最近不少大學(xué)生都選擇報考村官，那么江西大學(xué)生村官的政策是怎樣的呢?下面就和YJBYS小編一起來了解一下吧。
江西大學(xué)生村官政策
一、選聘數(shù)量
全省2016年計劃選聘850名高校畢業(yè)生到村任職，選聘計劃分配到各縣(市、區(qū))。
二、選聘對象資格和條件
選聘對象資格為30歲以下(1986年6月30日以后出生)、應(yīng)屆和往屆畢業(yè)的全日制普通高校本科及以上學(xué)歷、中共黨員(含預(yù)備黨員，2016年7月20日以前入黨)或在大學(xué)期間擔(dān)任過學(xué)生干部的優(yōu)秀高校畢業(yè)生。其中，“985”高校(不含獨立二級學(xué)院)畢業(yè)生報名參加選聘的，不參加筆試，直接入闈駐村見習(xí)。到村任職的高校畢業(yè)生應(yīng)具備以下基本條件：
(1)思想政治素質(zhì)好，作風(fēng)踏實，吃苦耐勞，組織紀(jì)律觀念強;
(2)學(xué)習(xí)成績良好，具備一定的組織協(xié)調(diào)能力;
(3)自愿到農(nóng)村基層工作;
(4)身體健康。
三、選聘去向和任職
選聘到村任職的高校畢業(yè)生，由各縣(市、區(qū))委組織部落實到具體的任職村，重點安排到建檔立卡貧困村任職。是中共正式黨員的，一般安排擔(dān)任村黨組織書記助理職務(wù);是中共預(yù)備黨員或非中共黨員的，一般安排擔(dān)任村委會主任助理職務(wù)。
四、選聘程序
選聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，按照自愿報名、筆試、駐村見習(xí)、體檢、考察、公示、決定聘用、簽訂聘任合同和崗前培訓(xùn)等程序進行。
五、報名考試辦法
(一)報名
符合條件的高校畢業(yè)生(含“985”高校畢業(yè)生)可直接登錄江西人事考試網(wǎng)(www.jxpta.com)免費報名，選擇填報一個縣(市、區(qū))，網(wǎng)上報名時間為 6月1日9：00—6月5日17:00。報名時，考生應(yīng)如實填寫有關(guān)信息，凡弄虛作假或不符合報考條件者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消其考試或聘用資格。我省已在崗的大學(xué)生村官，不得報考。報名人數(shù)與選聘計劃達不到3:1的比例的，視情況調(diào)整選聘計劃。網(wǎng)上報名期間，各設(shè)區(qū)市委組織部對報考人員提交的報名表在24小時內(nèi)進行網(wǎng)上資格審查，確認(rèn)通過與否。
(二)筆試
筆試時間為2016年6月26日下午14：00—16：30。筆試科目為“行政職業(yè)能力和農(nóng)村工作能力測驗”，滿分為100分，考試時限為150分鐘。筆試成績于2016年7月下旬在江西人事考試網(wǎng)公布，考生可憑身份證號查詢。
(三)駐村見習(xí)
設(shè)區(qū)市委組織部按各縣(市、區(qū))的選聘名額，以1:2的比例，從筆試考生中按高分到低分確定入闈駐村見習(xí)人員名單，入闈人員中最后一名出現(xiàn)并列的，并列人員一同入闈(選聘名額少于3人及3人的，以1:3的比例確定)。駐村見習(xí)人員名單(含直接入闈的 “985”高校畢業(yè)生)和資格復(fù)審時間及地點由各設(shè)區(qū)市委組織部在相關(guān)網(wǎng)站公布。
資格復(fù)審和駐村見習(xí)由各設(shè)區(qū)市委組織部負(fù)責(zé)組織實施。資格復(fù)審時考生須提供本人身份證、畢業(yè)證(或?qū)W校證明)、《2016年江西省選聘高校畢業(yè)生到村任職考試資格復(fù)審表》、黨員證明信或?qū)W生干部證明，已有工作單位的往屆畢業(yè)生還須提供工作單位出具的“同意報考證明”。資格復(fù)審不合格的，取消駐村見習(xí)資格;不按時參加資格復(fù)審的，視為自動放棄。
駐村見習(xí)時間為10天左右。省委組織部負(fù)責(zé)指導(dǎo)各設(shè)區(qū)市委組織部制定考核方案，對入闈考生在駐村見習(xí)期間進行考核，從高分到低分確定參加體檢對象。體檢名單由各設(shè)區(qū)市委組織部于8月25日前在相關(guān)網(wǎng)站公布。
六、大學(xué)生村官待遇：
1、在村任職期間，工作、生活補貼及有關(guān)保險費用共計每人每年2.3萬元，一次性安置費按每人2000元發(fā)放。
2、每年拿出全省公務(wù)員考錄計劃的10—15%，面向聘用期滿、考核合格的大學(xué)生村官等服務(wù)基層項目人員定向考錄。
3、每年從省、市、縣(市、區(qū))各級事業(yè)單位招聘的工作人員中拿出10—15%的比例，定向從聘用期滿、考核合格的大學(xué)生村官中招聘。任滿2個聘期、考核稱職以上、聘用期間擔(dān)任過村“兩委”副職及以上職務(wù)，并自愿留在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工作的，由市、縣(市、區(qū))組織、人力資源和社會保障部門會同有關(guān)部門辦理所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道基層事業(yè)單位接收安置手續(xù)。
4、定期從聘用期滿、考核合格的大學(xué)生村官中 公開選拔縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)副科級領(lǐng)導(dǎo)干部。
5、定期從聘用期滿、考核合格的大學(xué)生村官中選拔選調(diào)生。對選調(diào)生重點加以培養(yǎng)管理，嚴(yán)格考核，其中優(yōu)秀的納入后備干部隊伍，工作滿2年后經(jīng)組織考核優(yōu)秀，可享受副科級待遇。
6、定期從聘用期滿、考核合格的大學(xué)生村官(主要是女大學(xué)生村官)中招聘社區(qū)工作人員。
7、對聘用期滿、考核合格的大學(xué)生村官，報考碩士研究生初試總分加10分，同等條件下優(yōu)先錄取。
8、被黨政機關(guān)和企事業(yè)單位正式錄用(聘用)后，在村任職工作時間可計算工齡。在職考生(含已實行人事、擇業(yè)代理或在勞動部門辦理了用工手續(xù)的)可連續(xù)計算工齡。
9、聘用期滿、考核合格的大學(xué)生村官，經(jīng)本人提出續(xù)聘申請、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委初審、縣(市、區(qū))委組織部審定后，可簽訂續(xù)聘合同，續(xù)聘次數(shù)為1次，期限為2年。不再續(xù)聘的，自主擇業(yè)，有關(guān)部門應(yīng)積極協(xié)助推薦就業(yè)。自主創(chuàng)業(yè)的，除國家限制的行業(yè)外，自工商行政管理部門登記注冊之日起3年內(nèi)免交登記類、管理類和證照類的各項行政事業(yè)性收費;可享受小額貸款擔(dān)�；蛸N息等有關(guān)政策。
聘用期滿、考核不合格的高校畢業(yè)生，不享受以上2—9項待遇和保障政策，不再繼續(xù)聘任，另行自謀職業(yè)。
選聘到村任職的高校畢業(yè)生為村級組織特設(shè)崗位人員，系非公務(wù)員、非事業(yè)編制身份，日常管理及服務(wù)工作主要由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委負(fù)責(zé)。黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)至所在村。選聘的高校畢業(yè)生在村工作期限為2年，有關(guān)政策待遇按《關(guān)于進一步加強大學(xué)生村官隊伍建設(shè)的意見》(贛組字〔2012〕57號)和《關(guān)于進一步做好大學(xué)生村官工作的通知》(贛組字〔2015〕119號)等有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。
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