近日，馬龍縣舉辦大學(xué)生村官能力提升班，全縣10個鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)大學(xué)生村官及組織委員(干事)共45人參加了為期5天的集中培訓(xùn)。這是該縣自2008年實施選聘大學(xué)生村官到村任職以來首次對全縣大學(xué)生村官進行集中“充電”。

　　近年來，馬龍縣高度重視大學(xué)生村官隊伍建設(shè)和管理，本著“呆得住、用得上、流得動”的原則，嚴(yán)把入口關(guān)、加強管理關(guān)、暢通出口關(guān)。在選拔聘用方面，嚴(yán)格按照“公平、公開、公正”的原則，確保優(yōu)秀人才脫穎而出。在日常管理方面，縣委組織部、縣人社局等部門和各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)黨(工)委、村(社區(qū))黨總支在生活、工作上給予他們無微不至的關(guān)心，幫助他們成長，嚴(yán)格要求，規(guī)范考勤，以考核獎懲調(diào)動工作積極性。在就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面，鼓勵在崗大學(xué)生村官除平時認(rèn)真干好本職工作外，按規(guī)定給予假期保證學(xué)習(xí)備考時間，引導(dǎo)他們積極參加多種就業(yè)招錄考試，縣直相關(guān)部門大力扶持大學(xué)生村官自主創(chuàng)業(yè)，積極為他們提供創(chuàng)業(yè)貸款和技術(shù)支持，幫助大學(xué)生村官實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)。

　　該縣自2008年以來選聘的132名大學(xué)生村官中，通過公開招(選)聘進入行政機關(guān)和事業(yè)單位82人，進入國企工作的11人。同時，有2名大學(xué)生村官當(dāng)選為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委委員，其中1名參加村“兩委”選舉當(dāng)任黨總支書記。本次培訓(xùn)班根據(jù)大學(xué)生村官崗位實際，精心安排課程、挑選教師，邀請市、縣相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進行專題授課，培訓(xùn)內(nèi)容包括黨的十八屆四中全會精神理論解讀、大學(xué)生村官履職及相關(guān)政策解讀。同時，邀請昆明專業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)教師結(jié)合當(dāng)前社會發(fā)展趨勢，理論聯(lián)系實際為大學(xué)生村官進行創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，為全面提升大學(xué)生村官能力素質(zhì)，發(fā)揮自身優(yōu)勢、扎根基層、服務(wù)農(nóng)村，成長成才搭建了良好的學(xué)習(xí)的平臺。