百年樹人的成語故事

　　百年樹人說明了人才的培養(yǎng)是要很長的時間的'，下面是小編整理的百年樹人的成語故事，歡迎閱讀。

　　發(fā) 音：bǎi nián shù rén

　　釋 義：樹：種植，栽培。比喻培養(yǎng)人才是長期而艱巨的事。

　　出 處：《管子·權(quán)修》：“一年之計，莫如樹谷;十年之計，莫如樹木，終身之計，莫如樹人。”[1]

　　示 例：古人都知道～的道理，我們更應(yīng)該把培養(yǎng)人才這件大事抓好。

　　用 法：作謂語、定語;指表達(dá)人才造就不易。

　　【近義詞】：百載樹人

　　【語法】：偏正式;作謂語、定語;用于表達(dá)人才造就不易，要有長遠(yuǎn)計劃

　　成語故事：

　　管仲是春秋時期齊國著名的政治家。他輔助齊桓公改變行政區(qū)劃和賦稅制度，并施行一切措施富國強(qiáng)民，使齊國成為當(dāng)時第一強(qiáng)國并首先稱霸。后來，出現(xiàn)了《管子》一書，相傳是管仲所作，其實是后人托名管仲編撰的。書中有《權(quán)修》一篇，其中有這樣的一段話：“一年之計，莫如樹谷;十年之計，莫如樹木;終身之計，莫如樹人。一樹一獲者，谷也;一樹十獲者，木也;一樹百獲者，人也。我茍種之，如神用之，舉事如神，唯王之門。”

　　大意是：希望一年就有所收獲的，就種谷子;希望十年以后取得較大收獲的，那就種樹;希望受益終身的，那么最好是培養(yǎng)人材了。因為種谷子一年就可以收獲;種植樹木，十年也可以獲得利益;如果培養(yǎng)一批人材，就能長遠(yuǎn)地取得利益。培養(yǎng)人材，這是君王稱霸天下的必由之路。

　　管仲說出了取得短暫利益和長久利益的不同，及其艱辛的不同，所受磨煉越久，才干也就越杰出。要使國家強(qiáng)盛，改革成功，必須注重對人材的培養(yǎng)。

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