培訓承諾書

時間：2022-10-29 22:15:17 承諾書我要投稿

培訓承諾書范文合集六篇

　　在不斷進步的時代，在很多情況下我們需要用到承諾書，承諾書是把口頭承諾書面化規(guī)范化的一種產(chǎn)物。來參考自己需要的承諾書吧！以下是小編收集整理的培訓承諾書6篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

培訓承諾書范文合集六篇

培訓承諾書篇1

　　作為一名人民教師，我要嚴格遵守《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，執(zhí)行《福建省減輕中小學生課外負擔開展校外培訓機構(gòu)專項治理行動工作方案的通知》、市教育局《關(guān)于進一步治理教師違規(guī)從教行為提振教師教書育人精氣神的`實施意見》等文件神，格盡職守，廉潔從教，拒絕有償補課、校外培訓機構(gòu)兼職。特鄭重承諾如下：

　　1.不組織、推薦、誘導、暗示或強制學生參加有償補課;

　　2.不舉辦或參與舉辦校外培訓機構(gòu)、輔導班、培訓班;

　　3.不參加校外培訓機構(gòu)組織的有償補課;

　　4.不為校外培訓機構(gòu)和他人提供教育教學設(shè)施或介紹生源;

　　5.不向社會辦學機構(gòu)提供學生的相關(guān)信息;

　　6.不參與學校或?qū)W校通過家長委員會組織的集體補課活動;

　　7.不以親屬或他人名義從事各類有償補課活動;

　　8.不利用職務之便謀取有償補課、校外培訓機構(gòu)兼職不正當

　　利益;

　　9.不在社會培訓機構(gòu)兼職;

　　l 0.不與校外培訓機構(gòu)聯(lián)合進行有償補課。

　　本人將嚴格遵守上述規(guī)定，恪盡職守，廉潔從教。以上承如有違反，愿意接受相關(guān)處理。

　　承諾人簽名：

　　校長簽名：

　　學校蓋章：

　　20xx年9月日

培訓承諾書篇2

　　為明確學校和學員的安全責任與義務，保障學員的安全，維護正常的`教學秩序。特擬訂如下管理承諾書：

　　一、學員應嚴格遵守法律法規(guī)及保證外出安全，增強自我防范意識，提高自我保護能力，并向武裝部做出安全承諾。

　　二、學員要遵守交通法規(guī)，因違反規(guī)定發(fā)生交通事故或出現(xiàn)其他意外事件，造成人身傷亡或經(jīng)濟損失的，由學員本人承擔。

　　三、學員在校外發(fā)生違法犯罪、擾亂社會治安行為的，責任自負。

　　四、學員要愛護公共設(shè)施和設(shè)備。損壞或故意損壞公物的，責任自負。

　　五、學員應勤儉節(jié)約，不得浪費糧食、水電，更不得私自接電源和使用大功率用電器，若有發(fā)現(xiàn)將嚴肅處理。

　　六、學員要愛護環(huán)境衛(wèi)生，不得亂扔、亂刻畫、亂吐痰，若有發(fā)現(xiàn)將嚴肅處理。

　　七、住校學員外出需跟武裝部相關(guān)管理負責人員請假，獲批準后方可離校，否則后果自負。

　　八、非在校住宿學員，務必按時到校參與學習，并保證好自身安全，否則責任自負。

　　九、學員不得酗酒、、打架斗毆、頂撞老師、攀爬建筑物或帶異性人員在校住宿，若有發(fā)現(xiàn)將嚴肅處理，情節(jié)嚴重者移送司法機關(guān)。

　　十、所有學員務必遵守學校的一切規(guī)章制度，有病、事必須跟武裝部相關(guān)管理負責人請假并告知班主任，否則視為違規(guī)違紀，且將其情況記入學員個人檔案。

　　學員承諾簽字：

　　年月日

培訓承諾書篇3

　　技術(shù)培訓

　　整個項目的技術(shù)培訓主要針對甲方的技術(shù)人員進行操作和維修培訓，培訓語言為中文。

　　整個項目的'技術(shù)培訓針對監(jiān)控系統(tǒng)，我公司將派出不同的教員。若甲方認為教員不合格，可向我公司提出更換。

　　理論培訓

　　培訓計劃和培訓項目

　　為使保安管理員操作管理人員和維修人員掌握系統(tǒng)運行的操作、維護和工作原理，保持系統(tǒng)的安全、可靠、長期穩(wěn)定運行，我司將免費為對方培訓操作、管理和維修人員。時間共3個工作日。為使保安管理人員更好地學習掌握，培訓安排在系統(tǒng)試運行期間進行，培訓分為理論培訓與現(xiàn)場培訓兩方面。

　　服務內(nèi)容

　　培訓內(nèi)容

　　為使建設(shè)單位技術(shù)人員掌握智能化系統(tǒng)運行、操作、維護技術(shù)，保持系統(tǒng)的安全、可靠、長期穩(wěn)定運行，我司將免費為其培訓操作管理人員。時間共2個工作日，人員不限。具體培訓時間、地點可由建設(shè)單位確定。

　　培訓內(nèi)容為：

　　智能化系統(tǒng)介紹；

　　智能化系統(tǒng)各子系統(tǒng)設(shè)備的基本結(jié)構(gòu)、性能介紹；

　　工作原理及操作程序；

　　智能化系統(tǒng)各子系統(tǒng)設(shè)備的安裝、測試；

　　系統(tǒng)的操作、日常維護和常見問題處理。

　　法定代表人或其委托代理人簽名（或蓋章）：

　　投標人（公章）

培訓承諾書篇4

　　參訓人員姓名：

　　身份證號碼：

　　聯(lián)系方式：

　　培訓崗位：

　　根據(jù)公司工作需要，為確保錄用人員的合格率，使參訓人員更快適應公司工作，經(jīng)參訓人員同意制定本承諾書：

　　一、公司為參訓人員提供崗前技術(shù)培訓（不帶薪培訓）。

　　二、參訓人員培訓期從年月日起至正式上崗前。

　　培訓內(nèi)容為。

　　三、參訓人員如果不服從公司安排的工作崗位、不適合公司工作環(huán)境、不遵守國家的法律法規(guī)及公司工作紀律或未通過公司培訓考核，公司有權(quán)終止培訓。參訓人員的行為給公司造成損失的，由參訓人員賠償，情節(jié)嚴重的.追究法律責任;公司對參訓人員將不負任何責任。一切后果參訓人員自負，該協(xié)議自行終止。

　　四、參訓人員通過公司培訓期考核的，公司可依據(jù)規(guī)定給予參訓人員適當?shù)慕?jīng)濟補助及獎懲，補助具體金額為 30 元/日，獎懲標準及依據(jù)參照公司規(guī)定執(zhí)行，亦可根據(jù)具體情況不予發(fā)放。

　　五、參訓人員不享受公司依據(jù)《勞動合同》和公司制度規(guī)定享有的福利待遇，但公司可視具體情況給予參訓人員適當?shù)母＠觥?/p>

　　六、參訓人員培訓期間的出勤考核及休假，參照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，參訓人員向公司請假期間，公司不承擔對參訓人員的管理義務。

　　七、崗前培訓期間關(guān)，參訓人員不與公司構(gòu)成勞動服務關(guān)系，公司無義務為參訓人員承擔工資、“五險一金”及福利待遇，參訓人員在培訓期間發(fā)生意外傷害損失，由參訓人員承擔相應責任，公司可依據(jù)此條約抗辯參訓人員的訴求。

　　八、公司鼓勵參訓人員努力學習和創(chuàng)新，公司承諾，參訓人員在培訓期滿經(jīng)考評合格，公司可與其辦理入職手續(xù)，建立正式勞動服務關(guān)系，簽訂正式勞動合同。

　　九、公司根據(jù)公司業(yè)務特點及參訓人員專業(yè)技能，針對性的制訂培訓計劃、內(nèi)容和開展形式，參訓人員必須服從公司安排。

　　十、參訓人員必須嚴守公司公司和客戶商業(yè)秘密，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將相關(guān)信息透露給他人，公司有權(quán)即時終止本協(xié)議，造成損失的，可要求參訓人員進行賠償。

　　十一、參訓人員未正式以書面形式提前通知公司并做好工作交接提前終止培訓的，公司有權(quán)追究參訓人員相關(guān)責任，造成損失的，由參訓人員進行賠償。

　　十二、本承諾書自參訓人員簽字時生效，解釋權(quán)歸公司所有。

　　聲明：本人已閱讀該承諾書中的相關(guān)注意事項，并愿意遵守該承諾書中相關(guān)規(guī)定。

　　參訓人員（簽字）：

　　年月日