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無錫有了大學生創(chuàng)業(yè)導師團
無錫團市委聯(lián)合各在錫高校積極服務在錫高校畢業(yè)生職業(yè)發(fā)展需求,堅持就業(yè)指導有“深度”、就業(yè)對接有“速度”、就業(yè)服務有“溫度”,為在錫高校畢業(yè)生提供優(yōu)質的就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務。下面是小編為大家整理的無錫有了大學生創(chuàng)業(yè)導師團，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
剛走出校園的大學生有知識、有志向，但缺乏生產(chǎn)經(jīng)營、企業(yè)管理經(jīng)驗以及人脈資源，他們在創(chuàng)業(yè)路上遇到困難怎么辦?日前，江蘇省無錫市又為大學生創(chuàng)業(yè)帶來了好消息，該市成立了全省首個大學生創(chuàng)業(yè)導師團，為大學生創(chuàng)業(yè)全程提供多種形式的指導服務，使他們的創(chuàng)業(yè)之路走得更順暢。
該市人社局負責人介紹，為促進大學生自主創(chuàng)業(yè)，該市結合建設“東方硅谷”的目標，全面推進大學生創(chuàng)業(yè)園建設，計劃用3年時間，建成10萬平方米的大學生創(chuàng)業(yè)園，重點幫扶4000名大學生成功創(chuàng)業(yè)。
該市有關部門在對近幾年大學生創(chuàng)業(yè)情況進行調查時發(fā)現(xiàn)，多數(shù)大學生雖然有一定的理論知識和創(chuàng)業(yè)意向，但由于缺乏生產(chǎn)經(jīng)營實踐經(jīng)驗、市場人脈資源，創(chuàng)業(yè)成功率不高。為此，在市政府的統(tǒng)一領導下，該市人社局、工商局、經(jīng)信委、工商聯(lián)、個私協(xié)會等多家單位聯(lián)合發(fā)起成立大學生創(chuàng)業(yè)導師團。通過推薦篩選，該市從企業(yè)家、政府職能部門負責人以及專業(yè)人士中選聘了76名創(chuàng)業(yè)導師，組成大學生創(chuàng)業(yè)導師團，創(chuàng)業(yè)導師每屆聘期3年。
該導師團成為無錫市大學生創(chuàng)業(yè)園建設的重要“助推器”，將加快大學生創(chuàng)業(yè)孵化步伐，完善創(chuàng)業(yè)服務功能，提升服務創(chuàng)業(yè)能力。每名導師將充分利用其工作經(jīng)驗、專業(yè)技能、人脈資源以及市場信息方面的優(yōu)勢，為大學生創(chuàng)業(yè)者免費提供企業(yè)規(guī)劃設計、產(chǎn)品開發(fā)構思、生產(chǎn)技術、產(chǎn)品營銷等方面的創(chuàng)業(yè)指導服務。
根據(jù)要求，每名導師將與大學生創(chuàng)業(yè)者結對簽約，提供跟蹤服務。此外，創(chuàng)業(yè)導師團還將組織沙龍和座談活動，與大學生現(xiàn)場交流，分享經(jīng)驗，針對大學生創(chuàng)業(yè)者的不同情況予以指導。創(chuàng)業(yè)導師和大學生創(chuàng)業(yè)者可以根據(jù)各自的實際情況自由選擇指導方式，包括一對一面談、集體面談、電話咨詢、網(wǎng)絡咨詢等。
該市這種為大學生創(chuàng)業(yè)指路護航的新舉措，受到大學生的歡迎和江蘇省有關部門的肯定。
無錫市推進實施創(chuàng)業(yè)培訓進校園專項活動
培“創(chuàng)芯”，提“創(chuàng)技”，賦“創(chuàng)能”。6月15日，無錫市勞動就業(yè)管理中心與無錫太湖學院聯(lián)合舉辦“創(chuàng)響江蘇”創(chuàng)業(yè)培訓進校園活動暨創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)“護苗行動”結對儀式，面向100余名有創(chuàng)業(yè)意愿的大學生開展創(chuàng)業(yè)能力專題培訓、創(chuàng)新項目提升沙龍等分眾化、精準化的創(chuàng)業(yè)培訓服務。
SYB創(chuàng)業(yè)能力主題分享
國家級SYB創(chuàng)業(yè)培訓師、江蘇省五星金牌創(chuàng)業(yè)培訓講師陳莉華老師帶來“創(chuàng)業(yè)始于夢想，終于篤行”主題分享，幫助大學生提升創(chuàng)新精神、建立創(chuàng)業(yè)思維，指導大家如何在當今時代特點下抓住創(chuàng)業(yè)機遇，實現(xiàn)個人價值。
創(chuàng)新項目一對一“把脈問診”
有著豐富創(chuàng)業(yè)大賽評審經(jīng)驗的SYB創(chuàng)業(yè)培訓講師喬顯茹老師對來自太湖學院的“基于AI云技術分析的‘降本增效’軟件工程造價評估系統(tǒng)”等5個“互聯(lián)網(wǎng)+”創(chuàng)新項目團隊進行現(xiàn)場“把脈問診”，針對項目落地、商業(yè)模式創(chuàng)新、市場分析等核心問題提出了寶貴建議和解決方案。
創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)“護苗行動”結對簽約
本次活動特邀國家級創(chuàng)業(yè)培訓師、“互聯(lián)網(wǎng)+”大賽評委、“馬蘭花”SYB創(chuàng)業(yè)培訓講師等組成的創(chuàng)業(yè)導師團與太湖學院5支優(yōu)秀大學生創(chuàng)業(yè)團隊進行一對一結對簽約，提供創(chuàng)業(yè)全生命周期跟蹤培育服務，為助推創(chuàng)新項目孵化落地持續(xù)發(fā)力。
今年以來，無錫人社積極貫徹落實省、市“創(chuàng)響江蘇”創(chuàng)業(yè)培訓進校園專項活動要求，著力為在錫院校大學生提供全生命周期創(chuàng)業(yè)服務，重點面向處于種子期、初創(chuàng)期、成長期等不同創(chuàng)業(yè)階段的大學生，圍繞創(chuàng)業(yè)者思維、政策支持、市場分析、經(jīng)營管理等細分主題開展需求征集，制定創(chuàng)業(yè)培訓進校園活動計劃，邀請行業(yè)專家、創(chuàng)業(yè)培訓講師、優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)者等創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)導師遞進式開展各類創(chuàng)業(yè)主題活動，強化創(chuàng)業(yè)培訓和創(chuàng)業(yè)服務的有效銜接和統(tǒng)籌推進，為在錫院校大學生提供更精準、更實效、全過程的創(chuàng)業(yè)服務，將服務觸角延伸到校外和畢業(yè)后，擔當為大學生高質量就業(yè)創(chuàng)業(yè)保駕護航的“人社角色”。
無錫創(chuàng)業(yè)招募活動
揚子晚報網(wǎng)9月26日訊（記者 張建波）今天下午，“百名靚才話無錫”濱湖區(qū)“旋里”人才專場訪談活動暨 “0成本創(chuàng)業(yè)”啟動儀式在無錫拈花灣舉行。活動由無錫市委人才工作領導小組辦公室、無錫市人力資源和社會保障局主辦，無錫市人才服務中心、濱湖區(qū)人才工作領導小組辦公室、濱湖區(qū)人力資源和社會保障局、無錫（馬山）太湖國家旅游度假區(qū)承辦。
活動中，無錫市濱湖區(qū)人力資源和社會保障局局長秦文榮介紹了濱湖區(qū)以“科產(chǎn)城人”融合共進為目標，營造良好創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)生態(tài)，讓人才詩意棲居湖灣的良好局面。近年來，一批批優(yōu)秀的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才在濱湖成長進步、成就事業(yè)�；顒又�，主辦方向人才代表頒發(fā)（濱湖區(qū)）2022年度創(chuàng)業(yè)領軍人才銅牌、創(chuàng)新領軍人才榮譽證書、鄉(xiāng)土人才榮譽證書。
記者了解到，濱湖區(qū)依托產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢和湖灣優(yōu)勢，持續(xù)推進人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。為了讓更多青年人才成為“城市合伙人”，濱湖人社創(chuàng)新推出“0成本創(chuàng)業(yè)”招募令，短短幾天，就有100多名有創(chuàng)業(yè)意愿者報名申請。此次活動中，主辦方為5家“0成本創(chuàng)業(yè)”合作單位代表頒發(fā)濱湖區(qū)“創(chuàng)業(yè)會客廳·0成本創(chuàng)業(yè)”合作基地銅牌，并舉行了“0成本創(chuàng)業(yè)”啟動儀式。
無錫市人社部門相關人士介紹稱，“旋里”人才，即為返鄉(xiāng)人才。儀式結束后，有關方面邀請了周浩杰、張黎莉等8位無錫籍在外求學后返回無錫、來到濱湖創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的優(yōu)秀青年人才上臺參與訪談活動，共同回憶了青少年時期在無錫生活的難忘記憶，分享交流了各自外出求學后選擇回到家鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的緣由，講述了他們如今在美麗的太湖之濱愉快工作幸福生活的故事。
無錫是愛才敬才、求賢若渴的城市，已連續(xù)多年被評為“全國最佳引才城市”。多年來，無錫致力于建設“聚天下英才而用之”的人才高地，以非凡的膽識和迷人的魅力吸引八方來“才”。這其中，不僅吸引了許多海內外他鄉(xiāng)人才向“錫”而來，同時也吸引了在國外省內外求學的無錫籍人才返“錫”扎根，他們共同組成了“強富美高”新無錫現(xiàn)代化建設的高質量人才隊伍。
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