【精品】公司承諾書錦集十篇

　　在不斷進(jìn)步的社會中，需要使用承諾書的事情愈發(fā)增多，承諾書在寫作上具有一定的格式要求。相信很多朋友都對寫承諾書感到非�？鄲腊桑�以下是小編幫大家整理的公司承諾書10篇，希望能夠幫助到大家。

公司承諾書 篇1

　　根據(jù)**省交通運輸廳《關(guān)于批轉(zhuǎn)(清理道路旅客運輸和危險品運輸掛靠經(jīng)營工作方案)通知》要求，對本公司申請審批的

　　一、嚴(yán)格按《清理道路旅客運輸和危險品運輸掛靠經(jīng)營工作方案》有關(guān)規(guī)定實行公車公營，規(guī)范企業(yè)管理和經(jīng)營行為。

　　二、主動向運管機構(gòu)呈報有關(guān)資料，接受運管機構(gòu)的監(jiān)督檢查。

　　三、本公司在今后經(jīng)營管理活動中違反《清理道路旅客運輸和危險品運輸掛靠經(jīng)營工作方案》有關(guān)規(guī)定，搞客運線路租賃承包車輛掛靠經(jīng)營或承包經(jīng)營等非公車公營的經(jīng)營管理，除接受運管機構(gòu)行政處罰外，自愿注銷已獲批準(zhǔn) 經(jīng)營資格。

　　企業(yè)法人代表： 公章

公司承諾書 篇2

　　為提升渠道管理、業(yè)務(wù)水平及銷售能力，最終達(dá)到門店業(yè)績及利潤雙提升的目的。資陽移動邀請了第三方咨詢公司，今年首批對約120家優(yōu)質(zhì)合作網(wǎng)點進(jìn)行駐店輔導(dǎo)工作。

　　1、政策解讀包裝：三方公司對業(yè)務(wù)進(jìn)行解讀、打包，傳達(dá)培訓(xùn)店員，提升門店人員業(yè)務(wù)知識水平及一體化銷售能力。

　　2、渠道經(jīng)營分析：通過駐點調(diào)研、試銷，幫助渠道總結(jié)區(qū)域市場特性，制定針對性經(jīng)營策略，淡旺季銷售規(guī)律，提升門店利潤。

　　3、優(yōu)化酬金結(jié)構(gòu)：通過全市酬金分析、數(shù)據(jù)比對，總結(jié)門店經(jīng)營狀況，指導(dǎo)門店取長補短，優(yōu)化門店酬金結(jié)構(gòu)。

　　4、策劃促銷活動：每月策劃促銷活動，制定營銷主題，提升廳內(nèi)、廳外促銷氛圍，通過線上引流、短信外呼召回等方式輔導(dǎo)門店進(jìn)行促銷活動，助門店學(xué)會打造每月“利潤日”。

　　為使達(dá)到最佳，我廳特承諾以下內(nèi)容：

　　一、積極配合工作，借此契機完善廳店經(jīng)營管理升級。

　　1、我廳自愿參加移動公司開展的三方公司駐店輔導(dǎo)工作，在駐店輔導(dǎo)期間，服從公司的管理和安排，全面配合三方公司開展駐店輔導(dǎo)，對其輔導(dǎo)的內(nèi)容，認(rèn)真參與、共同總結(jié)、虛心學(xué)習(xí)、優(yōu)化執(zhí)行。

　　2、對三方公司指出的短板及問題，及時整改。

　　3、對三方公司策劃營銷活動，積極配合并在共同制定方案后負(fù)責(zé)采購禮品。對輔導(dǎo)的業(yè)務(wù)，提供相應(yīng)的資源支持并做好前臺營銷。

　　4、對于制定的營銷措施、技巧、步驟，認(rèn)真執(zhí)行；并賦予三方公司督導(dǎo)一定的考核權(quán)、獎勵權(quán)等相應(yīng)的管理責(zé)權(quán)。

　　5、提供相應(yīng)的數(shù)據(jù)支撐，將輔導(dǎo)所需的相關(guān)經(jīng)營數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)與三方公司人員進(jìn)行共享，便于其作出準(zhǔn)確的分析、輔導(dǎo)。

　　二、提升內(nèi)容及目標(biāo) 請在所屬營業(yè)廳類型前劃“√”：

　　1、（ ）賣場廳：在輔導(dǎo)周期內(nèi)，4G終端銷售較前6月整體提升10%，4G用戶凈增總量較前6月整體提升10%。

　　2、（ ）普通廳：在輔導(dǎo)周期內(nèi)，4G用戶凈增總量較前6月整體提升8%。

　　注：門店具體提升目標(biāo)將會在輔導(dǎo)啟動時由區(qū)縣分公司提供。

　　三、不達(dá)標(biāo)扣罰措施 由于移動公司在我廳的輔導(dǎo)工作中，投入了人力及財力資源，我承諾全廳工作人員認(rèn)真提升、努力達(dá)標(biāo)，若輔導(dǎo)后未達(dá)標(biāo)，我愿：

　　1、接受公司誠信積分3分的扣罰。

　　2、輔導(dǎo)過程中若工作提升不力，工作配合差，公司可以取消對我廳的輔導(dǎo)資格，換為其它營業(yè)廳。

　　3、三年內(nèi)類似的資源投入，不再優(yōu)先對我廳進(jìn)行投入。

　　本承諾書一式三份，營業(yè)廳持一份，移動公司持兩份。

公司承諾書 篇3

　　為了更好地服務(wù)于廣大用戶，讓用戶投資建設(shè)的辦公設(shè)備產(chǎn)品安全無憂、購買的設(shè)備物有所值，奧立威公司提供售前的技術(shù)咨詢、設(shè)備選型、解決方案，從系統(tǒng)的選型規(guī)劃中以確保商品的質(zhì)量性能、供貨時間、服務(wù)保障以及設(shè)備在保修期內(nèi)、保修期外的技術(shù)支持、維修維護(hù)和技術(shù)培訓(xùn)做出如下的規(guī)劃和承諾：

　　一、商品的質(zhì)量性能：

　　1、我公司經(jīng)銷投標(biāo)貨物產(chǎn)品種類、品牌、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)或服務(wù)的資格均得到有關(guān)行政主管部門的許可。所提供的貨物是原裝正品，均通過國家有關(guān)質(zhì)檢部門的質(zhì)量檢驗，有3C標(biāo)志，獲ISO9001國際質(zhì)量體系認(rèn)證。

　　二、供貨時間及地點：

　　1、按合同規(guī)定時間(3個工作日)，招標(biāo)文件有特別規(guī)定的按招標(biāo)文件執(zhí)行;我公司在大利嘉城C區(qū)設(shè)有配送中心及綜合倉儲調(diào)配庫，有足夠的倉庫儲備及快速反應(yīng)能力，可以保證在接到通知書后按所訂購的設(shè)備，按承諾的時間免費送到用戶指定地點。

　　三、售后服務(wù)保證：

　　1、奧立威公司負(fù)責(zé)將用戶所訂購的設(shè)備免費安裝、調(diào)試直至正常運行;

　　2、奧立威公司在安裝現(xiàn)場免費為用戶提供基本操作、日常保養(yǎng)的培訓(xùn)服務(wù);

　　3、奧立威公司自設(shè)備驗收合格之日起按原廠家標(biāo)準(zhǔn)保修條例對本項目的設(shè)備提供保修服務(wù);

　　4、奧立威公司免費將原廠家標(biāo)準(zhǔn)保修服務(wù)提升為上門保修服務(wù);

　　5、奧立威公司免費將原廠家標(biāo)準(zhǔn)保修服務(wù)提升為終身保修服務(wù)，保修期外的設(shè)備僅按成本價收取故障配件費，免人工費;

　　6、奧立威公司服務(wù)響應(yīng)時間為4-8小時，法定工作日內(nèi)，福州市區(qū)用戶4小時到達(dá)故障現(xiàn)場，市外省內(nèi)用戶第二個工作日到達(dá)故障現(xiàn)場;

　　7、奧立威公司將免費提供系統(tǒng)及硬件設(shè)備升級的技術(shù)咨詢;

　　8、奧立威公司將定期向用戶贈送產(chǎn)品技術(shù)相關(guān)資料;

　　9、奧立威公司將不定期上門或電話訪問用戶，了解系統(tǒng)及設(shè)備的運行情況，現(xiàn)場解決用戶的問題;

　　四、技術(shù)服務(wù)及培訓(xùn)：

　　1、安裝和調(diào)試

　　1.1我公司在本次報價文件中的所有辦公設(shè)備產(chǎn)品均為全新原裝品牌。

　　1.2我公司負(fù)責(zé)將辦公設(shè)備產(chǎn)品初驗收合格后，免費送至用戶所在地提供辦公設(shè)備產(chǎn)品的免費安裝的。

　　1.3辦公設(shè)備產(chǎn)品安裝調(diào)試到位后，我公司將組織專人與用戶方共同進(jìn)行質(zhì)量驗收簽字。

　　1.4我公司在用戶安裝現(xiàn)場進(jìn)行最終驗收所發(fā)生的一切費用均包含在投標(biāo)報價中。

　　2、安裝及培訓(xùn)

　　2.1我公司將按用戶的實際要求，負(fù)責(zé)組織專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行辦公設(shè)備產(chǎn)品安裝調(diào)試，保證各項安裝及培訓(xùn)工作順利進(jìn)行。

　　2.2奧立威公司系統(tǒng)工程師、客戶服務(wù)工程師、培訓(xùn)講師上門服務(wù)時，將嚴(yán)格遵守用戶的規(guī)章制度，愛護(hù)用戶的設(shè)備，保守用戶的商業(yè)機密、技術(shù)機密;

　　五、驗收標(biāo)準(zhǔn)

　　1 驗收方法：所有貨物按生產(chǎn)廠家的產(chǎn)品驗收標(biāo)準(zhǔn)、招標(biāo)文件要求及合同中的相關(guān)條款進(jìn)行數(shù)量及質(zhì)量的驗收。

　　2 初驗收

　　貨物送至買方安裝現(xiàn)場后，由我司和買方共同對貨物的數(shù)量、基本質(zhì)量、外包裝等進(jìn)行檢查、核對、即初驗收。

　　3 初驗收后，根據(jù)用戶要求進(jìn)行現(xiàn)場安裝及調(diào)試，結(jié)果應(yīng)符合使用要求。在此期間，如發(fā)現(xiàn)貨物質(zhì)量有問題我司無條件免費更換，直至驗收合格交付使用。

　　六、質(zhì)量保證及售后服務(wù)承諾

　　1.我公司鄭重承諾對此次采購銷售的辦公設(shè)備產(chǎn)品，若提供非原裝正品貨物，則無條件退貨，并賠償由此造成的一切損失。質(zhì)量按廠家標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行保修，用戶無特殊要求的按國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行保修，國家無規(guī)定，按與用戶協(xié)商結(jié)果保修。保修期內(nèi)非因操作不當(dāng)造成需要更換的零配件及設(shè)備由我司負(fù)責(zé)包修、包換。我司所提供的所有設(shè)備均按標(biāo)書承諾的保修范圍和時間進(jìn)行保修。

　　2.質(zhì)量保證期結(jié)束后，我公司將繼續(xù)免費提供售后服務(wù)，負(fù)責(zé)對所提供的設(shè)備進(jìn)行定期維護(hù)和修理，不限年份終身服務(wù)，僅收取零部件成本費，免收人工費，免收維修費。我公司還設(shè)有免費售后服務(wù)卡及價格優(yōu)惠的卡(三個月、半年、全年)。

　　3.按映美廠家售后服務(wù)承諾政策執(zhí)行;我公司技服人員上門服務(wù)。

　　4.熱線咨詢服務(wù)：

　　4.1當(dāng)您在使用過程中遇到問題時，歡迎您撥打福州奧立威技術(shù)服務(wù)熱線：0591-87112435，0591-87112436，由技術(shù)工程師為您提供專業(yè)服務(wù)。

　　5.服務(wù)流程：

　　5.1快速反應(yīng)：

　　(1)客服專員接聽電話，通過詢問故障情況，快速判斷故障類型，將事件分派給相關(guān)的技術(shù)工程師;

　　(2)由技術(shù)工程師判斷故障的大致原因，攜帶相關(guān)配件、軟件和工具，在規(guī)定時間內(nèi)迅速到達(dá)目的地，排除故障;

　　5.2填寫服務(wù)報告：

　　(1)技術(shù)工程師解決故障后，填寫服務(wù)報告;

　　(2)服務(wù)報告由用戶相關(guān)負(fù)責(zé)人確認(rèn)后，結(jié)束現(xiàn)場服務(wù)工作;

　　(3)將服務(wù)報告交給客服專員;

　　5.3監(jiān)督和管理售后服務(wù)工作：

　　(1)客服專員致電用戶確認(rèn)服務(wù)完畢并征詢服務(wù)意見;

　　(2)客服專員將服務(wù)報告錄入電腦并存盤;

　　6.故障處理后跟蹤服務(wù)：

　　6.1定期回訪客戶，詢問故障處理后設(shè)備運行情況，并做記錄存盤。

　　“顧客至上、服務(wù)至上、信譽至上、效率至上”是我們的`服務(wù)宗旨，“為您想得遠(yuǎn)、做得全;我用心、你放心”是我們的服務(wù)目標(biāo)，希望通過我們的服務(wù)能免除您及貴單位的后顧之憂，最大限度地發(fā)揮您所購買的設(shè)備的效能!

公司承諾書 篇4

　　年月日

　　立承諾書人因公經(jīng)股份有限公司派遣出國，謹(jǐn)保證；

　　按期歸國返回公司工作。國后三年內(nèi)決不自動離職，如有違背原依貴公司所訂之辦法負(fù)責(zé)賠償，連帶保證人原負(fù)擔(dān)一切連帶賠償責(zé)任，并放去先訴辦權(quán)。

　　此致

　　股份有限公司臺照

　　立承諾書人：

　　連帶保證人：

　　地址：

　　身份證編號：

　　實習(xí)合約

　　立合約人工業(yè)股份有限公司（以下簡稱甲方、以下簡稱乙方）并由甲方招收乙方為，議訂條款如下：

　　乙方自愿遵照甲方規(guī)定細(xì)則實習(xí)技術(shù)，學(xué)徒期間與學(xué)徒期滿后，愿遵守下列規(guī)定。

　　1·學(xué)徒期間兩年，乙方如中途求去者，原返還甲方訓(xùn)練費用，膳宿費用及按月支支領(lǐng)之加用金。

　　2·學(xué)徒期滿后乙方原在甲方繼續(xù)服務(wù)兩年，如違約不能履行本項規(guī)定時，原按還方兩年來訓(xùn)練|、膳宿、及零用金等一切費用。

　　甲方招收乙在習(xí)技兩年年期內(nèi)，如因甲方組織緊宿而向乙方解約時，乙方不得拒絕，更不能提出任何要求，但甲方應(yīng)放盡所有反這還一節(jié)訓(xùn)練等用之權(quán)利。乙方在習(xí)技期間，遇有公傷意外，甲方應(yīng)比照一般員工撫恤給假。但乙方不得另行要求賠償金或補助費。乙方愿意遵照本合約及屬守公司規(guī)章公司規(guī)章。本合約一式兩份，雙方各執(zhí)一份為證。

　　訂約人：甲方：股份有限公司蓋章

　　乙方：學(xué)徒工蓋章

　　乙方堅認(rèn)人：蓋章

　　乙方連帶保證人蓋章

　　住址：蓋章

　　年月日

公司承諾書 篇5

人民政府：

　　我作為 （單位名稱）的法定代表人（實際控制人）和安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對本單位的安全生產(chǎn)工作負(fù)全面責(zé)任，根據(jù)《河北省深化法人代表安全生產(chǎn)承諾制度工作方案》的要求及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，為做好安全生產(chǎn)工作，有效防范和遏制事故發(fā)生，現(xiàn)鄭重承諾如下：

　　一、定期主持召開安全生產(chǎn)例會，聽取安全生產(chǎn)工作匯報，協(xié)調(diào)解決安全生產(chǎn)中的重大問題。

　　二、依法建立安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，配備安全生產(chǎn)管理人員，并確保本企業(yè)安全管理工作逐步實現(xiàn)規(guī)范化、制度化、科學(xué)化。

　　三、建立健全安全生產(chǎn)“三項制度”（責(zé)任制、規(guī)章制度和操作規(guī)程），并嚴(yán)格執(zhí)行，實行安全生產(chǎn)責(zé)任保證金制度。

　　四、確保資金投入滿足安全生產(chǎn)條件需要，持續(xù)具備法律、法規(guī)、規(guī)章、國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的安全生產(chǎn)條件。

　　五、建立隱患自查自改工作機制，督促、檢查本單位安全生產(chǎn)工作，及時發(fā)現(xiàn)、治理和消除生產(chǎn)安全事故隱患。

　　六、依法組織從業(yè)人員參加安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，努力提高從業(yè)人員安全素質(zhì)，杜絕“三違”現(xiàn)象發(fā)生。

　　七、保護(hù)職工合法權(quán)益，依法參加工傷社會保險，為職工足額繳納保險費，為特殊崗位的從業(yè)人員提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動 防護(hù)用品。

　　八、對重大危險源和易發(fā)事故的重點部位實施有效監(jiān)測、監(jiān)控；組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。

　　九、依法依規(guī)上報生產(chǎn)安全事故。

　　十、根據(jù)本承諾事項制定具體的承諾落實標(biāo)準(zhǔn)。

　　承諾期內(nèi)，若違反上述承諾內(nèi)容，依照有關(guān)法律法規(guī)接受從嚴(yán)處罰，導(dǎo)致發(fā)生生產(chǎn)安全事故，按下例條款規(guī)定接受處罰：

　　1.法定代表人（實際控制人）

　�。�1）一般事故接受上一年年收入的30%罰款；

　�。�2）較大事故接受上一年年收入的40%罰款；

　�。�3）重大事故接受上一年年收入的60%罰款；

　�。�4）特別重大事故接受上一年年收入的80%罰款；

　　（5）發(fā)生重大及以上事故的，接受終身不再擔(dān)任本行業(yè)企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的處罰；

　�。�6）同時接受相應(yīng)的黨紀(jì)、政紀(jì)處分。

　　2、企業(yè)方面

　�。�1）一般事故接受10萬元以上20萬元以下罰款；

　�。�2）較大事故接受20萬元以上50萬元以下罰款；

　　（3）重大事故接受50萬元以上200萬元以下罰款；

　　（4）特別重大事故接受200萬元以上500萬元以下罰款；

　　（5）同時接受有關(guān)部門作出的暫扣或吊銷有關(guān)證照的處罰。

　　3.發(fā)生不依法報告或者妨礙、拒絕事故調(diào)查等嚴(yán)重行為的，單位接受100萬元以上500萬元以下的處罰。法定代表人（實際控制人）接受上一年年收入60%至100%罰款；屬于國家工作人員的，接受相應(yīng)的黨紀(jì)、政紀(jì)處分。

　　承諾期限： 年 月 日—— 年 月 日。

　　承諾單位（蓋章）：

　　法人代表簽字：

　　實際控制人簽字：

　　年 月 日

公司承諾書 篇6

　　為實現(xiàn)我公司的安全生產(chǎn)方針和目標(biāo)，公司總經(jīng)理作為安全第一負(fù)責(zé)人，鄭重承諾：

　　1. 嚴(yán)格遵守國家有關(guān)法律、法規(guī)。

　　2. 本著“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，嚴(yán)格進(jìn)行安全管理，達(dá)到最大限度地不發(fā)生火災(zāi)事故，不損害人身健康、不破壞環(huán)境的目標(biāo)。

　　3. 定期開展風(fēng)險評價，制度有效控制措施，保障職工工作環(huán)境安全。

　　4. 加強職工教育培訓(xùn)，提高職工健康安全意識，關(guān)注職工身體健康，保證各種勞動防護(hù)用品的配備，并督促職工按要求佩戴。

　　5. 發(fā)動全體職工，持續(xù)提高安全管理業(yè)績，杜絕違章作業(yè)行為。

　　6. 公司各級部門的負(fù)責(zé)人是其安全的第一責(zé)任人，對其所管理的每位職工負(fù)有直接責(zé)任。

　　7. 提供必要的資金、物資支持，以保證公司安全目標(biāo)的實現(xiàn)。

　　8. 在危險作業(yè)場所設(shè)置必要的安全設(shè)施，保證作業(yè)安全。

　　承諾人：

　　20xx年01月06日

公司承諾書 篇7

　　致（上級有關(guān)單位）

　　在此鄭重承諾：

　　1.我方保證沒有處于被責(zé)令停業(yè)，經(jīng)營資格被取消，財產(chǎn)被接管、凍結(jié)，破產(chǎn)狀態(tài)；

　　2.保證在最近三年內(nèi)沒有違法經(jīng)營和嚴(yán)重違約及所經(jīng)營的項目未發(fā)生重大工程質(zhì)量、安全事故。

　　如果在該項目資格預(yù)審、申請創(chuàng)業(yè)扶持資金過程中或者在申請成功后，上級有關(guān)單位發(fā)現(xiàn)并查實我公司在所報的該項目資格預(yù)審文件中存在虛假或不真實的信息或者偽造數(shù)據(jù)、資料或證書等情況，不管上級單位有無合法的處罰依據(jù)，我公司將無條件的放棄該項目的經(jīng)營資格和創(chuàng)業(yè)扶持基金申請資格。

　　本承諾具有相對獨立性，不管是否有其他相反的說明，本承諾既是我公司申請資格預(yù)審申請文件的有效組成內(nèi)容，也是我公司獲得申請后所遞交資料的有限組成內(nèi)容，是我公司真實意思的表示，對我公司在該項目有關(guān)的任何行為中始終具有優(yōu)先的法律約束力。

　　創(chuàng)業(yè)扶持基金申請人：（簽字） 公司法人：（簽字） 申請公司地址：

　　郵政編碼：

　　電話:

　　日期：

公司承諾書 篇8

　　XX木門店長 鄭重承諾：

　　1.所到商品一定為顧客選定品牌商品;

　　2.所到商品的質(zhì)量一定與樣品質(zhì)量一致;

　　3.所到商品的顏色不能與樣品顏色有明顯色差;

　　4.所到商品一定在承諾的到貨周期內(nèi)到貨。

　　如所到商品違反以上承諾<1>規(guī)定，承諾方全額款，商品不予以退回;

　　如違反<2><3>規(guī)定，承諾方無條件更換有問題商品; 如違反<4>規(guī)定，承諾方需付違約金,違約金按照所購買商品總價格的1‰*超出天數(shù)。

　　承諾責(zé)任人：

公司承諾書 篇9

借款人（戶主）： ， 村人，身份證號： 。因家庭生產(chǎn)生活資金不足，現(xiàn)由借款人（戶主） 向棗強縣恩察農(nóng)村信用合作社社申請農(nóng)戶小額信用貸款證，貸款限額（大寫） 元。

　　借款人與家庭成員的關(guān)系：夫妻（姓名）： 父子（姓名）： ， ， 。經(jīng)本戶家庭主要成員協(xié)商同意自愿簽訂本承諾書，并對農(nóng)戶小額信用貸款證貸款承擔(dān)以下責(zé)任：

　　1、本戶家庭主要成員對此證貸款承擔(dān)限額內(nèi)的連帶責(zé)任。

　　2、與信用社保持聯(lián)系，并提供有效的通訊地址、聯(lián)系方式及工作情況。

　　3、借款人的貸款本息如未能按期歸還，逾期達(dá)30天，信用社可在有關(guān)媒體和相關(guān)信用系統(tǒng)上公布借款人姓名、身份證號及違約行為，將違約記錄存入農(nóng)戶小額信用檔案，并依法清收。

　　此承諾書一式 份，貸款人、借款人、家庭主要成員各一份。

　　借 款 人 （戶主簽章）： 信貸員 （章）：

　　家庭主要成員（簽章）：

　�。ê炚拢�： 信用社（章）：

　�。ê炚拢�：

公司承諾書 篇10

　　1、公司化管理科在分管客運部門分管經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)三成線參營車輛的生產(chǎn)經(jīng)營和安全管理以及日常經(jīng)營管理的全面工作。

　　2、努力完成上級下達(dá)的各項安全指標(biāo)和生產(chǎn)任務(wù)。

　　3、制定、完善三成線經(jīng)營及安全管理制度。

　　4、組織編排三成線車輛運行計劃，和值班車輛工作安排。

　　5、與車站經(jīng)營科廣泛聯(lián)系旅游包車和超長運輸業(yè)務(wù)。

　　6、合理調(diào)派車輛，抓好三成線的生產(chǎn)經(jīng)營工作。

　　7、加強三成線車輛的統(tǒng)一管理，督查三成線營收，負(fù)責(zé)每日車輛的營收分配，考核車輛的工作情況。

　　8、搞好上傳下達(dá)，組織三成線駕駛員按時參加三臺公司及車站和公司化管理科組織的安全學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等工作。努力打造一支高素質(zhì)、嚴(yán)要求的駕駛員隊伍。

　　9、加強與參營單位的聯(lián)系合作，隨時與行業(yè)主管部門勾通，確保車輛正常運行相關(guān)手續(xù)的辦理及時。

　　10、嚴(yán)格遵守公司財務(wù)制度，加強費用開支的管理和控制，確保單車經(jīng)濟(jì)效益良好。

　　11、負(fù)責(zé)組織三成線的生產(chǎn)經(jīng)營會議和合資人會議。

　　12、不定期組織本科室管理人員的業(yè)務(wù)技能和思想政治培訓(xùn)工作，努力為公司培養(yǎng)合格的公司化管理人才。

　　公司化管理科長職責(zé)

　　1、主持本科室業(yè)務(wù)、行政和思想政治工作，制訂工作計劃，作好工作總結(jié)。

　　2、在分管經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展公司化的生產(chǎn)經(jīng)營及安全管理工作。

　　3、定期召開科室內(nèi)部的安全學(xué)習(xí)及培訓(xùn)，及時傳達(dá)公司下達(dá)的各項安全管理文件。

　　4、定期召開公司化生產(chǎn)經(jīng)營分析會。

　　5、收集和整理公司化生產(chǎn)經(jīng)營中產(chǎn)生的各項數(shù)據(jù)，及時掌握經(jīng)營動向，對公司化的生產(chǎn)經(jīng)營做出實施調(diào)整。

　　6、嚴(yán)格執(zhí)行公司財務(wù)制度加強對公司化財務(wù)管理。

　　駕駛?cè)藛T管理人職責(zé)

　　1、做好駕駛員的當(dāng)月工資核算及油料考核及與駕駛員相關(guān)的業(yè)務(wù)工作，要求核算準(zhǔn)確無誤并及時輸入電腦。

　　2、負(fù)責(zé)公司化各種安全培訓(xùn)及會議記錄和記錄的整理歸檔，要求均要建立電子檔案。

　　3、負(fù)責(zé)駕駛員的管理，制定駕駛員學(xué)習(xí)計劃及安全培訓(xùn)課程，要求做到有計劃、有教案、有記錄、有照片資料。

　　4、負(fù)責(zé)處理公司化運營中對駕駛員服務(wù)質(zhì)量的投訴，并不定期對公司化駕駛員工作狀態(tài)進(jìn)行抽查。要求投訴處理要及時，有記錄，有回復(fù)，有跟蹤。

　　5、負(fù)責(zé)駕駛員的調(diào)動及違規(guī)駕駛員的學(xué)習(xí)處理，要求做到處理有決定，有依據(jù)并建立電子檔案。

　　6、負(fù)責(zé)新進(jìn)駕駛員招聘學(xué)習(xí)。

　　7、負(fù)責(zé)三成線的出納及車輛結(jié)算單收取工作。

　　8、負(fù)責(zé)檔案管理工作，要求及時更新健全車輛檔案，并與機務(wù)科銜接向維修管理人員提供車輛審驗時間及數(shù)據(jù)。負(fù)責(zé)建立完善外聘人員（駕駛員、值班人員）的人事檔案，要求對駕駛員的檔案中有月度質(zhì)量信譽考評和技術(shù)狀況的考評。

　　9、每月對駕駛員的服務(wù)質(zhì)量信譽考評情況進(jìn)行打分，考評計分情況予以公示。在年度工作結(jié)束時對駕駛員的質(zhì)量信譽和技術(shù)狀況進(jìn)行年度考評打分。

　　財務(wù)管理人員職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)公司化三成線的營收分配工作，要求各種單據(jù)收繳及時，分配無差錯，各項生產(chǎn)經(jīng)營數(shù)據(jù)入電腦，隨時向科長提供經(jīng)營數(shù)據(jù)及每月的財務(wù)報表。

　　2、負(fù)責(zé)公司化車輛的行車雜支及三成線的各項日常費用報銷工作，要求準(zhǔn)確無誤填寫及粘貼各種票據(jù)并及時與財務(wù)科銜接各項工作。

　　3、負(fù)責(zé)公司化管理科收發(fā)文件管理，要求對接收公司發(fā)的各種文件做好記錄并按月歸檔組織科室內(nèi)部學(xué)習(xí)。對管理科內(nèi)部新制定的各項制度做好發(fā)布日期登記。

　　4、負(fù)責(zé)包車牌證的辦理及包車調(diào)度。

　　5、負(fù)責(zé)公司化車輛的3G實施監(jiān)控工作，要求做好監(jiān)控記錄，并按年度歸檔。

　　車輛管理人員職責(zé)

　　1、督促駕駛員搞好車輛的接車及各種維護(hù)保養(yǎng)、審驗、保險及與車輛相關(guān)業(yè)務(wù)工作。要求對保養(yǎng)審驗工作要有計劃、有安排、有檢查、有記錄。

　　2、負(fù)責(zé)對車輛的故障修理做出及時安排，要求對修理的各種費用支出明細(xì)做好記錄，并建立電子檔案歸檔。對車輛的修理要做出分析，判斷是車輛自身問題還是屬于駕駛員操作問題，是駕駛員操作問題要及時進(jìn)入駕駛員技術(shù)狀況考評檔案。

　　3、負(fù)責(zé)建立健全車輛輪胎考核制度，嚴(yán)格對駕駛員獎懲并進(jìn)入駕駛員技術(shù)狀況考評檔案。

　　4、負(fù)責(zé)公司化車輛交通事故的處理，要求在事故接報后要立即向科長匯報并會同公司安全科同志處理事故善后事宜，且對每次事故的處理作詳細(xì)記錄建立電子檔案。對事故負(fù)有責(zé)任的駕駛員要進(jìn)入技術(shù)狀況考評檔案并按相關(guān)制度予以處理

　　5、負(fù)責(zé)每月對車輛車容車貌、安全設(shè)施、技術(shù)狀況、機工具、行車證照、車輛交通違規(guī)不少于一次的檢查，對安全隱患進(jìn)行排查，要求做好檢查記錄，凡是不符合技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和有安全隱患的車輛要停止其運營。對檢查記錄按要求歸檔。

　　6、每半年要根據(jù)公司化車輛平時的維修記錄及車輛技術(shù)狀況作風(fēng)險評估，要求對技術(shù)狀況不佳的車輛要及時向科長匯報，重點監(jiān)控。

　　7、對同一批次參加運營的車輛要建立修理費用考核制度，對修理費用產(chǎn)生過高的駕駛員根據(jù)技術(shù)狀況評估及時向科長匯報，決定是否留用該駕駛員。

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