公司調(diào)整其估計(jì)離職率為5%;到第三年末,公司實(shí)際離職率為6%。A公司2014年、2015年和2016年的凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率分別為13%、 25%和34%。下列有關(guān)可行權(quán)條件的表述,正確的有( )。

  A.服務(wù)年限為3年是一項(xiàng)服務(wù)期限條件

  B.凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率要求是一項(xiàng)非市場(chǎng)業(yè)績(jī)條件

  C.凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率要求是一項(xiàng)市場(chǎng)業(yè)績(jī)條件

  D.第一年的行權(quán)數(shù)量不得超過(guò)獲授股票期權(quán)總量的50%屬于可行權(quán)條件

  『正確答案』AB

  『答案解析』如果不同時(shí)滿足服務(wù)3年和公司凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率的要求,管理層成員就無(wú)權(quán)行使其股票期權(quán),因此二者都屬于可行權(quán)條件,其中服務(wù)滿3年是 一項(xiàng)服務(wù)期限條件,凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率要求是一項(xiàng)非市場(chǎng)業(yè)績(jī)條件?尚袡(quán)日后第一年的行權(quán)數(shù)量不得超過(guò)獲授股票期權(quán)總量的50%,不影響行權(quán),屬于非可行權(quán)條 件。

  6.資料同上。按照股份支付準(zhǔn)則的規(guī)定,A公司進(jìn)行的下列會(huì)計(jì)處理正確的有( )。

  A.第一年末確認(rèn)的服務(wù)費(fèi)用270萬(wàn)元計(jì)入管理費(fèi)用

  B.第二年末累計(jì)確認(rèn)的服務(wù)費(fèi)用為570萬(wàn)元

  C.第二年末確認(rèn)的服務(wù)費(fèi)用300萬(wàn)元計(jì)入資本公積

  D.第三年末累計(jì)確認(rèn)的服務(wù)費(fèi)用為846萬(wàn)元

  『正確答案』ABCD

  『答案解析』第一年末確認(rèn)的服務(wù)費(fèi)用=900×1/3×90%=270(萬(wàn)元);第二年末累計(jì)確認(rèn)的服務(wù)費(fèi)用=900×2 /3×95%=570(萬(wàn)元);由此,第二年應(yīng)確認(rèn)的費(fèi)用=570-270=300(萬(wàn)元);第三年末累計(jì)確認(rèn)的服務(wù)費(fèi)用=900×94%=846(萬(wàn) 元);第三年應(yīng)確認(rèn)的費(fèi)用=846-570=276(萬(wàn)元)。

  7.關(guān)于股份支付等待期內(nèi)成本費(fèi)用金額的確認(rèn),下列表述正確的有( )。

  A.權(quán)益結(jié)算的股份支付,應(yīng)按授予日權(quán)益工具的公允價(jià)值計(jì)量

  B.權(quán)益結(jié)算的股份支付,應(yīng)按資產(chǎn)負(fù)債表日權(quán)益工具的公允價(jià)值計(jì)量

  C.現(xiàn)金結(jié)算的股份支付,應(yīng)按等待期內(nèi)每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日權(quán)益工具的公允價(jià)值重新計(jì)量

  D.現(xiàn)金結(jié)算的股份支付,應(yīng)按授予日權(quán)益工具的公允價(jià)值計(jì)量

  『正確答案』AC

  8.下列關(guān)于上市公司授予限制性股票的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃,在等待期內(nèi)發(fā)放現(xiàn)金股利的會(huì)計(jì)處理的表述中,正確的有( )。

  A.在等待期內(nèi)發(fā)放可撤銷現(xiàn)金股利,對(duì)于預(yù)計(jì)未來(lái)不可解鎖限制性股票持有者,應(yīng)分配給限制性股票持有者的現(xiàn)金股利應(yīng)當(dāng)沖減相關(guān)的負(fù)債

  B.在等待期內(nèi)發(fā)放不可撤銷現(xiàn)金股利,對(duì)于預(yù)計(jì)未來(lái)不可解鎖限制性股票持有者,應(yīng)分配給限制性股票持有者的現(xiàn)金股利應(yīng)當(dāng)沖減相關(guān)的負(fù)債

  C.對(duì)于預(yù)計(jì)未來(lái)可解鎖限制性股票持有者,上市公司應(yīng)分配給限制性股票持有者的現(xiàn)金股利應(yīng)當(dāng)作為利潤(rùn)分配進(jìn)行會(huì)計(jì)處理

  D.后續(xù)信息表明不可解鎖限制性股票的數(shù)量與以前估計(jì)不同的,應(yīng)當(dāng)作為會(huì)計(jì)估計(jì)變更處理,直到解鎖日預(yù)計(jì)不可解鎖限制性股票的數(shù)量與實(shí)際未解鎖限制性股票的數(shù)量一致

  『正確答案』ACD

  『答案解析』選項(xiàng)B,上市公司在等待期內(nèi)發(fā)放不可撤銷現(xiàn)金股利,對(duì)于預(yù)計(jì)未來(lái)不可解鎖限制性股票持有者,應(yīng)分配給限制性股票持有者的現(xiàn)金股利應(yīng)當(dāng)計(jì)入當(dāng)期成本費(fèi)用。

  9.對(duì)于上市公司實(shí)施的規(guī)定了鎖定期和解鎖期的限制性股票股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃,如果向職工發(fā)行的限制性股票按規(guī)定履行了增資手續(xù),下列關(guān)于企業(yè)的會(huì)計(jì)處理中正確的有( )。

  A.如果全部股票未被解鎖而失效作廢,上市公司應(yīng)按照事先約定的價(jià)格回購(gòu)

  B.授予日上市公司應(yīng)根據(jù)收到職工繳納的認(rèn)股款確認(rèn)庫(kù)存股

  C.授予日上市公司應(yīng)就回購(gòu)義務(wù)確認(rèn)負(fù)債(作收購(gòu)庫(kù)存股處理)

  D.在授予日,上市公司無(wú)需作會(huì)計(jì)處理

  『正確答案』AC

  『答案解析』選項(xiàng)B,授予日上市公司應(yīng)根據(jù)收到職工繳納的認(rèn)股款確認(rèn)股本和資本公積(資本溢價(jià)或股本溢價(jià))。

  三、綜合題

  1.(本小題6分,2015年考題)甲股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱“甲公司”)于20×3年開(kāi)始對(duì)高管人員進(jìn)行股權(quán)激勵(lì),具體情況如下:

  (1)20×3年1月2日 ,甲公司與50名高管人員簽訂股權(quán)激勵(lì)協(xié)議并經(jīng)股東大會(huì)批準(zhǔn)。協(xié)議約定:甲公司向每名高管授予120 000份股票期權(quán),每份期權(quán)于到期日可以8元/股的價(jià)格購(gòu)買甲公司1股普通股。

  該股票期權(quán)自股權(quán)激勵(lì)協(xié)議簽訂之日起3年內(nèi)分三期平均行權(quán),即該股份支付協(xié)議包括等待期分別為1年、2年和3年的三項(xiàng)股份支付安排:20×3年 年末,甲公司實(shí)現(xiàn)的凈利潤(rùn)較上一年度增長(zhǎng)8%(含8%)以上,在職的高管人員持有的股票期權(quán)中每人可行權(quán)40 000份;20×4年年末,如果甲公司20×3、20×4連續(xù)兩年實(shí)現(xiàn)的凈利潤(rùn)增長(zhǎng)達(dá)到8%(含8%)以上,在職的高管人員持有的股票期權(quán)中每人可行權(quán) 40 000份;

  20×5年年末,如果甲公司連續(xù)三年實(shí)現(xiàn)的凈利潤(rùn)增長(zhǎng)達(dá)到8%(含8%)以上,則高管人員持有的剩余股票期權(quán)可予行權(quán)。

  當(dāng)日,甲公司估計(jì)授予高管人員的股票期權(quán)公允價(jià)值為5元/份。

  (2)20×3年,甲公司實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)12 000萬(wàn)元,較20×2年增長(zhǎng)9%,預(yù)計(jì)股份支付剩余等待期內(nèi)凈利潤(rùn)仍能夠以同等速度增長(zhǎng)。20×3年甲公司普通股平均市場(chǎng)價(jià)格為12元/股。20×3年12月31日,甲公司所授予股票期權(quán)的公允價(jià)值為4.5元/份。

  20×3年,與甲公司簽訂了股權(quán)激勵(lì)協(xié)議的高管人員沒(méi)有離職,預(yù)計(jì)后續(xù)期間也不會(huì)離職。

  (3)20×4年3月20日,甲公司50名高管人員將至20×3年年末到期可行權(quán)股票期權(quán)全部行權(quán)。

  20×4年,甲公司實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)13200萬(wàn)元,較20×3年增長(zhǎng)10% 。20×4年沒(méi)有高管人員離職,預(yù)計(jì)后續(xù)期間也不會(huì)離職。20×4年12月31日,甲公司所授予股票期權(quán)的公允價(jià)值為3.5元/份。

  其他有關(guān)資料:

  甲公司20×3年1月1日發(fā)行在外普通股為5 000萬(wàn)股,假定各報(bào)告期未發(fā)生其他影響發(fā)行在外普通股股數(shù)變動(dòng)的事項(xiàng),且公司不存在除普通股外其他權(quán)益工具。

  不考慮相關(guān)稅費(fèi)及其他因素。

  要求:

  (1)確定甲公司該項(xiàng)股份支付的授予日,計(jì)算甲公司20×3、20×4年就該股份支付應(yīng)確認(rèn)的費(fèi)用金額,并編制相關(guān)會(huì)計(jì)分錄。

  『正確答案』

  該股份支付的授予日為20×3年1月2日。

  20×3年應(yīng)確認(rèn)與股份支付相關(guān)的費(fèi)用=50×4萬(wàn)份×5+50×4萬(wàn)份×5×1/2+50×4萬(wàn)份×5×1/3=1833.33(萬(wàn)元)

  借:管理費(fèi)用           1 833.33

  貸:資本公積其他資本公積      1 833.33

  20×4年應(yīng)確認(rèn)費(fèi)用=50×4萬(wàn)份×5×1/2+50×4萬(wàn)份×5×1/3=833.33(萬(wàn)元)

  借:管理費(fèi)用            833.33

  貸:資本公積其他資本公積      833.33

  (2)編制甲公司高管人員20×4年就該股份支付行權(quán)的會(huì)計(jì)分錄。

  『正確答案』20×4年行權(quán):

  借:資本公積其他資本公積     1 000

  銀行存款           1 600

  貸:股本              200

  資本公積股本溢價(jià)       2 400

  (3)計(jì)算甲公司20×3年基本毎股收益。

  『正確答案』20×3年基本每股收益=12 000/5 000=2.4(元/股)

  2.A公司為上市公司,適用的所得稅稅率為25%。根據(jù)國(guó)家稅務(wù)總局公告2012年第18號(hào)的規(guī)定,對(duì)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)行后,需待一定服務(wù)年限或 者達(dá)到規(guī)定業(yè)績(jī)條件(以下簡(jiǎn)稱等待期)方可行權(quán)的,上市公司等待期內(nèi)會(huì)計(jì)上計(jì)算確認(rèn)的相關(guān)成本費(fèi)用,不得在對(duì)應(yīng)年度計(jì)算繳納企業(yè)所得稅時(shí)扣除,在股權(quán)激勵(lì) 計(jì)劃可行權(quán)后,上市公司方可根據(jù)該股票實(shí)際行權(quán)時(shí)的公允價(jià)格與當(dāng)年激勵(lì)對(duì)象實(shí)際行權(quán)支付價(jià)格的差額及數(shù)量,計(jì)算確定作為當(dāng)年上市公司工資薪金支出,依照稅 法規(guī)定進(jìn)行稅前扣除。A公司有關(guān)股份支付資料如下。

  (1)2011年12月31日經(jīng)股東大會(huì)批準(zhǔn),A公司實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃,其主要內(nèi)容如下:公司向其100名管理人員每人授予10萬(wàn)份股票期權(quán), 這些人員從2012年1月1日起必須在該公司連續(xù)服務(wù)3年,服務(wù)期滿時(shí)才能以每股3元的價(jià)格購(gòu)買10萬(wàn)股A公司股票。2011年12月31日估計(jì)該期權(quán)的 公允價(jià)值為每份18元。

  (2)截至2012年12月31日有10名管理人員離開(kāi),A公司估計(jì)三年中離開(kāi)的管理人員比例將達(dá)到15%。2012年12月31日估計(jì)A公司股票的公允價(jià)值為每股24元。

  (3)截至2013年12月31日累計(jì)15名管理人員離開(kāi)公司,公司將管理人員離開(kāi)比例修正為18%。

  (4)截至2014年12月31日累計(jì)21名管理人員離開(kāi)。

  (5)2015年12月31日,79名管理人員全部行權(quán),A公司股票面值為每股1元。

  【要求及答案(1)】計(jì)算等待期內(nèi)的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日應(yīng)確認(rèn)的費(fèi)用和資本公積,并計(jì)算2012年確認(rèn)的遞延所得稅的金額,編制各年有關(guān)的會(huì)計(jì)分錄

  (行權(quán)時(shí)不考慮所得稅影響)。

  等待期內(nèi)的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日應(yīng)確認(rèn)的費(fèi)用和資本公積的金額:

  2012年應(yīng)確認(rèn)的管理費(fèi)用=100×(1-15%)×10×18×1/3=5100(萬(wàn)元)

  2013年應(yīng)確認(rèn)的管理費(fèi)用=100×(1-18%)×10×18×2/3-5100=4740(萬(wàn)元)

  2014年應(yīng)確認(rèn)的管理費(fèi)用=(100-21)×10×18×3/3-4740-5100=4380(萬(wàn)元)

  各年有關(guān)股份支付的會(huì)計(jì)分錄:

  ①2011年12月31日:授予日不作處理。

  ②2012年12月31日

  借:管理費(fèi)用            5100

  貸:資本公積——其他資本公積   5100

  股票的公允價(jià)值=100×(1-15%)×10×24×1/3=6800(萬(wàn)元)

  股票期權(quán)行權(quán)價(jià)格=100×(1-15%)×10×3×1/3=850(萬(wàn)元)

  預(yù)計(jì)未來(lái)期間可稅前扣除的金額=6800-850=5950(萬(wàn)元)

  遞延所得稅資產(chǎn)=5950×25%=1487.5(萬(wàn)元)

  2012年度,A公司根據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)定在當(dāng)期確認(rèn)的成本費(fèi)用為5100萬(wàn)元,但預(yù)計(jì)未來(lái)期間可稅前扣除的金額為5950萬(wàn)元,超過(guò)了該公司當(dāng)期 確認(rèn)的成本費(fèi)用。根據(jù)《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則講解(2010)》的規(guī)定,超過(guò)部分的所得稅影響應(yīng)直接計(jì)入所有者權(quán)益。因此,具體的所得稅會(huì)計(jì)處理如下:

  借:遞延所得稅資產(chǎn)        1487.5

  貸:資本公積——其他資本公積 [(5950-5100)×25%]212.5

  所得稅費(fèi)用          (1487.5-212.5)1275

 、2013年12月31日

  借:管理費(fèi)用           4740

  貸:資本公積——其他資本公積   4740

 、2014年12月31日

  借:管理費(fèi)用           4380

  貸:資本公積——其他資本公積   4380

 、2015年12月31日

  借:銀行存款            (79×10×3)2370

  資本公積——其他資本公積(5100+4740+4380)14220

  貸:股本               (79×10×1)790

  資本公積——股本溢價(jià)             15800

  【要求及答案(2)】假定2013年12月31日經(jīng)股東大會(huì)批準(zhǔn),A公司修改股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃,原2011年12月31日估計(jì)該期權(quán)的公允價(jià)值為每 份18元調(diào)整為20元,同時(shí)原授予管理人員10萬(wàn)股修改為15萬(wàn)股。其他條件不變,編制2013年12月31日、2014年12月31日和2015年12 月31日的會(huì)計(jì)分錄。

  ①2013年12月31日

  確認(rèn)當(dāng)期費(fèi)用=100×(1-18%)×15×20×2/3-5100=11300(萬(wàn)元)

  借:管理費(fèi)用           11300

  貸:資本公積——其他資本公積    11300

 、2014年12月31日

  確認(rèn)當(dāng)期費(fèi)用=(100-21)×15×20-5100-11300=7300(萬(wàn)元)

  借:管理費(fèi)用           7300

  貸:資本公積——其他資本公積    7300

 、2015年12月31日

  借:銀行存款             (79×15×3)3555

  資本公積——其他資本公積(5100+11300+7300)23700

  貸:股本               (79×15×1)1185

  資本公積——股本溢價(jià)             26070

  3.甲公司為母公司,A公司和B公司為其子公司。

  資料1:A公司有關(guān)現(xiàn)金結(jié)算的股份支付的資料如下。

  (1)2014年1月1日,A公司對(duì)其50名中層以上管理人員每人授予10萬(wàn)份現(xiàn)金股票增值權(quán),這些人員從2014年1月1日起在A公司連續(xù)服務(wù)滿2年,即可自2015年12月31日起根據(jù)股價(jià)的增長(zhǎng)幅度獲得現(xiàn)金,該增值權(quán)應(yīng)在2016年12月31日之前行使完畢。

  (2)2014年末A公司估計(jì),該增值權(quán)公允價(jià)值為每份15元。2014年有8名管理人員離開(kāi)A公司,A公司估計(jì)還將有1名管理人員離開(kāi)。

  (3)2015年末A公司估計(jì),該增值權(quán)公允價(jià)值為每份18元。2015年又有2名管理人員離開(kāi)公司,2015年末,假定有10人行使股票增值權(quán)取得了現(xiàn)金。每份現(xiàn)金股票增值權(quán)支付現(xiàn)金16元。

  (4)2016年12月31日剩余30人全部行使了股票增值權(quán)。每份現(xiàn)金股票增值權(quán)支付現(xiàn)金20元。

  【要求及答案(1)】根據(jù)資料1,在下表中填入A公司在等待期內(nèi)的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日應(yīng)確認(rèn)的成本費(fèi)用和應(yīng)付職工薪酬的金額,并根據(jù)計(jì)算結(jié)果編制有關(guān)會(huì)計(jì)分錄。(單位:萬(wàn)元)

 、2014年1月1日:授予日不作處理。

  ②2014年12月31日

  借:管理費(fèi)用           3075

  貸:應(yīng)付職工薪酬——股份支付    3075

 、2015年12月31日

  借:應(yīng)付職工薪酬——股份支付   1600

  貸:銀行存款            1600

  借:管理費(fèi)用           3925

  貸:應(yīng)付職工薪酬——股份支付    3925

 、2016年12月31日

  借:應(yīng)付職工薪酬——股份支付   6000

  貸:銀行存款            6000

  借:公允價(jià)值變動(dòng)損益        600

  貸:應(yīng)付職工薪酬——股份支付    600

  資料2:B公司有關(guān)現(xiàn)金結(jié)算的股份支付的資料如下。

  (1)2014年1月1日,B公司對(duì)其50名中層以上管理人員每人授予10萬(wàn)份現(xiàn)金股票增值權(quán),這些人員從2014年1月1日起在B公司連續(xù)服務(wù)滿2年,即可自2015年12月31日起根據(jù)股價(jià)的增長(zhǎng)幅度獲得現(xiàn)金,該增值權(quán)應(yīng)在2016年12月31日之前行使完畢。

  (2)2014年末B公司估計(jì),該增值權(quán)公允價(jià)值為每份15元。2014年有7名管理人員離開(kāi)B公司,B公司估計(jì)未來(lái)還將有3名管理人員離開(kāi)。

  (3)2015年末B公司估計(jì),該增值權(quán)公允價(jià)值為每份18元。當(dāng)年又有3名管理人員離開(kāi)公司,B公司估計(jì)未來(lái)沒(méi)有管理人員離開(kāi)。

  假定2015年12月31日經(jīng)股東大會(huì)批準(zhǔn),B公司修改股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃,原授予管理人員每人10萬(wàn)份現(xiàn)金股票增值權(quán)修 改為每人5萬(wàn)份,連續(xù)服務(wù)2年修改為連續(xù)服務(wù)3年,同時(shí)以現(xiàn)金補(bǔ)償原授予現(xiàn)金股票增值權(quán)且尚未離職的管理人員3800萬(wàn)元。同時(shí)修改為自2016年12月 31日起根據(jù)股價(jià)的增長(zhǎng)幅度獲得現(xiàn)金,該增值權(quán)應(yīng)在2017年12月31日之前行使完畢。

  (4)2016年末B公司估計(jì)該增值權(quán)每份公允價(jià)值為20元。2016年沒(méi)有管理人員離開(kāi)B公司,2016年末,假定有10人行使股票增值權(quán)取得了現(xiàn)金。每份現(xiàn)金股票增值權(quán)支付現(xiàn)金19元。

  (5)2017年12月31日有30人全部行使了股票增值權(quán)。B公司對(duì)每份現(xiàn)金股票增值權(quán)支付現(xiàn)金23元。

  【要求及答案(2)】編制B公司每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日的有關(guān)會(huì)計(jì)分錄。

 、2014年1月1日:授予日不作處理。

 、2014年12月31日

  當(dāng)期費(fèi)用=(50-7-3)×10×15×1/2=3000(萬(wàn)元)

  借:管理費(fèi)用           3000

  貸:應(yīng)付職工薪酬——股份支付   3000

 、2015年12月31日

  剩余5萬(wàn)份確認(rèn)的當(dāng)期費(fèi)用=(50-7-3)×5×18×2/2-3000/2=2100(萬(wàn)元)

  借:管理費(fèi)用           2100

  貸:應(yīng)付職工薪酬——股份支付   2100

  減少的5萬(wàn)份進(jìn)行加速可行權(quán)處理,應(yīng)確認(rèn)的費(fèi)用=(50-7-3)×5×18×2/2-3000/2=2100(萬(wàn)元)

  借:管理費(fèi)用           2100

  貸:應(yīng)付職工薪酬——股份支付   2100

  借:應(yīng)付職工薪酬——股份支付(3000/2+2100)3600

  管理費(fèi)用                 200

  貸:銀行存款                 3800

 、2016年12月31日

  支付現(xiàn)金=10×5×19=950(萬(wàn)元)

  借:應(yīng)付職工薪酬——股份支付    950

  貸:銀行存款            950

  公允價(jià)值變動(dòng)=(50-7-3-10)×5×20-(3000+4200-3600-950)=350(萬(wàn)元)

  借:公允價(jià)值變動(dòng)損益        350

  貸:應(yīng)付職工薪酬——股份支付    350

  ⑤2017年12月31日

  支付現(xiàn)金=30×5×23=3450(萬(wàn)元)

  借:應(yīng)付職工薪酬——股份支付   3450

  貸:銀行存款           3450

  公允價(jià)值變動(dòng)=0-(3000+4200-3600-950+350-3450)=450(萬(wàn)元)

  借:公允價(jià)值變動(dòng)損益        450

  貸:應(yīng)付職工薪酬——股份支付    450

  4.A公司為B公司的母公司,2014年至2016年,A公司及其子公司發(fā)生的有關(guān)交易或事項(xiàng)如下。

  (1)經(jīng)股東大會(huì)批準(zhǔn),A公司2014年1月1日實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃,其主要內(nèi)容為:A公司向其子公司B公司100名 管理人員每人授予1萬(wàn)份現(xiàn)金股票增值權(quán),行權(quán)條件為B公司2014年度實(shí)現(xiàn)的凈利潤(rùn)較前1年增長(zhǎng)7%,截至2015年12月31日2個(gè)會(huì)計(jì)年度平均凈利潤(rùn) 增長(zhǎng)率為8%,截至2016年12月31日3個(gè)會(huì)計(jì)年度平均凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率為9%;

  從達(dá)到上述業(yè)績(jī)條件的當(dāng)年末起,每持有1份現(xiàn)金股票增值權(quán)可以從A公司獲得相當(dāng)于行權(quán)當(dāng)日A公司股票每股市場(chǎng)價(jià)格的現(xiàn)金,行權(quán)期為3年。2014年1月1日每份現(xiàn)金股票增值權(quán)的公允價(jià)值為9元。

  (2)B公司2014年度實(shí)現(xiàn)的凈利潤(rùn)較前1年增長(zhǎng)6%,本年度有2名管理人員離職。該年末,A公司預(yù)計(jì)B公司截至2015年12月31日2個(gè)會(huì)計(jì)年度平均凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率將達(dá)到8%,預(yù)計(jì)未來(lái)1年將有2名管理人員離職。

  2014年12月31日每份現(xiàn)金股票增值權(quán)的公允價(jià)值為10元。

  (3)2015年度,B公司有5名管理人員離職,實(shí)現(xiàn)的凈利潤(rùn)較前1年增長(zhǎng)8%,該年末A公司預(yù)計(jì)B公司截至2016年12月31日3個(gè)會(huì)計(jì)年度平均凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率將達(dá)到10%,預(yù)計(jì)未來(lái)1年將有9名管理人員離職

  2015年12月31日每份現(xiàn)金股票增值權(quán)的公允價(jià)值為12元。

  (4)2016年10月20日,A公司經(jīng)股東大會(huì)批準(zhǔn)取消原授予B公司管理人員的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃,同時(shí)以現(xiàn)金補(bǔ)償原授 予現(xiàn)金股票增值權(quán)且尚未離職的B公司管理人員1100萬(wàn)元。2016年初至取消股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃前,B公司有1名管理人員離職。2016年10月20日每份現(xiàn) 金股票增值權(quán)公允價(jià)值為11元。

  (5)假定不考慮稅費(fèi)和其他因素。

  要求:

  (1)分別判斷A公司和B公司對(duì)該股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的會(huì)計(jì)處理方法,同時(shí)編制2014年末A公司和B公司有關(guān)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施的相關(guān)會(huì)計(jì)分錄,并編制A公司合并財(cái)務(wù)報(bào)表中與該業(yè)務(wù)相關(guān)的抵銷分錄;說(shuō)明該業(yè)務(wù)在合并財(cái)務(wù)報(bào)表中的會(huì)計(jì)處理。

  (2)編制2015年末A公司和B公司有關(guān)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施的相關(guān)會(huì)計(jì)分錄,同時(shí)編制A公司合并財(cái)務(wù)報(bào)表中與該業(yè)務(wù)相關(guān)的抵銷分錄;說(shuō)明該業(yè)務(wù)在合并財(cái)務(wù)報(bào)表中的會(huì)計(jì)處理。

  (3)編制2016年10月20日A公司和B公司有關(guān)取消股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的相關(guān)會(huì)計(jì)分錄,同時(shí)編制A公司合并財(cái)務(wù)報(bào)表中與該業(yè)務(wù)相關(guān)的抵銷分錄;說(shuō)明該業(yè)務(wù)在合并財(cái)務(wù)報(bào)表中的會(huì)計(jì)處理。

  『正確答案』

  (1)A公司對(duì)該股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃應(yīng)按照現(xiàn)金結(jié)算的股份支付進(jìn)行會(huì)計(jì)處理。

  B公司對(duì)該股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃應(yīng)按照權(quán)益結(jié)算的股份支付進(jìn)行會(huì)計(jì)處理。

  2014年,A公司的會(huì)計(jì)分錄為:

  借:長(zhǎng)期股權(quán)投資          480

  貸:應(yīng)付職工薪酬 [(100-2-2)×1×10×1/2]480

  B公司的會(huì)計(jì)分錄為:

  借:管理費(fèi)用            432

  貸:資本公積——其他資本公積 [(100-2-2)×1×9×1/2]432

  合并財(cái)務(wù)報(bào)表抵銷分錄:

  借:資本公積——其他資本公積    432

  管理費(fèi)用             48

  貸:長(zhǎng)期股權(quán)投資          480

  在合并財(cái)務(wù)報(bào)表中體現(xiàn)的會(huì)計(jì)處理:應(yīng)同時(shí)確認(rèn)管理費(fèi)用和應(yīng)付職工薪酬480萬(wàn)元。

  (2)2015年A公司的分錄為:

  借:長(zhǎng)期股權(quán)投資          192

  貸:應(yīng)付職工薪酬 [(100-2-5-9)×1×12×2/3-480]192

  B公司的會(huì)計(jì)分錄為:

  借:管理費(fèi)用             72

  貸:資本公積——其他資本公積 [(100-2-5-9)×1×9×2/3-432]72

  合并財(cái)務(wù)報(bào)表抵銷分錄:

  借:資本公積——其他資本公積(432+72)504

  未分配利潤(rùn)             48

  管理費(fèi)用         (192-72)120

  貸:長(zhǎng)期股權(quán)投資      (480+192)672

  合并財(cái)務(wù)報(bào)表中體現(xiàn)的會(huì)計(jì)處理:應(yīng)同時(shí)確認(rèn)管理費(fèi)用和應(yīng)付職工薪酬192萬(wàn)元。

  (3)2016年A公司的會(huì)計(jì)分錄為:

  借:長(zhǎng)期股權(quán)投資          340

  貸:應(yīng)付職工薪酬 [(100-7-1)×1×11-(480+192)]340

  借:應(yīng)付職工薪酬 (480+192+340)1012

  管理費(fèi)用             88

  貸:銀行存款             1100

  B公司的會(huì)計(jì)分錄為:

  借:管理費(fèi)用            324

  貸:資本公積——其他資本公積 [(100-7-1)×1×9-432-72]324

  合并財(cái)務(wù)報(bào)表抵銷分錄:

  借:資本公積——其他資本公積(432+72+324)828

  未分配利潤(rùn)          (48+120)168

  管理費(fèi)用                 16

  貸:長(zhǎng)期股權(quán)投資       (480+192+340)1012

  合并財(cái)務(wù)報(bào)表中的會(huì)計(jì)處理:確認(rèn)管理費(fèi)用和應(yīng)付職工薪酬340萬(wàn)元,同時(shí)支付現(xiàn)金1100萬(wàn)元,沖減應(yīng)付職工薪酬科目余額1012萬(wàn)元,將支付現(xiàn)金補(bǔ)償金額與應(yīng)付職工薪酬余額的差額確認(rèn)為管理費(fèi)用88萬(wàn)元。

  5.甲公司為一家上市公司,乙公司為其子公司,有關(guān)附服務(wù)年限條件的權(quán)益結(jié)算的股份支付的資料如下:

  (1)經(jīng)股東會(huì)批準(zhǔn),甲公司2014年10月1日實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃,其主要內(nèi)容為:甲公司向其子公司乙公司10名管 理人員每人授予10萬(wàn)份股份期權(quán),這些人員從2014年10月1日起必須在該公司連續(xù)服務(wù)2年,服務(wù)期滿時(shí)才能以每股5元的價(jià)格購(gòu)買10萬(wàn)股甲公司股票。 公司估計(jì)該期權(quán)在授予日的公允價(jià)值為每股24元。2014年12月31日止,有1名管理人員離開(kāi)乙公司,甲公司估計(jì)乙公司未來(lái)有2名管理人員離開(kāi)。

  (2)2015年12月31日止,又有1名管理人員離開(kāi)乙公司,甲公司估計(jì)乙公司未來(lái)沒(méi)有管理人員離開(kāi)。

  (3)2016年9月30日止,又有1名管理人員離開(kāi)乙公司。

  (4)2016年12月31日,7名管理人員全部行權(quán),股票面值為每股1元,管理人員以每股5元購(gòu)買。

  要求:編制各年甲公司和乙公司個(gè)別財(cái)務(wù)報(bào)表中相關(guān)的會(huì)計(jì)分錄以及甲公司編制合并財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí)應(yīng)做的抵銷分錄。

  『正確答案』

  (1)2014年甲公司個(gè)別財(cái)務(wù)報(bào)表:

  借:長(zhǎng)期股權(quán)投資 [(10-1-2)×10×24×3/24]210

  貸:資本公積——其他資本公積         210

  2014年乙公司個(gè)別財(cái)務(wù)報(bào)表:

  借:管理費(fèi)用            210

  貸:資本公積——其他資本公積    210

  2014年甲公司合并報(bào)表抵銷分錄:

  借:資本公積——其他資本公積    210

  貸:長(zhǎng)期股權(quán)投資          210

  (2)2015年甲公司個(gè)別財(cái)務(wù)報(bào)表:

  借:長(zhǎng)期股權(quán)投資 [(10-1-1-0)×10×24×15/24-210]990

  貸:資本公積——其他資本公積              990

  2015年乙公司個(gè)別財(cái)務(wù)報(bào)表:

  借:管理費(fèi)用            990

  貸:資本公積——其他資本公積    990

  2015年甲公司合并報(bào)表抵銷分錄:

  借:資本公積——其他資本公積(210+990)1200

  貸:長(zhǎng)期股權(quán)投資             1200

  (3)2016年甲公司個(gè)別財(cái)務(wù)報(bào)表:

  借:長(zhǎng)期股權(quán)投資 [(10-1-1-1)×10×24×24/24-1200]480

  貸:資本公積——其他資本公積               480

  2016年甲公司合并報(bào)表抵銷分錄:

  借:資本公積——其他資本公積(210+990+480)1680

  貸:長(zhǎng)期股權(quán)投資                1680

  (4)2016年甲公司個(gè)別財(cái)務(wù)報(bào)表:

  借:銀行存款  (7×10×5)    350

  資本公積——其他資本公積   1680

  貸:股本         (7×10×1)70

  資本公積——股本溢價(jià)      1960

  2016年乙公司個(gè)別財(cái)務(wù)報(bào)表:

  借:資本公積——其他資本公積   1680

  貸:資本公積——股本溢價(jià)      1680

  2016年甲公司合并報(bào)表抵銷分錄:

  借:資本公積——股本溢價(jià)     1680

  貸:長(zhǎng)期股權(quán)投資          1680

【注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試《會(huì)計(jì)》備考試題及答案】相關(guān)文章:

2017注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試《會(huì)計(jì)》備考試題及答案08-11

2017注冊(cè)會(huì)計(jì)師《會(huì)計(jì)》備考試題及答案08-12

2017注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試《審計(jì)》備考試題及答案08-10

2017注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試《審計(jì)》精選備考試題及答案08-16

2017注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試《會(huì)計(jì)》備考試題(附答案)08-11

2017注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試《會(huì)計(jì)》精選備考試題(附答案)08-16

2017注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試《審計(jì)》基礎(chǔ)備考試題及答案08-17

2017注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試《稅法》備考試題(附答案)06-22

2017注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試《稅法》備考試題(含答案)08-10