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江西大學(xué)生創(chuàng)業(yè)扶持政策
在江西對(duì)于大學(xué)生創(chuàng)業(yè)有不少扶持的政策，那么在江西大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的相關(guān)政策是怎樣的呢?下面就和小編一起來(lái)看看吧。
江西大學(xué)生創(chuàng)業(yè)扶持政策
“零首付”辦公司”
各高校要大力開展創(chuàng)業(yè)的有關(guān)課程知識(shí)，不斷提高大學(xué)生創(chuàng)業(yè)學(xué)問。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)新公司將實(shí)施注冊(cè)資金認(rèn)繳制，實(shí)現(xiàn)理論上的“一元錢辦公司”、“零首付”。對(duì)大學(xué)生從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)契合條件的，自工商部門掛號(hào)注冊(cè)之日起3年內(nèi)免交掛號(hào)類、管理類和證照類的各項(xiàng)行政事業(yè)性收費(fèi)。
小額擔(dān)保貸款及貼息
高校畢業(yè)生符合自主創(chuàng)業(yè)條件的，可申請(qǐng)最高不超過10萬(wàn)元的小額擔(dān)保貸款。對(duì)符合二次扶持條件的，貸款最高限額不超過30萬(wàn)元。對(duì)合伙經(jīng)營(yíng)和組織起來(lái)創(chuàng)業(yè)并經(jīng)工商管理部門注冊(cè)登記的，貸款規(guī)模最高不超過50萬(wàn)元。
上述小額擔(dān)保貸款，可按規(guī)定享受相應(yīng)財(cái)政貼息政策。
月銷售額不超越2萬(wàn)元可享用稅收減免優(yōu)惠
大學(xué)生興辦的小微公司，月銷售額或月營(yíng)業(yè)額不超越2萬(wàn)元的，暫免征收增值稅和營(yíng)業(yè)稅;2014年1月1日至12月31日，對(duì)年應(yīng)交稅所得額低于10萬(wàn)元(含10萬(wàn)元)的，其所得按50%計(jì)入應(yīng)交稅所得額、按20%的稅率繳納公司所得稅。如果大學(xué)生從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的，在3年內(nèi)按每年每戶9600元為限額享用有關(guān)稅收減免。
免收有關(guān)行政事業(yè)性收費(fèi)
畢業(yè)2年內(nèi)的`普通高校畢業(yè)生從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)(除國(guó)家限制的行業(yè)外)的，自其在工商部門首次注冊(cè)登記之日起3年內(nèi)，免收管理類、登記類和證照類等有關(guān)行政事業(yè)性收費(fèi)。
減免稅收
對(duì)持《就業(yè)失業(yè)登記證》或《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》(注明“自主創(chuàng)業(yè)稅收政策”)人員從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的，在3年內(nèi)按每戶每年9600元為限額依次扣減其當(dāng)年實(shí)際應(yīng)繳納的營(yíng)業(yè)稅、城市建設(shè)稅、教育費(fèi)附加和個(gè)人所得稅。
一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼
對(duì)符合條件的大學(xué)生(在校及畢業(yè)5年內(nèi))給予一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)由2000元提高到5000元。對(duì)于已進(jìn)行就業(yè)創(chuàng)業(yè)登記并參加社會(huì)保險(xiǎn)的自主創(chuàng)業(yè)大學(xué)生，可按靈活就業(yè)人員待遇給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。
社保補(bǔ)貼
自主創(chuàng)業(yè)高校畢業(yè)生。對(duì)自主創(chuàng)業(yè)高校畢業(yè)生已進(jìn)行就業(yè)登記并參加社會(huì)保險(xiǎn)的，人力資源社會(huì)保障部門可按靈活就業(yè)人員待遇給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼，補(bǔ)貼繳費(fèi)基數(shù)按當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠て骄べY的60%計(jì)算，養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼12%，醫(yī)療保險(xiǎn)補(bǔ)貼3%，失業(yè)保險(xiǎn)補(bǔ)貼1%，期限最長(zhǎng)不超過3年。
創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼
畢業(yè)學(xué)年(自畢業(yè)前一年7月1日起的12個(gè)月)內(nèi)高校畢業(yè)生參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的，可按規(guī)定向當(dāng)?shù)厝松绮块T申請(qǐng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)培訓(xùn)工種、技術(shù)等級(jí)和培訓(xùn)時(shí)間等內(nèi)容在1000元/人至1600元/人范圍內(nèi)確定。
物管費(fèi)、衛(wèi)生費(fèi)、房租費(fèi)、水電費(fèi)補(bǔ)貼
對(duì)高校畢業(yè)生創(chuàng)辦的入駐企業(yè)、個(gè)人在創(chuàng)業(yè)孵化基地內(nèi)發(fā)生的物管費(fèi)、衛(wèi)生費(fèi)、房租費(fèi)、水電費(fèi)，三年內(nèi)按季支付每月不超過實(shí)際費(fèi)用的50%的補(bǔ)貼。
相關(guān)措施還提出，對(duì)入駐江西省創(chuàng)業(yè)孵化基地的企業(yè)、個(gè)人，在創(chuàng)業(yè)孵化基地3年內(nèi)發(fā)生的物管費(fèi)、衛(wèi)生費(fèi)、房租費(fèi)等都將給予補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)由原來(lái)不超過50%提高到60%，所需資金由就業(yè)資金統(tǒng)籌安排。
江西省大學(xué)生創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策
(一)普及創(chuàng)業(yè)教育
1.各級(jí)教育部門要加強(qiáng)對(duì)高校創(chuàng)業(yè)教育工作的指導(dǎo)、管理和督導(dǎo)，著力推動(dòng)和全面實(shí)現(xiàn)高校普及創(chuàng)業(yè)教育，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)教育科學(xué)化、制度化、規(guī)范化。實(shí)施“江西省普通本科高校大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育計(jì)劃”，組織開展高校創(chuàng)業(yè)教育工作督查。(省教育廳，各高校。列第一位的為牽頭部門，下同)。
2.各高校要積極開發(fā)、開設(shè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)類課程，并納入學(xué)分管理;廣泛開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育，將創(chuàng)業(yè)教育融入人才培養(yǎng)體系，貫穿人才培養(yǎng)全過程，面向全體學(xué)生廣泛、系統(tǒng)開展;不斷豐富創(chuàng)業(yè)教育形式，開展創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書評(píng)比、創(chuàng)業(yè)大賽等靈活多樣的創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動(dòng);切實(shí)加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，確保建立一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、知識(shí)豐富的師資隊(duì)伍，為普及創(chuàng)業(yè)教育提供有力支持。(省教育廳，各高校)
(二)加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)
1.各級(jí)人社部門要加強(qiáng)與教育部門和高校的銜接，以有創(chuàng)業(yè)愿望的大學(xué)生為重點(diǎn)，開發(fā)適合大學(xué)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)課程，編制專項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃，優(yōu)先安排培訓(xùn)資源，切實(shí)抓好組織實(shí)施，確保符合條件的每一個(gè)有創(chuàng)業(yè)愿望和培訓(xùn)需求的大學(xué)生都有機(jī)會(huì)獲得創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。(省人社廳，省教育廳，各高校)
2.鼓勵(lì)支持有條件的高校、教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)企業(yè)、行業(yè)協(xié)會(huì)、群團(tuán)組織等，根據(jù)大學(xué)生特點(diǎn)，結(jié)合市場(chǎng)實(shí)際，開發(fā)適合大學(xué)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目。經(jīng)過評(píng)審認(rèn)定后，納入創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃，提高創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的針對(duì)性和有效性。(省人社廳，省教育廳，各高校)
3.切實(shí)加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)師資隊(duì)伍建設(shè)，建立創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)師資定期考核、淘汰制度，切實(shí)建設(shè)一支具有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷、有敏銳市場(chǎng)洞察力、有豐富經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)的師資隊(duì)伍。通過創(chuàng)新培訓(xùn)方式，積極推行創(chuàng)業(yè)模塊培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)案例教學(xué)，更加注重創(chuàng)業(yè)實(shí)務(wù)訓(xùn)練、實(shí)戰(zhàn)演練，使創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)更加貼近創(chuàng)業(yè)實(shí)際，切實(shí)提升大學(xué)生創(chuàng)業(yè)能力。(省人社廳)
4.抓好培訓(xùn)質(zhì)量監(jiān)督，積極會(huì)同相關(guān)部門進(jìn)一步完善和落實(shí)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼政策，健全并加強(qiáng)培訓(xùn)補(bǔ)貼資金管理;將經(jīng)過評(píng)審認(rèn)定的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目納入培訓(xùn)補(bǔ)貼范圍;逐步建立根據(jù)培訓(xùn)項(xiàng)目的層次，對(duì)符合條件的參訓(xùn)大學(xué)生按規(guī)定給予培訓(xùn)補(bǔ)貼。(省人社廳，省財(cái)政廳)
(三)提供工商登記便利
1.各級(jí)工商部門要按照工商登記制度改革總體部署，完善管理制度，依照有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定拓寬企業(yè)出資方式，鼓勵(lì)大學(xué)生依法以知識(shí)產(chǎn)權(quán)等非貨幣形式評(píng)估作價(jià)出資，支持以不需要辦理權(quán)屬登記的自有技術(shù)作為公司股東的首次出資。實(shí)行注冊(cè)資本認(rèn)繳登記制，取消有限責(zé)任公司最低注冊(cè)資本3萬(wàn)元、一人有限責(zé)任公司最低注冊(cè)資本10萬(wàn)元、股份有限公司最低注冊(cè)資本500萬(wàn)元的限制。不再限制公司設(shè)立時(shí)全體股東(發(fā)起人)的首次出資比例，不再限制公司全體股東(發(fā)起人)的貨幣出資金額占注冊(cè)資本的比例，不再規(guī)定公司股東(發(fā)起人)繳足出資的期限。(省工商局)
2.進(jìn)一步簡(jiǎn)化登記手續(xù)，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，逐步推行電子營(yíng)業(yè)執(zhí)照和全程電子化登記管理，為創(chuàng)業(yè)大學(xué)生辦理營(yíng)業(yè)執(zhí)照提供便利。(省工商局)
3.支持大學(xué)生創(chuàng)辦各類市場(chǎng)主體，對(duì)大學(xué)生申請(qǐng)從事《國(guó)民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類》沒有列入的經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目，只要法律、法規(guī)沒有禁止，可以靈活核定能體現(xiàn)其行業(yè)和經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)的經(jīng)營(yíng)范圍。(省工商局)
4.對(duì)大學(xué)生從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)符合條件的，自工商行政管理部門登記注冊(cè)之日起3年內(nèi)免交登記類、管理類和證照類的各項(xiàng)行政事業(yè)性收費(fèi)。(省工商局)
(四)提供銀行開戶便利
人民銀行各分支機(jī)構(gòu)要積極會(huì)同有關(guān)部門指導(dǎo)銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)進(jìn)一步改進(jìn)金融服務(wù)，積極承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，為創(chuàng)業(yè)大學(xué)生辦理企業(yè)開戶手續(xù)提供便利和優(yōu)惠。(人民銀行南昌中心支行)
(五)落實(shí)稅收減免政策
1.對(duì)大學(xué)生創(chuàng)辦的小微企業(yè)，月銷售額或月營(yíng)業(yè)額不超過2萬(wàn)元的，暫免征收增值稅和營(yíng)業(yè)稅;自2014年1月1日至2016年12月31日，對(duì)年應(yīng)納稅所得額低于10萬(wàn)元(含10萬(wàn)元)的，其所得減按50%計(jì)入應(yīng)納稅所得額、按20%的'稅率繳納企業(yè)所得稅。(省國(guó)稅局，省地稅局)
2.對(duì)持《就業(yè)失業(yè)登記證》(注明“自主創(chuàng)業(yè)稅收政策”或附著《高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)證》)高校畢業(yè)生從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的，在3年內(nèi)按每年每戶9600元為限額，依次扣減其當(dāng)年實(shí)際應(yīng)繳納的營(yíng)業(yè)稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加、地方教育附加和個(gè)人所得稅。(省國(guó)稅局，省地稅局)
3.對(duì)商貿(mào)企業(yè)、服務(wù)型企業(yè)、勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)企業(yè)中的加工型企業(yè)和街道社區(qū)具有加工性質(zhì)的小型企業(yè)實(shí)體，新增招用高校畢業(yè)生符合條件的，在3年內(nèi)按實(shí)際招用人數(shù)予以每人每年5200元為定額依次扣減營(yíng)業(yè)稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加、地方教育附加和企業(yè)所得稅優(yōu)惠。(省國(guó)稅局，省地稅局)
第2、3項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策執(zhí)行期限為2014年1月1日至2016年12月31日，在2016年12月31日未享受滿3年的，可繼續(xù)享受至期滿為止。
(六)提供多渠道資金支持
1.認(rèn)真落實(shí)小額擔(dān)保貸款政策，省內(nèi)各銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)要在防范風(fēng)險(xiǎn)的基礎(chǔ)上，合理調(diào)配信貸資源，加大對(duì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的支持力度，優(yōu)先滿足大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的資金需求，做到應(yīng)貸盡貸，所需財(cái)政貼息資金優(yōu)先、足額保障。大學(xué)生個(gè)人創(chuàng)業(yè)最高貸款限額10萬(wàn)元;合伙或組織起來(lái)創(chuàng)業(yè)的,最高貸款限額50萬(wàn)元;大學(xué)生創(chuàng)辦的勞動(dòng)密集型小微企業(yè)或再就業(yè)基地、非正規(guī)就業(yè)勞動(dòng)組織、小企業(yè)孵化基地、創(chuàng)業(yè)孵化基地和就業(yè)促進(jìn)基地等，最高貸款限額400萬(wàn)元。小額擔(dān)保貸款財(cái)政貼息政策按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。(省人社廳，省財(cái)政廳，人民銀行南昌中心支行)
2.扶持符合大學(xué)生特點(diǎn)的創(chuàng)業(yè)形態(tài)，對(duì)高校畢業(yè)生在電子商務(wù)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)開辦“網(wǎng)店”，且符合我省現(xiàn)行規(guī)定條件的，可享受小額擔(dān)保貸款和貼息政策。(省人社廳，省財(cái)政廳，人民銀行南昌中心支行)
3.簡(jiǎn)化小額擔(dān)保貸款反擔(dān)保方式，可采取抵押、質(zhì)押、聯(lián)�；ケ＜靶庞脫�(dān)保等方式提供反擔(dān)保。探索建立風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償機(jī)制，對(duì)因創(chuàng)業(yè)失敗無(wú)法收回的不良貸款，參照經(jīng)辦金融機(jī)構(gòu)的有關(guān)規(guī)定給予處理。(省人社廳，省財(cái)政廳，人民銀行南昌中心支行)
4.各銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)要積極探索和創(chuàng)新符合高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)實(shí)際需求特點(diǎn)的金融產(chǎn)品和服務(wù)方式，本著風(fēng)險(xiǎn)可控和方便大學(xué)生享受政策的原則，降低貸款門檻，優(yōu)化貸款審批流程，提升貸款審批效率。(人民銀行南昌中心支行)
5.充分發(fā)揮中央財(cái)政中小企業(yè)發(fā)展專項(xiàng)資金的作用，對(duì)高校畢業(yè)生領(lǐng)辦的、符合相關(guān)要求的科技型中小企業(yè)創(chuàng)新項(xiàng)目應(yīng)給予優(yōu)先無(wú)償資助，鼓勵(lì)擔(dān)保機(jī)構(gòu)對(duì)大學(xué)生創(chuàng)辦的小微企業(yè)提供擔(dān)保服務(wù)。(省財(cái)政廳，省工信委，省科技廳，省商務(wù)廳)
6.鼓勵(lì)企業(yè)、行業(yè)協(xié)會(huì)、群團(tuán)組織等以多種方式向創(chuàng)業(yè)大學(xué)生提供資金支持，探索設(shè)立重點(diǎn)支持創(chuàng)業(yè)大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)投資基金。(省人社廳，省發(fā)改委，省財(cái)政廳，省教育廳，團(tuán)省委)
7.對(duì)支持創(chuàng)業(yè)早期企業(yè)的投資，符合規(guī)定條件的，按規(guī)定給予所得稅優(yōu)惠或其他政策鼓勵(lì)。(省財(cái)政廳，省國(guó)稅局，省地稅局)
8.有條件的地區(qū)要對(duì)現(xiàn)有各類高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)基金進(jìn)行整合，完善管理體制和運(yùn)營(yíng)機(jī)制，向大學(xué)生創(chuàng)業(yè)實(shí)體提供支持。(省人社廳，省發(fā)改委，省財(cái)政廳，省教育廳，團(tuán)省委)
9.給予一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。畢業(yè)2年內(nèi)的大學(xué)生在江西創(chuàng)辦企業(yè)或從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)，有固定營(yíng)業(yè)場(chǎng)所，領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照，能提供稅收財(cái)務(wù)證明，按照有關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)并正常經(jīng)營(yíng)1年以上的，可享受一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為2000元，從財(cái)政就業(yè)資金中列支。(省財(cái)政廳，省人社廳)
(七)提供創(chuàng)業(yè)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所支持
1.大力發(fā)展各類綜合性和專業(yè)性創(chuàng)業(yè)園區(qū)，或依托現(xiàn)有的經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)、高新技術(shù)園區(qū)、農(nóng)業(yè)示范基地、大學(xué)科技園區(qū)、科技企業(yè)孵化器、小企業(yè)孵化園、城市配套商業(yè)設(shè)施、閑置廠房等建設(shè)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園和創(chuàng)業(yè)孵化基地;動(dòng)員社會(huì)各方面力量，對(duì)閑置的工業(yè)廠房、倉(cāng)儲(chǔ)用房等存量房產(chǎn)，在不改變建筑結(jié)構(gòu)、不影響建筑安全的前提下，支持改建為創(chuàng)業(yè)園、孵化基地或經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地，為創(chuàng)業(yè)大學(xué)生提供創(chuàng)業(yè)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所。(省人社廳，省教育廳，省科技廳，省工信委，省工商管理局，各高校)
2.各部門對(duì)建設(shè)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園、留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園和創(chuàng)業(yè)孵化基地的地方和高校，要積極給予對(duì)口支持和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。要將創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)孵化、創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)相結(jié)合，創(chuàng)新孵化方式，完善孵化功能，提高創(chuàng)業(yè)孵化成功率。對(duì)符合省人力資源社會(huì)保障廳、省財(cái)政廳《關(guān)于印發(fā)〈江西省創(chuàng)業(yè)孵化基地管理暫行辦法〉的通知》(贛人社發(fā)〔2013〕57號(hào))條件的，按規(guī)定認(rèn)定為創(chuàng)業(yè)孵化基地;對(duì)高校畢業(yè)生創(chuàng)辦實(shí)體入駐創(chuàng)業(yè)孵化基地的，按規(guī)定享受稅費(fèi)減免、物管費(fèi)、衛(wèi)生費(fèi)、房租費(fèi)、水電費(fèi)等優(yōu)惠政策。(省人社廳，省財(cái)政廳，省教育廳，省科技廳，省工信委，各高校)
(八)給予社保補(bǔ)貼
對(duì)已進(jìn)行就業(yè)登記并參加社會(huì)保險(xiǎn)的自主創(chuàng)業(yè)大學(xué)生，各級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門可按靈活就業(yè)人員待遇給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼，補(bǔ)貼的繳費(fèi)基數(shù)按當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠て骄べY的60%計(jì)算，養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼12%，醫(yī)療保險(xiǎn)補(bǔ)貼3%，失業(yè)保險(xiǎn)補(bǔ)貼1%，期限最長(zhǎng)不超過3年。(省人社廳)
(九)加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)公共服務(wù)
1.各級(jí)人社部門會(huì)同協(xié)調(diào)有關(guān)方面針對(duì)創(chuàng)業(yè)大學(xué)生普遍遇到的問題開展創(chuàng)業(yè)公共服務(wù)，探索建立健全創(chuàng)業(yè)公共服務(wù)政府采購(gòu)機(jī)制并加強(qiáng)績(jī)效管理，構(gòu)建覆蓋院校、園區(qū)、社會(huì)的創(chuàng)業(yè)公共服務(wù)體系。(省人社廳，省財(cái)政廳，省教育廳，各高校)
2.各級(jí)人社部門、教育部門要對(duì)高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)的相關(guān)優(yōu)惠政策進(jìn)行歸集梳理，采用微信、微電視、手機(jī)短信等年輕人喜聞樂見的形式加強(qiáng)宣傳解讀并提供咨詢，幫助符合條件的創(chuàng)業(yè)大學(xué)生獲得相應(yīng)的稅費(fèi)減免、資金補(bǔ)貼等政策扶持。(省人社廳，省教育廳，各高校)
3.建立健全青年大學(xué)生創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)制度，從擁有豐富行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和行業(yè)資源的企業(yè)家、職業(yè)經(jīng)理人、創(chuàng)業(yè)投資人當(dāng)中選拔一批青年創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師，為創(chuàng)業(yè)大學(xué)生提供創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)。采取創(chuàng)業(yè)沙龍、創(chuàng)業(yè)者俱樂部等多種方式搭建青年創(chuàng)業(yè)者交流平臺(tái)，經(jīng)常舉辦交流活動(dòng)，為創(chuàng)業(yè)大學(xué)生及時(shí)了解政策和行業(yè)信息、學(xué)習(xí)積累行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、尋找合作伙伴和創(chuàng)業(yè)投資人創(chuàng)造條件。積極引導(dǎo)大學(xué)生參加創(chuàng)業(yè)競(jìng)賽活動(dòng)，省和有條件的設(shè)區(qū)市可定期舉辦青年創(chuàng)業(yè)大賽，使之成為凝聚青年創(chuàng)業(yè)者、展示創(chuàng)業(yè)方案和創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的舞臺(tái)，同時(shí)為創(chuàng)業(yè)投資機(jī)構(gòu)、創(chuàng)業(yè)投資人等選擇投資對(duì)象提供機(jī)會(huì)。(省人社廳，省教育廳，省工信委，省發(fā)改委、團(tuán)省委)
4.各地公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)要為自主創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生做好人事代理、檔案保管、社會(huì)保險(xiǎn)辦理和接續(xù)、職稱評(píng)定、權(quán)益保障等服務(wù)。(省人社廳)
5.加強(qiáng)服務(wù)創(chuàng)新，積極探索將促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策措施向網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)就業(yè)領(lǐng)域延伸拓展的有效方式，為在電子商務(wù)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)上注冊(cè)“網(wǎng)店”的創(chuàng)業(yè)大學(xué)生提供政策支持和服務(wù)。(省人社廳，省教育廳，省財(cái)政廳，省工信委等)
6.充分發(fā)揮留學(xué)人員回國(guó)服務(wù)工作體系的作用，對(duì)留學(xué)回國(guó)創(chuàng)業(yè)人員開展針對(duì)性服務(wù)，幫助他們了解國(guó)內(nèi)信息、熟悉創(chuàng)業(yè)環(huán)境、交流創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)、獲得政策扶持。(省人社廳，省教育廳)
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