在南昌，多家社會公益機(jī)構(gòu)中的全職工作人員中，有社工專業(yè)背景的寥寥無幾。南昌市崛美行動公益發(fā)展中心相關(guān)負(fù)責(zé)人坦言，急需專業(yè)對口的大學(xué)生加入到公益隊伍中來。

　　社工專業(yè)畢業(yè)生多數(shù)不做“本行”

　　目前，南昌大學(xué)、江西科技師范大學(xué)、井岡山大學(xué)等7所我省高校開設(shè)了社工專業(yè)，每年約為社會培養(yǎng)300多名社工人才。在缺社工缺人才，公益組織求賢若渴的背景下，高校社工專業(yè)畢業(yè)生理應(yīng)愿意從事本行，但實際情況并非如此。據(jù)公益人士介紹，據(jù)不完全統(tǒng)計，每年300多名社工專業(yè)畢業(yè)生，僅有不到三成的學(xué)生選擇了專業(yè)對口的社會工作，遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足社會需求。

　　小陳是江西科技師范大學(xué)一名社工專業(yè)2015級應(yīng)屆畢業(yè)生。從大二開始，他就在南昌一些街道、社區(qū)從事社工實踐工作。對于他而言，社工是他最為青睞的職業(yè)。然而，并不是所有同窗都跟他想法一致。“29個同學(xué)中有的考上了老家公務(wù)員，當(dāng)起大學(xué)生村官，有的去培訓(xùn)機(jī)構(gòu)當(dāng)老師，甚至有人干脆自己創(chuàng)業(yè)，沉浮商海。數(shù)下來，真正從事‘本行’不到6人。”小陳說，4名同學(xué)選擇南下去深圳、廣州，只有兩人最終留在南昌。

　　“薪酬待遇低，社會保障不足。”這是多數(shù)社工專業(yè)大學(xué)生的心聲。江西科技師范大學(xué)社工專業(yè)鄧朝宏老師認(rèn)為，專業(yè)社工的需求不斷在增大，但與之背道而馳的是社工專業(yè)崗位少、薪酬水平低、工作比較辛苦的現(xiàn)狀，社工專業(yè)畢業(yè)生因此紛紛另謀出路。很多學(xué)生認(rèn)為雖然從事這一行業(yè)很有成就感，但精神無法替代吃飯問題。

　　加大政府購買社工服務(wù)力度

　　2014年，社工專業(yè)出身的林卓紅畢業(yè)后，選擇南下到深圳從事社工工作。“在深圳，一個‘4+2’型社區(qū)每年社工投入約有50萬元，社工月薪超過4000元，在南昌卻只有2000元。”除了薪酬，林卓紅更看重的是自身的專業(yè)成長，在他所在的陽光服務(wù)中心，來自香港的督導(dǎo)會定時前來給予專業(yè)指導(dǎo)。

　　在許多社工專業(yè)的大學(xué)生看來，深圳的社工從業(yè)環(huán)境好、崗位多，政府投入大量資金購買服務(wù)，制度完善合理。“高校學(xué)生能得到全方位的培養(yǎng)，專業(yè)素養(yǎng)方面有著先天優(yōu)勢，這恰恰正是社工工作急需的。”鄧朝宏說，社會福利的責(zé)任主體在于政府，應(yīng)加大政府購買社工服務(wù)力度，讓社會公益機(jī)構(gòu)資金無憂，從而改善社工待遇，吸引更多的年輕大學(xué)生加入到社工隊伍中來。

　　此外，鄧朝宏還建議，高�？膳c公益機(jī)構(gòu)合作，培養(yǎng)“訂單式”社工人才，建立實習(xí)基地，提升學(xué)生的專業(yè)能力，使其在學(xué)有所成后實現(xiàn)快速就業(yè)。