大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)政策
導(dǎo)讀：大學(xué)生“村官”創(chuàng)業(yè) 有哪些政策，你知道嗎?下面YJBYS小編為大家詳細(xì)解析，歡迎閱讀。
對(duì)自主創(chuàng)業(yè)發(fā)展的大學(xué)生“村官”有哪些扶持政策?
答：對(duì)自主創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生“村官”，主要有六個(gè)方面的扶持政策：一是選派大學(xué)生 “村官”到農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)、農(nóng)業(yè)示范園區(qū)、專(zhuān)業(yè)合作社和專(zhuān)業(yè)協(xié)會(huì)參與實(shí)踐鍛煉，幫助他們?cè)趯?shí)踐中學(xué)習(xí)創(chuàng)業(yè)知識(shí)，積累創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)。二是建設(shè)和完善一批投資小、見(jiàn)效快的大學(xué)生“村官”創(chuàng)業(yè)園區(qū)和創(chuàng)業(yè)孵化基地，重點(diǎn)幫助那些有創(chuàng)業(yè)意愿、創(chuàng)業(yè)能力、創(chuàng)業(yè)優(yōu)勢(shì)的大學(xué)生“村官”搭建創(chuàng)業(yè)富民平臺(tái)。三是加強(qiáng)對(duì)大學(xué)生 “村官”創(chuàng)業(yè)能力的培訓(xùn)，積極為大學(xué)生“村官”創(chuàng)業(yè)提供項(xiàng)目論證、技術(shù)指導(dǎo)和市場(chǎng)信息服務(wù)。四是通過(guò)多種渠道籌集資金，設(shè)立大學(xué)生“村官”創(chuàng)業(yè)資金，采取擔(dān)保、貼息、補(bǔ)助等方式，幫扶大學(xué)生“村官”創(chuàng)業(yè)。五是鼓勵(lì)大學(xué)生“村官”通過(guò)創(chuàng)辦農(nóng)副產(chǎn)品小型加工企業(yè)、發(fā)展高效農(nóng)業(yè)種植園區(qū)、創(chuàng)辦專(zhuān)業(yè)合作社等，就近就地自主創(chuàng)業(yè)。六是鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)有成的大學(xué)生“村官”進(jìn)入企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者、致富項(xiàng)目帶頭人、新社會(huì)組織負(fù)責(zé)人隊(duì)伍，逐步實(shí)現(xiàn)自主發(fā)展。
對(duì)大學(xué)生“村官”參加企業(yè)單位招錄有什么規(guī)定?
答：企業(yè)招聘大學(xué)生“村官”，符合條件的，可享受?chē)?guó)家有關(guān)鼓勵(lì)企業(yè)招聘高校畢業(yè)生相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)政策，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定給予小額擔(dān)保貸款扶持、社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼等扶持政策。各類(lèi)企業(yè)招聘員工時(shí)，組織、人力資源和社會(huì)保障部門(mén)要做好就業(yè)服務(wù)工作，幫助大學(xué)生“村官”求職應(yīng)聘。各級(jí)黨委、政府特別是大學(xué)生“村官”所在縣市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)，要有組織有計(jì)劃地通過(guò)舉辦專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)、推介會(huì)等形式，向企業(yè)宣傳大學(xué)生“村官”的優(yōu)勢(shì)，為大學(xué)生“村官”進(jìn)入企業(yè)工作提供服務(wù)。積極組織聘用期滿的大學(xué)生“村官”到企業(yè)進(jìn)行見(jiàn)習(xí)和實(shí)踐鍛煉，鼓勵(lì)見(jiàn)習(xí)單位優(yōu)先錄用見(jiàn)習(xí)大學(xué)生“村官”。
對(duì)自主擇業(yè)的大學(xué)生“村官”有哪些政策?
答;《甘肅省選聘到村任職高校畢業(yè)生管理辦法(試行)》規(guī)定，各級(jí)黨委、政府人才機(jī)構(gòu)和職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，要為大學(xué)生“村官”開(kāi)展免費(fèi)就業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)、政策咨詢(xún)、就業(yè)信息、職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)技能培訓(xùn)等服務(wù)，引導(dǎo)聘用期滿的大學(xué)生“村官”進(jìn)入人才市場(chǎng)自主擇業(yè)，實(shí)現(xiàn)多元化發(fā)展。自主擇業(yè)的大學(xué)生“村官”未就業(yè)期間，根據(jù)本人意愿，其人事檔案可選擇在原籍或服務(wù)地縣級(jí)黨委、政府人才流動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)免費(fèi)托管，其戶(hù)籍關(guān)系可遷回原籍或遷至托管其人事檔案的人才流動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)流動(dòng)人才集體戶(hù)口管理。對(duì)以從事自由職業(yè)、短期職業(yè)、個(gè)體經(jīng)營(yíng)等方式靈活就業(yè)的，給予工商登記、稅費(fèi)減免等政策優(yōu)惠，并提供社會(huì)保險(xiǎn)繳納、保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)等人事勞動(dòng)保障代理服務(wù)。
對(duì)大學(xué)生“村官”繼續(xù)學(xué)習(xí)深造有哪些政策?
答：《甘肅省選聘到村任職高校畢業(yè)生管理辦法(試行)》規(guī)定，在村任職滿2年、聘用期滿3年內(nèi)考核稱(chēng)職的大學(xué)生“村官”，報(bào)考碩士研究生的，初試總分加10分，同等條件下優(yōu)先錄取，凡是達(dá)到學(xué)校復(fù)試分?jǐn)?shù)線的大學(xué)生“村官”考生，招生單位應(yīng)盡量予以錄取，報(bào)考單位確定不能錄取的，可調(diào)劑至其他招生單位錄取。
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