員工辭職信15篇[集合]

　　企業(yè)員工離職，屬于一種正常的現(xiàn)象，我們或許會因為個人原因而選擇離職，那么不要忘了寫辭職信哦。辭職信應(yīng)該包括什么內(nèi)容?以下是小編收集整理的員工辭職信，僅供參考，大家一起來看看吧。

員工辭職信1

尊敬的xxxx領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好!我非常感謝xxxx公司給我的機遇和幫助!但是由于某些個人原因，使我只能離開我熱愛的公司，所以在此提出辭職申請。

　　在過去xx年的時間里，公司教給了我很多東西，并且給予我很多幫助和鍛煉的`機會，讓我在這個崗位上積累了一定的專業(yè)技能和工作經(jīng)驗，同時也學(xué)學(xué)到了很多工作以外的，為人處事等道理，我很感激公司對我的幫助，我相信這也是我一生中最難得的財富，因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。

　　如今我將離開公司并且已受聘于另一家企業(yè)，我已考慮成熟，并且我有信心能夠在新的工作崗位上充分發(fā)揮自己的專長。希望xxxx公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上。同時再次感謝xxxx公司讓我曾經(jīng)成為其中一員。

此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

員工辭職信2

尊敬的人事負責(zé)人：

　　首先無可非議的要鄭重感謝貴廠帶給了近一個月的工作機會。本人承諾的工期是一個月，因此在迫不得已要走之前務(wù)必留下一個條理清晰，言之有理的辭職信，交待提早離開的原因。很簡單的一個，意外。我所經(jīng)歷的意外首先一個是工作分配方面，我是從來沒有一個當搬運的心理準備，理所當然的缺乏生理準備;無論從多方面思考，我都不是一個很適當?shù)娜恕．斎痪哂谢垩鄣膹S長在開始的幾天里就斷言我的諸多缺陷，比如說不夠力。同在搬運的都能一次性的搬起四個以上的花滿月，而我很遺憾的只能是一個;這樣的失敗，在幾個所謂的裝車高手看來顯得很不力，覺得人事部請來的是個垃圾，連搬五箱都不會。

　　當初被眾人奚落以及玩弄了一番，覺得個性無奈。但是很快就進步了，此刻大嶸華都能提六箱。但是這樣的進步讓我覺得自我在很附庸，的證明就是原先自我原先也不缺乏做搬運的資質(zhì)，也就是說我也能搬。但我深諳如此的低俗的體力提升長遠來說對自我并沒有怎樣大的好處，加上工作量巨大，與倉管缺乏默契，沒有任何的工作經(jīng)驗導(dǎo)致在工作過程當中十分十分的被動，經(jīng)常莫名其妙的受到倉管的責(zé)備。適應(yīng)工作27日來，許多時候不能揣摩管理層的旨意，工作仍然時常碰釘。當然的，當中很重要的一個原因其實是很顯而易見的就

　　是我的身體太不健壯，剛從學(xué)校走出來，經(jīng)過兩年高三的備試，正如某同事說的不能勝任消耗大的體力勞動，因此愈做愈礙手礙腳，懵懵懂懂。的一個意外是本人讀書方面。由于錄取結(jié)果不理想，所錄取的學(xué)校通知書的到來，我務(wù)必立刻辭工，返校。我很內(nèi)疚在工作期間有幾次遲上班的表現(xiàn)，由于起居交通等等原因，迫不得已。雖然現(xiàn)象在組內(nèi)很普遍，我依然深感歉意。另外與小組內(nèi)的人缺乏交流溝通，不很合群，工作十分消極。但是能夠肯定一點，那就是我很用心做，我有時候是不會做，而決非不愿意做;能搬五箱繁華錦秋月的，我絕對搬，但是我不行;所以有時候是一邊站著等有能者搬之。無可口非，我是很蠢。

　　我會承諾倘若再有機會的話，我會義不容辭回來工作。很快我就要回校，專心從事自我的網(wǎng)絡(luò)工作。

　　期望批準我的辭請，我衷心感謝，衷心感謝。祝公司蒸蒸日上!祝各位領(lǐng)導(dǎo)同事工作愉快!

此致

敬禮!

　　辭職人：x

　　　　您好！

　　向您提交辭職信的.時候，想得很多、很多！在公司工作、實習(xí)的兩年的時間里，很感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)懷。在這里學(xué)習(xí)了很多的在大學(xué)不能夠?qū)W到的經(jīng)驗，工作、生活已經(jīng)不再那樣懵懂。同事之間關(guān)系都很融洽，每一天都在歡笑中度過！也許離開了這個工作崗位再也不會找到這樣的輕松、愉快的工作了！

　　可是還是要辭職，因為已經(jīng)看透了國有企業(yè)里的種種弊端，已經(jīng)沒有心思在這里在這樣耗下去了！經(jīng)理，捫心自問，在這里我既沒有關(guān)系，有沒有拍馬溜須的本事，以后怎么可能有一個很好的前程呢？你沒有看到我們公司現(xiàn)在幾乎每一個進來的人都有背景嗎？不是什么部長的妹妹，就是什么科長的親戚！像我這樣的沒有關(guān)系、沒有背景的人，怎么可能有什么前途呢？沒有前景的公司，怎么可能讓我再有什么理由留在這里呢？

　　不要說什么前景呢？沒有好的前景，能夠賺錢也行呀！像我們這樣的以銷售額為目的的商業(yè)公司，看著同樣在這里上班的人能夠領(lǐng)工資6000多，我們卻只有1600左右，你還想在這里工作嗎？你想嗎？你感覺能留下我們嗎？本來我們規(guī)定每六個月輪一次崗位，每一個人都公平的能夠在效益最好的崗位工作，可是現(xiàn)在八個月了，我們?nèi)�問所謂的領(lǐng)導(dǎo)，現(xiàn)在卻以經(jīng)理想得很多，壓力很大的理由搪塞我們！這有道理嗎？為什么我們輪崗的時候就能夠輪出來呢？現(xiàn)在又到輪崗的時候，卻說壓力很大，沒有計劃輪崗！狂暈，細想下了，是呀！怎么可能輪崗呢？我們這幾個在效益不好的崗位的同事，沒有一個有背景的！看看那幾個肥缺，那個不是部長、其他門店經(jīng)理的親戚！這才是您顧慮的吧！我說的不對嗎？

　　要說我們沒有實力去提高效益也不對，就拿我們這個崗位來說吧！開柜兩年來，銷售額400多萬，有320多萬是我們這幫人銷售的！我們沒有實力嗎？真的沒有嗎？

　　不想再說什么了？以前一直以為在這里就是一個很溫暖的大家庭，現(xiàn)在看來根本就不是，這個所謂的大家庭，里面是用關(guān)系編織起來的！牽一發(fā)而動全身！你一個人都不是好惹的！對吧！這就是您，不想，也不敢調(diào)崗的愿意吧！得罪了哪一個人都不好！對吧！

　　看透了，還有什么理由留下嗎？還值得自己在這里呆著嗎？點到為止！

　　希望領(lǐng)導(dǎo)予以批準！

　　20xx年12月10日

員工辭職信3

尊敬的總經(jīng)理：

　　您好！

　　我申請在6月份某個您覺得合適的時候離開公司。

　　首先真摯的感謝公司近三年給予的各種機會和培養(yǎng)，公司的工作、環(huán)境、機遇、壓力等讓我成長了很多； 在您關(guān)心、支援和同事們的幫助下，收穫很大，增長了見識，開闊了視野，積累了經(jīng)驗，令我終生受益。自從20xx年我畢業(yè)進入公司工作，轉(zhuǎn)眼快3年過去了，自己思想一波一波的轉(zhuǎn)變著，本人認真考慮后，還是決定辭去現(xiàn)職位，離開貴公司，選擇了開始新的環(huán)境工作。具體原因如下：

　　一、能力有限，承盟您的栽培，本人雖和20xx年剛從學(xué)校畢業(yè)相比，有很大的進步，但至今任沒達到本人所在職位的要求；且目前的工作水準一直停留在此階段，沒有進展和突破，也沒能給您及業(yè)務(wù)部分擔(dān)什麼。

　　二、想換一個工作環(huán)境；從畢業(yè)以來一直在我司工作；開始來的時候，雖然公司大家吵吵鬧鬧，但都在積極的處理事情；最近不知是大家都太忙，還是問題太多，感覺比以前已經(jīng)發(fā)生了一些變化，氛圍已經(jīng)不是很好；故希望可以換個工作環(huán)境。

　　三、想休息一陣子，回家看看，順便調(diào)整一下身體狀況。

　　為此我會很細緻、完整、負責(zé)的交接我的工作的，我會對每個環(huán)節(jié)做出盡可能完整的

　　書面交接，儘量確保我負責(zé)的工作都能順利正常的`運行下去。

　　當然，在離職后，若我的工作上有交接不清楚之處，可隨時用電話聯(lián)繫，如果您放心的話，我愿意用離職后的工作之馀時間，為培養(yǎng)我、給我平生的第一份工作的公司繼續(xù)出力。

　　最后，我也不知道可以說什麼，為此次的離職向陳副總、陳總表示歉意，并祝愿陳副總、陳總和大家能開創(chuàng)出更美好的世大。

　　望陳副總給予批準。

　　此致

敬禮！

　　辭職人：

　　日期：

員工辭職信4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　思考良久，還是打算提筆寫下這封辭職信。

　　很感謝能有機會與您共事，也是基于對您的認同，無論周圍的壓力有多大，無論其他人說什么，我不辯解，抗著，只希望努力是有結(jié)果的，是能幫助到您的，只希望有一天能看著廣居民生逐步長大，成長為參天大樹，只希望能有機會在樹下納涼。

　　而在眼下經(jīng)濟危機的形式下，大多數(shù)的地產(chǎn)公司的日子都很難過，市場的情形也不太樂觀！結(jié)合公司現(xiàn)項目的情況，是不是還需要養(yǎng)這么多的人？是否該考慮人力成本的壓縮了？從與各分管部門領(lǐng)導(dǎo)溝通的情況來看，建議如果在目前僅是山房項目的話，結(jié)合現(xiàn)在的工程進度安排與開發(fā)體量，人力需要大大的壓縮，建議逐步進行減員計劃，對于山谷項目而言，因為也是分期啟動的，實際可根據(jù)分期計劃實行階段性的人才擴充準備，當然這都只是我的建議而已，具體的還需要您再仔細的斟酌確定。

　　另外，在與各部門溝通的時候，中高層對公司未來的發(fā)展基本都感到迷惘，公司的戰(zhàn)略目標不清晰，他們對自己的發(fā)展也感到迷惘，如果僅是山房項目而言，他們普遍認為僅需要十多二十人足亦（現(xiàn)在有56人），對于現(xiàn)在的人力感覺到甚是浪費，現(xiàn)在支撐他們留下的更多的在于您個人的人格魅力，但對于企業(yè)而言，這雖然是一種留人的方式，但卻不是最好的方式，還是需要有企業(yè)的發(fā)展，企業(yè)的文化氛圍來留人，這才是長久之計，尤其對于中高層管理人員而言，薪酬福利都是次要的，他們要的是發(fā)展與自我價值實現(xiàn)！對于企業(yè)的戰(zhàn)略是需要您和高層討論后確定的，對于企業(yè)的文化氛圍我想這應(yīng)是xx年度人事行政的工作重點吧。

　　同時，各部門還感覺到公司內(nèi)部的流程不太暢通，這可能跟授權(quán)與部門職責(zé)切分有關(guān)吧，這個在咨詢顧問來后會有好的解決方案了，就不多說了。

　　公司的組織架構(gòu)與基本的管理制度在顧問焦老師的幫助下相信能很快的定下來了，雖然只有短短的二天，但焦老師的能力基本上可以說是獲得了所有人的認可。之前所列的有關(guān)11月份的工作計劃，特別是有關(guān)xx年人力規(guī)劃、招聘培訓(xùn)計劃都跟公司發(fā)展、組織架構(gòu)、部門崗位職責(zé)劃分、現(xiàn)有人員的現(xiàn)狀息息相關(guān)，我想這部份的工作也需要顧問的咨詢成果出來后做出來的規(guī)劃、計劃才是具有針對性的，具有實操性的；有關(guān)薪酬績效管理的辦法，也需要在部門與崗位職責(zé)的劃分清楚的情況下，崗位評價與績效指標的設(shè)定才是科學(xué)有效的'，所以這也需要基于顧問的結(jié)果來進行確定，但公司行政類的基本管理制度是可以先行的，畢竟這與公司的架構(gòu)、職責(zé)劃分的關(guān)系并不大，但卻是規(guī)范日常行為的必須的法寶。

　　一直以來都在思考自己的發(fā)展與定位，因為地產(chǎn)，因為對您的認同，離開了所熟悉的it企業(yè)，從去年八月進公司算起，已經(jīng)一年有余了，雖然努力著，卻一路跌跌撞撞，工作沒有任何的起色，人力資源的工作也沒能推動，曾以為自己在hr領(lǐng)域還算專業(yè)，但現(xiàn)在看來卻是真的非常失敗。從人力到做您的秘書到再兼做人力與法律事務(wù)聯(lián)系，工作內(nèi)容在不斷的變化增加著，攬的事兒越來越多，卻一樣都沒有做好。自己也在思量，到底應(yīng)該做什么，回歸人力？但人力的工作卻沒能推動，失敗！專門的從事秘書工作？卻感覺自己的性格并不適合做秘書，也是非常的失敗。為此看來，我于公司而言并不是合適的人選，是時候該有決定了，是時候離開尋找更適合的人來幫助您了，當然在走之前會先把接班人給找好，在新的人來之前我會盡量的把工作做妥當。

此致

敬禮

　　姓名

　　時間

員工辭職信5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　經(jīng)過再三思考，我現(xiàn)以書面形式提出辭職申請。

　　我自xx年xx月進入公司以來，至今工作已近xx年，在這一年多的時間里先后xxx分公司從事xxxx工作。雖然自認為工作還算努力，可是因家庭及個人原因時常深感無法專心于工作，一年多來沒能夠在本職工作上為公司做出成績，內(nèi)心也甚為不安，研究到此刻這種狀態(tài)對公司工作和個人發(fā)展都有害無益，經(jīng)過反復(fù)斟酌，決定向公司提交辭職申請，并期望盡快完善離司手續(xù)，望領(lǐng)導(dǎo)體諒批準。

　　同時，感激部門領(lǐng)導(dǎo)在近兩年的工作中給予我的'指導(dǎo)和關(guān)心，也感激同事們的幫忙和支持。

此致

敬禮

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

員工辭職信6

尊敬的劉總：

　　此刻，我?guī)е鴱?fù)雜而沉重的心情寫這封信。您對我的關(guān)愛猶如父輩對子女的關(guān)愛，讓我在這個寒冷的冬季感覺到無限溫暖。您期望我能留下來與您一起完成未盡的事業(yè)，但昨日與父親通過電話促膝長聊后，父親依然堅持自己的意見，認為我奔波在外沒有太多的意義，更況家中老人年事已高，期望兒孫能在身邊，能有個穩(wěn)定的工作，最終命我于本周六返家。

　　這里，沒有太多讓我留念的地方，除了您。是您把我親手招聘到公司，讓我有機會在一個熟悉的行業(yè)中繼續(xù)追逐著自己的理想，即使工作中犯了點小錯，您總是寬容地面對和耐心地指導(dǎo)，從不責(zé)備與抱怨；在生活中，您總是以父親般的關(guān)愛對我，讓我這個在外的游子深感父親般的溫暖。正是這些，讓我在淚水與心痛中下定決心離開，這需要多大的`勇氣。

　　每個人總會因為自己的私人原因，而不得已向公司領(lǐng)導(dǎo)遞辭職。

　　我一直勤奮努力地工作，并獲得過眾多的榮譽。特別是在xx分行工作期間，每年的年度考核，我?guī)缀醵际莾?yōu)秀，連續(xù)四年被xx銀行業(yè)協(xié)會授予通訊工作一等獎，多次被省分行評為優(yōu)秀信息員。

　　公司里從來不缺乏人才，而缺乏善于發(fā)現(xiàn)人才的眼睛，我想我的離開，公司很快就會找到更優(yōu)秀的人才替代我，且我的工作已經(jīng)告一段落，新的工作還沒有開始，正是發(fā)現(xiàn)和啟用公司已有人才的時候。

　　您過去是我的領(lǐng)導(dǎo)，現(xiàn)在依然是我的領(lǐng)導(dǎo)，將來即使我不在這里工作，您依然是我的領(lǐng)導(dǎo)！工作中遇到不懂的和不明白的，還期待著您依然以父親般的長者和領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)我的工作。

　　此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　日期：20xx年xx月xx日

員工辭職信7

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)

　　我叫xxx,現(xiàn)任外xxx，20xx年11月入職。

　　考慮再三我向公司提出離職申請，不得不說我在公司一年多的時間里學(xué)到了很多東西，深刻感受到了xxx大家庭的溫暖，每個人都是那么的積極向上，我認為是xxx的價值觀指引了我們，他不僅是xxx的價值觀，也是我們每個人的`價值觀，對于我來說他將影響我的一生，在這里工作我感到很榮幸，非常感謝公司對我的培養(yǎng)和幫助。

　　但是由于我個人心態(tài)的變化，不能再勝任此工作，特向公司提出離職申請，希望領(lǐng)導(dǎo)給予批準，由此給公司帶來不便表示歉意!

　　此致

敬禮！

　　申請人：xxx

　　日期：xx年xx月xx日

員工辭職信8

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好，首先感謝您在百忙中抽空閱讀我的員工辭職信。

　　我很抱歉在這個時候向公司正式提出辭職。3個月前我來到xxx有限公司旗下的xxx部門擔(dān)任編輯，在這段時間里，我結(jié)識了友好熱情的同事和親切的領(lǐng)導(dǎo)。在同事和領(lǐng)導(dǎo)的幫助下，我在工作中不斷學(xué)習(xí)、成長，采訪、寫作技能得到了充分的.鍛煉并獲得了極大的提高。我很感謝這段時間同事對我的幫助，領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和信任以及公司給予我良好的工作環(huán)境和廣闊的發(fā)展平臺。

　　但因為個人原因，我需要到外地去工作，所以我不得不向公司提出辭職。在公司正快速發(fā)展的時候提出辭職，我深感抱歉。我希望能在20xx2年9月7日正式離職，在此之前，我會積極完成領(lǐng)導(dǎo)分配的工作，并協(xié)助同事做好工作的交接。

　　望領(lǐng)導(dǎo)批準我的辭職申請，并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)。祝您身體健康，工作順利！祝公司事業(yè)蒸蒸日上，蓬勃發(fā)展！

此致

敬禮

　　姓名

　　時間

員工辭職信9

尊敬的郭校長：

　　您好！

　　鑒于各方面的原因，我不得不懷著十分復(fù)雜的心情給您寫這封信，也許我將無法再為巢湖分校盡自己的一份力了。

　　來到藍宇也半年多了，開始感覺學(xué)校的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，在這里有過歡笑，有過收獲，當然也有過痛苦。雖然多少有些不快，不過在這里至少還是學(xué)了一些東西。

　　在這半年多的工作中，我確實學(xué)習(xí)到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了認真的思考，思考的結(jié)果連自己都感到驚訝--或許自己并不適合這項工作。感覺自己的工作一直處在一個比較窄的方面,在工作中也深深感到自己相關(guān)知識的缺乏,思考之后，我決定繼續(xù)學(xué)習(xí)以加強的理論水平和實際能力。

　　我也很清楚這時候辭職于學(xué)校于自己都是一個考驗，學(xué)校正值用人之際，不斷發(fā)展壯大，所有的工作在學(xué)校上下極力重視下一步步推進。本著對學(xué)校負責(zé)的態(tài)度，為了不讓學(xué)校因我而造成失誤，我會在離開前將自己的事情交接完。能為學(xué)校效力的日子就到此吧，我一定會把自己工作完完整整的交接給此崗位上來的新員工，請學(xué)校放心。

　　在此，我感謝學(xué)校曾經(jīng)提供給我了大半年的學(xué)習(xí)和成長時期，感謝您和其他同事帶給我的快樂工作和學(xué)習(xí)的時間。在您的.指導(dǎo)下，我學(xué)會了很多東西，在各方面都有了很大的提高。在此我表示衷心的感謝。同時，我也非常舍不得這個年輕的團隊。誰也不想說再見，但是在冷酷的現(xiàn)實面前卻不能不說再見。在此我只能對那些在工作和學(xué)習(xí)中關(guān)心和幫助過我的領(lǐng)導(dǎo)和同事真誠的道一聲謝謝。

　　在以后的日子里，如果學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)和朋友有用到我的地方，我一定會盡自己最大的能力去完成。

　　最后，為我的辭職給學(xué)校帶來的諸多不便深感抱歉，并請您諒解我的處境，再一次致謝。

　　此致

敬禮

　　辭職人：xx

　　20xx年十月二十四日

員工辭職信10

尊敬的xxx領(lǐng)導(dǎo)：

　　很遺憾在那里我要跟您們提出辭職！

　　哭有時，笑有時，歡樂有時，悲傷也有時！人生如此，在xx也是如此。然而由于我個人的原因，我懷著忐忑不安的情緒向您提交辭呈，感謝您對我的'關(guān)心和支持，我十分懷念在這個大群眾的每一刻。

　　在xxx，學(xué)習(xí)到的，成長過的，體會過的，都永久記在我的心里。

申請人：

年月日

員工辭職信11

xx：您好！

　　首先，十分感激您這一年來對我的信任和關(guān)照。

　　這段時間，我認真回顧了這一年來的工作情景，覺得來xx工作是我的幸運，我一向十分珍惜這份工作，這一年多來公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和教導(dǎo)，同事們對我的.幫忙讓我感激不盡。在公司工作的一年多時間中，我學(xué)到很多東西，無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高，感激公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和培養(yǎng)，對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。十分感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。但同時，我發(fā)覺自我從事xx行業(yè)的興趣也減退了，我不期望自我?guī)е�這種情緒工作，對不起您也對不起我自我。真得該改行了，剛好此時有個機會，我打算試試看，所以我決定辭職，請您支持。

　　請您諒解我做出的決定，也原諒我采取的暫別方式，我期望我們能再有共事的機會。我會在上交辭職報告后1—2周后離開公司，以便完成工作交接。

　　在短短的一年時間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自我的力量。我僅有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升！公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利！

　姓名：

年月日

員工辭職信12

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好!

　　首先致以我深深地歉意，懷著及其復(fù)雜而愧疚的心情我艱難寫下這份辭職報告，很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職，純粹是出于個人的原因，不能再和公司的一起發(fā)展!

　　其實我已經(jīng)很幸福，很幸運能在公司工作了近二十年多的時間，在這近二十年中我們一起工作，一起成長，一起為公司的發(fā)展添磚加瓦。

　　特別在這六年中，領(lǐng)導(dǎo)給予了我人生中最重要的機會--做部長，并在過往我工作過程中給予的幫助和支持深表感謝。能夠得到大家的幫助和認同深感幸福。

　　在這六年中，一起進步，一起成長，一起把我們的工作做好，汗水終得到回報，我們的公司越來越壯大，和市場客戶的實際越來越緊密的結(jié)合，我很高興六年來時間的付出和努力得到了歷史印證。

　　在這年六年中雖然有這樣問題、那樣的困難，但和諧愉快的工作是這一生一段很難忘的幸福的經(jīng)歷，我為曾經(jīng)有過這樣的思想和心態(tài)，有過這樣的工作環(huán)境和人際環(huán)境感到無比的榮幸和驕傲，我想這一定是我人生歷程中的一段很美好很美好的經(jīng)歷和回憶。

　　感謝領(lǐng)導(dǎo)在這六年中對我的培養(yǎng)和寵愛，感謝大家在這段時間對我工作中的.支持和幫助，無言以表，再次感謝!

　　因個人的原因和身體健康原因，向公司提出辭職，請批復(fù)!

　　離開這個曾經(jīng)是我這一生最愛的工作崗位，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。

　　但是出于個人的原因我還是要作出這個最痛苦的決定，我懇請領(lǐng)導(dǎo)原諒我，批準我的辭職。

　　此致

敬禮!

辭職申請人：xxx

20xx年xx月xx日

員工辭職信13

尊敬的劉先生：

　　抱歉沒有時間找您面談，因為白天工作比較忙碌，所以只得晚上抽時間給你寫這封辭呈。（首先表明寫辭呈的緣由）

　　首先感謝您給了我一次工作的機會，讓我這個沒有工作經(jīng)驗的大學(xué)畢業(yè)生能夠有一個實現(xiàn)人生夢想的舞臺。（接著要對老總給自己提供工作機會表示由衷感謝）

　　經(jīng)過一個月的辛勤工作，我學(xué)到了許多在大學(xué)中學(xué)不到的東西。在職期間，我努力的去完成每一樣工作任務(wù)，也時刻想要為公司謀利益來回報公司。但在工作中我逐漸發(fā)現(xiàn)這份工作并不適合我。盡管我很努力，但方向錯了，再努力也是白廢。我也無法在工作中正確的定位自己。（簡明地表明自己辭職的原因和理由）

　　總結(jié)我這一個多月的工作表現(xiàn)，雖然我工作時間短暫，但我保證我在這期間盡職盡責(zé)，兢兢業(yè)業(yè)，努力去完成自己的本質(zhì)工作，在工作中始終能保持慎獨。嚴格要求自己。完全憑良心辦事，無愧于心。（回顧自己在工作中的表現(xiàn)）

　　但公司對我的培養(yǎng)方向與我當初應(yīng)聘的初衷已經(jīng)南轅北轍了，我對工作的目的性并不明確。我向來對任何事情都求成，求穩(wěn)，我喜歡穩(wěn)穩(wěn)當當?shù)娜ネ瓿梢恍┘�事情，而并非一味的只求�?shù)量。我的做事風(fēng)格與這份工作性質(zhì)相悖。所以說這份工作并不適合我。我盡自己努力也只能達到這樣的水平，盡心既是完美我只能這樣說了。（表明自己工作目標和方式與公司要求的'工作目標和方式的差異性和矛盾性，但要表明自己努力過了。這實際上是對辭職原因和理由的進一步說明和深化，增強說服力。）

　　感謝您這一個月來對我的照顧和肯定，相信貴社一定會在您優(yōu)秀的管理下飛黃騰達的！（再次表示由衷感謝，并在贊揚對方的同時表示衷心祝愿�。�

　　此致

敬禮

　　辭職人：

　　日期：

員工辭職信14

尊敬的人力資源經(jīng)理：

　　您好！

　　經(jīng)過深思熟慮地思考，我決定辭去我目前在公司所擔(dān)任的職位，我知道這對于您來說，是非常難以作決定的事情。

　　第二段：說明您自己考慮的辭職的時間（盡管您提出辭職經(jīng)公司同意后，公司的人力資源部將按照固定的離職日程辦理離職手續(xù)，但這樣說并不是畫蛇添足，大多數(shù)情況下，你都能夠爭取到提早離開的時間）。例如：

　　我考慮在此辭yuan呈遞交之后的2—4周內(nèi)離開公司，這樣您將有時間去尋找適合人選，來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協(xié)助您對新人進行入職培訓(xùn)，使他盡快熟悉工作。另外，如果您覺得我在某個時間段內(nèi)離職比較適合，不妨給我個建議或盡早告知我。

　　第三段：說明您在這個公司里的經(jīng)驗積累，盡可能地去贊揚公司對您的栽培（不論您有多么大的委屈和氣憤，都不應(yīng)該在辭職信里表露）。例如：我非常重視我在“……公司”內(nèi)的這段經(jīng)歷，也很榮幸自己成為過“……公司”的一員，我確信我在“……公司”里的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗，將為我今后的職業(yè)生涯發(fā)展帶來非常大的利益。

　　最后，請務(wù)必使用親筆簽名，而且簽名要盡量剛勁，并寫好日期。

　　附加:

　　1.抓住關(guān)鍵點。在辭職信的`開頭要直接表明你辭職的意圖，并說明你辭職的原因是已經(jīng)接受其他公司的聘用書或其他理由，比如搬遷到其他城市等。

　　2.說明合同最終終止是哪一天。一般來說應(yīng)該在合同終止前2個星期提出辭職申請。

　　3.在辭職信中最好表明你接受的其他公司的聘用職位更適合自己的事業(yè)發(fā)展目標。

　　4.你還應(yīng)當在信中向你的老板表示感謝，感謝他能提供給你為公司服務(wù)的機會。

　　此致

敬禮！

申請人：xxxx

20xx年xx月xx日

員工辭職信15

尊敬的姜總：

　　十分感激您近五年來的關(guān)愛與培養(yǎng)，使我從一個普通的初涉社會的設(shè)計師，培養(yǎng)成一個能在多方面小有成績的管理者�；厥走^去，從公司組建，經(jīng)歷了諸多的困難，今日最終有所成就，公司也逐漸步入正軌，這是眾人所期望已久的，看到公司的今日我感到無比的欣慰，也期望能夠一如既往地向前發(fā)展。

　　可是今日我不得不鼓起勇氣，提交這份辭職報告，我想是時候該離開了，其實早在XX年就想過要離開，可那時候正是公司應(yīng)對巨大挑戰(zhàn)的時刻，也是您事業(yè)的一個關(guān)鍵時刻，為了報答您對我的培養(yǎng)，我沒有理由不留下來與您并肩作戰(zhàn)。此刻，我們最終看到了勝利的光芒，我想應(yīng)當離開了，天下沒有不散的宴席。

　　每個人都在懷揣著自我的夢想，在社會中不停地奮斗與拼搏。我想我也應(yīng)當向自我有個交待了，十年的夢想未能實現(xiàn)而深感不安，我堅信在不遠的時候我會成為一個教育者，一個有思想的設(shè)計師，并且，我會一向向著我的夢想去憧憬與奮斗。

　　姜總，除此之外還有一些其他的因素加速而堅定了我的離開。四年八個月的時間里，我把全部的精力放在了工作上，沒有一點自我的空間，對家人，朋友和自我都無法交待，我需要時間去學(xué)習(xí)和成長，去陪我的家人，但我無法做到。其實，我喜歡忙碌的生活，充實并且讓自我能夠充滿活力�？墒�，我更喜歡去專注設(shè)計，讓自我能夠更有思想，但這一切做不到。每一天辦公室，工地，會場，三點一線的工作方式，繁雜的瑣事，無法讓自我的大腦清醒，能夠說對于一個報有一生為設(shè)計而奮斗的人來講，這無疑是一種殘酷的桎梏。近五年這樣的工作時間里，我得到了很多東西，比如經(jīng)驗，比如為人處事，比如金錢等，但我可能會失去設(shè)計師應(yīng)有的活力與敏銳，這是我無法理解的。

　　再有，經(jīng)過了幾年的工作上的認識，對華彬集團有了更加深刻的認知，華彬是一個偉大而充滿活力的企業(yè)，董事長有著超越常人的遠見與把握全局的本事�？墒�，這樣的企業(yè)中仍然存在著巨大的管理漏洞。人事，架構(gòu)，以及行為方式，有的讓人無法理解，也許，像我這樣層面的人是沒有辦法理解的，畢竟我不是專業(yè)的管理者。但我想，對于集團，對于華彬大業(yè)，怎樣把適宜的人放在適宜的`位置上，這才是能夠持久發(fā)展的關(guān)鍵。在過去的日子里十分感激董事長和您的厚愛，把我從設(shè)計師提到設(shè)計部經(jīng)理，再提到副總的位置。除了感激對我的信任之外，我想說我并不適合這樣的工作，這樣只會使我更加地疲于奔命，而并非發(fā)揮我應(yīng)有的作用。

　　最終，感激您對我工作與生活上的幫忙，給予我成長的環(huán)境，給予我發(fā)展的舞臺，感激對我的信任，同時也感激所有華彬大業(yè)的同事們對我的幫忙與肯定，期望華彬大業(yè)越來越好。我會在10年的最終的四個月里，用一樣的熱情，用一樣的投入，結(jié)束最終的工作，劃一個完整的句號。

　　此致

敬禮！

　姓名：

年月日

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