總監(jiān)辭職報(bào)告
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，報(bào)告對(duì)我們來(lái)說(shuō)并不陌生，報(bào)告根據(jù)用途的不同也有著不同的類(lèi)型。那么，報(bào)告到底怎么寫(xiě)才合適呢？以下是小編收集整理的總監(jiān)辭職報(bào)告，歡迎閱讀與收藏。
總監(jiān)辭職報(bào)告1
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
我謹(jǐn)以此函告知您，由于個(gè)人發(fā)展和家庭原因，不得不慎重考慮并做出了一個(gè)艱難的決定——我將辭去貴公司財(cái)務(wù)總監(jiān)的職務(wù)。在過(guò)去的幾年里，能有機(jī)會(huì)在這樣一家優(yōu)秀的企業(yè)工作，我感到非常榮幸。我為能夠與公司的.眾多員工一起奮斗，并取得了一些顯著的成績(jī)而感到無(wú)比自豪。然而，我現(xiàn)在必須投入更多的時(shí)間和精力到我的家庭和個(gè)人發(fā)展上。
在我執(zhí)掌財(cái)務(wù)總監(jiān)職務(wù)期間，我盡職盡責(zé)，努力為公司的發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。我深知，財(cái)務(wù)工作嚴(yán)謹(jǐn)而復(fù)雜，需要高度的責(zé)任感和敏銳的洞察力。在我的領(lǐng)導(dǎo)下，財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)全力以赴，保證了公司財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)的穩(wěn)健和健康。我相信，在未來(lái)的日子里，公司的財(cái)務(wù)工作會(huì)更加穩(wěn)健，繼續(xù)為公司的發(fā)展保駕護(hù)航。
我衷心感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任和支持，讓我有機(jī)會(huì)在這里工作和成長(zhǎng)。公司的文化氛圍、同事間的合作精神給了我很多啟發(fā)和幫助，這些都將成為我人生中寶貴的財(cái)富。我也將懷念在公司工作的點(diǎn)滴和美好時(shí)光。
我會(huì)在接下來(lái)一段時(shí)間內(nèi)，盡全力協(xié)助公司安排好交接工作，并確保一切順利進(jìn)行。我相信，我的繼任者會(huì)是一個(gè)經(jīng)驗(yàn)豐富、能力突出的人選，能夠更好地完成未來(lái)的工作任務(wù)。
最后，再次感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的理解和支持。希望公司未來(lái)能夠取得更加輝煌的成績(jī)，蒸蒸日上！
申請(qǐng)人：
時(shí)間：20xx年xx月xx日
總監(jiān)辭職報(bào)告2
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
從20xx自20xx年x月以來(lái)，我已經(jīng)進(jìn)入公司三年多了。我得到了公司同事的幫助。我非常感謝公司的所有同事。
在過(guò)去的三年里，我很高興在公司工作。我覺(jué)得公司的氣氛就像一個(gè)大家庭。每個(gè)人都相處得很好。同時(shí)，我也學(xué)會(huì)了如何與同事相處，如何協(xié)調(diào)各方的'關(guān)系。在公司的日子里，我不僅學(xué)到了一些新知識(shí)，而且積累了很多寶貴的生活經(jīng)驗(yàn)。我衷心感謝公司過(guò)去三年的培訓(xùn)！
隨著公司的快速發(fā)展，公司的每一位員工在業(yè)務(wù)發(fā)展和行政管理方面都提出了更高的要求。就我自己而言，我逐漸從一個(gè)銷(xiāo)售推銷(xiāo)員變成了一個(gè)負(fù)責(zé)整個(gè)公司銷(xiāo)售事務(wù)的辦公室主任。我深深感到缺乏個(gè)人能力。綜合管理水平與公司要求相差甚遠(yuǎn)。我為公司過(guò)去三年的培訓(xùn)感到羞愧。
因?yàn)槲矣X(jué)得我在過(guò)去一段時(shí)間里的表現(xiàn)不能讓自己滿(mǎn)意，我為公司的期望感到羞愧，但也覺(jué)得我在過(guò)去三年里沒(méi)有對(duì)公司做出重大貢獻(xiàn)，主要與我自己的能力不高有關(guān)，我在公司的各個(gè)方面都沒(méi)有足夠的能力。因此，經(jīng)過(guò)仔細(xì)考慮，為了自己和公司，他們現(xiàn)在特別向公司辭職，希望公司批準(zhǔn)。
此致
敬禮!
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
總監(jiān)辭職報(bào)告3
尊敬的：
你好!感謝您抽出閱覽辭職報(bào)告，為此我深感歉意!經(jīng)過(guò)我的深思熟慮，我決定辭去目前我在所擔(dān)任的總監(jiān)一職，我知道辭掉這份是我的損失，但不會(huì)對(duì)公司造成影響。非常感激您給予我機(jī)會(huì)讓我在您的公司工作和，對(duì)我來(lái)說(shuō)那是無(wú)形的財(cái)富。在您的'公司工作了，跟您還有同相處得很融洽也很愉快。但是最近我感覺(jué)到自己不適合做這份工作，同時(shí)也想給自己放放假出去一下。
在未離開(kāi)之前，我一定會(huì)盡自己的職責(zé)，做好我份內(nèi)的事。我衷祝愿公司的業(yè)績(jī)一飆升，勇創(chuàng)佳績(jī)，越走越順!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!希望您特許批準(zhǔn)我辭職，謝謝!
此致
敬禮
辭職人：
20xx年xx月xx日
總監(jiān)辭職報(bào)告4
尊敬的校領(lǐng)導(dǎo)：
您好！自從xx年年9月被學(xué)校任命為年級(jí)組長(zhǎng)以來(lái)，我無(wú)時(shí)無(wú)刻不被學(xué)校的信任所感動(dòng)。兩個(gè)月來(lái)。我邊認(rèn)真工作邊思索我到底有沒(méi)有能力干好這一談工作，兩個(gè)月來(lái)我認(rèn)真小心的面對(duì)每位同事，每一位領(lǐng)導(dǎo)，面對(duì)每一件工作。但是我今天我選擇辭職，有很多原因：
1、作為年級(jí)組長(zhǎng)之后我深感自己太年輕，閱歷和經(jīng)歷較淺，不能全面細(xì)致考慮問(wèn)題。
2、自己的交際能力有限，自己很難處理與直管領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)系，在一定程度上影響了各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。
3、妻子懷孕，家人較遠(yuǎn)，繁重的工作不能更好的照顧家庭。
4、自己壓力過(guò)大，好長(zhǎng)時(shí)間寢食難安，日漸消瘦，心情憂(yōu)郁。
因此，我決定辭去年級(jí)組長(zhǎng)職務(wù)，希望學(xué)校考慮那些經(jīng)驗(yàn)豐富，交際能力強(qiáng)的.老師擔(dān)任。
當(dāng)然，我辭去組長(zhǎng)工作后我一定會(huì)全力以赴當(dāng)好9。5班的班主任，教好兩個(gè)班的語(yǔ)文課。希望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
此致
敬禮！
總監(jiān)辭職報(bào)告5
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
你們好！我是20xx年11月到中集。至今已有一年又六個(gè)月了。我是抱著為一個(gè)中國(guó)企業(yè)盡心盡力的意愿，買(mǎi)了一張單程機(jī)票，到了中集。雖然過(guò)去我在中國(guó)工作過(guò)，也和中國(guó)企業(yè)有過(guò)合資的經(jīng)歷，但這是我第一次在一個(gè)中國(guó)企業(yè)內(nèi)擔(dān)任職務(wù)。到中集的這個(gè)決定，有我的理想主義的色彩。這一年多來(lái)，我的經(jīng)歷豐富了很多，對(duì)中國(guó)和中國(guó)企業(yè)有了更深的了解。我很珍惜這一段經(jīng)歷，而且不后悔做了這個(gè)決定。
還有一個(gè)月的時(shí)間，我將離開(kāi)中集。五月份時(shí)，這個(gè)信息將公開(kāi)于眾。我們共同探討中集人力資源管理的模式和人選，已經(jīng)幾個(gè)月的時(shí)間。您二位一直了解我自己的想法和計(jì)劃。但是，在這幾個(gè)月的工作中，您們?nèi)匀槐３謱?duì)我的信任，保密和敏感的工作仍然交付給我，讓我看到您二位和中集的寬厚和胸懷。對(duì)此，我由衷地感謝！
人力資源是支撐中集未來(lái)持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略性因素。因此，不管我是否在中集，都希望您們以及集團(tuán)總裁班子能夠繼續(xù)給予人力資源管理以強(qiáng)有力的支持。在今后的幾年里，中集人力資源管理的基礎(chǔ)工作需要做得更扎實(shí)。在我離開(kāi)之前，有幾件事情希望得到您們的關(guān)注：
今后兩年左右，人力資源職能應(yīng)該建立中集統(tǒng)一的職級(jí)系統(tǒng)。這個(gè)系統(tǒng)應(yīng)該包括中集的各個(gè)產(chǎn)業(yè)，各個(gè)企業(yè)，各個(gè)地區(qū)，各個(gè)國(guó)家。只要是中集的企業(yè)，就應(yīng)該納入中集統(tǒng)一的職級(jí)系統(tǒng)。只有用統(tǒng)一的衡量標(biāo)準(zhǔn)，中集才能夠比較公平地了解每個(gè)員工的職責(zé)大小。只有實(shí)行統(tǒng)一的職級(jí)系統(tǒng)，今后在薪酬福利的設(shè)計(jì)上，在員工職業(yè)發(fā)展上，在后備隊(duì)伍培育上，才有一個(gè)清晰的尺度。集團(tuán)人力資源部要在20xx年年把中集職級(jí)系統(tǒng)在中國(guó)境內(nèi)的制造企業(yè)推行實(shí)施。20xx年要把職級(jí)推進(jìn)到burg，vanguard，泰國(guó)，等等。
今年已經(jīng)開(kāi)始成勢(shì)的工作是全集團(tuán)統(tǒng)一的業(yè)績(jī)管理體系。多謝吳總的支持，整個(gè)集團(tuán)現(xiàn)在開(kāi)始意識(shí)到，共建團(tuán)隊(duì)愿景和年度計(jì)劃，對(duì)上下一致協(xié)調(diào)，推動(dòng)工作，業(yè)績(jī)管理等，都有極大益處。20xx年年能夠開(kāi)始把如何做計(jì)劃的方法推動(dòng)下去，能夠按照統(tǒng)一的方法評(píng)價(jià)各級(jí)員工的工作計(jì)劃完成情況和核心價(jià)值觀(guān)的體現(xiàn)。今后幾年，需要不斷加強(qiáng)管理層的戰(zhàn)略規(guī)劃能力，預(yù)測(cè)能力，團(tuán)隊(duì)管理/激勵(lì)能力，業(yè)績(jī)輔導(dǎo)能力。業(yè)績(jī)管理體系需要有強(qiáng)大的管理團(tuán)隊(duì)，才有可能行使有效。幾個(gè)表格，幾個(gè)程序，是無(wú)法代替有效管理的能力。
由此可以看出領(lǐng)導(dǎo)力提升的重要性。遠(yuǎn)航需要得到大力支持。遠(yuǎn)航一應(yīng)該做為領(lǐng)導(dǎo)力提升的第一步。向多年前中國(guó)的掃盲運(yùn)動(dòng)一樣，遠(yuǎn)航應(yīng)該走到中集的每一個(gè)角落。讓每一位管理者都參加，包括企業(yè)的總經(jīng)理們，包括總裁班子。這樣，中集可以把遠(yuǎn)航做為集團(tuán)管理的喉舌，推動(dòng)統(tǒng)一的管理理念，統(tǒng)一的解決問(wèn)題方法。只有這樣，才有可能達(dá)到上下左右，發(fā)自?xún)?nèi)心的協(xié)調(diào)。協(xié)調(diào)是無(wú)法強(qiáng)求的。協(xié)調(diào)必須發(fā)自?xún)?nèi)心。集團(tuán)人力資源部已經(jīng)意識(shí)到，應(yīng)該根據(jù)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略需要，分析應(yīng)該具有的領(lǐng)導(dǎo)能力。今后應(yīng)該啟動(dòng)遠(yuǎn)航二，遠(yuǎn)航三等等。
此外，中集的人力資源職能，無(wú)論集團(tuán)層面還是企業(yè)層面，都還沒(méi)有能力提供及時(shí)，可靠，有效的人力資源信息，供管理團(tuán)隊(duì)做經(jīng)營(yíng)決策。首要兩個(gè)原因是：人力資源人員的能力有限，人力資源信息系統(tǒng)沒(méi)有實(shí)施推廣。因此，在20xx年—20xx年，中集需要全力推廣集團(tuán)統(tǒng)一的人力資源信息系統(tǒng)。這樣一個(gè)系統(tǒng)，加上有效的信息管理，可以給經(jīng)營(yíng)管理層提供有效內(nèi)部員工各種信息，同時(shí)可以降低人力資源職能部門(mén)的人工成本。
一旦有了統(tǒng)一的職級(jí)，統(tǒng)一的業(yè)績(jī)管理體系，有效的信息系統(tǒng)，人力資源職能部門(mén)可以建立員工的潛力評(píng)估，員工的職業(yè)發(fā)展通道，關(guān)鍵核心崗位的后備力量培養(yǎng)，以及支持經(jīng)營(yíng)策略的人力資源規(guī)劃。
一旦管理人員的領(lǐng)導(dǎo)力提升，員工對(duì)企業(yè)的心靈契約能夠加深，企業(yè)和團(tuán)隊(duì)有凝聚力，上下左右協(xié)同程度提高，集團(tuán)成為有機(jī)一體的可能性增強(qiáng)。對(duì)人治的依賴(lài)性會(huì)減低。一個(gè)更平等，更透明，更公平的企業(yè)文化會(huì)產(chǎn)生，會(huì)加深對(duì)人的信任和授權(quán)，增強(qiáng)信息的及時(shí)溝通。
集團(tuán)人力資源部在今后2—20xx年里，有很多基礎(chǔ)工作要做。中集的人力資源職能部門(mén)面對(duì)著要上陡坡的挑戰(zhàn)。讓這個(gè)職能部門(mén)自己殺出一條路來(lái)，是不現(xiàn)實(shí)的。如果人力資源管理沒(méi)有總裁和總裁班子一致的支持，是無(wú)法行之有效的。同時(shí)，我認(rèn)為如果把人力資源看成是最重要的經(jīng)營(yíng)資源之一，人力資源職能應(yīng)該直接參與經(jīng)營(yíng)。
今天提出辭職書(shū)，是我經(jīng)過(guò)認(rèn)真思考，做出的`決定。我決定離開(kāi)，讓我最最舍不得而且不愿意辜負(fù)傷害的是集團(tuán)人力資源部的同事們，許多成員企業(yè)的人力資源同事，許多成員企業(yè)的總經(jīng)理和許多總部的同事們，最后還有您二位。在這一年半的工作過(guò)程中，我結(jié)交了很多的朋友。同事們之間的支持和關(guān)心，中國(guó)人的那種情分，是我多年在國(guó)外比較難以得到的。
我很感謝二位在這一年多的時(shí)間里給我和人力資源部的支持。我希望今后二位能夠更關(guān)切人力資源職能的發(fā)展。愛(ài)護(hù)一個(gè)剛剛成型的職能，幫助它的成長(zhǎng)。同時(shí)，了解員工和各級(jí)管理人員的心態(tài)和心聲。把人力資源部提供的員工滿(mǎn)意度調(diào)查，離職面談，申訴調(diào)查等等信息，做為了解員工的正當(dāng)渠道。使用人力資源部提供的信息，將是對(duì)人力資源職能的最大認(rèn)可。
非常感謝二位和中集的其他同事在這一年中給人力資源部的支持！我也祝愿中集早日達(dá)到一千億的目標(biāo)！我從內(nèi)心祝愿中集越做越強(qiáng)，立于不敗之地。今后如果需要，我將很愿意用一種不同的方式，以不同的角色，繼續(xù)幫助中集。
此致
敬禮！
辭職人：
20xx年xx月xx日
總監(jiān)辭職報(bào)告6
尊敬的xx總：
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，您好！我是×公司的技術(shù)總監(jiān)，在此向您表達(dá)我的歉意，因?yàn)槲覜Q定今天辭去這個(gè)職位。在過(guò)去的五年里，我一直在××公司工作，并且很榮幸能夠升至技術(shù)總監(jiān)的職位，這表明公司對(duì)我的工作非常認(rèn)可。然而，我現(xiàn)在有一個(gè)創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)，我想要嘗試一下自己的創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想。我不想一輩子只做技術(shù)工作，所以經(jīng)過(guò)幾天的考慮，最終決定了辭職。在過(guò)去的工作中，我一直致力于以下任務(wù)：
一、全面負(fù)責(zé)技術(shù)部的`日常工作和管理，包括團(tuán)隊(duì)建設(shè)、項(xiàng)目執(zhí)行和技術(shù)支持等方面。
二、參與公司發(fā)展戰(zhàn)略和計(jì)劃的制定，并根據(jù)技術(shù)部的發(fā)展需求提出相關(guān)建議和方案。
三、積極參加公司會(huì)議，將技術(shù)部工作情況匯報(bào)，并確保各項(xiàng)工作落實(shí)到位。
四、加強(qiáng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和管理，包括招聘、培訓(xùn)和績(jī)效考核等，提高整體技術(shù)能力和水平。
五、制定明確的技術(shù)目標(biāo)和工作方案，激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的工作積極性和創(chuàng)造力。
六、組織和推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)開(kāi)發(fā)工作的實(shí)施，確保項(xiàng)目按時(shí)交付，并保證產(chǎn)品質(zhì)量和用戶(hù)滿(mǎn)意度。
七、加強(qiáng)與其他部門(mén)的合作，提供及時(shí)有效的技術(shù)支持和解決方案。
八、加強(qiáng)計(jì)算機(jī)使用的管理，包括軟件、硬件和系統(tǒng)的優(yōu)化和維護(hù)，確保工作效率和數(shù)據(jù)安全。
九、參與制定電腦、網(wǎng)絡(luò)軟件和硬件及耗材的采購(gòu)計(jì)劃，根據(jù)需求進(jìn)行合理的預(yù)算規(guī)劃和資源調(diào)配。
十、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)安全管理，包括網(wǎng)絡(luò)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、安全策略制定和應(yīng)急處理等工作，確保公司信息安全。
十一、對(duì)公司機(jī)密信息負(fù)有保密責(zé)任，嚴(yán)格遵守信息安全規(guī)定，防止泄露和非法使用。十二、積極完成其他臨時(shí)性工作任務(wù)，為公司整體發(fā)展提供支持和貢獻(xiàn)。
希望以下內(nèi)容能為公司招聘新的技術(shù)總監(jiān)提供幫助。同時(shí)也對(duì)李總一直以來(lái)的支持和指導(dǎo)表示誠(chéng)摯的感謝，祝愿××能夠繼續(xù)取得出色的成績(jī)，并保持在××行業(yè)的領(lǐng)先地位。
此致
敬禮！
申請(qǐng)人：xxx
20xx年xx月xx日
總監(jiān)辭職報(bào)告7
尊敬的裁判長(zhǎng)：
你好!
我是乒乓員運(yùn)動(dòng)裁判員，由于自我感覺(jué)當(dāng)裁判多年，表現(xiàn)平平，事業(yè)上沒(méi)有什么進(jìn)展，因此我選擇辭職，請(qǐng)裁判長(zhǎng)幫我在辭職報(bào)告上面簽個(gè)字。說(shuō)實(shí)在這么多年來(lái)我花在裁判這方面的時(shí)間很多，主要包括以下五個(gè)方面：①熟悉比賽規(guī)則，精通基本執(zhí)裁程序，具有相應(yīng)項(xiàng)目的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和豐富的.經(jīng)驗(yàn); ②了解觀(guān)察比賽的最佳位置; ③能夠準(zhǔn)確、清楚、及時(shí)有效地發(fā)出口令; ④具有控制比賽進(jìn)程的能力和果斷性; ⑤負(fù)責(zé)、守時(shí)、注意力集中。時(shí)間和精力都花了這么多了，說(shuō)實(shí)在我真是有點(diǎn)舍不得離開(kāi)裁判這個(gè)崗位，然而經(jīng)過(guò)權(quán)衡，辭職也許對(duì)我更好，今后可能自已發(fā)展去當(dāng)教練。
最后，希望裁判組在新的一年更上一層樓。
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
總監(jiān)辭職報(bào)告8
親愛(ài)的總裁：
您好!我是財(cái)務(wù)總監(jiān)。在公司工作十年有余，從一個(gè)會(huì)計(jì)做到現(xiàn)在的財(cái)務(wù)總監(jiān)，很感謝總裁的提攜，感謝公司全體同仁積極配合我的'工作。然而今天我很抱歉，我要辭職了，主要還是個(gè)人原因，自已想要自主創(chuàng)業(yè)，希望總裁可以諒解我。
在公司我主要的工作還是參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，主持制定、調(diào)整年度生產(chǎn)計(jì)劃及預(yù)算;計(jì)劃并指導(dǎo)與生產(chǎn)、工廠(chǎng)管理、原材料供應(yīng)及質(zhì)量相關(guān)的工作，完成公司既定的工作目標(biāo);組織落實(shí)、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過(guò)程各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等;隨時(shí)掌握生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的溝通與合作，及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題。希望公司能夠盡快找到下一個(gè)技術(shù)總監(jiān)，這樣在我辭職的這段時(shí)間就可以跟他做好交接工作，讓公司的損失降到最低。
希望我的辭職沒(méi)有給公司帶來(lái)太大的麻煩，祝愿公司一路走好，再創(chuàng)佳績(jī)。
此致
敬禮!
辭職人：
20xx年xx月
總監(jiān)辭職報(bào)告9
尊敬公司領(lǐng)導(dǎo)、財(cái)務(wù)總監(jiān)： 你們好！
感謝你們這么多年來(lái)在工作和生活上對(duì)我的指導(dǎo)和幫助，更感謝你們對(duì)我無(wú)微不至的照顧和給予我的信任。在公司工作了11年，11年里有我所有的青春和所有的美好時(shí)光，現(xiàn)在要離開(kāi)她，說(shuō)心理話(huà)十分不情愿，但是我卻不得不對(duì)她說(shuō)“再見(jiàn)”，這是為了我的身體、我的家人、為了公司的的明天更美好！ 11年前的9月，我有幸的成為公司的一名員工。我先后從事過(guò)開(kāi)票、收款、出納、銷(xiāo)售會(huì)計(jì)、原料成本會(huì)計(jì)、以及現(xiàn)在的主辦會(huì)計(jì)工作崗位，在每一個(gè)工作崗位上我都任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)地完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的所有任務(wù)，并得到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。 雖然我在公司工作了11年，所有的業(yè)務(wù)也都很熟悉，但是我只是一只“井底之蛙”，只懂得做賬和公司的會(huì)計(jì)核算，對(duì)于公司的管理、市場(chǎng)信息、原料行情、宏觀(guān)的、微觀(guān)的等等一系列作為一個(gè)管理者應(yīng)該具備的知識(shí)和技能我都沒(méi)有；雖然我在做報(bào)表，可是我卻常常記不住公司的經(jīng)營(yíng)指標(biāo)；我想象以前一樣做好自己的本職工作，可是常常覺(jué)得時(shí)間不夠、力不從心。結(jié)果是因?yàn)樯眢w不好，工作沒(méi)有做好，做細(xì)，管理也沒(méi)有到位�，F(xiàn)在公司財(cái)務(wù)部的同事們都能勝任她們自己的.工作，作為一個(gè)財(cái)務(wù)人員，我盡到我的職責(zé)。我也可以?huà)行臒o(wú)愧地離開(kāi)了。各位領(lǐng)導(dǎo)，雖然我不是一個(gè)優(yōu)秀的財(cái)務(wù)人員，可你們可以找很多很多比我優(yōu)秀的財(cái)務(wù)人員，但是我的媽媽只有我一個(gè)女兒，我的女兒只有我一個(gè)媽媽?zhuān)业恼煞蛑挥形乙粋�(gè)妻子。為他們，也為了我自己，同時(shí)更為了公司的發(fā)展進(jìn)步，特第四次向公司申請(qǐng)辭職，希望領(lǐng)導(dǎo)
批準(zhǔn)為謝！
總監(jiān)辭職報(bào)告10
公司人事部：
我因?yàn)橐ッ绹?guó)留學(xué)，故需辭去現(xiàn)在的工作，請(qǐng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)諒解。
公司的.企業(yè)文化感化了我，我對(duì)公司是深有感情的。我留學(xué)歸來(lái)之后，仍愿意回公司就職。
感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事在工作中對(duì)我的關(guān)心和支持，并祝公司生意興隆!
此致
敬禮!
辭職人：
20xx年x月28日
總監(jiān)辭職報(bào)告11
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我將在近期辭職，希望你們?cè)缛照业浇游覎徫坏暮线m人選。
辭職原因是我個(gè)人方面的，與公司本身的無(wú)關(guān)。首先，主要是由于我的思想，我想去尋找自己的`未來(lái)，我不想讓我長(zhǎng)期生活的這種環(huán)境中；其次，工作了幾年，我對(duì)我工作的內(nèi)容產(chǎn)生了厭倦，已經(jīng)很難找到當(dāng)年認(rèn)真工作的態(tài)度；最后，其實(shí)我辭職的念頭早就有了，只是現(xiàn)在我才意識(shí)有些想做的事不應(yīng)該再托了，所以我選擇了在近期辭職，去尋找未來(lái)的道路。
當(dāng)然這份工作中，我學(xué)會(huì)了很多東西，包括如何和客戶(hù)打交道，寫(xiě)文章以及做事的條理性、各行各業(yè)的現(xiàn)狀等；還有我從客戶(hù)那里也了解到了很多東西，比如他們的思想、理念等，以及公司的實(shí)際意義。這些東西是我這兩年來(lái)所收獲的最大財(cái)富。我能學(xué)到這些主要靠公司給了我很大的栽培，感謝WJ、王M、DF，還有那些曾給予我?guī)椭耐隆?/p>
最后祝各位同事生活開(kāi)心，工作快樂(lè)，公司事業(yè)蒸蒸日上。
述職人：
20xx年xx月xx日
總監(jiān)辭職報(bào)告12
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
你好!
感謝您抽出時(shí)間閱覽我的辭職報(bào)告，為此我深感歉意!
經(jīng)過(guò)我的深思熟慮，我決定辭去目前我在公司所擔(dān)任的總監(jiān)一職，我知道辭掉這份工作是我個(gè)人的損失，但不會(huì)對(duì)公司造成影響。非常感激您給予我機(jī)會(huì)讓我在您的公司工作和學(xué)習(xí)，對(duì)我來(lái)說(shuō)那是無(wú)形的財(cái)富。在您的公司工作半年了，跟您還有同事相處得很融洽也很愉快。但是最近我感覺(jué)到自己不適合做這份工作，同時(shí)也想給自己放放假出去旅游一下。
在未離開(kāi)崗位之前，我一定會(huì)盡自己的'職責(zé)，做好我份內(nèi)的事。我衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升，勇創(chuàng)佳績(jī)，越走越順!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!希望您特許批準(zhǔn)我辭職，謝謝!
此致
敬禮!
辭職申請(qǐng)人：xx
總監(jiān)辭職報(bào)告13
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：您們好！
在經(jīng)過(guò)我的考慮和公司的實(shí)際情況之后，我決定向公司提出辭職申請(qǐng)。遞交這份辭呈時(shí)，我的心情十分沉重。現(xiàn)在公司的發(fā)展需要大家竭盡全力，由于我身體狀態(tài)不佳，和一些個(gè)人原因的影響，無(wú)法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn)，自已心里也不能承受現(xiàn)在這樣坐在公司卻無(wú)所作為，因此請(qǐng)求允許離開(kāi)。
面對(duì)房地產(chǎn)冰期的陰霾，為了節(jié)約成本與人力支出，并消除職場(chǎng)疲鈍所產(chǎn)生的“7年之癢”，在日以追夜的共同作戰(zhàn)場(chǎng)面，多少始于驚心動(dòng)魄終于喜笑顏開(kāi)的事件，多少??令人數(shù)不勝數(shù)的感人場(chǎng)景，一出出、一幕幕，似乎隨時(shí)都在我的眼前閃現(xiàn)，讓人蕩氣回腸，令人浮想聯(lián)翩。人生沒(méi)有多少6年，也沒(méi)有多少能有深刻記憶的6年，但在天工地產(chǎn)的6年，也許將成為我生命中最為閃光和值得回味的`6年。天工地產(chǎn)的未來(lái)還很漫長(zhǎng)，我的人生也還很漫長(zhǎng)。無(wú)論將來(lái)如何，我將繼續(xù)關(guān)注天工地產(chǎn)，并在竭盡所能的情況下幫助天工地產(chǎn)。在為自己祈禱的同時(shí)，更為天工地產(chǎn)祝福，祝自己未來(lái)幸運(yùn)，也祝天工地產(chǎn)一路走好！我相信自己的人生會(huì)很精彩，我也深信天工地產(chǎn)的未來(lái)會(huì)更加精彩！
很抱歉，不能繼續(xù)和大家一起努力了。很遺憾，不能有大家的陪伴了。不管以后走到哪，我都不會(huì)忘記自己曾經(jīng)在這里工作，學(xué)習(xí)，生活，這里有我的伙伴。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的思考，最終做出辭職的決定。我只是希望有個(gè)明確的方向，并朝著這個(gè)方向努力。以上辭呈，懇請(qǐng)批準(zhǔn)。謝謝！
此致
敬禮
辭職人：xxxxx
20xx年xx月xx日
總監(jiān)辭職報(bào)告14
尊敬的總裁：
您好！我是生產(chǎn)總監(jiān)xx。在公司工作十年有余，從一個(gè)技術(shù)員做到現(xiàn)在的生產(chǎn)總監(jiān)，很感謝總裁的提攜，感謝公司全體同仁積極配合我的工作。然而今天我很抱歉，我要辭職了，主要還是個(gè)人原因，自已想要自主創(chuàng)業(yè)，希望總裁可以諒解我。
在公司我主要的工作還是參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，主持制定、調(diào)整年度生產(chǎn)計(jì)劃及預(yù)算；計(jì)劃并指導(dǎo)與生產(chǎn)、工廠(chǎng)管理、原材料供應(yīng)及質(zhì)量相關(guān)的工作，完成公司既定的工作目標(biāo)；組織落實(shí)、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過(guò)程各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等；隨時(shí)掌握生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的.溝通與合作，及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題。
希望公司能夠盡快找到下一個(gè)技術(shù)總監(jiān)，這樣在我辭職的這段時(shí)間就可以跟他做好交接工作，讓公司的損失降到最低。
希望我的辭職沒(méi)有給公司帶來(lái)太大的麻煩，祝愿公司一路走好，再創(chuàng)佳績(jī)。
此致
敬禮！
總監(jiān)辭職報(bào)告15
房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)的辭職報(bào)告
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：您們好！
在經(jīng)過(guò)我的考慮和公司的實(shí)際情況之后，我決定向公司提出辭職申請(qǐng)。遞交這份辭呈時(shí)，我的心情十分沉重�，F(xiàn)在公司的發(fā)展需要大家竭盡全力，由于我身體狀態(tài)不佳，和一些個(gè)人原因的影響，無(wú)法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn)，自已心里也不能承受現(xiàn)在這樣坐在公司卻無(wú)所作為，因此請(qǐng)求允許離開(kāi)。
面對(duì)房地產(chǎn)冰期的陰霾，為了節(jié)約成本與人力支出，并消除職場(chǎng)疲鈍所產(chǎn)生的“7年之癢”，在
同時(shí)，更為天工地產(chǎn)祝福，祝自己未來(lái)幸運(yùn)，也祝天工地產(chǎn)一路走好！我相信自己的人生會(huì)很精彩，我也深信天工地產(chǎn)的.未來(lái)會(huì)更加精彩！
很抱歉，不能繼續(xù)和大家一起努力了。很遺憾，不能有大家的陪伴了。不管以后走到哪，我都不會(huì)忘記自己曾經(jīng)在這里工作，學(xué)習(xí)，生活，這里有我的伙伴。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的思考，最終做出辭職的決定。我只是希望有個(gè)明確的方向，并朝著這個(gè)方向努力。以上辭呈，懇請(qǐng)批準(zhǔn)。謝謝！
此致
敬禮
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
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