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創(chuàng)業(yè)測(cè)試：個(gè)性特質(zhì)
我們公認(rèn)創(chuàng)業(yè)家需要極強(qiáng)的心理素質(zhì)，以及創(chuàng)造力，執(zhí)行力，判斷力，領(lǐng)導(dǎo)力等等，但是這些特質(zhì)中沒(méi)有哪一個(gè)單獨(dú)屬于創(chuàng)業(yè)家的。 從成功的創(chuàng)業(yè)家的成功履歷上來(lái)看，可以說(shuō)是五花八門，各自有各自的獨(dú)特的軌跡，甚至看不出應(yīng)該是越早創(chuàng)業(yè)越好還是成熟些再創(chuàng)業(yè)為好。下面是小編幫大家整理的創(chuàng)業(yè)測(cè)試：個(gè)性特質(zhì)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
創(chuàng)業(yè)測(cè)試：個(gè)性特質(zhì) 篇1
我的個(gè)性特質(zhì)如何：
1.在一個(gè)集體中，我是否喜歡并且容易成為領(lǐng)導(dǎo)者？
2.在信息不充分的情況下，我是否愿意作出一些冒險(xiǎn)的決定？
3.我是否喜歡與別人競(jìng)爭(zhēng)？
4.我是否具有堅(jiān)定不移的毅力？
5.面對(duì)挫折或失敗，我選擇放棄還是重新開始？
6.我是否樂(lè)意與別人交往？
7.我是否能夠承受巨大的工作壓力？
8.我是否具有不斷開拓創(chuàng)新的意識(shí)和能力？
對(duì)以上問(wèn)題的回答，能夠大致判斷你的性格特質(zhì)，如果你的`答案都是肯定的，或者你的大部分答案是肯定的，那么恭喜你，你已經(jīng)具備了創(chuàng)業(yè)者基本的性格特點(diǎn)。
創(chuàng)業(yè)測(cè)試：個(gè)性特質(zhì) 篇2
1、你有驅(qū)動(dòng)力嗎？
如此自問(wèn)：“我要成為企業(yè)家的熱情是什么？我愛創(chuàng)造和執(zhí)行嗎？”愛，是這個(gè)問(wèn)題的關(guān)鍵詞。當(dāng)企業(yè)家所需要的熱情和投入程度遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于一份普通工作所需。
如果創(chuàng)業(yè)確實(shí)是你的夢(mèng)想，那么你更易做到全身心投入，尤其是在面臨技術(shù)難題、大客戶拒絕、員工工資難以支付時(shí)。
如果你沒(méi)有非常想當(dāng)企業(yè)家的念頭，你仍然可能會(huì)有成為企業(yè)家的動(dòng)力。這就是你的使命感。
強(qiáng)烈的使命感，常�？梢猿蔀槲ㄒ坏尿�(qū)動(dòng)力，鼓舞著你去克服成功之路上的障礙。使命感和熱情，相輔相成。使命不明，會(huì)讓你在挫折面前屈服，在批評(píng)面前退縮。你有使命嗎？有宏偉目標(biāo)嗎？
2、你有順應(yīng)力嗎？
想當(dāng)企業(yè)家是一回事，成為企業(yè)家是另一回事。創(chuàng)業(yè)生活，絕不輕松；創(chuàng)業(yè)要求強(qiáng)大的內(nèi)驅(qū)動(dòng)力和耐受能力。
換言之，你有永不放棄的心態(tài)嗎？或者敢于面對(duì)敵對(duì)狀態(tài)？當(dāng)挑戰(zhàn)和困擾來(lái)臨時(shí)，你還能保持初心嗎？事實(shí)上，初創(chuàng)企業(yè)創(chuàng)始人是你選擇的最具挑戰(zhàn)性的職業(yè)，無(wú)論在心理上，還是在生理上。MichaelFreemanofUCSanFrancisco在2015年所作的一項(xiàng)研究表明，跟一般人群相比，創(chuàng)始人的心理健康問(wèn)題要嚴(yán)重得多，比如：
心理壓抑的風(fēng)險(xiǎn)是常人的2倍
自殺傾向的風(fēng)險(xiǎn)是常人的2倍
注意缺陷多動(dòng)障礙（ADHD）的風(fēng)險(xiǎn)是常人的6倍
雙相型障礙是常人的10倍
順應(yīng)力對(duì)企業(yè)家而言是一項(xiàng)關(guān)鍵素質(zhì)。許多企業(yè)家，甚至是成功的企業(yè)家都提到，有時(shí)，事情就是不會(huì)按照你所預(yù)想的發(fā)展。不管你的準(zhǔn)備如何充分，事到臨頭，總會(huì)出差。因此，從創(chuàng)業(yè)的第一刻起，你就要下定決心：不管遭遇什么，你都準(zhǔn)備投身于創(chuàng)業(yè)之路，直到最終的完成。
幾年前，我指導(dǎo)過(guò)Lili的創(chuàng)業(yè)，她是中國(guó)人，創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目是在線教育。這個(gè)項(xiàng)目，不但想法新穎，商業(yè)模式也很好，具有全球推廣的潛力。她進(jìn)入行業(yè)的辦法也很巧妙。她先當(dāng)老師，在現(xiàn)有的在線教育機(jī)構(gòu)任職。有了啟動(dòng)資金后，她組建團(tuán)隊(duì)，其工作熱情，一般人難以企及。我覺得她潛質(zhì)很好，因此決定幫她建立初創(chuàng)企業(yè)。
第一年不錯(cuò)。Lili迅速成為女性創(chuàng)業(yè)者樣板，經(jīng)常受邀出席各種創(chuàng)業(yè)分享會(huì)、研討會(huì)。然而不久，與許多創(chuàng)業(yè)者一樣，Lili遇到了真正的挑戰(zhàn)。執(zhí)照、許可，遲遲不下；現(xiàn)金流常常不足；顧客投訴增加；業(yè)務(wù)增長(zhǎng)停滯；員工離職；等等。這時(shí)，她必須為保護(hù)前期的創(chuàng)業(yè)成果而戰(zhàn)。有了前一階段相對(duì)容易的成功，她本應(yīng)繼續(xù)努力，但她選擇了退卻。
她偏離了正常的軌道，對(duì)問(wèn)題采取回避的態(tài)度，曾經(jīng)的熱情，完全消退。她所欠缺的正是在遭受打擊之后應(yīng)有的耐受力和順應(yīng)力。于是，她開始責(zé)備別人，尋找替罪羊。辦公室她也不常去了；老板作派如此，員工自然沒(méi)有工作動(dòng)力。于是，公司開始虧損。
非常令人悲傷，我?guī)蚅ili做的最后一件事，是出售她的業(yè)務(wù)，原本應(yīng)當(dāng)具有的價(jià)值，現(xiàn)在只賣出了它的一小部分。在出售業(yè)務(wù)的過(guò)程中，我接觸到Lili身邊的朋友，了解到她的生活狀態(tài)。Lili確實(shí)欠缺順應(yīng)力。她所干過(guò)的工作，從來(lái)沒(méi)有超過(guò)幾個(gè)月的，因?yàn)闆](méi)干多久，她就失去了興趣；或者一旦遇到挑戰(zhàn)，她就會(huì)選擇離職。她把公司賣了，她身邊的朋友，沒(méi)人覺得驚訝，反而是對(duì)這次她能堅(jiān)持這么久感到驚訝。
Lili只是眾多的欠缺順應(yīng)力的年輕創(chuàng)業(yè)者當(dāng)中的一例。如果Lili進(jìn)行過(guò)誠(chéng)實(shí)的關(guān)于耐受力的自我評(píng)估，她應(yīng)該會(huì)更清楚地認(rèn)識(shí)自己。成功的企業(yè)家必須具備順應(yīng)力。你肯定會(huì)受到打擊。問(wèn)題在于：你是否經(jīng)受得起？
3、你能努力工作嗎？
當(dāng)企業(yè)家意味著：生意的成敗，基本上由你一人掌握。辛苦地工作、長(zhǎng)時(shí)間工作，至關(guān)重要。朝九晚五，每周雙休，根本不要去想它。你要有心理準(zhǔn)備，每周工作100個(gè)小時(shí)。
我個(gè)人認(rèn)為，這是最關(guān)鍵的成功因素。如果只能挑出一個(gè)全世界所有成功企業(yè)家的共同特點(diǎn)，那不是教育、地點(diǎn)、家族財(cái)富，而是簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單的一點(diǎn)，努力工作，長(zhǎng)時(shí)間地工作——日復(fù)一日，夜復(fù)一夜，年復(fù)一年。
現(xiàn)實(shí)就是絕大多數(shù)的企業(yè)家永遠(yuǎn)在工作。他們睡在辦公室地板上的情形，非常正常。他們會(huì)說(shuō)自己從不下班。即使他們與朋友相處時(shí)，或者在家、睡覺時(shí)，他們的腦子里一直想著工作。
4、你能承受風(fēng)險(xiǎn)和不確定性嗎？
作為企業(yè)家，你投資于未來(lái)可能的成功，但企業(yè)能否生存，能否盈利，受制于多種因素，并非全部由你掌控。即使初創(chuàng)企業(yè)已經(jīng)進(jìn)入到商業(yè)化運(yùn)營(yíng)階段，市場(chǎng)波動(dòng)仍然會(huì)給項(xiàng)目帶來(lái)不確定性，其原因包括：監(jiān)管政策的變化、新技術(shù)的沖擊，等等。如果公司賴以生存的基本條件因?yàn)槟闼荒芸刂频氖录蝗幌�，你還能讓公司繼續(xù)繁榮嗎？
許多人辭掉穩(wěn)定工作，加入初創(chuàng)企業(yè)。并不是他們魯莽行事，而是他們對(duì)于安全感的需求與常人不同。他們更需要發(fā)展的空間，他們對(duì)自己充滿信心。
另外有些人，見到書面文件，才能放心；他們對(duì)任何事情，都有計(jì)劃，在踏出第一步前，必須想清楚。他們目標(biāo)清晰，還有備用方案，有時(shí)還會(huì)兩套備用方案。如果你歸屬于這一人群，那么是否要當(dāng)企業(yè)家，現(xiàn)在應(yīng)該好好想想了。
5、你能保持專注并一做到底嗎？
有一巨人，手持秒表，為每家初創(chuàng)企業(yè)的比賽掐著時(shí)間。秒表計(jì)算的，就是你的“創(chuàng)業(yè)跑道”，每時(shí)每刻，都在變短。秒表還意味著：你的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手時(shí)刻想要擊敗你；或者你的大客戶給你設(shè)定的完成創(chuàng)新的.期限，一個(gè)不可變更的期限。如果你失去了專注，你就會(huì)失去動(dòng)力；如果你失去動(dòng)力，你就會(huì)輸?shù)舯荣悺?/p>
你能擺脫日常生活的分心嗎？你能制定切實(shí)可行計(jì)劃嗎？你能專注于每天必做的幾件重要的事嗎？
專注決定了在一段時(shí)間內(nèi)你的有效的工作量。我所了解的許多不成功的初創(chuàng)企業(yè)，之所以不成功，往往是因?yàn)榈搅藢?shí)施階段，該做的工作，不能做到。如果他們能夠長(zhǎng)期保持專注，也許就能做到。
初創(chuàng)企業(yè)專注的反面，并不僅僅是集中度不夠。我所觀察到的失敗初創(chuàng)企業(yè)的另一個(gè)弱點(diǎn)，是他們屈從于分散精力的事，比如：個(gè)人生活，花時(shí)太多；非核心業(yè)務(wù)，牽扯太多。專注指：全部身心投入于初創(chuàng)企業(yè)，工作的優(yōu)先性，絕對(duì)排在第一。
你能長(zhǎng)期保持專注嗎？你能實(shí)施想法、執(zhí)行計(jì)劃、堅(jiān)持到底嗎？
6、你能獲得必要的資源和支持嗎？
如果創(chuàng)業(yè)，你要投錢；而收回投資的時(shí)間，可能很長(zhǎng)�，F(xiàn)金流為負(fù)的時(shí)期，總比你的預(yù)想要長(zhǎng)。同時(shí)不要忘了，還有機(jī)會(huì)成本的損失；在一家行業(yè)領(lǐng)頭企業(yè)里上班，你也能掙不少錢。
你自己有多少錢可以用于創(chuàng)業(yè)？沒(méi)有薪水，你能生活多久？你有住房按揭嗎？有孩子要撫養(yǎng)嗎？有債務(wù)要清償嗎？你能只吃方便面、水煮雞蛋、罐頭食品嗎？
如果進(jìn)展順利，最終你會(huì)獲得外部資金。但是，在那天來(lái)臨之前，你能負(fù)擔(dān)提起作為企業(yè)家的自己?jiǎn)幔?/p>
自測(cè)沒(méi)過(guò)，怎么辦？
以上6個(gè)問(wèn)題幫你發(fā)現(xiàn)自己作為企業(yè)家的優(yōu)勢(shì)和弱點(diǎn)。如果你不具備這些特點(diǎn)怎么辦？你要放棄成為企業(yè)家嗎？
我的回答很坦誠(chéng)，也很殘酷：確實(shí)如此，要放棄。你應(yīng)當(dāng)傾聽自己的內(nèi)心，認(rèn)真考慮創(chuàng)業(yè)之路是否適合于你。
如果你在心底認(rèn)為自己不是企業(yè)家，但足夠聰明，擅長(zhǎng)技術(shù)，那么你可以去GoogleorFacebookorApple之類的公司上班。薪水高，也穩(wěn)定，福利很好，工作時(shí)間不會(huì)太長(zhǎng)。你會(huì)找到工作的安全感。在當(dāng)今世界，百萬(wàn)富翁級(jí)員工的數(shù)量要多于百萬(wàn)富翁級(jí)的創(chuàng)始人。
如果你有強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)想法，但又覺得自己不具備企業(yè)家所要求的那些特質(zhì)，那么你可以考慮去一家初創(chuàng)企業(yè)上班。找一家令你動(dòng)心的初創(chuàng)企業(yè)，加入他們。享受那里的創(chuàng)業(yè)氛圍，無(wú)需承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)和責(zé)任。同時(shí)，這也是一個(gè)機(jī)會(huì)，讓你近距離接觸企業(yè)家的生活，有助于你做出判斷，是否真的想走創(chuàng)業(yè)之路。
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