企業(yè)安全管理制度

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企業(yè)安全管理制度優(yōu)秀（13篇）

　　在現(xiàn)在社會，接觸到制度的地方越來越多，制度是指一定的規(guī)格或法令禮俗。相信很多朋友都對擬定制度感到非常苦惱吧，以下是小編為大家收集的企業(yè)安全管理制度，希望對大家有所幫助。

企業(yè)安全管理制度優(yōu)秀（13篇）

企業(yè)安全管理制度篇1

　　第一章總則

　　第一條為規(guī)范公司全員安全管理和生產(chǎn)作業(yè)行為，防止和減少傷亡事故發(fā)生，最大限度地保護(hù)員工安全和健康，促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展，特制定本制度。

　　第二條本制度依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國建筑法》及相關(guān)法律、法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，結(jié)合公司多年管理經(jīng)驗(yàn)和施工生產(chǎn)實(shí)際情況而制定。

　　第三條安全管理必須堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》及其他有關(guān)法律、法規(guī)，加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理建立、健全安全管理制度，完善安全生產(chǎn)條件，確保安全生產(chǎn)。

　　第四條公司安全管理依據(jù)本制度，對公司安全生產(chǎn)實(shí)施綜合監(jiān)督管理，公司有關(guān)部門依據(jù)本制度，在各自的職責(zé)范圍內(nèi)對有關(guān)的安全生產(chǎn)工作實(shí)施監(jiān)督管理。

　　第五條堅(jiān)持按照上級要求，有計(jì)劃、有組織、有重點(diǎn)地開展好旨在強(qiáng)化安全意識、規(guī)范安全行為的各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動。

　　第六條本制度適用于公司各部門及在建項(xiàng)目的安全生產(chǎn)管理工作。

　　第二章安全生產(chǎn)責(zé)任制度

　　第七條建立和健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為中心的各項(xiàng)安全管理制度，是保障安全生產(chǎn)的重要組織手段，也是貫徹安全生產(chǎn)方針、實(shí)現(xiàn)安全管理目標(biāo)的有效載體。安全生產(chǎn)責(zé)任制是公司安全生產(chǎn)管理中最基本的一項(xiàng)制度，安全生產(chǎn)責(zé)任制是根據(jù)“管生產(chǎn)必須管安全”、“安全生產(chǎn)人人有責(zé)”的原則，明確規(guī)定各級領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門和各類人員在生產(chǎn)活動中應(yīng)負(fù)的安全職責(zé)，增強(qiáng)了各級管理人員的安全責(zé)任心，使安全管理做到責(zé)任明確，協(xié)調(diào)配合，共同努力，真正把安全生產(chǎn)工作落到實(shí)處，實(shí)現(xiàn)公司安全管理目標(biāo)。

　　第八條公司成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)對公司安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，制定和落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，檢查、監(jiān)督、考核安全生產(chǎn)責(zé)任制，實(shí)施和推進(jìn)安保體系的貫標(biāo)；

　　第九條項(xiàng)目部成立以項(xiàng)目經(jīng)理為第一責(zé)任人的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，通過安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)、檢查、考核，充分履行管理職能，增強(qiáng)全員安全意識，提高自我防范的能力，使施工全過程人的不安全因素和物的不安全狀態(tài)處于受控，確保工程項(xiàng)目安全目標(biāo)管理。

　　第十條建立安全生產(chǎn)責(zé)任制組織機(jī)構(gòu)和人員。

　　第十一條安全生產(chǎn)責(zé)任制貫徹“一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)”的原則，責(zé)任到人，形成安全管理體系網(wǎng)絡(luò)。

　　第十二條安全管理目標(biāo)層層分解落實(shí)，公司安全管理目標(biāo)分解到部門及項(xiàng)目部，項(xiàng)目部分解到管理人員，并對管理目標(biāo)分解的責(zé)任與安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)一并予以考核，公司對部門及項(xiàng)目部考核為半年度考核，項(xiàng)目部內(nèi)部考核為季度考核，考核采用評分表形式，考核結(jié)果作為安全生產(chǎn)考核獎懲的依據(jù)之一。

　　第十三條對安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)和安全管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況，公司實(shí)施監(jiān)督檢查，并將檢查的情況形成書面記錄，納入安全生產(chǎn)獎懲的依據(jù)范圍。

　　第十四條具體的獎懲規(guī)定，按《公司安全生產(chǎn)管理獎懲制度》執(zhí)行。

　　第三章安全管理機(jī)構(gòu)

　　第十五條公司及項(xiàng)目經(jīng)理部均應(yīng)成立安全生產(chǎn)委員會或安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，由公司負(fù)責(zé)人及項(xiàng)目經(jīng)理第一責(zé)任人擔(dān)任安委會主任或安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組組長，并在各自的范圍內(nèi)分別履行下了職責(zé)：

　�。ㄒ唬┴瀼芈鋵�(shí)國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)；

　　（二）組織制定項(xiàng)目安全生產(chǎn)管理制度并監(jiān)督實(shí)施；

　　（三）編制項(xiàng)目生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案并組織演練；

　�。ㄋ模┍ＷC項(xiàng)目安全生產(chǎn)費(fèi)用的有效使用；

　�。ㄎ澹┙M織編制危險(xiǎn)性較大工程安全專項(xiàng)施工方案；

　�。╅_展項(xiàng)目安全教育培訓(xùn)；

　�。ㄆ撸┙M織實(shí)施項(xiàng)目安全檢查和隱患排查；

　　（八）建立項(xiàng)目安全生產(chǎn)管理檔案；

　�。ň牛┘皶r、如實(shí)報(bào)告安全生產(chǎn)事故。

　　第十六條公司按照《建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)設(shè)置及專職安全生產(chǎn)管理人員配備辦法》設(shè)置安全管理部門并配備專職安全管理人員；項(xiàng)目經(jīng)理部應(yīng)設(shè)置安全管理部門或?qū)＃ḿ妫┞毎踩芾砣藛T，并應(yīng)根據(jù)工程規(guī)模、設(shè)備管理和生產(chǎn)需要予以增加。

　　第十七條公司與項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)具備與本單位從事的`生產(chǎn)經(jīng)營活動相適應(yīng)的安全生產(chǎn)管理能力，具備較豐富的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)、較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度；必須通過有關(guān)主管部門安全生產(chǎn)考核合格并取得合格證書后方可以上崗。

　　第十八條公司安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)具有以下職責(zé)：

　�。ㄒ唬┬麄骱拓瀼貒矣嘘P(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)；

　�。ǘ┚幹撇⑦m時更新安全生產(chǎn)管理制度并監(jiān)督實(shí)施；

　�。ㄈ┙M織或參與企業(yè)生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案的編制及演練；

　�。ㄋ模┙M織開展安全教育培訓(xùn)與交流；

　�。ㄎ澹﹨f(xié)調(diào)配備項(xiàng)目專職安全生產(chǎn)管理人員；

　�。┲朴喥髽I(yè)安全生產(chǎn)檢查計(jì)劃并組織實(shí)施；

　�。ㄆ撸┍O(jiān)督在建項(xiàng)目安全生產(chǎn)費(fèi)用的使用；

　�。ò耍﹨⑴c危險(xiǎn)性較大工程安全專項(xiàng)施工方案專家論證會；

　�。ň牛┩▓�(bào)在建項(xiàng)目違規(guī)違章查處情況；

　�。ㄊ┙M織開展安全生產(chǎn)評優(yōu)評先表彰工作；

　�。ㄊ唬┙⑵髽I(yè)在建項(xiàng)目安全生產(chǎn)管理檔案；

　　（十二）考核評價(jià)分包企業(yè)安全生產(chǎn)業(yè)績及項(xiàng)目安全生產(chǎn)管理情況；

　　（十三）參加生產(chǎn)安全事故的調(diào)查和處理工作；

　　（十四）企業(yè)明確的其他安全生產(chǎn)管理職責(zé)。

　　第十九條公司專職安全生產(chǎn)管理人員在施工現(xiàn)場檢查過程中具有以下職責(zé)：

　　（一）查閱在建項(xiàng)目安全生產(chǎn)有關(guān)資料、核實(shí)有關(guān)情況；

　　（二）檢查危險(xiǎn)性較大工程安全專項(xiàng)施工方案落實(shí)情況；

　　（三）監(jiān)督項(xiàng)目專職安全生產(chǎn)管理人員履責(zé)情況；

　　（四）監(jiān)督作業(yè)人員安全防護(hù)用品的配備及使用情況；

　�。ㄎ澹⿲Πl(fā)現(xiàn)的安全生產(chǎn)違章違規(guī)行為或安全隱患，有權(quán)當(dāng)場予以糾正或作出處理決定；

　�。⿲Σ环习踩a(chǎn)條件的設(shè)施、設(shè)備、器材，有權(quán)當(dāng)場作出查封的處理決定；

　�。ㄆ撸⿲κ┕がF(xiàn)場存在的重大安全隱患有權(quán)越級報(bào)告或直接向建設(shè)主管部門報(bào)告。

　�。ò耍┢髽I(yè)明確的其他安全生產(chǎn)管理職責(zé)。

　　第二十條公司各在建項(xiàng)目專職安全生產(chǎn)管理人員具有以下主要職責(zé)：

　　（一）負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)日常檢查并做好檢查記錄；

　　（二）現(xiàn)場監(jiān)督危險(xiǎn)性較大工程安全專項(xiàng)施工方案實(shí)施情況；

　�。ㄈ⿲ψ鳂I(yè)人員違規(guī)違章行為有權(quán)予以糾正或查處；

　�。ㄋ模⿲κ┕がF(xiàn)場存在的安全隱患有權(quán)責(zé)令立即整改；

　�。ㄎ澹⿲τ诎l(fā)現(xiàn)的重大安全隱患，有權(quán)向企業(yè)安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)報(bào)告；

　�。┮婪▓�(bào)告生產(chǎn)安全事故情況；

　�。ㄆ撸┢渌�(guī)定要求的安全管理職責(zé)。

　　第四章安全生產(chǎn)檢查制度

　　第二十一條為了貫徹落實(shí)黨和國家安全生產(chǎn)方針、政策及各種規(guī)章制度、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，及時發(fā)現(xiàn)和糾正生產(chǎn)中的事故隱患，提高各部門、項(xiàng)目部及職工安全生產(chǎn)的自覺性，增強(qiáng)安全責(zé)任感，特制本制度。

　　第二十二條安全檢查的內(nèi)容：

　　1、安全管理

　　2、機(jī)械設(shè)備

　　3、安全設(shè)施

　　4、安全教育

　　5、操作行為

　　6、勞保用品使用

　　7、傷亡事故處理

　　8、文明施工

　　9、消防安全

　　第二十三條安全檢查的形式：

　�。ㄒ唬┒ㄆ诎踩珯z查：公司每月組織一次安全生產(chǎn)文明施工檢查，項(xiàng)目經(jīng)理部十天檢查一次，每次檢查均要留下記錄。

　�。ǘ⿲ｍ�(xiàng)安全檢查：公司有關(guān)部門組織專業(yè)人員對某個專項(xiàng)（如施工電梯、腳手架、臨時用電、塔吊等）進(jìn)行檢查，項(xiàng)目部根據(jù)各種設(shè)備的搭拆方案進(jìn)行安全檢查。

企業(yè)安全管理制度篇2

　　第一章總則

　　第一條為加強(qiáng)企業(yè)安全管理，保障員工生命財(cái)產(chǎn)安全，預(yù)防和控制各類安全事故的發(fā)生，根據(jù)國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本企業(yè)實(shí)際情況，特制定本制度。

　　第二條本制度旨在建立健全企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確各級管理人員和員工的安全職責(zé)，規(guī)范安全管理行為，提高安全防范能力，確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的安全順利進(jìn)行。

　　第三條企業(yè)安全管理遵循“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，堅(jiān)持全員參與、持續(xù)改進(jìn)的原則，形成上下聯(lián)動、齊抓共管的.安全管理格局。

　　第二章安全生產(chǎn)責(zé)任制

　　第四條企業(yè)法定代表人或主要負(fù)責(zé)人是企業(yè)安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對本企業(yè)的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。企業(yè)應(yīng)設(shè)立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或配備專職安全管理人員，負(fù)責(zé)日常安全生產(chǎn)管理工作。

　　第五條各級管理人員應(yīng)按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，對本部門、本崗位的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)。員工應(yīng)遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，履行本崗位的安全生產(chǎn)職責(zé)。

　　第三章安全教育培訓(xùn)

　　第六條企業(yè)應(yīng)定期組織員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，包括新員工入職安全教育、崗位安全操作規(guī)程培訓(xùn)、特種作業(yè)人員培訓(xùn)等，確保員工具備必要的安全生產(chǎn)知識和技能。

　　第七條安全教育培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)涵蓋安全生產(chǎn)法律法規(guī)、企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、崗位安全操作規(guī)程、事故案例分析、應(yīng)急救援知識等。

　　第四章安全風(fēng)險(xiǎn)防控

　　第八條企業(yè)應(yīng)定期開展安全風(fēng)險(xiǎn)評估和隱患排查工作，識別生產(chǎn)經(jīng)營活動中存在的危險(xiǎn)源和安全隱患，制定并落實(shí)相應(yīng)的防控措施。

　　第九條對識別出的重大危險(xiǎn)源，企業(yè)應(yīng)建立檔案，實(shí)施重點(diǎn)監(jiān)控和管理，確保安全可控。同時，應(yīng)制定應(yīng)急預(yù)案，定期組織演練，提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力。

　　第五章安全設(shè)施與設(shè)備管理

　　第十條企業(yè)應(yīng)確保安全設(shè)施、設(shè)備的完好性和有效性，定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)和檢測檢驗(yàn)。對存在安全隱患的設(shè)施、設(shè)備，應(yīng)及時進(jìn)行維修或更換。

　　第十一條特種設(shè)備的采購、安裝、使用、維修和報(bào)廢應(yīng)符合國家相關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)的要求。企業(yè)應(yīng)建立特種設(shè)備管理制度，明確管理責(zé)任和操作規(guī)范。

　　第六章事故應(yīng)急管理

　　第十二條企業(yè)應(yīng)制定完善的事故應(yīng)急預(yù)案，明確應(yīng)急救援組織體系、職責(zé)分工、應(yīng)急響應(yīng)程序和處置措施。同時，應(yīng)定期組織應(yīng)急演練，提高應(yīng)急救援能力。

　　第十三條發(fā)生安全事故時，企業(yè)應(yīng)迅速啟動應(yīng)急預(yù)案，采取有效措施控制事態(tài)發(fā)展，減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。同時，應(yīng)按規(guī)定及時報(bào)告事故情況，配合有關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查處理。

　　第七章監(jiān)督與考核

　　第十四條企業(yè)應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)監(jiān)督與考核機(jī)制，定期對安全生產(chǎn)工作進(jìn)行監(jiān)督檢查和考核評估。對發(fā)現(xiàn)的問題和隱患，應(yīng)及時整改并跟蹤落實(shí)。

　　第十五條對在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的部門和個人給予表彰和獎勵；對違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程的行為給予批評教育和處罰；對造成安全事故的責(zé)任人依法追究責(zé)任。

　　第八章附則

　　第十六條本制度自發(fā)布之日起實(shí)施，解釋權(quán)歸企業(yè)安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)所有。企業(yè)可根據(jù)實(shí)際情況對本制度進(jìn)行修訂和完善。

企業(yè)安全管理制度篇3

　　第一章總則

　　第一條為加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)管理，預(yù)防和控制生產(chǎn)安全事故，保障員工生命安全和身體健康，保護(hù)企業(yè)財(cái)產(chǎn)不受損失，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本企業(yè)實(shí)際情況，特制定本制度。

　　第二條本制度旨在建立健全企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任體系，明確各級管理人員和員工的安全生產(chǎn)職責(zé)，規(guī)范安全生產(chǎn)行為，提升安全生產(chǎn)管理水平，確保企業(yè)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定。

　　第三條本制度適用于企業(yè)所有部門、車間、班組及全體員工，任何單位和個人均須嚴(yán)格遵守。

　　第二章安全生產(chǎn)責(zé)任制

　　第四條企業(yè)實(shí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制，企業(yè)法定代表人或主要負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對本企業(yè)的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。

　　第五條企業(yè)應(yīng)設(shè)立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或配備專職安全生產(chǎn)管理人員，負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)日常管理和監(jiān)督檢查工作。

　　第六條各級管理人員應(yīng)按照“管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”的原則，將安全生產(chǎn)納入業(yè)務(wù)工作范疇，同時計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、考核。

　　第七條員工應(yīng)遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品，接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時報(bào)告。

　　第三章安全生產(chǎn)管理

　　第八條企業(yè)應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，包括但不限于安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全教育培訓(xùn)制度、安全檢查制度、事故隱患排查治理制度、應(yīng)急管理制度等。

　　第九條企業(yè)應(yīng)定期進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高員工的'安全生產(chǎn)意識和技能。新員工入職前必須接受三級安全教育，并經(jīng)考核合格后方可上崗。

　　第十條企業(yè)應(yīng)定期開展安全生產(chǎn)檢查，及時發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患。對發(fā)現(xiàn)的問題和隱患，應(yīng)制定整改措施并跟蹤落實(shí)，確保整改到位。

　　第十一條企業(yè)應(yīng)建立事故隱患排查治理機(jī)制，對排查出的事故隱患進(jìn)行登記、評估、治理和驗(yàn)收，實(shí)現(xiàn)閉環(huán)管理。

　　第四章應(yīng)急管理與事故處理

　　第十二條企業(yè)應(yīng)制定應(yīng)急預(yù)案，明確應(yīng)急組織體系、職責(zé)分工、應(yīng)急程序和保障措施等內(nèi)容，并定期組織應(yīng)急演練，提高應(yīng)急響應(yīng)能力。

　　第十三條發(fā)生生產(chǎn)安全事故時，企業(yè)應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案，迅速組織救援，防止事故擴(kuò)大，減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。同時，應(yīng)按照規(guī)定及時報(bào)告事故情況，配合有關(guān)部門進(jìn)行事故調(diào)查和處理。

　　第十四條事故處理應(yīng)堅(jiān)持“四不放過”原則，即事故原因未查清不放過、責(zé)任人員未處理不放過、整改措施未落實(shí)不放過、有關(guān)人員未受到教育不放過。通過事故分析，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，完善安全生產(chǎn)管理措施。

　　第五章附則

　　第十五條本制度自發(fā)布之日起實(shí)施，解釋權(quán)歸企業(yè)安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)所有。企業(yè)應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況和國家法律法規(guī)的變化，及時修訂和完善本制度。

　　第十六條本制度與國家法律法規(guī)相抵觸的，以國家法律法規(guī)為準(zhǔn)。

企業(yè)安全管理制度篇4

　　為落實(shí)安全生產(chǎn)的主體責(zé)任，加強(qiáng)對特種設(shè)備的安全管理，確保特種設(shè)備安全運(yùn)行，使特種設(shè)備安全管理工作步入系統(tǒng)化、規(guī)范化、制度化、科學(xué)化的軌道，依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《特種設(shè)備安全法》等法律法規(guī)、規(guī)范的要求，結(jié)合公司對特種設(shè)備的使用實(shí)際，特制定本制度。

　�。ㄒ唬┨胤N設(shè)備崗位安全責(zé)任制

　　安全生產(chǎn)責(zé)任制度是特種設(shè)備安全管理制度的核心，是明確各級管理人員和崗位操作工在各自職責(zé)范圍內(nèi)對安全生產(chǎn)應(yīng)負(fù)責(zé)任的制度，充分體現(xiàn)責(zé)、權(quán)、利相統(tǒng)一的原則，形成全員、全面、全過程的安全管理。

　　1、公司總經(jīng)理的職責(zé)：

　　公司是特種設(shè)備安全的責(zé)任主體，總經(jīng)理是特種設(shè)備安全的主要責(zé)任者，應(yīng)當(dāng)對公司特種設(shè)備的安全全面負(fù)責(zé)。其主要職責(zé)為：

　�。�1）建立健全公司的特種設(shè)備安全責(zé)任制；

　�。�2）xx制定公司特種設(shè)備安全規(guī)章制度和操作規(guī)程；

　�。�3）保證公司特種設(shè)備安全投入的有效實(shí)施；

　�。�4）督促、檢查公司的安全工作，及時消除特種設(shè)備事故隱患；

　�。�5）xx制定并實(shí)施公司的特種設(shè)備事故應(yīng)急救援預(yù)案；

　�。�6）及時、如實(shí)報(bào)告特種設(shè)備傷亡事故。

　　2、公司其他班子成員的職責(zé)：

　　公司其他班子成員在各自的職責(zé)范圍內(nèi)，對分管范圍的安全工作負(fù)有直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，協(xié)助主要負(fù)責(zé)人做好特種設(shè)備安全工作。

　　3、特種設(shè)備安全管理人員的職責(zé)：

　　特種設(shè)備安全管理人員應(yīng)當(dāng)經(jīng)特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門考核合格取得相應(yīng)的資格證書后，方可從事管理工作。參與和協(xié)助公司負(fù)責(zé)人制定特種設(shè)備管理制度、設(shè)備操作規(guī)程等，按照制度要求，對特種設(shè)備使用狀況進(jìn)行經(jīng)常性檢查，發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)立即處理。在緊急情況時，可以決定停止使用特種設(shè)備，并及時報(bào)告有關(guān)負(fù)責(zé)人，認(rèn)為有必要時，可以向當(dāng)?shù)靥胤N設(shè)備安全監(jiān)督管理部門報(bào)告。

　�。�1）部室主要負(fù)責(zé)人的職責(zé)：

　　部室主要負(fù)責(zé)人是負(fù)責(zé)本部室特種設(shè)備安全的第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)本部室特種設(shè)備安全工作。

　　①嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)特種設(shè)備安全管理的有關(guān)法律法規(guī)、規(guī)范及有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的要求。

　�、诿鞔_落實(shí)特種設(shè)備安全措施，負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行特種設(shè)備安全管理的各項(xiàng)制度和操作規(guī)程。

　�、鄱ㄆ趚x特種設(shè)備安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即整改。

　　④負(fù)責(zé)xx編制應(yīng)急預(yù)案和實(shí)施應(yīng)急演練。

　�、葚�(fù)責(zé)部室特種設(shè)備事故、xx的應(yīng)急處理和報(bào)告。

　　（2）部室副經(jīng)理的崗位職責(zé)：

　�、僭诓渴医�(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，對部室的特種設(shè)備安全監(jiān)督管理具體負(fù)責(zé)。

　　②掌握相關(guān)特種設(shè)備安全知識，滿足國家有關(guān)安全技術(shù)規(guī)范對其任職資格的要求；并經(jīng)特種設(shè)備安全監(jiān)察部門考核合格，持證上崗。

　�、劬唧wxx制定、修改、落實(shí)各項(xiàng)安全管理制度，安全操作規(guī)程等，并檢查執(zhí)行情況。

　�、軅鬟_(dá)、貫徹上級有關(guān)特種設(shè)備安全的指示以及法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)；

　�、荻ㄆ�、不定期檢查特種設(shè)備運(yùn)行情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理；

　�、蘧唧w負(fù)責(zé)特種設(shè)備事故的處理、統(tǒng)計(jì)、上報(bào)等工作。

　�、呙鞔_特種設(shè)備安全管理（使用、維保、檢驗(yàn)等）的各個環(huán)節(jié)及操作人員的安全技術(shù)培訓(xùn)、考核及管理。

　�、嘭�(fù)責(zé)特種設(shè)備應(yīng)急預(yù)案的制定、修訂、演練，具體負(fù)責(zé)xx或事故的處理和報(bào)告等。

　　（3）安全員及班組長崗位職責(zé)。

　�、倥浜喜渴医�(jīng)理、副經(jīng)理對本部室使用的特種設(shè)備安全管理具體負(fù)責(zé)，是負(fù)責(zé)本崗位特種設(shè)備安全的第一責(zé)任人。

　�、勐鋵�(shí)有關(guān)安全管理制度，具體制定、修改、落實(shí)本部門各項(xiàng)安全管理制度，安全操作規(guī)程等，并檢查執(zhí)行情況。

　　④傳達(dá)、貫徹上級及安全管理部門的有關(guān)特種設(shè)備安全的指示以及法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)。

　�、葚�(fù)責(zé)本崗位特種設(shè)備的日常檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理和上報(bào)。

　�、蘧唧w做好操作人員的安全技術(shù)培訓(xùn)及管理。

　�、咦龊锰胤N設(shè)備的定期檢驗(yàn)以及安全附件、儀器儀表的檢測、校驗(yàn)工作；按照安全技術(shù)規(guī)范的定期檢驗(yàn)要求，在安全檢驗(yàn)合格有效期屆滿前xx個月向特種設(shè)備檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)提出定期檢驗(yàn)要求，并配合檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)做好檢驗(yàn)工作。檢驗(yàn)中發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)及時整改。

　�、嗑唧w負(fù)責(zé)特種設(shè)備應(yīng)急預(yù)案的制定、修訂、演練；具體負(fù)責(zé)xx或事故的響應(yīng)、處理和報(bào)告等。

　�。�4）特種設(shè)備作業(yè)人員崗位職責(zé)：

　�、僮袷貏趧蛹o(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行特種設(shè)備安全管理制度和操作規(guī)程，確保本崗位的設(shè)備和安全設(shè)施齊全完好。

　�、诔肿C上崗，嚴(yán)格按照特種設(shè)備操作規(guī)程操作有關(guān)設(shè)備，不違章作業(yè)，按時巡回檢查，準(zhǔn)確分析、判斷和處理特種設(shè)備運(yùn)行中的異常情況，出現(xiàn)緊急異常情況立即采取措施，啟動應(yīng)急預(yù)案，報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)。

　�、勐爮闹笓]，保持本崗位設(shè)備的安全和清潔，不隨意拆除安全保護(hù)裝置，有權(quán)拒絕違章指揮。

　�、馨磿r參加有關(guān)安全技術(shù)培訓(xùn)，提高水平，確保特種設(shè)備安全。

　　⑤按照部室和公司安排，認(rèn)真參加應(yīng)急演練，做好應(yīng)急處置等工作。

　�。�5）特種設(shè)備安全技術(shù)檔案管理人員崗位職責(zé)：嚴(yán)格執(zhí)行公司特種設(shè)備安全技術(shù)檔案管理制度，確保部室特種設(shè)備安全技術(shù)檔案齊全完好。特種設(shè)備技術(shù)檔案應(yīng)至少包括以下內(nèi)容：特種設(shè)備出廠時所附帶的有關(guān)安全技術(shù)規(guī)范要求的設(shè)計(jì)文件、產(chǎn)品質(zhì)量合格證明、xx及使用維修說明、監(jiān)督檢驗(yàn)證明等；特種設(shè)備運(yùn)行管理文件包括：注冊登記文件、xx監(jiān)督檢驗(yàn)報(bào)告、年度檢驗(yàn)報(bào)告、日常運(yùn)行記錄、故障排除及維修保養(yǎng)記錄等。

　�。ǘ┨胤N設(shè)備使用管理制度

　　為保證部室使用的壓力容器、壓力管道等特種設(shè)備安全、正常、有效使用，特制定安全管理規(guī)定，內(nèi)容如下：

　　1、特種設(shè)備的購置、xx制度。凡屬特種設(shè)備均應(yīng)由使用部門提出購置計(jì)劃，經(jīng)安全技術(shù)部審核并逐級報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，由物資供應(yīng)部負(fù)責(zé)購買持有國家相應(yīng)制造許可證的生產(chǎn)單位制造的符合安全技術(shù)規(guī)范的特種設(shè)備。

　　特種設(shè)備xx前，必須先確定具有國家相應(yīng)xx許可的單位負(fù)責(zé)xx工作，開工前應(yīng)按照規(guī)定向特種設(shè)備安全監(jiān)察部門辦理開工告知手續(xù)。任何部門不得擅自xx未經(jīng)批準(zhǔn)的特種設(shè)備。xx完成后，使用部門（或者督促xx單位）應(yīng)向有關(guān)特種設(shè)備檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)申報(bào)驗(yàn)收檢驗(yàn)。

　　2、特種設(shè)備注冊登記制度。特種設(shè)備在投入使用前或者投入使用后xx日內(nèi)，由使用部門負(fù)責(zé)向市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門辦理注冊登記。登記標(biāo)志以及檢驗(yàn)合格標(biāo)志應(yīng)當(dāng)置于或者附著于該特種設(shè)備的顯著位置，并在有效期內(nèi)安全使用。

　　管理人員應(yīng)明確所有特種設(shè)備的xx位置、使用情況、操作人員及安全狀況，并負(fù)責(zé)制定相關(guān)的設(shè)備管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程。

　　3、特種設(shè)備安全技術(shù)檔案管理制度。特種設(shè)備安全技術(shù)檔案管理，是為特種設(shè)備安全運(yùn)行提供技術(shù)保障的唯一可追溯的技術(shù)文件。各相關(guān)責(zé)任人均應(yīng)給予高度重視和妥善保管。當(dāng)需調(diào)閱特種設(shè)備技術(shù)檔案資料時，檔案管理責(zé)任人應(yīng)嚴(yán)格照章辦事，履行調(diào)用借閱手續(xù)并由相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批后，方可交給資料借閱人。

　　特種設(shè)備安全技術(shù)檔案的主要內(nèi)容包括。特種設(shè)備的設(shè)計(jì)、制造單位、產(chǎn)品質(zhì)量合格證明、使用維護(hù)說明等文件以及xx技術(shù)文件和資料；定期檢驗(yàn)和定期自行檢查的記錄；日常使用狀況記錄；特種設(shè)備及其安全附近、安全保護(hù)裝置、測量調(diào)控裝置及其有關(guān)附屬儀器儀表的日常維護(hù)保養(yǎng)記錄；運(yùn)行故障和事故記錄等。特種設(shè)備檔案是從特種設(shè)備的設(shè)計(jì)、制造、使用、檢修全過程的文字記載，它向人們提供各個過程的具體情況，也是特種設(shè)備定期檢驗(yàn)和更新報(bào)廢的根據(jù)。通過建立特種設(shè)備檔案，可以使特種設(shè)備的管理部門和操作人員全面掌握其技術(shù)狀況，了解和掌握運(yùn)行規(guī)律，防止盲目使用特種設(shè)備，從而能有效地控制特種設(shè)備事故。

　　4、特種設(shè)備使用制度

　�、偬胤N設(shè)備使用部門的各級管理人員，應(yīng)具有安全生產(chǎn)意識和特種設(shè)備使用管理相關(guān)知識，加強(qiáng)特種設(shè)備使用環(huán)節(jié)的安全管理工作。

　　②各設(shè)備使用地點(diǎn)、場所應(yīng)設(shè)置安全警示標(biāo)志，嚴(yán)格進(jìn)出人員的管理。凡進(jìn)入危險(xiǎn)場所的其他人員（包括領(lǐng)導(dǎo)檢查、外來參觀、設(shè)備檢測人員），應(yīng)由公司或部室負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，并在安全管理人員、操作人員等陪同下進(jìn)入，并嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定。設(shè)備使用地點(diǎn)嚴(yán)禁吸煙、使用明火、放置雜物等。

　�、垡罁�(jù)《條例》、《特種設(shè)備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法》規(guī)定，特種設(shè)備的作業(yè)人員和安全管理人員應(yīng)經(jīng)特種設(shè)備安全監(jiān)察部門考核合格后，方可從事相應(yīng)特種設(shè)備的作業(yè)或管理工作。嚴(yán)禁安排無證人員操作特種設(shè)備，杜絕違章指揮和違章操作現(xiàn)象。特種設(shè)備操作人員在作業(yè)過程中發(fā)現(xiàn)設(shè)備事故隱患或者其他不安全因素，應(yīng)當(dāng)立即向設(shè)備安全管理人員和部門安全負(fù)責(zé)人報(bào)告。

　�、芨髟O(shè)備使用部門應(yīng)當(dāng)對特種設(shè)備作業(yè)人員進(jìn)行條件審核，保證作業(yè)人員的文化程度、身體條件等符合有關(guān)安全技術(shù)規(guī)范的要求；進(jìn)行特種設(shè)備安全教育和培訓(xùn)，保證特種設(shè)備作業(yè)人員具備必要的特種設(shè)備安全作業(yè)知識。培訓(xùn)應(yīng)做出記錄。特種設(shè)備作業(yè)人員的資格證書到期前三個月，應(yīng)提出復(fù)審申請，復(fù)審不合格人員不得繼續(xù)從事特種設(shè)備的作業(yè)。

　�、萏胤N設(shè)備作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行特種設(shè)備的操作規(guī)程（操作規(guī)程可根據(jù)法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)要求，以及設(shè)備使用說明書、運(yùn)行工作原理、安全操作要求、注意事項(xiàng)等內(nèi)容制定）和有關(guān)的'安全規(guī)章制度。

　　設(shè)備運(yùn)行前，做好各項(xiàng)運(yùn)行前的檢查工作，包括。電源電壓、溫度、壓力、安全防護(hù)裝置以及現(xiàn)場操作環(huán)境等。發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)及時處理，嚴(yán)禁不經(jīng)檢查強(qiáng)行運(yùn)行設(shè)備。

　　設(shè)備運(yùn)行時，按規(guī)定進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)視或巡視，并認(rèn)真填寫運(yùn)行記錄；按要求檢查設(shè)備運(yùn)行狀況以及進(jìn)行必要的檢測；根據(jù)經(jīng)濟(jì)實(shí)用的工作原則，調(diào)整設(shè)備處于最佳工況，降低設(shè)備的能源消耗。

　　當(dāng)設(shè)備發(fā)生故障時，應(yīng)立即停止運(yùn)行，同時啟動備用設(shè)備。若沒有備用設(shè)備時，則應(yīng)立即上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)，并盡xx除故障或搶修，保證正常經(jīng)營工作。嚴(yán)禁設(shè)備在故障狀態(tài)下運(yùn)行。

　　因設(shè)備安全防護(hù)裝置動作，造成設(shè)備停止運(yùn)行時，應(yīng)根據(jù)故障顯示進(jìn)行相應(yīng)的故障處理。一時難以處理的，應(yīng)在上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)的同時，xx專業(yè)技術(shù)人員對故障進(jìn)行排查，并根據(jù)排查結(jié)果，搶修故障設(shè)備。禁止在故障原因不清的情況下強(qiáng)行運(yùn)行。當(dāng)設(shè)備發(fā)生緊急情況可能危及人身安全時，操作人員應(yīng)在采取必要的控制措施后，立即撤離操作現(xiàn)場，防止發(fā)生人員傷亡。

　　5、特種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)制度。特種設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)必須由有資質(zhì)的單位或有特種作業(yè)操作證的人員進(jìn)行。各使用部門應(yīng)加強(qiáng)特種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作，對特種設(shè)備的安全附件、安全保護(hù)裝置、測量調(diào)控裝置及相關(guān)儀器儀表進(jìn)行定期檢修，填寫檢修記錄，并按規(guī)定時間對安全附件進(jìn)行校驗(yàn)，校驗(yàn)合格證應(yīng)當(dāng)置于或者附著于該安全附件的顯著位置，并送交安全技術(shù)部門備案。

　　6、特種設(shè)備安全技術(shù)性能定期檢驗(yàn)制度。在用特種設(shè)備實(shí)行安全技術(shù)性能定期檢驗(yàn)制度。對特種設(shè)備進(jìn)行定期檢驗(yàn)，是確保安全使用的必要手段。所有特種設(shè)備在運(yùn)行中，因各種原因會產(chǎn)生一些缺陷，或原有允許的缺陷逐步擴(kuò)大，產(chǎn)生事故隱患。通過定期檢驗(yàn)可以及時發(fā)現(xiàn)缺陷，以便能夠得到及時處理，消除事故隱患。設(shè)備使用部門應(yīng)按照特種設(shè)備安全技術(shù)規(guī)范的定期檢驗(yàn)要求，在安全檢驗(yàn)合格有效期滿前xx天，向公司、向相應(yīng)特種設(shè)備檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)提出定期檢驗(yàn)要求。設(shè)備使用部門應(yīng)予以積極地配合、協(xié)助檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)做好檢驗(yàn)工作。未經(jīng)定期檢驗(yàn)或檢驗(yàn)不合格的特種設(shè)備，不得繼續(xù)使用。根據(jù)特種設(shè)備檢驗(yàn)結(jié)論，各使用部門做好設(shè)備及安全附件的維修、維護(hù)工作，以保證特種設(shè)備的安全狀況等級和使用要求。對設(shè)備進(jìn)行的安全檢驗(yàn)檢測報(bào)告以及整改記錄，應(yīng)建立檔案記錄留存。

　　7、特種設(shè)備安全檢查制度。各責(zé)任部室根據(jù)設(shè)備使用情況，定期（至少每月進(jìn)行一次）xx安全檢查和巡視，發(fā)現(xiàn)問題或異常情況應(yīng)立即處理；情況緊急時，可以決定停止使用特種設(shè)備并及時報(bào)告安全管理部門，并做出記錄。公司安全技術(shù)部將采取定期檢查和不定期抽查的方式，對各特種設(shè)備使用部門的安全生產(chǎn)管理情況進(jìn)行檢查，并將檢查結(jié)果以書面形式反饋給使用部門。

　　8、特種設(shè)備報(bào)廢制度

　　標(biāo)準(zhǔn)或者技術(shù)規(guī)程有壽命期限要求的特種設(shè)備或者零部件，或者特種設(shè)備存在嚴(yán)重事故隱患，無改造、維修價(jià)值，應(yīng)當(dāng)按照相應(yīng)要求予以報(bào)廢處理。特種設(shè)備進(jìn)行報(bào)廢處理后，使用部室必須到負(fù)責(zé)該特種設(shè)備注冊登記的特種設(shè)備安全監(jiān)察管理部門辦理注銷手續(xù)。

　　9、其他

　　設(shè)備大修、改造、移動、報(bào)廢、更新及拆除應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)規(guī)定，按公司內(nèi)部流程逐級審批，并向特種設(shè)備安全監(jiān)察部門辦理相應(yīng)手續(xù)。嚴(yán)禁擅自大修、改造、移動、報(bào)廢、更新及拆除未經(jīng)批準(zhǔn)或不符合國家規(guī)定的設(shè)備，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)除給予嚴(yán)肅處理外，責(zé)任人還應(yīng)承擔(dān)由此而造成的事故責(zé)任。

企業(yè)安全管理制度篇5

　　第一章總則

　　第二條本制度適用于企業(yè)內(nèi)所有部門、崗位及生產(chǎn)經(jīng)營活動，旨在建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確各級管理人員和員工的安全職責(zé)，形成全員參與、全過程控制、全方位管理的安全生產(chǎn)格局。

　　第三條企業(yè)安全生產(chǎn)管理堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，遵循“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”的原則，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)與企業(yè)發(fā)展的和諧統(tǒng)一。

　　第二章安全生產(chǎn)責(zé)任制

　　第四條企業(yè)設(shè)立安全生產(chǎn)委員會，作為安全生產(chǎn)的決策機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)全面指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和監(jiān)督企業(yè)的'安全生產(chǎn)工作。企業(yè)法定代表人或主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任安委會主任，對安全生產(chǎn)工作負(fù)總責(zé)。

　　第五條企業(yè)各部門、車間應(yīng)設(shè)立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或配備專（兼）職安全生產(chǎn)管理人員，具體負(fù)責(zé)本部門、車間的安全生產(chǎn)管理工作，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。

　　第六條全體員工應(yīng)遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)和企業(yè)安全管理制度，積極參與安全生產(chǎn)活動，履行本崗位的安全生產(chǎn)職責(zé)，確保本崗位的安全生產(chǎn)。

　　第三章安全教育與培訓(xùn)

　　第七條企業(yè)應(yīng)定期開展安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高員工的安全意識和安全技能。新員工入職前必須接受三級安全教育（公司級、部門級、班組級），培訓(xùn)合格后方可上崗作業(yè)。

　　第八條特種作業(yè)人員必須按照國家有關(guān)規(guī)定，經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓(xùn)，取得特種作業(yè)操作資格證書后，方可上崗作業(yè)。

　　第九條企業(yè)應(yīng)定期組織安全生產(chǎn)知識競賽、應(yīng)急演練等活動，增強(qiáng)員工的安全防范能力和應(yīng)急處理能力。

　　第四章安全生產(chǎn)檢查與隱患排查

　　第十條企業(yè)應(yīng)建立安全生產(chǎn)檢查制度，定期或不定期對生產(chǎn)現(xiàn)場、設(shè)備設(shè)施、安全裝置等進(jìn)行安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。

　　第十一條安全檢查應(yīng)明確檢查內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)和要求，制定檢查計(jì)劃，落實(shí)檢查責(zé)任。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患，應(yīng)立即整改，并跟蹤驗(yàn)證整改效果。

　　第十二條企業(yè)應(yīng)鼓勵員工積極參與隱患排查工作，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時報(bào)告，并給予適當(dāng)獎勵。

　　第五章事故應(yīng)急與救援

　　第十三條企業(yè)應(yīng)制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，明確應(yīng)急救援組織、程序、措施和資源保障等內(nèi)容，并定期組織演練，確保預(yù)案的有效性和可操作性。

　　第十四條發(fā)生生產(chǎn)安全事故時，應(yīng)立即啟動應(yīng)急救援預(yù)案，迅速組織救援力量，采取有效措施控制事態(tài)發(fā)展，減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。

　　第十五條事故發(fā)生后，應(yīng)按照國家和企業(yè)的規(guī)定及時報(bào)告事故情況，組織事故調(diào)查，查明事故原因，明確事故責(zé)任，提出整改措施，防止類似事故再次發(fā)生。

　　第六章獎懲與考核

　　第十六條企業(yè)應(yīng)建立安全生產(chǎn)獎懲制度，對在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的部門和個人給予表彰和獎勵；對違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)和企業(yè)安全管理制度的行為給予批評教育、經(jīng)濟(jì)處罰或行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

　　第十七條安全生產(chǎn)工作納入企業(yè)績效考核體系，作為部門和員工年度考核的重要內(nèi)容之一。

　　第七章附則

　　第十八條本制度自發(fā)布之日起實(shí)施，由企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)解釋和修訂。企業(yè)應(yīng)定期評估本制度的執(zhí)行情況，并根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行必要的調(diào)整和完善。

企業(yè)安全管理制度篇6

　　一、總則

　　1. 為加強(qiáng)公司安全管理，保障員工的生命和財(cái)產(chǎn)安全，促進(jìn)公司穩(wěn)定發(fā)展，根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本公司實(shí)際情況，制定本制度。

　　2. 本制度適用于公司所有部門和員工，以及在公司范圍內(nèi)從事生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)等活動的外來單位和人員。

　　二、安全管理組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)

　　1. 公司成立安全管理委員會（以下簡稱“安委會”），作為公司安全管理的最高決策機(jī)構(gòu)。安委會主任由公司總經(jīng)理擔(dān)任，副主任由分管安全的副總經(jīng)理擔(dān)任，成員包括各部門負(fù)責(zé)人。

　　2. 安委會的主要職責(zé)包括：

　　貫徹落實(shí)國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和方針政策。

　　制定公司安全管理的方針、目標(biāo)和工作計(jì)劃。

　　研究解決公司安全管理中的重大問題。

　　組織開展安全檢查和隱患排查治理工作。

　　對公司安全管理工作進(jìn)行考核和獎懲。

　　3. 公司設(shè)立安全管理部門，負(fù)責(zé)公司日常安全管理工作。安全管理部門的主要職責(zé)包括：

　　起草和修訂公司安全管理制度和操作規(guī)程。

　　組織開展安全教育培訓(xùn)和應(yīng)急演練。

　　監(jiān)督檢查各部門安全管理工作的落實(shí)情況。

　　負(fù)責(zé)安全事故的調(diào)查處理和統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。

　　4. 各部門負(fù)責(zé)人是本部門安全管理的第一責(zé)任人，對本部門的安全管理工作全面負(fù)責(zé)。各部門應(yīng)設(shè)立兼職安全管理員，協(xié)助部門負(fù)責(zé)人做好本部門的安全管理工作。

　　三、安全培訓(xùn)教育

　　1. 公司新員工入職時，必須接受公司級、部門級和班組級三級安全教育培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后方可上崗。

　　2. 公司定期組織全體員工進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括安全法律法規(guī)、安全管理制度、安全操作規(guī)程、安全知識和技能等。

　　3. 特種作業(yè)人員必須按照國家有關(guān)規(guī)定，經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓(xùn)，取得相應(yīng)資格證書后，方可上崗作業(yè)。

　　4. 各部門應(yīng)結(jié)合本部門的實(shí)際情況，對員工進(jìn)行日常安全教育培訓(xùn)，提高員工的安全意識和自我防范能力。

　　四、安全檢查與隱患排查治理

　　1. 公司建立安全檢查制度，定期開展安全檢查。安全檢查分為日常檢查、專項(xiàng)檢查和綜合檢查。

　　2. 日常檢查由各部門兼職安全管理員負(fù)責(zé)，每天對本部門的工作場所、設(shè)備設(shè)施等進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

　　3. 專項(xiàng)檢查由安全管理部門組織，針對特定的安全問題或設(shè)備設(shè)施進(jìn)行檢查，如消防設(shè)施檢查、電氣設(shè)備檢查等。

　　4. 綜合檢查由安委會組織，每季度至少進(jìn)行一次，對公司的安全管理工作進(jìn)行全面檢查。

　　5. 對安全檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應(yīng)及時進(jìn)行登記、評估和治理。重大安全隱患應(yīng)制定整改方案，明確整改責(zé)任、措施、資金、時限和預(yù)案，確保隱患得到及時有效治理。

　　五、安全設(shè)施與設(shè)備管理

　　1. 公司應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，配備必要的.安全設(shè)施和設(shè)備，如消防設(shè)施、通風(fēng)設(shè)備、防護(hù)用品等。

　　2. 安全設(shè)施和設(shè)備應(yīng)定期進(jìn)行維護(hù)、保養(yǎng)和檢測，確保其正常運(yùn)行和有效使用。

　　3. 對特種設(shè)備，應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行登記、檢驗(yàn)和管理，操作人員應(yīng)持證上崗。

　　4. 嚴(yán)禁擅自拆除、挪用或損壞安全設(shè)施和設(shè)備。

　　六、作業(yè)安全管理

　　1. 公司應(yīng)制定各類作業(yè)的安全操作規(guī)程，如生產(chǎn)作業(yè)、設(shè)備操作、電氣作業(yè)、高處作業(yè)等。員工在進(jìn)行作業(yè)前，必須熟悉并嚴(yán)格遵守相應(yīng)的安全操作規(guī)程。

　　2. 對危險(xiǎn)作業(yè)，如動火作業(yè)、受限空間作業(yè)、高處作業(yè)等，應(yīng)實(shí)行作業(yè)許可制度，辦理相關(guān)作業(yè)許可證，并采取相應(yīng)的安全措施。

　　3. 加強(qiáng)對作業(yè)現(xiàn)場的管理，保持作業(yè)現(xiàn)場整潔、有序，通道暢通，警示標(biāo)識明顯。

　　七、應(yīng)急管理

　　1. 公司建立應(yīng)急救援體系，制定綜合應(yīng)急預(yù)案、專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場處置方案。

　　2. 定期組織應(yīng)急演練，提高員工的應(yīng)急處置能力。應(yīng)急演練每年不少于一次。

　　3. 設(shè)立應(yīng)急救援物資儲備庫，儲備必要的應(yīng)急救援物資和裝備，并定期進(jìn)行檢查和維護(hù)。

　　4. 發(fā)生安全事故時，應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案，采取有效措施組織救援，防止事故擴(kuò)大，并按照規(guī)定及時報(bào)告有關(guān)部門。

　　八、安全事故處理

　　1. 安全事故發(fā)生后，事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)立即向本部門負(fù)責(zé)人報(bào)告，部門負(fù)責(zé)人應(yīng)及時向安全管理部門報(bào)告。

　　2. 安全管理部門接到報(bào)告后，應(yīng)立即趕赴事故現(xiàn)場，組織救援，并按照規(guī)定向上級主管部門和有關(guān)政府部門報(bào)告。

　　3. 安全事故的調(diào)查處理應(yīng)按照“四不放過”原則，即事故原因未查清不放過、責(zé)任人員未處理不放過、整改措施未落實(shí)不放過、有關(guān)人員未受到教育不放過，進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

　　4. 對安全事故的責(zé)任部門和責(zé)任人，應(yīng)按照公司有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考核和獎懲。

　　九、獎勵與處罰

　　1. 公司對安全管理工作成績顯著的部門和個人給予表彰和獎勵。

　　2. 對違反本制度的部門和個人，視情節(jié)輕重給予批評教育、警告、罰款、解除勞動合同等處罰。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

　　十、附則

　　1. 本制度自發(fā)布之日起施行。

　　2. 本制度由公司安全管理部門負(fù)責(zé)解釋。

企業(yè)安全管理制度篇7

　　第一章總則

　　第一條為加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)管理，預(yù)防和減少生產(chǎn)安全事故，保障員工生命安全和身體健康，保護(hù)企業(yè)財(cái)產(chǎn)不受損失，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本企業(yè)實(shí)際情況，特制定本制度。

　　第二條本制度旨在明確企業(yè)安全管理的目標(biāo)、原則、職責(zé)、程序及要求，建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，形成全員參與、全方位覆蓋、全過程控制的安全管理體系。

　　第三條企業(yè)安全管理遵循“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，堅(jiān)持“管生產(chǎn)必須管安全、誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)與企業(yè)發(fā)展的和諧統(tǒng)一。

　　第二章安全管理機(jī)構(gòu)與職責(zé)

　　第四條企業(yè)設(shè)立安全生產(chǎn)委員會（或安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組），作為企業(yè)安全管理的最高決策機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)研究部署、指導(dǎo)協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查安全生產(chǎn)工作。

　　第五條企業(yè)明確各級管理人員和員工的安全生產(chǎn)職責(zé)，建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，確保安全生產(chǎn)責(zé)任層層落實(shí)，到崗到人。

　　第六條安全管理部門作為企業(yè)安全管理的日常執(zhí)行機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理制度的制定、實(shí)施、監(jiān)督和考核，以及組織開展安全教育培訓(xùn)、隱患排查治理、事故應(yīng)急救援等工作。

　　第三章安全生產(chǎn)管理

　　第七條企業(yè)建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度，包括但不限于安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全操作規(guī)程、安全教育培訓(xùn)制度、事故隱患排查治理制度、應(yīng)急救援預(yù)案等，確保安全生產(chǎn)有章可循、有據(jù)可查。

　　第八條企業(yè)定期開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，提高員工的安全意識和安全技能，確保員工熟悉崗位安全操作規(guī)程，掌握事故預(yù)防和應(yīng)急處置技能。

　　第九條企業(yè)實(shí)施事故隱患排查治理閉環(huán)管理，定期組織開展安全生產(chǎn)檢查，及時發(fā)現(xiàn)并消除事故隱患，對重大事故隱患實(shí)行掛牌督辦、跟蹤治理，確保隱患整改到位。

　　第十條企業(yè)建立健全應(yīng)急管理體系，制定和完善各類應(yīng)急預(yù)案，定期組織應(yīng)急演練，提高應(yīng)對突發(fā)事件的.能力和水平，確保在發(fā)生生產(chǎn)安全事故時能夠迅速、有效地進(jìn)行救援和處理。

　　第四章事故報(bào)告與處理

　　第十一條企業(yè)建立生產(chǎn)安全事故報(bào)告制度，明確事故報(bào)告的時限、程序和方式，確保事故信息及時、準(zhǔn)確、完整地報(bào)告給相關(guān)部門和人員。

　　第十二條發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，企業(yè)應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案，組織救援力量進(jìn)行救援，同時保護(hù)事故現(xiàn)場，收集事故證據(jù)，為事故調(diào)查提供必要的支持。

　　第十三條事故調(diào)查處理應(yīng)堅(jiān)持“四不放過”原則（即事故原因未查清不放過、責(zé)任人員未處理不放過、整改措施未落實(shí)不放過、有關(guān)人員未受到教育不放過），查明事故原因，追究事故責(zé)任，落實(shí)整改措施，防止類似事故再次發(fā)生。

　　第五章附則

　　第十四條本制度自發(fā)布之日起實(shí)施，解釋權(quán)歸企業(yè)安全生產(chǎn)委員會（或安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組）所有。企業(yè)將根據(jù)國家法律法規(guī)的更新和企業(yè)實(shí)際情況的變化，適時對本制度進(jìn)行修訂和完善。

　　第十五條本制度未盡事宜，按照國家相關(guān)法律法規(guī)和企業(yè)其他規(guī)章制度執(zhí)行。

企業(yè)安全管理制度篇8

　　一、目的

　　為了加強(qiáng)企業(yè)安全管理，保障員工生命和財(cái)產(chǎn)安全，促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展，特制定本制度。

　　二、適用范圍

　　本制度適用于本企業(yè)所有部門和員工。

　　三、安全管理原則

　　1. “安全第一，預(yù)防為主”原則：將安全工作放在首位，通過預(yù)防措施減少事故發(fā)生的可能性。

　　2. 綜合治理原則：綜合運(yùn)用技術(shù)、管理、教育等手段，全方位治理安全隱患。

　　3. 全員參與原則：鼓勵全體員工積極參與安全管理工作，形成人人關(guān)心安全的良好氛圍。

　　四、安全管理組織架構(gòu)及職責(zé)

　　1. 設(shè)立安全管理委員會，作為企業(yè)安全管理的最高決策機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)制定安全方針、目標(biāo)和政策。

　　2. 安全管理部門負(fù)責(zé)日常安全管理工作的組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)督，包括安全制度的制定和執(zhí)行、安全培訓(xùn)的組織、安全檢查和隱患排查等。

　　3. 各部門設(shè)立兼職安全管理員，負(fù)責(zé)本部門的安全管理工作，落實(shí)安全措施，及時報(bào)告安全隱患。

　　五、安全生產(chǎn)管理

　　1. 建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確各級管理人員和員工在安全生產(chǎn)方面的職責(zé)和義務(wù)。

　　2. 制定安全生產(chǎn)操作規(guī)程，對生產(chǎn)過程中的各項(xiàng)操作進(jìn)行規(guī)范，確保安全生產(chǎn)。

　　3. 加強(qiáng)對生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施的維護(hù)和管理，定期進(jìn)行檢查、維修和保養(yǎng)，確保其安全運(yùn)行。

　　4. 對新員工進(jìn)行三級安全教育（公司級、部門級、班組級），對老員工進(jìn)行定期的安全教育培訓(xùn)，提高員工的安全意識和操作技能。

　　六、消防安全管理

　　1. 按照消防法規(guī)要求，配備足夠的'消防設(shè)施和器材，并定期進(jìn)行檢驗(yàn)和維護(hù)。

　　2. 保持消防通道和安全出口的暢通，嚴(yán)禁占用、堵塞。

　　3. 組織員工進(jìn)行消防知識培訓(xùn)和消防演練，提高員工的火災(zāi)應(yīng)急處理能力。

　　七、電氣安全管理

　　1. 電氣設(shè)備的安裝、使用和維護(hù)必須符合電氣安全規(guī)范。

　　2. 定期對電氣設(shè)備進(jìn)行檢查和檢測，及時發(fā)現(xiàn)和消除電氣安全隱患。

　　3. 嚴(yán)禁私拉亂接電線，員工不得擅自改變電氣設(shè)備的參數(shù)和性能。

　　八、危險(xiǎn)物品管理

　　1. 對危險(xiǎn)物品的采購、運(yùn)輸、儲存、使用和廢棄等環(huán)節(jié)進(jìn)行嚴(yán)格管理，建立健全危險(xiǎn)物品管理制度。

　　2. 危險(xiǎn)物品的儲存場所必須符合安全要求，設(shè)置明顯的警示標(biāo)志，并采取必要的防護(hù)措施。

　　3. 操作人員必須經(jīng)過專門培訓(xùn)，嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，正確使用防護(hù)用品。

　　九、安全檢查與隱患排查

　　1. 定期進(jìn)行安全檢查，包括日常檢查、專項(xiàng)檢查和綜合檢查等，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。

　　2. 對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，要制定整改措施，明確整改責(zé)任人和整改期限，并跟蹤整改情況，確保隱患得到徹底整改。

　　3. 建立安全隱患排查治理臺賬，對隱患排查治理情況進(jìn)行記錄和統(tǒng)計(jì)分析。

　　十、事故處理與應(yīng)急救援

　　1. 發(fā)生安全事故后，要及時報(bào)告，不得隱瞞不報(bào)、謊報(bào)或者拖延不報(bào)。

　　2. 按照“四不放過”原則（事故原因未查清不放過、責(zé)任人員未處理不放過、整改措施未落實(shí)不放過、有關(guān)人員未受到教育不放過）對事故進(jìn)行調(diào)查處理。

　　3. 制定完善的應(yīng)急救援預(yù)案，定期組織演練，提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力。

　　十一、獎勵與處罰

　　1. 對在安全管理工作中表現(xiàn)突出的部門和個人，給予表彰和獎勵。

　　2. 對違反安全管理制度的行為，視情節(jié)輕重給予批評教育、警告、罰款、解除勞動合同等處罰。

　　十二、附則

　　1. 本制度自發(fā)布之日起生效實(shí)施。

　　2. 本制度如有未盡事宜或與國家法律法規(guī)相抵觸的，以國家法律法規(guī)為準(zhǔn)。

企業(yè)安全管理制度篇9

　　第一章總則

　　第一條為加強(qiáng)公司安全管理，保障員工生命財(cái)產(chǎn)安全，維護(hù)企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《企業(yè)事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》等相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合公司實(shí)際情況，特制定本制度。

　　第二條本制度適用于公司全體員工及進(jìn)入公司區(qū)域的所有外來人員。公司各部門應(yīng)嚴(yán)格遵守本制度，共同維護(hù)企業(yè)的安全穩(wěn)定。

　　第三條公司安全管理遵循“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，實(shí)行“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”的原則，確保安全管理責(zé)任到人、措施到位。

　　第二章安全組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)

　　第四條公司成立安全管理委員會（以下簡稱“安委會”），由公司高層領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任主任，各部門負(fù)責(zé)人為成員。安委會負(fù)責(zé)全面指導(dǎo)、監(jiān)督公司的安全管理工作，制定安全政策，審議重大安全事項(xiàng)，協(xié)調(diào)解決安全問題。

　　第五條安全管理部門作為安委會的日常辦事機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)具體執(zhí)行安全管理任務(wù)，包括但不限于安全教育培訓(xùn)、安全檢查、事故調(diào)查處理、應(yīng)急預(yù)案制定與演練等。

　　第六條各部門應(yīng)設(shè)立兼職或?qū)Ｂ毎踩珕T，負(fù)責(zé)本部門日常安全管理和隱患排查工作，及時向安全管理部門報(bào)告安全情況。

　　第三章安全教育培訓(xùn)

　　第七條公司實(shí)行全員安全教育培訓(xùn)制度。新員工入職前必須接受安全教育培訓(xùn)，了解公司安全規(guī)章制度和崗位安全操作規(guī)程。在職員工每年至少接受一次安全復(fù)訓(xùn)。

　　第八條安全教育培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)涵蓋國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、公司安全管理制度、崗位安全操作技能、應(yīng)急救援知識等。

　　第四章安全檢查與隱患排查

　　第九條公司實(shí)行定期與不定期相結(jié)合的安全檢查制度。安全管理部門應(yīng)定期組織全面安全檢查，各部門應(yīng)定期開展自查自糾，及時發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患。

　　第十條對檢查中發(fā)現(xiàn)的`安全隱患，應(yīng)立即采取措施進(jìn)行整改，并明確整改責(zé)任人、整改期限和整改措施。對于重大安全隱患，應(yīng)立即上報(bào)安委會，并啟動應(yīng)急預(yù)案。

　　第五章事故應(yīng)急與救援

　　第十一條公司應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案體系，明確各類事故的應(yīng)急響應(yīng)程序、救援措施和物資保障。

　　第十二條定期組織應(yīng)急演練，提高員工應(yīng)對突發(fā)事件的能力和自救互救技能。

　　第十三條發(fā)生安全生產(chǎn)事故時，應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案，迅速組織救援，并按規(guī)定上報(bào)相關(guān)部門。事故調(diào)查處理應(yīng)堅(jiān)持“四不放過”原則（即事故原因未查清不放過、責(zé)任人員未處理不放過、整改措施未落實(shí)不放過、有關(guān)人員未受到教育不放過）。

　　第六章獎懲制度

　　第十四條對在安全管理中表現(xiàn)突出的部門和個人給予表彰和獎勵；對違反安全管理制度的行為，視情節(jié)輕重給予批評教育、經(jīng)濟(jì)處罰、行政處分直至追究法律責(zé)任。

　　第七章附則

　　第十五條本制度自發(fā)布之日起實(shí)施，由公司安全管理部門負(fù)責(zé)解釋。隨著國家法律法規(guī)的更新和公司實(shí)際情況的變化，本制度將適時進(jìn)行修訂和完善。

企業(yè)安全管理制度篇10

　　第一章總則

　　第一條為加強(qiáng)企業(yè)安全管理，預(yù)防和控制各類安全事故的發(fā)生，保障員工生命安全和身體健康，保護(hù)企業(yè)財(cái)產(chǎn)不受損失，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況，特制定本制度。

　　第二條本制度旨在明確企業(yè)安全管理的基本原則、組織結(jié)構(gòu)、職責(zé)分工、教育培訓(xùn)、安全檢查、隱患排查與治理、事故應(yīng)急管理等內(nèi)容，確保企業(yè)安全管理體系的`有效運(yùn)行。

　　第三條企業(yè)安全管理堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，實(shí)行全員、全過程、全方位的安全管理。

　　第二章組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)

　　第四條企業(yè)成立安全生產(chǎn)委員會（或相應(yīng)機(jī)構(gòu)），由企業(yè)主要負(fù)責(zé)人任主任，各相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員，負(fù)責(zé)企業(yè)安全管理的總體規(guī)劃和決策。

　　第五條安全生產(chǎn)委員會下設(shè)安全管理部（或相應(yīng)部門），負(fù)責(zé)日常安全管理工作，包括制定安全管理制度、組織安全教育培訓(xùn)、開展安全檢查與隱患排查、協(xié)調(diào)處理安全事故等。

　　第六條各部門應(yīng)設(shè)立安全管理小組或指定專人負(fù)責(zé)本部門的安全管理工作，確保各項(xiàng)安全管理制度的落實(shí)。

　　第三章安全教育培訓(xùn)

　　第七條企業(yè)應(yīng)定期對全體員工進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，包括新員工入職安全教育、崗位安全操作規(guī)程培訓(xùn)、應(yīng)急救援知識培訓(xùn)等，提高員工的安全意識和自我保護(hù)能力。

　　第八條特種作業(yè)人員必須按照國家有關(guān)規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓(xùn)，取得相應(yīng)資格后方可上崗作業(yè)。

　　第四章安全檢查與隱患排查

　　第九條企業(yè)應(yīng)建立定期安全檢查與隱患排查機(jī)制，明確檢查內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、頻次和責(zé)任人，確保及時發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患。

　　第十條安全檢查應(yīng)覆蓋企業(yè)的各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)和區(qū)域，包括設(shè)備設(shè)施、作業(yè)環(huán)境、人員行為等方面。對于發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應(yīng)立即采取措施進(jìn)行整改，并跟蹤驗(yàn)證整改效果。

　　第五章事故應(yīng)急管理

　　第十一條企業(yè)應(yīng)制定各類安全事故應(yīng)急預(yù)案，明確應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)分工、應(yīng)急程序、救援措施等內(nèi)容，并定期組織演練，提高應(yīng)急響應(yīng)能力。

　　第十二條發(fā)生安全事故時，應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案，迅速組織救援，防止事故擴(kuò)大，減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。同時，應(yīng)按照規(guī)定及時報(bào)告相關(guān)部門和單位，配合做好事故調(diào)查處理工作。

　　第六章獎懲與考核

　　第十三條企業(yè)應(yīng)建立安全管理獎懲機(jī)制，對在安全管理中表現(xiàn)突出的個人或部門給予表彰和獎勵；對違反安全管理制度、造成安全事故的個人或部門給予嚴(yán)肅處理。

　　第十四條將安全管理納入企業(yè)績效考核體系，將安全管理績效與員工薪酬、晉升等掛鉤，激勵員工積極參與安全管理工作。

　　第七章附則

　　第十五條本制度自發(fā)布之日起實(shí)施，由企業(yè)安全生產(chǎn)委員會負(fù)責(zé)解釋和修訂。

　　第十六條全體員工應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)和遵守本制度，共同維護(hù)企業(yè)的安全生產(chǎn)秩序。

企業(yè)安全管理制度篇11

　　第一章總則

　　第一條為確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的安全進(jìn)行，保護(hù)員工生命財(cái)產(chǎn)安全，預(yù)防各類安全事故的發(fā)生，根據(jù)國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本企業(yè)實(shí)際情況，特制定本安全管理制度。

　　第二條本制度適用于企業(yè)內(nèi)所有部門、崗位及生產(chǎn)經(jīng)營活動，旨在建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，提高員工安全意識，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)。

　　第三條企業(yè)安全生產(chǎn)工作遵循“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，堅(jiān)持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，實(shí)行全員、全過程、全方位的安全管理。

　　第二章安全生產(chǎn)責(zé)任制

　　第四條企業(yè)設(shè)立安全生產(chǎn)委員會（或安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組），負(fù)責(zé)全面領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)督企業(yè)的安全生產(chǎn)工作。安全生產(chǎn)委員會由企業(yè)高層管理人員及關(guān)鍵部門負(fù)責(zé)人組成。

　　第五條企業(yè)法定代表人或主要負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對本企業(yè)的安全生產(chǎn)工作負(fù)全面責(zé)任。各部門負(fù)責(zé)人是本部門安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對本部門的安全生產(chǎn)工作負(fù)直接責(zé)任。

　　第六條企業(yè)應(yīng)明確各級管理人員、操作人員及其他從業(yè)人員的`安全生產(chǎn)職責(zé)，確保安全生產(chǎn)責(zé)任制層層落實(shí)。

　　第三章安全教育與培訓(xùn)

　　第七條企業(yè)應(yīng)定期開展安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高員工的安全生產(chǎn)意識和技能。新員工入職前必須接受三級安全教育（公司級、部門級、班組級）。

　　第八條安全教育和培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于：國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、崗位安全操作規(guī)程、應(yīng)急救援知識等。

　　第九條特種作業(yè)人員必須按照國家有關(guān)規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓(xùn)，取得相應(yīng)資格后方可上崗作業(yè)。

　　第四章安全生產(chǎn)檢查與隱患排查

　　第十條企業(yè)應(yīng)建立安全生產(chǎn)檢查制度，定期或不定期對生產(chǎn)現(xiàn)場、設(shè)備設(shè)施、作業(yè)環(huán)境等進(jìn)行安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患。

　　第十一條安全生產(chǎn)檢查應(yīng)形成記錄，對發(fā)現(xiàn)的問題和隱患應(yīng)制定整改措施，明確整改責(zé)任人和整改期限，跟蹤整改情況直至隱患消除。

　　第十二條企業(yè)應(yīng)鼓勵員工積極參與安全生產(chǎn)隱患排查，對及時發(fā)現(xiàn)并報(bào)告隱患的員工給予獎勵。

　　第五章應(yīng)急管理與事故處理

　　第十三條企業(yè)應(yīng)建立健全應(yīng)急管理體系，制定各類應(yīng)急預(yù)案，并定期組織演練，提高應(yīng)急響應(yīng)能力。

　　第十四條發(fā)生安全事故時，應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案，迅速組織救援，防止事故擴(kuò)大，同時按照規(guī)定程序報(bào)告事故情況。

　　第十五條事故處理應(yīng)遵循“四不放過”原則（即事故原因未查清不放過、責(zé)任人員未處理不放過、整改措施未落實(shí)不放過、有關(guān)人員未受到教育不放過），認(rèn)真分析事故原因，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，落實(shí)整改措施，防止類似事故再次發(fā)生。

　　第六章附則

　　第十六條本制度自發(fā)布之日起實(shí)施，由企業(yè)安全生產(chǎn)委員會（或安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組）負(fù)責(zé)解釋和修訂。

　　第十七條企業(yè)各部門、崗位應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行本制度，確保安全生產(chǎn)工作順利進(jìn)行。對于違反本制度的行為，企業(yè)將依據(jù)相關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。

企業(yè)安全管理制度篇12

　　一、目的

　　為加強(qiáng)企業(yè)的安全管理，保障員工的生命財(cái)產(chǎn)安全，促進(jìn)企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。

　　二、適用范圍

　　本制度適用于企業(yè)內(nèi)所有部門和員工，以及在企業(yè)內(nèi)從事生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)等活動的外來單位和人員。

　　三、安全管理組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)

　　1. 成立企業(yè)安全管理委員會，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)企業(yè)的安全管理工作。

　　2. 安全管理委員會成員包括企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、各部門負(fù)責(zé)人等。

　　3. 主要職責(zé)包括制定安全管理目標(biāo)、政策，審批安全管理制度，組織安全檢查和隱患排查治理，處理安全事故等。

　　四、安全教育培訓(xùn)

　　1. 新員工入職時必須接受企業(yè)級、部門級、班組級三級安全教育培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后方可上崗。

　　2. 定期組織全體員工進(jìn)行安全知識培訓(xùn)和應(yīng)急演練，提高員工的`安全意識和應(yīng)急處理能力。

　　3. 對特殊崗位員工（如電工、焊工、起重工等）必須進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，取得相應(yīng)的資格證書后方可上崗作業(yè)。

　　五、安全設(shè)施與設(shè)備管理

　　1. 企業(yè)應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)要求，配備必要的安全設(shè)施和設(shè)備，如消防器材、防護(hù)用品、通風(fēng)設(shè)備等。

　　2. 建立安全設(shè)施和設(shè)備的臺賬，定期進(jìn)行檢查、維護(hù)和保養(yǎng)，確保其正常運(yùn)行。

　　3. 對安全設(shè)施和設(shè)備的更新、改造應(yīng)進(jìn)行嚴(yán)格的審批和驗(yàn)收。

　　六、安全生產(chǎn)操作規(guī)程

　　1. 各部門應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)工藝和設(shè)備特點(diǎn)，制定詳細(xì)的安全生產(chǎn)操作規(guī)程，并組織員工學(xué)習(xí)和執(zhí)行。

　　2. 員工在操作設(shè)備和進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)時，必須嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程，嚴(yán)禁違章作業(yè)。

　　七、安全檢查與隱患排查治理

　　1. 建立安全檢查制度，定期進(jìn)行綜合性安全檢查、專項(xiàng)安全檢查和日常安全檢查。

　　2. 對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應(yīng)及時進(jìn)行登記、評估，并制定整改措施，明確責(zé)任人和整改期限。

　　3. 對重大安全隱患應(yīng)立即采取停產(chǎn)停業(yè)等措施，并及時向上級主管部門報(bào)告。

　　八、安全事故報(bào)告與處理

　　1. 發(fā)生安全事故后，事故現(xiàn)場人員應(yīng)立即報(bào)告部門負(fù)責(zé)人，部門負(fù)責(zé)人應(yīng)及時報(bào)告企業(yè)安全管理委員會。

　　2. 安全管理委員會應(yīng)立即組織救援工作，保護(hù)事故現(xiàn)場，及時、如實(shí)報(bào)告事故情況。

　　3. 按照“四不放過”原則（事故原因未查清不放過、責(zé)任人員未處理不放過、整改措施未落實(shí)不放過、有關(guān)人員未受到教育不放過）對事故進(jìn)行調(diào)查處理。

　　九、安全獎勵與處罰

　　1. 對在安全管理工作中表現(xiàn)突出的部門和個人，給予表彰和獎勵。

　　2. 對違反安全管理制度的行為，根據(jù)情節(jié)輕重給予批評教育、警告、罰款、解除勞動合同等處罰。

　　十、附則

　　1. 本制度自發(fā)布之日起施行。

　　2. 本制度由企業(yè)安全管理委員會負(fù)責(zé)解釋和修訂。

企業(yè)安全管理制度篇13

　　第一章總則

　　一、為加強(qiáng)本公司安全生產(chǎn)管理，營造良好的安全作業(yè)環(huán)境，防范安全事故，建立本制度。

　　二、本公司主要危險(xiǎn)因素包括：

　�。ㄒ唬┰牧舷狄兹计罚馂�(zāi)危險(xiǎn)程度高；

　　（二）使用一定量的危險(xiǎn)化學(xué)品（白電油、片堿），有中毒、爆炸、火災(zāi)等方面危險(xiǎn)；

　�。ㄈ╁仩t有爆炸、燙傷危險(xiǎn)；

　�。ㄋ模┯秒娫O(shè)備較多，有觸電危險(xiǎn)；

　�。ㄎ澹┢渌ｋU(xiǎn)。

　　三、公司堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，無論做什么事首先要保證安全，杜絕違章冒險(xiǎn)蠻干。

　　四、全公司所有員工都要遵守本規(guī)章制度，公司將進(jìn)行經(jīng)常性的安全生產(chǎn)督促檢查，確保本制度得到有效執(zhí)行。

　　五、公司注重全體員工安全教育，不斷提高全體員工安全生產(chǎn)意識，鼓勵員工參與公司安全管理。

　　第二章安全生產(chǎn)職責(zé)及獎懲規(guī)定

　　六、總經(jīng)理（廠長）是公司的安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人，對本單位的安全生產(chǎn)負(fù)全面的責(zé)任。

　　七、公司安全主任（由副總經(jīng)理兼任）負(fù)責(zé)公司的安全生產(chǎn)具體管理工作，負(fù)責(zé)組織開展安全生產(chǎn)培訓(xùn)、安全隱患排查治理、應(yīng)急救援演練等方面工作，做好對生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施安全、用電安全、危險(xiǎn)化學(xué)品使用安全、勞動保護(hù)用品的使用、危險(xiǎn)作業(yè)審查以及飯?zhí)�、宿舍等生活安全的管理工作�?/p>

　　安全主任在安全管理或具體組織開展安全生產(chǎn)有關(guān)事項(xiàng)、活動的過程中，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)同意后，可以尋求安全中介服務(wù)公司提供輔導(dǎo)服務(wù)。

　　八、各生產(chǎn)小組組長接受安全主任的管理，負(fù)責(zé)小組生產(chǎn)過程的安全管理和檢查，及時消除安全事故隱患，并檢查員工日常工作，杜絕違章違紀(jì)行為。

　　九、倉庫管理員接受安全主任管理，負(fù)責(zé)倉庫的防火防爆等方面的安全檢查和管理工作。

　　十、各生產(chǎn)作業(yè)員工要認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從管理，遵章守紀(jì)，正確佩戴勞動保護(hù)用品，養(yǎng)成良好的安全工作習(xí)慣，并積極參加公司組織的安全培訓(xùn)教育、事故應(yīng)急演練等活動，不斷提高安全意識和技能。

　　十一、公司設(shè)立安全生產(chǎn)月獎，凡當(dāng)月未發(fā)生安全事故、未出現(xiàn)安全生產(chǎn)違章違紀(jì)行為的，予以獎勵100元，月獎打入工資單。

　　十二、對不積極履行安全生產(chǎn)工作職責(zé)或違反公司安全管理有關(guān)規(guī)定的，第一次予以警告處分，并扣除當(dāng)月一半安全獎；一年內(nèi)第二次給予記過處分，扣除當(dāng)月全部安全獎；第三次予以辭退，或經(jīng)與當(dāng)事人協(xié)商后安排轉(zhuǎn)崗，重新簽訂勞動合同并安排崗前培訓(xùn)。

　　處分由總經(jīng)理（廠長）作出，辦公室文員記錄在案。

　　第三章安全培訓(xùn)和教育

　　十三、新進(jìn)員工上崗前須接受安全培訓(xùn)和教育，培訓(xùn)時間為2天（14學(xué)時）。

　　十四、崗前安全培訓(xùn)內(nèi)容包括：本公司安全管理規(guī)章制度、生產(chǎn)車間及所在崗位可能遭受的職業(yè)傷害和傷亡事故（重點(diǎn)是危險(xiǎn)化學(xué)品）、崗位安全操作規(guī)程及安全注意事項(xiàng)、崗位之間工作銜接配合的安全與職業(yè)衛(wèi)生事項(xiàng)、有關(guān)事故案例等。

　　十五、員工轉(zhuǎn)崗的，須接受與其新崗位相適應(yīng)的崗前安全培訓(xùn)。

　　十六、沖剪壓設(shè)備操作崗位、使用危險(xiǎn)化學(xué)品的.崗位、危險(xiǎn)化學(xué)品倉管員上崗前須接受專門培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后持證上崗。

　　十七、安全主任負(fù)責(zé)組織編制公司培訓(xùn)教材（或課件）、做好崗前安全培訓(xùn)的組織、記錄、考核等各項(xiàng)工作。

　　十八、公司管理人員要接受經(jīng)常性的安全思想、安全生產(chǎn)方針政策方面的教育，并按要求參加政府組織的有關(guān)安全培訓(xùn)班，公司主要負(fù)責(zé)人和安全主任須經(jīng)考核合格。

　　十九、特種作業(yè)人員（含特種設(shè)備操作人員）須依法持證上崗并按規(guī)定及時參加年審，其《安全操作合格證》由安全主任核查原件后留下復(fù)印件備查。

　　二十、公司大力弘揚(yáng)安全文化，組織安全活動，如看錄像，模擬演習(xí)、比賽等，設(shè)立安全宣傳專欄，專欄由安全主任負(fù)責(zé)管理，每月更新專欄內(nèi)容。

　　第四章安全隱患排查治理

　　二十一、任何員工發(fā)現(xiàn)安全事故隱患，均有權(quán)向主管領(lǐng)導(dǎo)或公司安全主任報(bào)告，情況危險(xiǎn)時有權(quán)立即采取包括停機(jī)、停電在內(nèi)的緊急措施。

　　二十二、各生產(chǎn)班組要進(jìn)行經(jīng)常性的安全隱患排查，發(fā)現(xiàn)作業(yè)現(xiàn)場存在的設(shè)備、環(huán)境等方面不安全因素，立即報(bào)安全主任或總經(jīng)理組織整改；發(fā)現(xiàn)違章違紀(jì)行為立即糾正，嚴(yán)重的報(bào)安全主任和總經(jīng)理給予處分。

　　安全主任也要進(jìn)行經(jīng)常性的安全隱患排查，發(fā)現(xiàn)安全隱患立即組織整改，發(fā)現(xiàn)違章違紀(jì)行為立即責(zé)令整改并可給予處分。

　　二十三、公司每季度進(jìn)行一次綜合性安全檢查，檢查內(nèi)容包括：生產(chǎn)車間是否存在安全隱患、設(shè)備及其安全附件是否安全有效、用電是否符合安全要求、危險(xiǎn)化學(xué)品管理等各項(xiàng)規(guī)章制度制度是否得到嚴(yán)格執(zhí)行、員工是否嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)章、消防器材是否齊全有效等。

　　二十四、綜合性安全檢查由安全主任負(fù)責(zé)組織，檢查結(jié)束后形成《安全隱患排查統(tǒng)計(jì)分析表》�！栋踩[患排查統(tǒng)計(jì)分析表》經(jīng)總經(jīng)理簽字確認(rèn)后，由安全主任負(fù)責(zé)歸檔備查，并按照政府要求上報(bào)至深圳市龍崗區(qū)安全監(jiān)督管理信息系統(tǒng)。

　　二十五、綜合性檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，能夠整改的立即整改，不能立即整改的經(jīng)安全主任或總經(jīng)理同意后采取臨時監(jiān)控措施后，才允許生產(chǎn)作業(yè)。

　　檢查中發(fā)現(xiàn)違章違紀(jì)行為立即糾正，嚴(yán)重的報(bào)總經(jīng)理同意后給予處分。

　　第五章設(shè)備維護(hù)管理

　　二十六、本公司納入維護(hù)管理范圍的設(shè)備設(shè)施包括：

　　二十七、電工（由生產(chǎn)主管兼任）負(fù)責(zé)保管設(shè)備設(shè)施的隨機(jī)文件，并按照隨機(jī)文件有關(guān)要求定期維護(hù)保養(yǎng)和檢修，維護(hù)保養(yǎng)和檢修要有記錄并歸檔。

　　二十八、電工在設(shè)備設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)和檢修過程中發(fā)現(xiàn)故障，可能危及設(shè)備或人員安全的，應(yīng)立即停止使用，在機(jī)器上懸掛或在機(jī)器旁醒目位置設(shè)置“機(jī)器維修中，禁止使用”的標(biāo)志牌。

　　二十九、員工應(yīng)嚴(yán)格按照操作規(guī)程的要求使用機(jī)器設(shè)備，在使用機(jī)器時，一旦發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時通知電工維修，不得帶病操作，否則造成人為擴(kuò)大機(jī)損及出現(xiàn)次品按價(jià)賠償。

　　三十、電工要熟悉設(shè)備設(shè)施隨機(jī)文件，在檢修、維修過程中要嚴(yán)格遵守有關(guān)的安全要求和操作規(guī)程。一般情況下禁止帶電維修，如必須帶電維修，應(yīng)安排監(jiān)護(hù)人員，并采取必需的安全防護(hù)措施。

　　三十一、設(shè)備設(shè)施故障電工無力修復(fù)的，報(bào)總經(jīng)理處理。

　　第六章危險(xiǎn)作業(yè)管理

　　三十二、本公司的危險(xiǎn)作業(yè)主要包括動火作業(yè)、登高作業(yè)、臨時用電、有限空間作業(yè)等：

　�。ㄒ唬﹦踊鹱鳂I(yè)系指在生產(chǎn)和倉儲區(qū)域內(nèi)使用明火以及可能產(chǎn)生火源的作業(yè)，如電焊、氣焊、氣割以及金屬打磨等會產(chǎn)生火花的作業(yè)；