“三嚴三實”是黨員領(lǐng)導干部修身律己、從政為官的新標尺、新要求，小店國稅局踐行“三嚴三實”貴在“敢于擔當”。

　　一要增強“敢于擔當”政治自覺。必須強化理論武裝，堅定理想信念，保持政治定力，以高度的政治自覺擔當起時代賦予的責任和使命。必須維護黨中央權(quán)威，在任何時候任何情況下都要在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致;必須遵循組織程序，重大問題該請示的請示，該匯報的匯報，不超越權(quán)限辦事;服從組織決定，決不搞非組織活動，不得違背組織決定;管好親屬和身邊工作人員，不默許他們利用特殊身份謀取非法利益。

　　二要增強“敢于擔當”思想自覺。思想是行動的先導。要不斷地加強學習，樹立和堅定共產(chǎn)主義理想信念，用黨的理論武裝自己的頭腦，提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，分清是非好壞，保持共產(chǎn)黨人的先進性和純潔性。

　　三要增強“敢于擔當”行動自覺。黨員領(lǐng)導干部必須發(fā)揚擔當精神，要始終把國稅工作置于經(jīng)濟社會發(fā)展大局中謀劃，積極建言獻策，為地方經(jīng)濟社會發(fā)展提供可靠財力保障。

　　同時要爭做“敢于擔當”表率。首先在大是大非面前爭做“敢于擔當”的表率。黨員領(lǐng)導干部在大是大非問題上，要頭腦清醒，旗幟鮮明，要始終牢記共產(chǎn)黨員身份，時刻講黨性、講規(guī)矩。面對越來越多的新情況、新難題，也要承擔越來越多的風險。這就要求領(lǐng)導干部有破釜沉舟的勇氣和決心，要有擔當與攻堅的責任感和高風亮節(jié)。

　　其次在矛盾問題面前爭做“敢于擔當”的表率。當前，面對經(jīng)濟下行、組織收入難;簡政放權(quán)放管結(jié)合職能轉(zhuǎn)變;稅務行政審批制度改革等新情況、新問題，各類矛盾問題層出不窮、相互交織、錯綜復雜。黨員領(lǐng)導干部要敢于直面問題，敢于直面矛盾，創(chuàng)新管理理念和管理方式方法認識問題、分析問題、解決問題，敢于到困難大的地方破解難題，敢于到怨氣多的地方化解矛盾，敢于到工作推不開的部門打開局面。

　　最后在清正廉潔面前爭做“敢于擔當”的表率。要在頭腦中亮明紅線，杜絕濫用稅收裁量權(quán)、執(zhí)法不公，人情稅、關(guān)系稅，吃拿卡要，以稅謀私、搞權(quán)錢交易等不良風氣，用制度的鐵籠管住權(quán)力的任性，真正讓八項規(guī)定和國家稅務總局的“三個三”工作要求落到實處。要勤量尺子不逾矩。作為一名稅務工作者，由于工作的特殊性，與納稅人打交道，常常會遇到來自方方面面的誘惑，必須要在自律上下功夫，要心存敬畏、慎獨慎微，要常常用“三嚴三實”的尺子量一量自己的行為，切實規(guī)范自己的工作圈、生活圈和朋友圈，杜絕鋪張浪費、貪圖享受的歪風邪氣，養(yǎng)成“壁立千仞無欲則剛”的品格。