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創(chuàng)業(yè)失敗的五大因素
一、人不對
最容易導(dǎo)致創(chuàng)業(yè)失敗的因素就是人。
首先是創(chuàng)始人。徐小平在決定投資之前,必須考量創(chuàng)始人三個方面的能力:學(xué)習(xí)力、工作力、影響力。特別是學(xué)習(xí)能力,如果創(chuàng)始人都沒有不斷學(xué)習(xí)、持續(xù)進(jìn)步的能力,很難想象他帶領(lǐng)的企業(yè)能迅速成長。滴滴打車從80萬元起步,做到今天百億美元的規(guī)模,滴滴投資人王|剛覺得,最根本的還是得益于創(chuàng)始人程維學(xué)習(xí)能力強(qiáng),進(jìn)步速度快。高瓴資本的管理合伙人張磊曾經(jīng)這樣評價程維:“每一個季度見他,他的進(jìn)步都非常之大,這樣的人,你說不投還能怎么辦,必須得投啊。”
其次是合伙人。徐小平曾經(jīng)總結(jié)過,真格基金投的項目非常多,回頭來看失敗的企業(yè),絕大部分都有共同的特點(diǎn),或者是做得非常艱難的企業(yè)有一個共同的因素,就是他們的創(chuàng)始人里只有一個老大,沒有老二、老三,沒有占兩位數(shù)的合伙人。這是非常慘痛的教訓(xùn)。獨(dú)木不成林。這話真沒錯,你再能干,沒有人幫你,你肯定不成。
再次是團(tuán)隊成員。很多初創(chuàng)企業(yè)的創(chuàng)始人沒問題、合伙人沒問題、市場沒問題、商業(yè)模式也沒問題,但還是沒能迅速發(fā)展,多是因為聘用了平庸的人。你的產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量取決于你所雇用的人—開發(fā)者、運(yùn)營人員和銷售人員等。如果公司的核心團(tuán)隊很平庸,那么產(chǎn)品和服務(wù)也注定平庸。
二、目標(biāo)不對
野心勃勃的創(chuàng)業(yè)者最容易犯的錯誤之一是,制定不切實(shí)際的目標(biāo)。導(dǎo)致這種錯誤的原因之一是,不做自己擅長的,而是鎖定機(jī)會最大的。創(chuàng)業(yè)者應(yīng)該明白自己的資源都分布在哪些領(lǐng)域,項目啟動以后需要找哪些人,需要利用到哪些資源。而不是道聽途說,盲區(qū)進(jìn)入一個藍(lán)海甚至紅海。
原因之二是,缺乏側(cè)重點(diǎn)。聰明的人總會想嘗試很多新想法,但是一個資源有限的初創(chuàng)公司,無法負(fù)擔(dān)嘗試所有的新想法。好的做法是,要定位于消費(fèi)者的需要,提供一個市場服務(wù),鎖定一個用戶群體,創(chuàng)新一個引人注目的功能,解決一個實(shí)實(shí)在在的消費(fèi)者需求。
三、產(chǎn)品不對
面對充分競爭、極度復(fù)雜的市場,面對越來越難以揣度的消費(fèi)心理,初創(chuàng)企業(yè)的產(chǎn)品一面世就將面臨巨大挑戰(zhàn)。
如果不良產(chǎn)品太多,或不良率太高,很容易導(dǎo)致產(chǎn)品滯銷和囤積,這樣的消耗讓初創(chuàng)企業(yè)很難承受;如果產(chǎn)品的生命周期太短,產(chǎn)品面世不久就要遭遇被淘汰的風(fēng)險,一旦企業(yè)的應(yīng)對不及時或操作無力,企業(yè)會迅速陷入困境;如果你的產(chǎn)品或服務(wù)沒能解決消費(fèi)者的特定需求,就無法獲得投資者的青睞,不管你的技術(shù)或創(chuàng)新多么令人驚喜。
四、資金不足
創(chuàng)業(yè)者最缺的是什么?相當(dāng)一部分人給出的答案會是,錢。
的確如此,如果創(chuàng)業(yè)者低估了財務(wù)上的需要,財務(wù)預(yù)算有缺失,在營運(yùn)或生產(chǎn)上也無法有效運(yùn)用資金,必然難以創(chuàng)造利潤。
啟動需要錢,要撐下去更需要錢。用馬云的話說,創(chuàng)業(yè)者失敗的兩大原因是,沒開始和沒堅持。而堅持的前提是,有充足的資金。許多人在創(chuàng)業(yè)之初并沒有考慮到流動資金的重要性,所以在沒有足夠的流動資金的前提下就貿(mào)然創(chuàng)業(yè)。殊不知,很多人在創(chuàng)業(yè)后經(jīng)營不是很順利的時候,需要堅守一段時間,就因為沒有充足的流動資金而不得不提前放棄。如果創(chuàng)業(yè)者在創(chuàng)業(yè)時沒有充足的流動資金以維持半年以上的運(yùn)作,最好不要輕易去創(chuàng)業(yè)。
五、缺乏執(zhí)行力
對初創(chuàng)企業(yè)來說,好點(diǎn)子固然很重要,但好的執(zhí)行更為重要。好點(diǎn)子很容易被他人復(fù)制,你無法阻止追隨者的腳步,只能不斷加快自己的腳步。強(qiáng)有力的、可持續(xù)的執(zhí)行力是企業(yè)前進(jìn)的重要動力。
好的執(zhí)行力既包括將既定計劃落地,也包括在市場和消費(fèi)者需求發(fā)生變化時快速反應(yīng)并作出應(yīng)對,其實(shí),不必太在意你起初的計劃。很多成功公司在中途完全改變了創(chuàng)業(yè)的初衷,開啟了新的商業(yè)計劃。大多數(shù)情況下,調(diào)整的方向是由你所服務(wù)的消費(fèi)者決定的。
缺乏執(zhí)行力的結(jié)果是,好的Idea變成產(chǎn)品后打了折,產(chǎn)品被推向市場時打了折,消費(fèi)者拿到產(chǎn)品后的體驗又打了折,售后服務(wù)也打了折……折到最后,不僅折損了消費(fèi)者的信心,也徹底折損了初創(chuàng)企業(yè)的生命力。
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