關于員工承諾書(15篇)
在充滿活力，日益開放的今天，我們使用上承諾書的情況與日俱增，承諾書如經(jīng)合同認可,可以作為合同的一部分一同履行。來參考自己需要的承諾書吧！下面是小編精心整理的關于員工承諾書，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
關于員工承諾書1
本人承諾在工程建設過程中一定認真履行下列職責，并承擔相應終身質(zhì)量責任：
1.對工程質(zhì)量承擔全面責任。
2.堅持先勘察、后設計、再施工的原則。向勘察、 設計、施工、監(jiān)理、檢測和施工圖審查等單位提供真實、準確、齊全的建設項目相關的原始材料。
3.依法依規(guī)招標，擇優(yōu)選擇具有相應資質(zhì)等級的施工、監(jiān)理、勘察、設計、檢測和施工圖審查等單位，不違法發(fā)包工程，不迫使承包方以低于成本價競標，不任意壓縮合理工期。對直接分包項目、甲供材料及委托檢測承擔質(zhì)量責任;
對規(guī)定必須實行監(jiān)理的工程項目依法委托監(jiān)理，對依法未委托監(jiān)理的工程項目履行監(jiān)理職責。
4.及時辦理項目施工圖審查、質(zhì)量監(jiān)督、合同備案、質(zhì)量基本保證條件開工審查和工程質(zhì)量保險等手續(xù)，領取施工許可證(含依法直接分包工程)后方開工建設。向施工現(xiàn)場提供經(jīng)施工圖審查機構審查合格并加蓋了審查專用章的施工用圖和設計變更等相關設計文件。
5.不以任何理由要求或允許勘察、設計、施工、監(jiān)理、檢測等單位違反法律法規(guī)降低工程建設標準、使用未經(jīng)檢驗或檢驗不合格的建筑材料、建筑配件和設備。
6.在施工過程中對施工、監(jiān)理、檢測等單位履職情況和工程實體質(zhì)量進行檢查督促。
7.主體分部和竣工驗收前，組織質(zhì)量常見問題專項治理和分戶驗收自評。工程竣工后，組織勘察、設計、監(jiān)理、施工等有關單位進行竣工驗收，并接受工程質(zhì)量監(jiān)督機構監(jiān)督，經(jīng)驗收合格的工程項目方交付使用。
8.工程竣工后，在建筑物明顯部位設置質(zhì)量終身責任永久性標牌，載明建設、勘察、設計、施工、監(jiān)理單位名稱和項目負責人姓名。
9.建立健全工程檔案(含各方主體項目負責人質(zhì)量終身責任信息檔案)管理制度，及時收集整理文件資料，并在工程驗收竣工后三個月內(nèi)向城建檔案管理部門移交一套符合規(guī)定的工程檔案。
10.工程竣工驗收合格后在法律有關規(guī)定及合同約定的保修范圍和時限內(nèi)承擔工程保修責任。對未辦理工程質(zhì)量保險的部分，承擔相應的維修、保修責任，并采取相應維修資金保障措施(應附具體措施及相關證明)。
11.法律法規(guī)規(guī)定的其他職責。
12.如存在違法發(fā)包，或因其他違法違規(guī)等不當行為，造成工程質(zhì)量事故、因投訴、舉報、*體性事件、媒體報道并造成惡劣社會影響的嚴重工程質(zhì)量問題，造成尚在設計使用年限內(nèi)的建筑工程不能正常使用等質(zhì)量后果及其他法律后果，無論本人身在何處、身居何職或是否退休，自愿承擔相關法律責任。
承諾人簽字：
時 間： 年 月 日
關于員工承諾書2
�、邢薰荆�
本人 ，性別 ，年齡 ，于 年 ＿＿月至 年 月入職貴公司，本人入廠時，公司已向我告知應按法律規(guī)定繳納各項社會保險費用，廠里也一直要求給予本人繳納社會保險。但經(jīng)本人慎重考慮，本人不愿意購買社會保險，故請貴公司不要為我辦理社會保險（含養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險等），即本人放棄貴廠為本人繳納社會保險的權利，公司應交的社保費用，每月以現(xiàn)金的形式在工資里補發(fā)給本人。
本人在此承諾：
一：放棄參加社會保險而引起的一切法律責任由本人承擔；
二、本人保證以后不以訴訟或其它非訴訟方式就參加社會保險問題政府和單位提出任何權利主張；
三、本人承諾以上內(nèi)容是本人真實意愿，本人有能力承擔相應法律后果。
承 諾 人：
身份證號碼：
身份證住址：
日 期 ： 年 月 日。
關于員工承諾書3
本人承諾：在工程建設過程中認真履行下列職責，并承擔相應安全生產(chǎn)責任。
1、堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”，認真貫徹落實安全生產(chǎn)的方針政策和法律法規(guī)，嚴格履行建設單位安全生產(chǎn)職責，規(guī)范建設行為，全面加強安全管理，提高安全管理水平。
2、履行法定基本建設程序。及時辦理項目選址、用地規(guī)劃許可、建設工程規(guī)劃許可、項目施工圖審查和備案、質(zhì)量安全監(jiān)督、合同備案、開工安全生產(chǎn)條件審查等手續(xù)，領取施工許可證（含依法分項發(fā)包工程）后方開工建設。
3、依法發(fā)包。遵守有關工程發(fā)包、招投標的法律法規(guī)及規(guī)定，將工程發(fā)包給具有相應資質(zhì)等級及具備安全生產(chǎn)條件的施工、監(jiān)理等單位，對規(guī)定必須招標的工程項目嚴格依法依規(guī)進行招標，不將建設工程肢解發(fā)包，不強迫承包方以低于成本價競標。工程中標后嚴格執(zhí)行合同約定。對有依法分項發(fā)包的工程，及時辦理安全監(jiān)督手續(xù)。
4、委派建設單位代表嚴格落實建設方項目安全生產(chǎn)管理責任。
5、不對勘察、設計、施工、工程監(jiān)理等單位提出不符 合建設工程安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和強制性標準規(guī)定的要求，不隨意壓縮合同約定的工期。
6、依法確定建設工程安全作業(yè)環(huán)境及安全施工措施所需費用，并保證資金按照合同足額支付、落實。
7、不明示或者暗示施工單位購買、租賃、使用不符合安全施工要求的安全防護用具、機械設備、施工機具及配件、消防設施和器材。
8、法律法規(guī)及標準規(guī)范規(guī)定的其他安全責任。
對于以上承諾，本人自覺遵守，如有違反，本人愿承擔責任。本承諾書自簽字日起生效。
承 諾 人（簽字）：
工種：
所屬部門：
部門負責人（簽字）：
關于員工承諾書4
本人，于20xx年被聘用，本人現(xiàn)做如下聲明與承諾：
一、本人聲明：
在聘用本人的同時已經(jīng)及時通知本人簽訂書面的勞動合同，但本人因如下原因無法與簽訂書面的勞動合同：
二、本人承諾：
1、由于本人原因無法與簽訂書面的勞動合同，本人承諾決不向要求承擔書面勞動合同項下的相關義務，包括且不限于社會保險、住房公積金、支付經(jīng)濟補償金等。
2、如因本人未在原單位辦理離職手續(xù)，原單位以本人違約或者給原單位造成損失為由向本人及提起連帶賠償要求的，本人愿意賠償因此而導致的一切損失與索賠費用，與無關。
承諾人：xxx
20xx年x月x日
關于員工承諾書5
本人是（部、中心）員工，為預防安全生產(chǎn)責任事故及治安案件的發(fā)生，確保自身、他人的生命和財產(chǎn)安全不受侵犯，本人鄭重承諾，在今后的工作中認真履行以下職責和義務：
1。嚴格遵守國家的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度以及操作規(guī)程，正確使用勞動防護用品。
2。積極參加本部門組織的安全生產(chǎn)教育培訓活動，不斷提升自我的安全保護意識和安全生產(chǎn)技能，增強應急處理各類突發(fā)事件的能力。
3。充分認識本崗位的風險，外出時，關好門窗、關閉氣源和電源，并熟練掌握各種消防器材的使用和逃生自救的方法。
4。嚴格執(zhí)行作業(yè)許可證管理規(guī)定，對重點部位動火、動焊和高空作業(yè)時，按規(guī)定、按程序辦理作業(yè)許可證，不無證作業(yè)。
5。拒絕冒險作業(yè)或違章指揮，對違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及危害員工生命安全、身體健康的行為堅決予以制止；對發(fā)現(xiàn)的隱患或其它不安定因素，立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員及單位負責人報告，并積極協(xié)助處理。
6。不涉及黃、賭、毒等違法犯罪活動，不參與其它邪教組織。
7。嚴格執(zhí)行省公司對現(xiàn)金、票據(jù)及有價證劵的管理規(guī)定，保證不發(fā)生丟失、被盜、被搶的安全事故。
8。自覺遵守交通安全法規(guī)，不無證駕駛、不酒后開車、不開病車、不超速行駛，騎電動車和摩托車時，正確佩戴安全頭盔。
9。忠于職守，嚴格履行本崗位的安全生產(chǎn)責任，落實“一崗一責”制。
10。積極參與公司的安全文化建設，努力營造和諧的安全生產(chǎn)氛圍，培養(yǎng)良好的工作習慣和安全價值觀。
承諾人：單位（部門）負責人：
單位（部門）蓋章：
年月日
關于員工承諾書6
在雙方進行充分溝通的前提下，本人，自愿簽訂本承諾書，自年月日起，加入蘇州金聯(lián)財富管理有限公司擔任工作，承諾遵守本備協(xié)議所列各項條款，同時執(zhí)行公司相關規(guī)定。
一、應盡的責任與義務
�。ㄒ唬┳袷毓镜母黜椧�(guī)章制度及績效考核辦法；
�。ǘ└鶕�(jù)公司要求完成工作計劃，并服從上級安排；
�。ㄈ┱_貫徹落實公司KPI考核及相應管理辦法的精神，清晰了解本部門及個人的KPI指標并有策略推進完成，承諾完成個人業(yè)績目標萬/每月，團隊業(yè)績目標萬/每月；
�。ㄋ模└鶕�(jù)公司考核要求完成客戶開發(fā)、管理客戶資產(chǎn)等各項指標并能夠有效維護客戶關系，按時向上級主管反饋客戶需求及意見；
�。ㄎ澹┌凑展疽螅酱俦緢F隊完成有效面訪量、電話數(shù)和沙龍邀約達到公司要求；
�。└鳟a(chǎn)品營銷任務下達后根據(jù)團隊成員的特點制定團隊營銷計劃和營銷策略，督導下屬工作，高效完成工作目標。對不能有效完成的人員，及時溝通，尋找原因并吸取教訓，就下一階段工作進行規(guī)劃、整改并報公司備案；
�。ㄆ撸╆P注團隊成員的動態(tài)并對其進行相應指導和針對性的幫助；持續(xù)提高團隊士氣；
�。ò耍┲笇Р⒇撠熕鶎倮碡攷熯_成工作指標，安排所屬理財師的工作，陪同所屬理財師拜訪客戶，并指導營銷技巧，全面提升理財師多層次技能水平；
�。ň牛┟吭聦碡攷煹募寄芎蜖顟B(tài)做出評定，并向上級領導匯報；
�。ㄊ﹫F隊組建：在考核周期內(nèi)，完成本團隊50%的人員組建；
�。ㄊ唬┴撠煴緢F隊成員考核考評工作的實施，同時為公司培養(yǎng)優(yōu)秀人才。
二、考核及異動處理辦法
�。ㄒ唬⿻x升：達成個人季度業(yè)績目標及團隊季度業(yè)績目標，同時滿足更高級別的業(yè)績標準，即可在每季度考核月，經(jīng)人力資源部及總經(jīng)理審批后，晉升到相應等級工資標準；
�。ǘ┙导墸籂I銷部員工滿足以下三個條件之一的，公司根據(jù)其表現(xiàn)，決定降低相應級別；
（a）、團隊及個人季度業(yè)績總額低于本等級應完成績效考核標準的，降至相應等級工資標準；
�。╞）、違反公司規(guī)定的，公司有權于次月對其降級處理，情節(jié)嚴重的可與其解除勞動合同關系；
�。╟）、保護期外團隊及個人連續(xù)兩個月單月業(yè)績額低于月度業(yè)績量的50%的；
�。ㄈ┙獬齽趧雍贤�
員工有以下三個條件之一的，公司有權解除勞動合同予以淘汰；
（a）、試用期首月業(yè)績?yōu)?；
�。╞）、未經(jīng)允許連續(xù)曠工三天或年累計曠工五天的；
�。╟）、有嚴重違紀行為的。
承諾人：xxx
時間：xxxx年xx月xx日
關于員工承諾書7
xx公安局公共信息網(wǎng)絡安全監(jiān)察處：
我公司將嚴格落實《計算機信息網(wǎng)絡國際聯(lián)網(wǎng)安全保護管理辦法》、《中華人民共和國計算機信息系統(tǒng)安全保護條例》以及xx市公安局網(wǎng)監(jiān)部門有關規(guī)定，切實做好各項工作，保證依法做好信息網(wǎng)絡安全審批、備案工作，嚴查信息網(wǎng)絡安全漏洞，配合公安機關網(wǎng)監(jiān)部門查證工作，保證不再出現(xiàn)任何信息網(wǎng)絡安全問題和違法違規(guī)行為。
公司主要負責人： xxx
公司蓋章：
日期：xxxx年xx月xx日
關于員工承諾書8
為明確本人在工作期間之責任和職業(yè)道德，我愿向公司承諾
一、 本人在入職時保證個人資料、 相關證件真實有效， 并已接受相關醫(yī)院體制檢查， 在過往單位工作過程中無任何職業(yè)病病史，也未存在任何職業(yè)病傾向，更無職業(yè)病潛伏 狀況。
二、本人已與原工作單位解除勞務關系，無勞資或經(jīng)濟糾紛等相關事宜，無任何競 業(yè)限制約定，若出現(xiàn)原單位追究我本人相關責任，均與公司無任何關系，給公司帶來的 損失，將由我本人承擔。
三、公司規(guī)章制度和崗位職責我已學習和明確，將嚴格遵守和履行各項制度;若有 違反，愿意接受公司相關處罰，觸犯法律的，愿承擔法律責任。
四、任職期間，不在外兼職，并嚴格遵守公司規(guī)定的作息時間，因工作需要將服從 加班的安排和接受崗位調(diào)配。 。
五、自覺維護公司榮譽，不利用職務之便貪污舞弊，不泄露和探聽薪資，不偽造或 盜用公司印信文件等不正當手段來從事其他活動。
六、自覺維護公司利益，不侵占公司、同事或客人的財物、不貪占、無故損毀公司 財物，對與本人發(fā)生的相關業(yè)務經(jīng)費，愿意接受公司的調(diào)查和處理。
七、遵守公司保密規(guī)定，保守公司秘密，不將公司的任何材料帶離工作場所，不向 他人泄露公司秘密，保證不散播不利于公司的言論，更不做中傷公司的事，自覺維護 公司聲譽。
八、 在工作時間內(nèi)必須穿戴公司提供的工作服等勞保用品， 并保證整潔; 中途辭職， 所發(fā)放的勞保用品需要上交，若遺失，則按價賠償。
九、個人意見或建議，保證做到逐級反映;當反映意見或建議未獲解決或采納時， 保證以書面形式向上級反映。如確需當面反映時，保證在工作結束后進行。
十、 因故申請離職時， 我將提前一個月以
書面形式呈報公司， 并辦妥相關移交手續(xù)。 如擅自離職，甘愿將本人未領的所有工資、福利等作為違約處罰。 十一、離職后，不得單獨或聯(lián)合他人實施有損公司利益和形象的行為，不得直接、 間接或變相利用未經(jīng)允許的公司品牌和資源的任何業(yè)務;若有違背，則愿承擔一切法律 責任。 以上承諾，系本人真實意愿之反映。
承 諾 人：
______年____月____日
關于員工承諾書9
為了個人的安全健康，為了家庭的幸福美滿，為了企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展，本人在工作中，自愿簽訂并遵守以下承諾：
1、本人在上崗前，已接受本單位：新工人三級安全教育、安全生產(chǎn)紀律教育、HSE管理制度教育、本工種的“安全生產(chǎn)操作規(guī)程”、及各項安全、治安管理規(guī)定和規(guī)章制度的教育。
2、本人在上崗前，已接受安監(jiān)等部門舉辦的：�；窂臉I(yè)人員資格培訓、或安全管理人員資格培訓、或特種設備操作資格培訓，并持證上崗。
3、牢記“安全第一、預防為主”的安全生產(chǎn)方針，自覺履行本崗位安全職責，在生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時，堅持安全第一，做到：以人為本、安全為天。
4、在不違背國家有關法律、法規(guī)規(guī)定的公民基本權利情況下，本人自愿接受上級領導和安全職能人員的安全檢查與監(jiān)督、自覺接受油庫封閉式和半軍事化管理。
5、在工作中，自覺遵守國家、地方的法律法規(guī)，自覺遵守公司和油庫有關安全生產(chǎn)的管理制度和規(guī)定。不違反安全操作規(guī)程，自覺遵守《出入庫管理規(guī)定》等，自覺正確使用個人勞動保護用品和安全防護用具。
6、增強自我保持意識：在工作中做到“我不傷害別人，我不被別人傷害，我不傷害自己”。不在工作時間從事與工作無關的活動。
7、遵守消防管理的各項法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，積極學習滅火與火場逃生知識，熟悉各種滅火器材的使用方法和逃生線路，熟練掌握本崗位各項事故應急措施，發(fā)現(xiàn)異常情況及時處置，不延誤時機。
8、日常工作中不違章指揮、不違章作業(yè)、不違反勞動紀律，不盲目作業(yè)。
9、主動制止同事的不安全行為，對發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負責人報告；接到報告的人員應當及時予以處理。
對于以上承諾，本人自覺遵守，如有違反，本人愿承擔責任，本承諾書自簽字日起生效。
承 諾 人（簽字）： 工種： 所屬部門：
部門負責人（簽字）：
20xx年xx月xx日
關于員工承諾書10
為了提高自身道路交通中的安全意識，保證自身上下班途中的人身安全，更好地防止意外交通事故給個人、家庭及企業(yè)帶來傷害或損失，特簽訂本安全承諾書。
1。本人自覺學習并遵守《道路交通安全法》、《道路交通安全法實施條例》等法律、法規(guī)；
2。講究交通公德和職業(yè)道德，文明駕駛，禮貌行車，嚴格遵守交通法規(guī)，服從指揮；
3。根據(jù)道路交通法規(guī)，靠道路右邊行駛、按車道行駛，不闖紅燈，不逆向行駛；
4。駕駛車輛精力集中，不超速行駛，不強行超車，駕車不接打電話，不酒后駕車，不疲勞駕車，不飆車；
5。個人和非機動車（包括電動車）左轉(zhuǎn)、橫穿馬路要下車，要走斑馬線，按規(guī)定通過路口；
6。機動車有牌照，證件齊全有效，駕車有安全帶的必須系安全帶，騎摩托車必須戴頭盔。無頭盔、牌照、證件不全或不在有效期內(nèi)的機動車不上路和進入廠區(qū)（工業(yè)園區(qū)項目）；
7。嚴格遵守單位交通安全管理規(guī)定，服從管理；
8。雨霧雪天氣謹慎緩行，出現(xiàn)特殊原因不能按時到崗，應及時與自己的直接領導或部門負責人的電話溝通，絕不趕時違規(guī)行駛。
本人嚴格遵守以上內(nèi)容做一個遵紀守法的好員工，時時刻刻把安全放在心中，體現(xiàn)在行動中，每天高高興興上班來、平平安安回家去！
員工簽字：
關于員工承諾書11
致：武漢東湖新技術開發(fā)區(qū)建筑市場管理站
為保護民工的合法權益，做到不拖欠民工工資，本人尹向陽以湖北順泰建設有限公司單位法定代表人的身份，鄭重承諾：
我單位承建的豹澥還建社區(qū)二期一區(qū)總圖四工程項目9#樓，11#樓，地下室合同段工程，將保證做到：
1、按照《勞動法》規(guī)定雇傭和使用民工，工資將直接發(fā)放給民工本人，保證不發(fā)放給“包工頭”。
2、我單位將負責督促分包按照合同規(guī)定及時結付民工工資。如因我單位未按合同約定與分包單位結清工程款，致使后者拖欠民工工資的，將由我單位先行墊付欠款。我單位對分包人清償欠民工工資負總責。
3、如果發(fā)生違反規(guī)定拖欠或克扣民工工資行為，造成民工上訪，及其它突發(fā)事件或公共事件，我單位愿意接受業(yè)主的處罰，同時愿意接受建設行政主管部門依照有關規(guī)定作出的其它處罰決定。
公章：xxx
法定代表人：xxx
公司電話：xxx
日期：20xx年x月x日
關于員工承諾書12
員工承諾書
鳳陽縣彩虹橋人力資源開發(fā)有限公司：
承貴公司錄用，本人向公司鄭重承諾：
1、遵守國家、地方法律法規(guī)，遵守公司《員工手冊》以及各項治理制度。服從公司工作調(diào)遣與指令。
2、遵守公司《保密制度》，嚴守公司商業(yè)機密；如違反公司制度，給公司造成經(jīng)濟損失或信譽損害的，愿接受公司或者法律法規(guī)處理并承擔責任。
3、假如公司因無法猜測的原因裁員時，愿遵守公司要求離職，接受公司按國家相關政策發(fā)放的資遣，不提任何其他條件和要求，在規(guī)定的時間內(nèi)辦理好離職交接手續(xù)。
4、本人合同期滿前因故須離職時，愿按《勞動合同》中雙方協(xié)定的提前日期盡早提出辭職申請，并經(jīng)公司批準、交接完畢后離開工作崗位，否則愿按公司規(guī)定接受處罰和承擔法律責任。
5、對所把握的公司重要技術和重要資源或其他重要機密，或者公司根據(jù)合同對他方負有保密義務的商業(yè)信息，嚴格保守，不得用于從事?lián)p害我公司利益的事情，也不得利用這些資源或商業(yè)秘密投靠我公司競爭對手或自己單獨開設同類公司。
6、不從事、不幫助被人從事與我公司有競爭關系的業(yè)務；不行賄、不受賄、不索取客戶回扣；不利用職務或工作之便，侵占公司利益。
7、我在公司任職期間所完成的、與公司業(yè)務相關的發(fā)明創(chuàng)造、
技術秘密或其他商業(yè)秘密，我主張由其本人享有知識產(chǎn)權的，應當及時向公司申明。經(jīng)公司核實，認為確屬于非職務成果的，由我享有知識產(chǎn)權，公司不得在未經(jīng)我明確授權的前提下利用這些成果進行生產(chǎn)、經(jīng)營，亦不得自行向第三方轉(zhuǎn)讓。
8、除了履行職務的需要之外，我承諾，未經(jīng)公司同意，不得以泄露、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的公司的其他職員）知悉屬于公司或者雖屬于其他人但公司承諾有保密義務的技術秘密或其他商業(yè)秘密信息，也不得在履行職務之外使用這些秘密信息。
9、離職之后仍對其在公司任職期間接觸、知悉的屬于公司或者雖屬于第三方但公司承諾有保密義務的技術秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務，而無論我因何種原因離職。我離職后承擔保密義務的期限為自離職之日2年內(nèi)。我認可，公司在支付我的工資報酬時，已考慮了我離職后需要承擔的保密義務，故而無須在我離職時另外支付保密費。
10、我承諾，在為公司履行職務時，不得擅自使用任何屬于他人的技術秘密或其他商業(yè)秘密，亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產(chǎn)權的'行為。若我違反上述承諾而導致公司遭受第三方侵權指控時，我應承擔公司應訴而支付的一切費用：公司因此而承擔侵權賠償責任的，有權向我追償。上述應訴費用和侵權賠償可以從我
的工資報酬中扣除。
11、我在履行職務時，按照公司的明確要求或者為了完成公司明確交付的具體工作任務必然導致侵犯他人知識產(chǎn)權的，若公司遭受第三方的侵權指控，應訴費用和侵權賠償不得出我承擔部分或部分承擔。
12、我在離職時，或者于公司提出請求時，返還全部屬于公司的財物，包括記載著公司秘密信息的一切載體。但當記錄著秘密信息的載體由我自備的，且秘密信息可以從載體上消除或復制出來時，可以由公司將秘密信息復制到公司享有所有權的其他載體上，并把原載體上的秘密信息消除。此種情況我無須將載體返還，公司也無須給予我經(jīng)濟補償。
13、我在離職后兩年之內(nèi)不得利用在本公司掌握的資源做出有損本公司利益的活動，不得在離本公司200公里以內(nèi)的地區(qū)，從事本行業(yè)或者協(xié)助其他人員從事本行業(yè)。
14、本承諾書中所稱的任職期間，以我從公司領取工資為標志，并以該項工資所代表的工作期間為任職期間。
15、本承諾書中所稱的離職，以任何一方明確表示解除或辭去聘用關系的時間為準。我拒絕領取工資且停止履行職務的行為，視為提出辭職。
16、如我違反本承諾書任一條款，應當一次性向公司支付其年收入2倍的違約金；無論違約金給付與否，公司均有權不經(jīng)預告立即解除與我的聘用關系。
17、本承諾書如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸，以本承諾書為準。本承諾書的修改必須采用雙方同意的書面形式。
18、本承諾書自本人入職簽字之日起生效。本承諾書解釋權歸公司。
承諾人： 年
月 日
關于員工承諾書13
為保障公司信息安全，本人承諾在使用信息網(wǎng)絡資源及有關信息化業(yè)務應用系統(tǒng)的過程中，嚴格遵守公司有關信息安全與保密規(guī)定，承諾如下：
一、不利用公司信息網(wǎng)絡侵犯或損害國家的、社會的、集體及公司的利益和其他公民的合法權益。
二、嚴格遵守公司信息網(wǎng)絡管理及其他信息化業(yè)務應用系統(tǒng)管理制度，不對公司信息網(wǎng)絡、工業(yè)控制系統(tǒng)、各信息化業(yè)務應用系統(tǒng)等重要服務器等進行發(fā)送垃圾郵件、傳播計算機病毒、刪除數(shù)據(jù)、修改設置等惡意破壞、攻擊行為。
三、嚴格按照分配到的`公司信息網(wǎng)絡及有關信息化業(yè)務應用系統(tǒng)的用戶名及相應權限處理崗位職責內(nèi)業(yè)務，及時修改有關系統(tǒng)默認口令并安全保管，不泄漏、傳播或轉(zhuǎn)借他人。
四、不通過公司信息網(wǎng)絡系統(tǒng)及信息化業(yè)務應用系統(tǒng)平臺發(fā)表、轉(zhuǎn)摘、傳播各種造謠滋事、煽動偏激情緒、制造恐慌氣氛或擾亂正常工作秩序的有害信息。
五、堅持“涉密不上網(wǎng)，上網(wǎng)不涉密”的原則。如屬公司計劃招投標、財務、人事管理、檔案等涉密用戶，要做好涉密計算機設備、記載有公司重要信息的計算機設備及其他存儲介質(zhì)的安全保管與使用。要不斷增強保密意識，不利用聊天室、電子公告系統(tǒng)、電子郵件等傳遞、轉(zhuǎn)發(fā)或抄送公司商業(yè)機密及其他保密信息。
六、離崗（職）后仍保守公司商業(yè)機密及有關信息安全保密信息。
七、服從公司其他信息安全管理規(guī)定和要求，并密切配合信息安全事故的調(diào)查工作。
八、若違反上述規(guī)定，本人服從公司按照生產(chǎn)、經(jīng)營業(yè)績指標管理制度及有關信息化管理制度進行考核等懲戒。
單位：xxx
安全承諾人：xxx
時間：xxxx年xx月xx日
關于員工承諾書14
為了加強公司的安全生產(chǎn)管理，有效控制各類事故的發(fā)生，減少人員傷亡和財產(chǎn)損失，本著“關愛員工健康”的安全管理方針，實現(xiàn)公司安全生產(chǎn)管理目標。使員工在工作中做到遵章守法、規(guī)范操作，達到人人參與安全的目的，特簽訂本承諾書。
一、安全生產(chǎn)管理目標
1、公司“六無一控”安全管理目標
�。�1）、無重大責任火災事故
�。�2）、無重大因公傷亡事故
�。�3）、無重大責任設備事故；
（4）、無重大甲方責任交通事故
�。�5）、無重大責任被盜、被騙責任案件
（6）、無隱瞞不報或謊報事故的行為
（7）、工傷事故率控制在2‰
2、安全隱患整改率達到100%
3、完成“安全生產(chǎn)標準化”二級達標工作
3、基本建立安全文化體系
二、員工承諾
1。上崗前，自覺接受單位：新入廠員工三級安全教育、安全生產(chǎn)紀律教育、安全管理制度教育、崗位“安全生產(chǎn)操作規(guī)程”、及各項安全職責、治安管理規(guī)定和各項規(guī)章制度的教育。
2。牢記“安全第一、預防為主”的安全生產(chǎn)方針，自覺履行本崗位安全職責，在生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時，堅持安全第一，做到：以人為本、安全為天，堅決做到不安全不生產(chǎn)。
3。自覺遵守國家、地方的法律法規(guī)，自覺遵守公司有關安全生產(chǎn)的管理制度和規(guī)定。不違反安全操作規(guī)程，正確使用個人勞動保護用品和安全防護用具。
4。增強自我保護意識：在工作中做到“我不傷害別人，我不被別人傷害，我不傷害自己”，不在工作時間從事與工作無關的活動。
5。自覺遵守消防管理的各項法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，積極學習滅火與火場逃生知識，熟悉各種滅火器材的使用方法和逃生線路，熟練掌握本崗位各項事故應急措施，發(fā)現(xiàn)異常情況及時處置，不延誤時機。
6。日常工作中不違章指揮、不違章作業(yè)、不違反勞動紀律；為實現(xiàn)企業(yè)安全奮斗目標，保證操作零失誤、作業(yè)零失誤、安全零事故，身邊無“三違”。
8。主動制止同事的不安全行為，對發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或工區(qū)負責人報告，接到報告的人員應當及時予以處理。
9。積極參加各種安全培訓、安全學習、安全活動和事故應急演練，掌握作業(yè)所需的安全生產(chǎn)知識，增強事故預防和應急處理能力。
對于以上承諾，自覺遵守，如有違反，愿承擔責任。
承諾書自簽字日起生效。
承諾人（簽字）：
部門負責人（簽字）：
年月日
關于員工承諾書15
我公司承諾我公司承接的xxxxxx工程項目按照國家規(guī)定、合同要求支付農(nóng)民工工資，決不拖欠農(nóng)民工工資，如果發(fā)生違反規(guī)定拖欠或克扣農(nóng)民工工資行為，造成農(nóng)民工上訪，本單位愿意接受人力資源社會保障、建設、公安等部門依照有關規(guī)定作出的處理和處罰決定。
單位全稱：xxx蓋章xxx
法定代表人或委托人：xxx簽字xxx
20xx年x月x日
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