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方法總比問題多讀書筆記
當(dāng)閱讀了一本名著后，大家心中一定有很多感想，需要回過頭來寫一寫讀書筆記了。你想知道讀書筆記怎么寫嗎？以下是小編為大家整理的方法總比問題多讀書筆記，希望能夠幫助到大家。
方法總比問題多讀書筆記1
在現(xiàn)實(shí)工作中，存在著許多方法，我們只有找對了方法，才能使企業(yè)受益，得到好的成效。本書從8大方面敘以說明，希望我們從一些被證明有效的工作方法中找出共性，使之能對每一個人提升效能有所啟發(fā)。
一旦方法對路，一個人的工作效率就會凸顯出來，其工作能力也會得到大家的認(rèn)同�？墒窃S多人在工作中并不懂得這個道理，他們可能并不缺少工作的熱情，也是絕對的.敬業(yè)，但工作成效卻差強(qiáng)人意。這樣的情況并不少見，問題就出在方法上。
一位在國內(nèi)知名證券公司工作的年輕人，畢業(yè)于國外的一所金融學(xué)院，有著別人羨慕的教育經(jīng)歷，他是公司公認(rèn)的勤奮員工，但是三年過去了，他仍然只是一名普通的員工，而并沒有被老總提升，原因就在其工作方法上。每天他都在作數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析，一旦遇到問題就非要弄個究竟，而陷入了一種“分析陷阱”不能自拔。浪費(fèi)了許多時間，結(jié)果并沒有給公司帶來好的成效，所以，沒有方法或是方法錯誤都難以在工作中有所作為，難以成為企業(yè)中不可或缺的人才。
在美國的企業(yè)中流行這樣一句話：“上帝不會獎勵努力工作的人，只會獎勵找對方法工作的人。”這反映出美國企業(yè)對工作方法的重視程度。讓方法成為一種思路，而不單單是一種技巧。一種技巧只能為你解決一件事，而你要學(xué)會的是把這種思路延展開，在更多的工作中找到并找對方法。
現(xiàn)實(shí)工作證明，“找對方法”對企業(yè)的好處是不言而喻的，對員工個人而言也是其職業(yè)生涯中最重要的資本。讀了本書，也許你會從中總結(jié)出一套方法，使之成為你工作中的金鑰匙。
方法總比問題多讀書筆記2
每個人都有成功的機(jī)會，但成功并不屬于每個人。面對困難與挫折，有人選擇了逃避，也有人選擇了面對，成功與失敗也隨之有了歸屬。這就是《方法總比問題多》給我的最深感觸。
從書中我們不難得出這么一個共性：從古到今，從中到外，凡有成就的人，他們都是愛動腦筋的人。每每碰到問題，他們第一個念頭就是有什么方法可以克服這問題。這時的他們，每個腦細(xì)胞都在為解決問題而努力，就算問題很棘手，令他們的身心感到極大的不適，他們也不會屈服，總會有辦法度過一個個險坡。
古人云：天將降大任于是人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，行拂亂其所為，所以動心忍性，曾益其所不能。要成為成功的人，是有條件的，并不是所有人都能承受的，它所對應(yīng)的問題也不是輕易可以解決的。因而，困難往往是通往成功的必要條件。成功，也因?yàn)橛辛藛栴}的阻撓，顯得更加可貴。人們向往成功，但又有多少人為了成功而拼搏？有人只會嘆息成功的遙遠(yuǎn)，卻不曾反省自己與成功之間的距離。當(dāng)面臨問題時，人們起初都會選擇面對，但隨著問題的復(fù)雜化，艱險化，一部分人開始放棄了；而另一部分人開始展現(xiàn)他們超凡的智慧和毅力，將問題一個個解決。在他們的心中總有這么一個信念：方法總比問題多。
其實(shí)，有些道理人們都懂，也知道應(yīng)該用怎樣的態(tài)度和方法去解決，但為什么還是不能成功呢？我想，原因可能就在于：很多人不夠自信，不夠有毅力，對自己的'智慧和能力不能肯定。一碰到問題，隨著一番思索，得不出結(jié)論，就認(rèn)為這不屬于自己能力范圍之內(nèi)的事，于是決定放棄�？烧l又知，井水就差最后一勺土，就因?yàn)樯偻诹艘簧淄�，而失去了一口甘甜的水井，不免覺得有些冤。所以對待問題，我們一定要竭盡全力，相信自己的智慧和能力，使自己成為一個善于動腦筋的人，決不讓咫尺的成功離我們遠(yuǎn)去。
做為一名業(yè)務(wù)人員，碰到的問題肯定不會少，對待問題的態(tài)度，也就成了他（她）能否在此行業(yè)闖出一片天地的條件。作為21世紀(jì)的業(yè)務(wù)人員，不光要腳力好，會說話，更要有一個善于想辦法的腦子。
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