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江西大學生創(chuàng)業(yè)扶持政策

時間:2023-03-03 07:11:39 創(chuàng)業(yè)政策 我要投稿
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江西大學生創(chuàng)業(yè)扶持政策

  在江西對于大學生創(chuàng)業(yè)有不少扶持的政策,那么在江西大學生創(chuàng)業(yè)的相關(guān)政策是怎樣的呢?下面就和小編一起來看看吧。

江西大學生創(chuàng)業(yè)扶持政策

  江西大學生創(chuàng)業(yè)扶持政策

  “零首付”辦公司”

  各高校要大力開展創(chuàng)業(yè)的有關(guān)課程知識,不斷提高大學生創(chuàng)業(yè)學問。大學生創(chuàng)業(yè)新公司將實施注冊資金認繳制,實現(xiàn)理論上的“一元錢辦公司”、“零首付”。對大學生從事個體經(jīng)營契合條件的,自工商部門掛號注冊之日起3年內(nèi)免交掛號類、管理類和證照類的各項行政事業(yè)性收費。

  小額擔保貸款及貼息

  高校畢業(yè)生符合自主創(chuàng)業(yè)條件的,可申請最高不超過10萬元的小額擔保貸款。對符合二次扶持條件的,貸款最高限額不超過30萬元。對合伙經(jīng)營和組織起來創(chuàng)業(yè)并經(jīng)工商管理部門注冊登記的,貸款規(guī)模最高不超過50萬元。

  上述小額擔保貸款,可按規(guī)定享受相應(yīng)財政貼息政策。

  月銷售額不超越2萬元可享用稅收減免優(yōu)惠

  大學生興辦的小微公司,月銷售額或月營業(yè)額不超越2萬元的,暫免征收增值稅和營業(yè)稅;2014年1月1日至12月31日,對年應(yīng)交稅所得額低于10萬元(含10萬元)的,其所得按50%計入應(yīng)交稅所得額、按20%的稅率繳納公司所得稅。如果大學生從事個體經(jīng)營的,在3年內(nèi)按每年每戶9600元為限額享用有關(guān)稅收減免。

  免收有關(guān)行政事業(yè)性收費

  畢業(yè)2年內(nèi)的普通高校畢業(yè)生從事個體經(jīng)營(除國家限制的行業(yè)外)的,自其在工商部門首次注冊登記之日起3年內(nèi),免收管理類、登記類和證照類等有關(guān)行政事業(yè)性收費。

  減免稅收

  對持《就業(yè)失業(yè)登記證》或《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》(注明“自主創(chuàng)業(yè)稅收政策”)人員從事個體經(jīng)營的,在3年內(nèi)按每戶每年9600元為限額依次扣減其當年實際應(yīng)繳納的營業(yè)稅、城市建設(shè)稅、教育費附加和個人所得稅。

  一次性創(chuàng)業(yè)補貼

  對符合條件的大學生(在校及畢業(yè)5年內(nèi))給予一次性創(chuàng)業(yè)補貼,補貼標準由2000元提高到5000元。對于已進行就業(yè)創(chuàng)業(yè)登記并參加社會保險的.自主創(chuàng)業(yè)大學生,可按靈活就業(yè)人員待遇給予社會保險補貼。

  社保補貼

  自主創(chuàng)業(yè)高校畢業(yè)生。對自主創(chuàng)業(yè)高校畢業(yè)生已進行就業(yè)登記并參加社會保險的,人力資源社會保障部門可按靈活就業(yè)人員待遇給予社會保險補貼,補貼繳費基數(shù)按當?shù)厣夏甓仍趰徛毠て骄べY的60%計算,養(yǎng)老保險補貼12%,醫(yī)療保險補貼3%,失業(yè)保險補貼1%,期限最長不超過3年。

  創(chuàng)業(yè)培訓補貼

  畢業(yè)學年(自畢業(yè)前一年7月1日起的12個月)內(nèi)高校畢業(yè)生參加創(chuàng)業(yè)培訓的,可按規(guī)定向當?shù)厝松绮块T申請創(chuàng)業(yè)培訓補貼,補貼標準根據(jù)培訓工種、技術(shù)等級和培訓時間等內(nèi)容在1000元/人至1600元/人范圍內(nèi)確定。

  物管費、衛(wèi)生費、房租費、水電費補貼

  對高校畢業(yè)生創(chuàng)辦的入駐企業(yè)、個人在創(chuàng)業(yè)孵化基地內(nèi)發(fā)生的物管費、衛(wèi)生費、房租費、水電費,三年內(nèi)按季支付每月不超過實際費用的50%的補貼。

  相關(guān)措施還提出,對入駐江西省創(chuàng)業(yè)孵化基地的企業(yè)、個人,在創(chuàng)業(yè)孵化基地3年內(nèi)發(fā)生的物管費、衛(wèi)生費、房租費等都將給予補貼,補貼標準由原來不超過50%提高到60%,所需資金由就業(yè)資金統(tǒng)籌安排。

  江西省大學生創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策

  (一)普及創(chuàng)業(yè)教育

  1.各級教育部門要加強對高校創(chuàng)業(yè)教育工作的指導、管理和督導,著力推動和全面實現(xiàn)高校普及創(chuàng)業(yè)教育,實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)教育科學化、制度化、規(guī)范化。實施“江西省普通本科高校大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育計劃”,組織開展高校創(chuàng)業(yè)教育工作督查。(省教育廳,各高校。列第一位的為牽頭部門,下同)。

  2.各高校要積極開發(fā)、開設(shè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)類課程,并納入學分管理;廣泛開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,將創(chuàng)業(yè)教育融入人才培養(yǎng)體系,貫穿人才培養(yǎng)全過程,面向全體學生廣泛、系統(tǒng)開展;不斷豐富創(chuàng)業(yè)教育形式,開展創(chuàng)業(yè)計劃書評比、創(chuàng)業(yè)大賽等靈活多樣的創(chuàng)業(yè)實踐活動;切實加強師資隊伍建設(shè),確保建立一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、知識豐富的師資隊伍,為普及創(chuàng)業(yè)教育提供有力支持。(省教育廳,各高校)

  (二)加強創(chuàng)業(yè)培訓

  1.各級人社部門要加強與教育部門和高校的銜接,以有創(chuàng)業(yè)愿望的大學生為重點,開發(fā)適合大學生創(chuàng)業(yè)培訓課程,編制專項培訓計劃,優(yōu)先安排培訓資源,切實抓好組織實施,確保符合條件的每一個有創(chuàng)業(yè)愿望和培訓需求的大學生都有機會獲得創(chuàng)業(yè)培訓。(省人社廳,省教育廳,各高校)

  2.鼓勵支持有條件的高校、教育培訓機構(gòu)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)企業(yè)、行業(yè)協(xié)會、群團組織等,根據(jù)大學生特點,結(jié)合市場實際,開發(fā)適合大學生創(chuàng)業(yè)培訓項目。經(jīng)過評審認定后,納入創(chuàng)業(yè)培訓計劃,提高創(chuàng)業(yè)培訓的針對性和有效性。(省人社廳,省教育廳,各高校)

  3.切實加強創(chuàng)業(yè)培訓師資隊伍建設(shè),建立創(chuàng)業(yè)培訓師資定期考核、淘汰制度,切實建設(shè)一支具有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷、有敏銳市場洞察力、有豐富經(jīng)營管理經(jīng)驗的師資隊伍。通過創(chuàng)新培訓方式,積極推行創(chuàng)業(yè)模塊培訓、創(chuàng)業(yè)案例教學,更加注重創(chuàng)業(yè)實務(wù)訓練、實戰(zhàn)演練,使創(chuàng)業(yè)培訓更加貼近創(chuàng)業(yè)實際,切實提升大學生創(chuàng)業(yè)能力。(省人社廳)

  4.抓好培訓質(zhì)量監(jiān)督,積極會同相關(guān)部門進一步完善和落實創(chuàng)業(yè)培訓補貼政策,健全并加強培訓補貼資金管理;將經(jīng)過評審認定的創(chuàng)業(yè)培訓項目納入培訓補貼范圍;逐步建立根據(jù)培訓項目的層次,對符合條件的參訓大學生按規(guī)定給予培訓補貼。(省人社廳,省財政廳)

  (三)提供工商登記便利

  1.各級工商部門要按照工商登記制度改革總體部署,完善管理制度,依照有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定拓寬企業(yè)出資方式,鼓勵大學生依法以知識產(chǎn)權(quán)等非貨幣形式評估作價出資,支持以不需要辦理權(quán)屬登記的自有技術(shù)作為公司股東的首次出資。實行注冊資本認繳登記制,取消有限責任公司最低注冊資本3萬元、一人有限責任公司最低注冊資本10萬元、股份有限公司最低注冊資本500萬元的限制。不再限制公司設(shè)立時全體股東(發(fā)起人)的首次出資比例,不再限制公司全體股東(發(fā)起人)的貨幣出資金額占注冊資本的比例,不再規(guī)定公司股東(發(fā)起人)繳足出資的期限。(省工商局)

  2.進一步簡化登記手續(xù),優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,逐步推行電子營業(yè)執(zhí)照和全程電子化登記管理,為創(chuàng)業(yè)大學生辦理營業(yè)執(zhí)照提供便利。(省工商局)

  3.支持大學生創(chuàng)辦各類市場主體,對大學生申請從事《國民經(jīng)濟行業(yè)分類》沒有列入的經(jīng)營項目,只要法律、法規(guī)沒有禁止,可以靈活核定能體現(xiàn)其行業(yè)和經(jīng)營特點的經(jīng)營范圍。(省工商局)

  4.對大學生從事個體經(jīng)營符合條件的',自工商行政管理部門登記注冊之日起3年內(nèi)免交登記類、管理類和證照類的各項行政事業(yè)性收費。(省工商局)

  (四)提供銀行開戶便利

  人民銀行各分支機構(gòu)要積極會同有關(guān)部門指導銀行業(yè)金融機構(gòu)進一步改進金融服務(wù),積極承擔社會責任,為創(chuàng)業(yè)大學生辦理企業(yè)開戶手續(xù)提供便利和優(yōu)惠。(人民銀行南昌中心支行)

  (五)落實稅收減免政策

  1.對大學生創(chuàng)辦的小微企業(yè),月銷售額或月營業(yè)額不超過2萬元的,暫免征收增值稅和營業(yè)稅;自2014年1月1日至2016年12月31日,對年應(yīng)納稅所得額低于10萬元(含10萬元)的,其所得減按50%計入應(yīng)納稅所得額、按20%的稅率繳納企業(yè)所得稅。(省國稅局,省地稅局)

  2.對持《就業(yè)失業(yè)登記證》(注明“自主創(chuàng)業(yè)稅收政策”或附著《高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)證》)高校畢業(yè)生從事個體經(jīng)營的,在3年內(nèi)按每年每戶9600元為限額,依次扣減其當年實際應(yīng)繳納的營業(yè)稅、城市維護建設(shè)稅、教育費附加、地方教育附加和個人所得稅。(省國稅局,省地稅局)

  3.對商貿(mào)企業(yè)、服務(wù)型企業(yè)、勞動就業(yè)服務(wù)企業(yè)中的加工型企業(yè)和街道社區(qū)具有加工性質(zhì)的小型企業(yè)實體,新增招用高校畢業(yè)生符合條件的,在3年內(nèi)按實際招用人數(shù)予以每人每年5200元為定額依次扣減營業(yè)稅、城市維護建設(shè)稅、教育費附加、地方教育附加和企業(yè)所得稅優(yōu)惠。(省國稅局,省地稅局)

  第2、3項稅收優(yōu)惠政策執(zhí)行期限為2014年1月1日至2016年12月31日,在2016年12月31日未享受滿3年的,可繼續(xù)享受至期滿為止。

  (六)提供多渠道資金支持

  1.認真落實小額擔保貸款政策,省內(nèi)各銀行業(yè)金融機構(gòu)要在防范風險的基礎(chǔ)上,合理調(diào)配信貸資源,加大對大學生創(chuàng)業(yè)的支持力度,優(yōu)先滿足大學生創(chuàng)業(yè)的資金需求,做到應(yīng)貸盡貸,所需財政貼息資金優(yōu)先、足額保障。大學生個人創(chuàng)業(yè)最高貸款限額10萬元;合伙或組織起來創(chuàng)業(yè)的,最高貸款限額50萬元;大學生創(chuàng)辦的勞動密集型小微企業(yè)或再就業(yè)基地、非正規(guī)就業(yè)勞動組織、小企業(yè)孵化基地、創(chuàng)業(yè)孵化基地和就業(yè)促進基地等,最高貸款限額400萬元。小額擔保貸款財政貼息政策按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。(省人社廳,省財政廳,人民銀行南昌中心支行)

  2.扶持符合大學生特點的創(chuàng)業(yè)形態(tài),對高校畢業(yè)生在電子商務(wù)網(wǎng)絡(luò)平臺開辦“網(wǎng)店”,且符合我省現(xiàn)行規(guī)定條件的,可享受小額擔保貸款和貼息政策。(省人社廳,省財政廳,人民銀行南昌中心支行)

  3.簡化小額擔保貸款反擔保方式,可采取抵押、質(zhì)押、聯(lián);ケ<靶庞脫5确绞教峁┓磽。探索建立風險補償機制,對因創(chuàng)業(yè)失敗無法收回的不良貸款,參照經(jīng)辦金融機構(gòu)的有關(guān)規(guī)定給予處理。(省人社廳,省財政廳,人民銀行南昌中心支行)

  4.各銀行業(yè)金融機構(gòu)要積極探索和創(chuàng)新符合高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)實際需求特點的金融產(chǎn)品和服務(wù)方式,本著風險可控和方便大學生享受政策的原則,降低貸款門檻,優(yōu)化貸款審批流程,提升貸款審批效率。(人民銀行南昌中心支行)

  5.充分發(fā)揮中央財政中小企業(yè)發(fā)展專項資金的作用,對高校畢業(yè)生領(lǐng)辦的、符合相關(guān)要求的科技型中小企業(yè)創(chuàng)新項目應(yīng)給予優(yōu)先無償資助,鼓勵擔保機構(gòu)對大學生創(chuàng)辦的小微企業(yè)提供擔保服務(wù)。(省財政廳,省工信委,省科技廳,省商務(wù)廳)

  6.鼓勵企業(yè)、行業(yè)協(xié)會、群團組織等以多種方式向創(chuàng)業(yè)大學生提供資金支持,探索設(shè)立重點支持創(chuàng)業(yè)大學生的創(chuàng)業(yè)投資基金。(省人社廳,省發(fā)改委,省財政廳,省教育廳,團省委)

  7.對支持創(chuàng)業(yè)早期企業(yè)的投資,符合規(guī)定條件的,按規(guī)定給予所得稅優(yōu)惠或其他政策鼓勵。(省財政廳,省國稅局,省地稅局)

  8.有條件的地區(qū)要對現(xiàn)有各類高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)基金進行整合,完善管理體制和運營機制,向大學生創(chuàng)業(yè)實體提供支持。(省人社廳,省發(fā)改委,省財政廳,省教育廳,團省委)

  9.給予一次性創(chuàng)業(yè)補貼。畢業(yè)2年內(nèi)的大學生在江西創(chuàng)辦企業(yè)或從事個體經(jīng)營,有固定營業(yè)場所,領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照,能提供稅收財務(wù)證明,按照有關(guān)規(guī)定繳納社會保險并正常經(jīng)營1年以上的,可享受一次性創(chuàng)業(yè)補貼。一次性創(chuàng)業(yè)補貼標準為2000元,從財政就業(yè)資金中列支。(省財政廳,省人社廳)

  (七)提供創(chuàng)業(yè)經(jīng)營場所支持

  1.大力發(fā)展各類綜合性和專業(yè)性創(chuàng)業(yè)園區(qū),或依托現(xiàn)有的經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)、高新技術(shù)園區(qū)、農(nóng)業(yè)示范基地、大學科技園區(qū)、科技企業(yè)孵化器、小企業(yè)孵化園、城市配套商業(yè)設(shè)施、閑置廠房等建設(shè)大學生創(chuàng)業(yè)園和創(chuàng)業(yè)孵化基地;動員社會各方面力量,對閑置的工業(yè)廠房、倉儲用房等存量房產(chǎn),在不改變建筑結(jié)構(gòu)、不影響建筑安全的前提下,支持改建為創(chuàng)業(yè)園、孵化基地或經(jīng)營場地,為創(chuàng)業(yè)大學生提供創(chuàng)業(yè)經(jīng)營場所。(省人社廳,省教育廳,省科技廳,省工信委,省工商管理局,各高校)

  2.各部門對建設(shè)大學生創(chuàng)業(yè)園、留學人員創(chuàng)業(yè)園和創(chuàng)業(yè)孵化基地的地方和高校,要積極給予對口支持和業(yè)務(wù)指導。要將創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)孵化、創(chuàng)業(yè)輔導相結(jié)合,創(chuàng)新孵化方式,完善孵化功能,提高創(chuàng)業(yè)孵化成功率。對符合省人力資源社會保障廳、省財政廳《關(guān)于印發(fā)〈江西省創(chuàng)業(yè)孵化基地管理暫行辦法〉的通知》(贛人社發(fā)〔2013〕57號)條件的,按規(guī)定認定為創(chuàng)業(yè)孵化基地;對高校畢業(yè)生創(chuàng)辦實體入駐創(chuàng)業(yè)孵化基地的,按規(guī)定享受稅費減免、物管費、衛(wèi)生費、房租費、水電費等優(yōu)惠政策。(省人社廳,省財政廳,省教育廳,省科技廳,省工信委,各高校)

  (八)給予社保補貼

  對已進行就業(yè)登記并參加社會保險的自主創(chuàng)業(yè)大學生,各級人力資源和社會保障部門可按靈活就業(yè)人員待遇給予社會保險補貼,補貼的繳費基數(shù)按當?shù)厣夏甓仍趰徛毠て骄べY的60%計算,養(yǎng)老保險補貼12%,醫(yī)療保險補貼3%,失業(yè)保險補貼1%,期限最長不超過3年。(省人社廳)

  (九)加強創(chuàng)業(yè)公共服務(wù)

  1.各級人社部門會同協(xié)調(diào)有關(guān)方面針對創(chuàng)業(yè)大學生普遍遇到的問題開展創(chuàng)業(yè)公共服務(wù),探索建立健全創(chuàng)業(yè)公共服務(wù)政府采購機制并加強績效管理,構(gòu)建覆蓋院校、園區(qū)、社會的創(chuàng)業(yè)公共服務(wù)體系。(省人社廳,省財政廳,省教育廳,各高校)

  2.各級人社部門、教育部門要對高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)的相關(guān)優(yōu)惠政策進行歸集梳理,采用微信、微電視、手機短信等年輕人喜聞樂見的形式加強宣傳解讀并提供咨詢,幫助符合條件的創(chuàng)業(yè)大學生獲得相應(yīng)的稅費減免、資金補貼等政策扶持。(省人社廳,省教育廳,各高校)

  3.建立健全青年大學生創(chuàng)業(yè)輔導制度,從擁有豐富行業(yè)經(jīng)驗和行業(yè)資源的企業(yè)家、職業(yè)經(jīng)理人、創(chuàng)業(yè)投資人當中選拔一批青年創(chuàng)業(yè)導師,為創(chuàng)業(yè)大學生提供創(chuàng)業(yè)輔導。采取創(chuàng)業(yè)沙龍、創(chuàng)業(yè)者俱樂部等多種方式搭建青年創(chuàng)業(yè)者交流平臺,經(jīng)常舉辦交流活動,為創(chuàng)業(yè)大學生及時了解政策和行業(yè)信息、學習積累行業(yè)經(jīng)驗、尋找合作伙伴和創(chuàng)業(yè)投資人創(chuàng)造條件。積極引導大學生參加創(chuàng)業(yè)競賽活動,省和有條件的設(shè)區(qū)市可定期舉辦青年創(chuàng)業(yè)大賽,使之成為凝聚青年創(chuàng)業(yè)者、展示創(chuàng)業(yè)方案和創(chuàng)業(yè)項目的舞臺,同時為創(chuàng)業(yè)投資機構(gòu)、創(chuàng)業(yè)投資人等選擇投資對象提供機會。(省人社廳,省教育廳,省工信委,省發(fā)改委、團省委)

  4.各地公共就業(yè)人才服務(wù)機構(gòu)要為自主創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生做好人事代理、檔案保管、社會保險辦理和接續(xù)、職稱評定、權(quán)益保障等服務(wù)。(省人社廳)

  5.加強服務(wù)創(chuàng)新,積極探索將促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策措施向網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)就業(yè)領(lǐng)域延伸拓展的有效方式,為在電子商務(wù)網(wǎng)絡(luò)平臺上注冊“網(wǎng)店”的創(chuàng)業(yè)大學生提供政策支持和服務(wù)。(省人社廳,省教育廳,省財政廳,省工信委等)

  6.充分發(fā)揮留學人員回國服務(wù)工作體系的作用,對留學回國創(chuàng)業(yè)人員開展針對性服務(wù),幫助他們了解國內(nèi)信息、熟悉創(chuàng)業(yè)環(huán)境、交流創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗、獲得政策扶持。(省人社廳,省教育廳)


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