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大學生村官詳解

發(fā)布時間:2017-03-08 編輯:鐘濤

  隨著大學生村官熱度的增加以及中央對大學生村官政策的完善,越來越多的高校畢業(yè)生選擇進入大學生村官隊伍。許多學弟學妹都在向yjbys小編詢問村官報名時間及條件,針對網友重點關心的問題,小編將大學生村官相關介紹進行了整理,希望幫助大家了解大學生村官這個群體。

  大學生村官詳解

  一、什么是大學生村官

  各級組織部門篩選大學?埔陨蠈W歷應屆或往屆畢業(yè)生,擔任村黨組織書記、村委會主任助理或其他“兩委”職務的工作者,稱為“大學生村官”。大學生村官工作的根本目的是培養(yǎng)熟悉農村情況, 經過艱苦環(huán)境磨煉的黨政干部后備人才和能夠帶頭創(chuàng)業(yè)、帶領群眾共同創(chuàng)業(yè)致富的新農村建設的骨干力量,著眼于加強農村基層組織建設,優(yōu)化黨政干部隊伍來源結構,夯實黨執(zhí)政的政治基礎和組織基礎。

  大學生村官工作是國家開展的一項人才戰(zhàn)略計劃項目。大學生村官崗位性質為“村級組織特設崗位”,系非公務員身份,其工作、生活補助和享受保障待遇應繳納的相關費用由中央和地方財政共同承擔。大學生村官的工作管理及考核比照公務員有關規(guī)定進行,由縣(市、區(qū))黨委組織部牽頭負責、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委直接管理、村黨組織協(xié)助實施;人事檔案由縣(市、區(qū))黨委組織部管理或縣(市、區(qū))人力資源和社會保障部門所屬人才服務機構免費代理,黨團關系轉至所在村。

  二、大學生村官的報名條件是什么

  大學生村官選聘工作由省(區(qū)、市)組織人事部門定期、統(tǒng)一組織實施,或者由省、市兩級組織人事部門共同組織實施。選聘工作一般通過發(fā)布公告、個人報名、資格審查、考試、組織考察、體檢、公示、決定聘用、培訓上崗等程序進行。

  報名條件各地不同,部分僅限應屆畢業(yè)生,一般為30歲以下畢業(yè)生,選聘對象為30歲以下、應屆全日制普通高校本科以上學歷的畢業(yè)生和近兩年畢業(yè)的全日制普通高校黨員本科生和研究生,重點選聘中共黨員(含預備黨員)、學生干部、具有本科以上學歷的優(yōu)秀高校畢業(yè)生。

  (1)思想政治素質好,擁護黨的路線、方針、政策,具有堅定正確的政治方向和全心全意為人民服務的宗旨意識;

  (2)事業(yè)心和責任感強,熱愛農村基層工作,具有吃苦耐勞、無私奉獻的精神和一定的組織協(xié)調能力,勤奮敬業(yè),樂于奉獻;

  (3)遵紀守法,服從安排,具有較強的組織紀律觀念;

  (4)專業(yè)符合農村和經濟社會長遠發(fā)展需要,學習成績優(yōu)秀,基礎知識扎實,能如期畢業(yè)并取得相應的學歷、學位證書;

  (5)身心健康,年齡一般在30周歲以下。

  三、是否簽訂勞動合同,合同期多久

  由縣(市、區(qū))組織、人力資源和社會保障部門與大學生村官簽訂聘任合同,聘期一般為2至3年,最多任職兩個聘期。

  四、報名、考試時間

  一般采取網上報名的方式,堅持公開、公正、競爭、擇優(yōu)的原則,采取自愿報名、供需見面、雙向選擇的方式。大學生村官考試由各省級行政單位決定,報名時間一般提前一至兩個月左右。大學生村官報名時間和考試時間各省不同,請關注相關網站(當?shù)厝松缇、團委,也可咨詢當?shù)亟M織部、或本人所在學校)。

  五、大學生村官有哪些待遇

  從2015年1月起,大學生村干部生活補助標準將有大幅度提高:中央財政對大學生村干部的工作生活補助標準由每人每年2萬元提高到每人每年2.5萬元,當年新選聘的大學生村干部一次性發(fā)放安置費2000元;省級財政補助標準由每人每年5000元提高到每人每年6000元,當年新選聘的大學生村干部一次性發(fā)放安置費1000元。

  (1)新聘任大學生村官補貼標準比照本地鄉(xiāng)鎮(zhèn)新錄用公務員試用期滿后工資水平確定,并隨之同步提高。在艱苦邊遠地區(qū)工作的,按規(guī)定發(fā)放艱苦邊遠地區(qū)津貼。

  (2)大學生村官聘用期間,按照當?shù)貙κ聵I(yè)單位的規(guī)定,參加相應社會保險,并辦理重大疾病、人身意外傷害商業(yè)保險。

  (3)符合國家學費補償和助學貸款代償政策規(guī)定、聘期考核合格的大學生村官,其學費和國家助學貸款由財政補償和代償。

  (4)在村任職2年以上,具備選調生條件和資格的,經組織推薦,可參加選調生統(tǒng)一招考。

  (5)聘用期滿、考核稱職的大學生村官,經縣級組織、人力資源和社會保障部門同意,可參加面向大學生村官等基層服務人員的公務員定向招錄。

  (6)除實行職業(yè)資格準入和專業(yè)限制的崗位之外,縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位每年在公開招聘工作人員時,要拿出一定比例定向招聘服務期滿、考核稱職的大學生村官。

  (7)聘用期滿、考核稱職的大學生村官,報考研究生享受增加分數(shù)等優(yōu)惠政策,同等條件下優(yōu)先錄取。

  (8)大學生村官創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策,是政府為了扶持大學生“村官”創(chuàng)業(yè),讓他們貸得到款、貸得起款,各個省市都出臺了相應的政策,如山西、連云港、常山等。

  (9)到西部和艱苦地區(qū)農村任職的,戶口可留在現(xiàn)戶籍所在地。

  六、期滿后流動政策

  大學生村官主要通過留村任職工作、考錄公務員、自主創(chuàng)業(yè)發(fā)展、另行擇業(yè)、繼續(xù)學習深造等“五條出路”有序流動。

  1、留村任職

  表現(xiàn)優(yōu)秀、黨員群眾認可的大學生村官,可通過選舉擔任村兩委負責人,擔任村“兩委”副職及以上職務的大學生村官,繼續(xù)保留大學生村官工作、生活補貼,同時可享受同級村干部補貼。

  任滿2個聘期、當選并擔任村“兩委”副職及以上職務滿一屆、考核稱職以上的,經省(區(qū)、市)組織人事部門批準,可采取考核招聘的方式聘用為鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員,根據工作需要可繼續(xù)留村工作。

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