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護士節(jié)活動策劃方案

時間:2023-04-28 11:17:26 策劃書 我要投稿

護士節(jié)活動策劃方案【熱門】

  為了確保我們的努力取得實效,就常常需要事先準備方案,方案是闡明行動的時間,地點,目的,預期效果,預算及方法等的書面計劃。方案應該怎么制定呢?下面是小編精心整理的護士節(jié)活動策劃方案,僅供參考,歡迎大家閱讀。

護士節(jié)活動策劃方案【熱門】

護士節(jié)活動策劃方案1

  一、活動目的

  為紀念“5·12”國際護士節(jié),弘揚南丁格爾為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質(zhì),激勵全體護士愛崗敬業(yè)、積極進取、勇于創(chuàng)新,激發(fā)護理人員的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設,促進我院護理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。

  二、活動主題

  “立足實際,以人為本,維護健康,創(chuàng)先爭優(yōu)”

  三、活動內(nèi)容

  1、評選“優(yōu)質(zhì)護理服務先進護士”、“優(yōu)質(zhì)護理服務先進科室”與“優(yōu)秀護士長”活動。

  2、開展第二屆“維護健康—杏林天使在行動”競賽活動。

  3、開展“第四屆護理園地我最喜愛的文章”評選活動。

  4、開展以“中醫(yī)藥文化與優(yōu)質(zhì)護理服務”為主題的攝影作品展示活動。

  5、召開紀念5、12國際護士節(jié)暨表彰大會。表彰內(nèi)容:

 、20xxxxx年度護理技術(shù)三新業(yè)務,

 、20xxxxx年護理三基理論與操作考核前xxxxx名,

 、20xxxxx年夜班出勤前xxxxx名,

  ④第四屆護理園地我最喜愛文章獲獎者,

 、荨皟(yōu)質(zhì)護理服務先進護士”、“優(yōu)質(zhì)護理服務先進科室”與“優(yōu)秀護士長”,

  ⑥“維護健康—杏林天使在行動”競賽活動獲獎者,

 、20xxxxx年度獲得市級以上表彰的人員。

  四、時間安排

  1、xxxxx月xxxxx日前完成各項評選與統(tǒng)計工作。

  2、xxxxx月xxxxx日下午召開紀念5、12國際護士節(jié)暨表彰大會。

  五、評選條件

 。ㄒ唬皟(yōu)質(zhì)護理服務先進護士”評選條件:

  1、本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作二年以上的護理人員;

  2、熱愛護理工作,愛崗敬業(yè),無私奉獻;

  3、具有良好的思想品德和職業(yè)道德,遵紀守法,無違法違紀現(xiàn)象;近一年未發(fā)生護理差錯事故;

  4、堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關心體貼病人,在優(yōu)質(zhì)護理服務方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評;

  5、熟練掌握基礎護理和?谱o理知識,護理操作技術(shù)熟練,業(yè)務水平較高,成績顯著;

  6、近一年未出現(xiàn)病人投訴且病事假不超過15天,

 。ǘ皟(yōu)質(zhì)護理服務先進科室”評選條件:

  1、開展優(yōu)質(zhì)護理服務>xxxxx年。

  2、公示并落實服務項目。根據(jù)《綜合醫(yī)院分級護理指導原則(試行)》,細化分級護理標準、服務內(nèi)涵和服務項目,在病房予以公示。

  3、彈性排班,每個護士平均負責患者數(shù)

  4、臨床護理服務規(guī)范、到位,并能體現(xiàn)?铺攸c,保障醫(yī)療質(zhì)量和患者安全。

  5、患者滿意程度高;颊咧獣宰约旱呢熑巫o士,對護理服務認可、滿意,患者滿意度≥95%。

  6、醫(yī)患關系和諧,陪護率明顯下降,近一年無病人投訴。

  (三)“優(yōu)秀護士長”評選條件:

  1、本單位在冊在崗且連續(xù)從事護理管理工作一年以上的護士長;

  2、愛崗敬業(yè),無私奉獻,遵紀守法,團結(jié)同事,在護理人員中能起到模范帶頭作用;

  3、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織、管理能力,科室管理科學規(guī)范,在上級檢查考核中得到好評;

  4、堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關心體貼病人,所在科室病人滿意度≥xxxxx%,并得到同行和病人的'普遍好評;

  5、熟練掌握護理管理與?浦R,護理技術(shù)操作熟練,業(yè)務水平較高,成績顯著;

  6、近一年未出現(xiàn)病人投訴且病事假不超過xxxxx天。

  六、評選辦法和要求

  (一)各科室(護理單元)按照有關標準,自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦質(zhì)量,原則上每個科室(護理單元)限推薦“優(yōu)質(zhì)護理服務先進護士xxxxx名、“優(yōu)質(zhì)護理服務先進科室”xxxxx個、優(yōu)秀護士長xxxxx名。

 。ǘ┥陥蟆皟(yōu)質(zhì)護理服務先進護士”、“優(yōu)質(zhì)護理服務先進科室”與“優(yōu)秀護士長”,需附xxxxx字以內(nèi)的事跡介紹,于xxxxx月xxxxx日前報護理部,逾期視為自動放棄。

 。ㄈ┑诙䦟谩熬S護健康—杏林天使在行動”競賽活動,由護理部統(tǒng)一組織,每個護理單元推薦xxxxx名代表參加比賽,按成績產(chǎn)生一等獎xxxxx名,二等獎xxxxx名、三等獎xxxxx名、優(yōu)秀獎xxxxx名。

 。ㄋ模暗谒膶米o理園地我最喜愛的文章”評選活動及“中醫(yī)藥文化與優(yōu)質(zhì)護理服務”為主題的攝影作品展示活動。由護理部統(tǒng)一組織,各護理單元按排好工作積極參與。

護士節(jié)活動策劃方案2

  為紀念"5。12"國際護士節(jié),深化優(yōu)質(zhì)護理服務,展示我院護理隊伍良好的‘精神’風貌和職業(yè)風范,結(jié)合我院護理學重點?平ㄔO。經(jīng)鉆研決定,在全院范圍內(nèi)開展紀念"5。12"國際護士節(jié)系列活動,具體方案如下:

  一、活動目的

  紀念"5。12"國際護士節(jié),弘揚南丁格爾為護理事業(yè)無私‘奉獻’的高尚品德,激勵全體護士愛崗敬業(yè)積極進取勇于創(chuàng)新,激發(fā)護理人員的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設,促進我院護理工作全面協(xié)調(diào)持續(xù)發(fā)展。

  二、活動主題

  "立足實際,以人為本,維護健康,創(chuàng)先爭優(yōu)"

  三、活動內(nèi)容

  1評選"優(yōu)質(zhì)護理服務先進護士""優(yōu)質(zhì)護理服務先進科室""優(yōu)秀‘護士長’"與"優(yōu)秀帶教老師"活動。

  2開展第二屆"品管圈成果匯報"競賽活動。

  3貫徹落實[江蘇省人大常委會關于促進全民閱讀的決定],開展促進全民閱讀征文評選活動。

  4召開紀念5。12國際護士節(jié)暨表彰大會。表彰內(nèi)容:

 、20xx年度年度度獲得市級以上表彰的人員。

  ②20xx年度年度度護理三基理論與操作考核前10名。

  ③20xx年度年度夜班出勤前10名。

 、艽龠M全民閱讀征文評選活動獲獎者。

 、"優(yōu)質(zhì)護理服務先進護士""優(yōu)質(zhì)護理服務先進科室""優(yōu)秀‘護士長’"與"優(yōu)秀帶教老師"。

 、薜诙䦟"品管圈成果匯報"競賽活動獲獎者。

  四、時間安排

  15月4日前完成各項評選與統(tǒng)計工作。

  25月6日下午召開紀念5。12國際護士節(jié)暨表彰大會。

  五、評選條件

 。ㄒ唬"優(yōu)質(zhì)護理服務先進護士"評選條件:

  1本單位在冊在崗且持續(xù)從事臨床護理工作三年以上的.護理人員;

  2‘熱愛’護理工作,愛崗敬業(yè),無私‘奉獻’;

  3具有良好的思想品德和職業(yè)道德,遵紀守法,無違法違紀現(xiàn)象;近一年未發(fā)生護理差錯事故;

  4堅持"以病人為中心",視病人如親人,關懷體貼病人,在優(yōu)質(zhì)護理服務方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評;

  5熟練掌握基礎護理和?谱o理知識,護理操作技術(shù)熟練,業(yè)務水平較高,成績顯著;

  6近一年(20_年5月至20_年4月期間)未呈現(xiàn)病人投訴且病事假累計不超過14天。

 。ǘ"優(yōu)質(zhì)護理服務先進科室"評選條件:

  1開展優(yōu)質(zhì)護理服務>3年。

  2公示并落實服務項目。根據(jù)[綜合醫(yī)院分級護理指導原則(試行)],細化分級護理標準服務內(nèi)涵和服務項目,在病房予以公示。

  3彈性排班,每個護士平均負責患者數(shù)六評選辦法和要求

  (一)各科室(護理單元)按照有關標準,自下而上,層層評選逐級推舉,確保推舉質(zhì)量,原則上每個科室(護理單元)限推舉"優(yōu)質(zhì)護理服務先進護士"1—2名"優(yōu)秀帶教老師"1名,在全院范圍內(nèi)推舉"優(yōu)秀‘護士長’"7名與"優(yōu)質(zhì)護理服務先進科室"5個。

 。ǘ┥陥"優(yōu)質(zhì)護理服務先進護士""優(yōu)質(zhì)護理服務先進科室""優(yōu)秀‘護士長’"與"優(yōu)秀帶教老師",需附簡單的事跡介紹,于5月4日前報護理部,逾期視為自動放棄。

 。ㄈ┑诙䦟"品管圈成果匯報"競賽活動,由護理部統(tǒng)一組織,每個護理單元推舉1名代表參加匯報比賽,按成績產(chǎn)生一等獎1名,二等獎2名三等獎3名優(yōu)秀獎10名。

  (四)全民閱讀征文評選活動,由護理部工會團委統(tǒng)一組織,各護理單元安排好工作積極參與。

護士節(jié)活動策劃方案3

  為深入推廣優(yōu)質(zhì)護理服務工作,促進我院護理事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,增強醫(yī)院的核心競爭力,規(guī)范護士職業(yè)行為,展示護士風采,提升護士的職業(yè)形象和地位,提高護理質(zhì)量,經(jīng)院辦公會研究決定,在__年“5.12”國際護士節(jié)來臨之際,舉辦“護士職業(yè)禮儀風采大賽”。為確保活動順利進行并取得實效,特制定本活動方案。

  一、活動目標

  通過開展“護士職業(yè)禮儀風采大賽”,將優(yōu)美的儀表、端正的態(tài)度、親切的語言、優(yōu)雅的舉止融入護理技術(shù)操作的每個環(huán)節(jié),使護理人員在實踐中充滿自信心,營造出友善親切、健康向上的'人文環(huán)境。

  二、組織領導

  為確!白o士職業(yè)禮儀風采大賽”的順利進行,成立領導小組負責此項活動的具體工作。

  組長:

  副組長:

  三、參賽范圍

  全院各臨床科室

  四、參賽內(nèi)容

  1、護士職業(yè)禮儀展示

  遵照《__年__市__醫(yī)院開展“護理職業(yè)禮儀與行為規(guī)范”培訓考核和競賽活動實施方案》__號文件中的“護士職業(yè)禮儀評分標準”執(zhí)行。

  2、禮儀知識問答

  為特設項目,內(nèi)容包括《__年__市__醫(yī)院開展“護理職業(yè)禮儀與行為規(guī)范”培訓考核和競賽活動實施方案》__號文件中的“護士職業(yè)禮儀評分標準”和“__年護理禮儀質(zhì)量考核標準”。

  3、風采展示

  遵照“__年護理禮儀質(zhì)量考核標準”中對于語言和服務的規(guī)定執(zhí)行,選手通過表演、展示將護士職業(yè)禮儀知識應用其中,情景題材涉及護士職業(yè)的各種場合,內(nèi)容涵蓋護士儀容儀表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治療盤、持病歷夾、推車行進、拾揀物品、陪同引導、攙扶幫助、溝通技巧等,可以包括?铺厣、人性化服務理念、服務、榮譽、成績等。

  五、參賽規(guī)則

  1、參賽方式:以科室為單位,小科室可聯(lián)合參賽,每個參賽隊隊員不少于6名,由護士長負責參賽人員的組織與培訓。

  2、展示形式:各參賽隊的職業(yè)禮儀風采展示可以進行自我編排,以演唱、演講、小品、配樂朗誦、行業(yè)技能展示、現(xiàn)場模擬、現(xiàn)場演練等形式,向全院醫(yī)護人員展示本隊的精神風貌。

  禮儀知識問答:每隊必答,由1名隊員答題。抽簽選題,回答正確得0.5分,部分答對根據(jù)答對內(nèi)容所占題目比重酌情給分,不正確或回答不上不得分。知識問答答案評分不能確定的由主評委裁定。

  3、展示內(nèi)容:主題鮮明、有特色,思想性強,內(nèi)容健康、積極向上。表演形式新穎有創(chuàng)意,場景設計合理,動作編排符合實際工作需要,體現(xiàn)護理工作內(nèi)涵。

  4、比賽時間:禮儀風采展示在8分鐘內(nèi),禮儀知識問答在1分鐘內(nèi),總時間是9分鐘,超時酌情扣分。

  5、評分標準:評委根據(jù)“__市__醫(yī)院護士職業(yè)禮儀風采大賽評分標準”(見附件)進行評判、打分。

  6、分值計算:評委當場打分,禮儀風采展示采用10分制評分,每個環(huán)節(jié)超過時限可酌情減分。評委打分精確到小數(shù)點后兩位,若出現(xiàn)同分,則平均分精確到后三位,依次類推。計算分值時,去掉一個分,去掉一個最低分,最后累加平均分即為選手最后得分。

  7、參賽要求:比賽采取抽簽方式?jīng)Q定順序,不得隨意調(diào)整順序。未按比賽時間到達比賽地點,延誤比賽的,視為自動棄權(quán)。

  所有參賽隊應按指定地點就位,不準隨意走動、喧嘩或起哄,尊重評委評分,文明觀看、參賽。

  六、獎項設置

  本次大賽設團體一、二、三等獎及優(yōu)秀獎;另設禮儀獎和風采獎。

護士節(jié)活動策劃方案4

  一、活動目標

  通過開展“護士職業(yè)禮儀風采大賽”,將優(yōu)美的儀表、端正的態(tài)度、親切的語言、優(yōu)雅的舉止融入護理技術(shù)操作的每個環(huán)節(jié),使護理人員在實踐中充滿自信心,營造出友善親切、健康向上的`人文環(huán)境。

  二、組織領導

  為確!白o士職業(yè)禮儀風采大賽”的順利進行,成立領導小組負責此項活動的具體工作。

  組長:xxx。

  副組長:xxx。

  成員:xxxx。

  三、參賽范圍

  全院各臨床科室。

  四、參賽內(nèi)容

  1、護士職業(yè)禮儀展示。

  遵照《20xx年市xx醫(yī)院開展“護理職業(yè)禮儀與行為規(guī)范”培訓考核和競賽活動實施方案》荊石化護字〔20xx〕x號文件中的“護士職業(yè)禮儀評分標準”執(zhí)行。

  2、禮儀知識問答。

  為特設項目,內(nèi)容包括《20xx年市xx醫(yī)院開展“護理職業(yè)禮儀與行為規(guī)范”培訓考核和競賽活動實施方案》荊石化護字〔20xx〕x號文件中的“護士職業(yè)禮儀評分標準”和“20xx年護理禮儀質(zhì)量考核標準”。

  3、風采展示。

  遵照“20xx年護理禮儀質(zhì)量考核標準”中對于語言和服務的規(guī)定執(zhí)行,選手通過表演、展示將護士職業(yè)禮儀知識應用其中,情景題材涉及護士職業(yè)的各種場合,內(nèi)容涵蓋護士儀容儀表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治療盤、持病歷夾、推車行進、拾揀物品、陪同引導、攙扶幫助、溝通技巧等,可以包括?铺厣、人性化服務理念、服務承諾、榮譽、成績等。

  五、參賽規(guī)則

  1、參賽方式:以科室為單位,小科室可聯(lián)合參賽,每個參賽隊隊員不少于x名,由護士長負責參賽人員的組織與培訓。

  2、展示形式:各參賽隊的職業(yè)禮儀風采展示可以進行自我編排,以演唱、演講、小品、配樂朗誦、行業(yè)技能展示、現(xiàn)場模擬、現(xiàn)場演練等形式,向全院醫(yī)護人員展示本隊的精神風貌。

  禮儀知識問答:每隊必答,由x名隊員答題。抽簽選題,回答正確得x分,部分答對根據(jù)答對內(nèi)容所占題目比重酌情給分,不正確或回答不上不得分。知識問答答案評分不能確定的由主評委裁定。

  3、展示內(nèi)容:主題鮮明、有特色,思想性強,內(nèi)容健康、積極向上。表演形式新穎有創(chuàng)意,場景設計合理,動作編排符合實際工作需要,體現(xiàn)護理工作內(nèi)涵。

  4、比賽時間:禮儀風采展示在x分鐘內(nèi),禮儀知識問答在x分鐘內(nèi),總時間是x分鐘,超時酌情扣分。

  5、評分標準:評委根據(jù)“荊門市石化醫(yī)院護士職業(yè)禮儀風采大賽評分標準”(見附件)進行評判、打分。

  6、分值計算:評委當場打分,禮儀風采展示采用x分制評分,每個環(huán)節(jié)超過時限可酌情減分。評委打分精確到小數(shù)點后兩位,若出現(xiàn)同分,則平均分精確到后x位,依次類推。計算分值時,去掉一個分,去掉一個最低分,最后累加平均分即為選手最后得分。

  7、參賽要求:比賽采取抽簽方式?jīng)Q定順序,不得隨意調(diào)整順序。未按比賽時間到達比賽地點,延誤比賽的,視為自動棄權(quán)。

  所有參賽隊應按指定地點就位,不準隨意走動、喧嘩或起哄,尊重評委評分,文明觀看、參賽。

  六、獎項設置

  本次大賽設團體一、二、三等獎及優(yōu)秀獎;另設禮儀獎和風采獎。

護士節(jié)活動策劃方案5

  她們,像蝴蝶一樣輕盈,像羽毛一樣溫柔,她們在一個沒有硝煙的戰(zhàn)場上,把簡單和平凡演繹成無數(shù)個精彩的瞬間,她們奉獻最寶貴的青春,換取千家萬戶的健康幸福!她們用陽光的心態(tài),親切的微笑,營造出和諧溫馨的工作氛圍,她們是沒有翅膀的天使!卻用行動締造生命的守護神!她們是醫(yī)生完美的Partner!她們就是——我們可親可敬的'護士們!

  為了紀念“精神,展示護理隊伍良好的精神風貌和職業(yè)風范,激勵全體護士愛崗敬業(yè)、積極進取、勇于奉獻。鄭大三附院生殖中心科委會決定表彰護理工作中的優(yōu)秀者,評選出三名最美護士。

  一、最美護士評選條件:

  1、熱愛護理工作,視病人如親人,關心體貼病人,在護理優(yōu)質(zhì)服務中起到模范表率作用。

  2、具有良好的思想品德和職業(yè)道德,遵紀守法,無遲到早退,無違法違紀行為。

  3、護士長不參與評選。

  二、最美護士評選辦法:

  1、無記名投票。

  2、發(fā)表“身邊感人的人或事”征文優(yōu)秀者,投稿者不限范圍(醫(yī)生、實驗室、護理、患者等)。

  3、收到過感謝信或表揚信者優(yōu)先。

  4、對科室做出突出貢獻者優(yōu)先。

  三、最美護士獎勵辦法:

  1、科室提出表揚

  2、頒發(fā)榮譽證書

  3、利用科主任津貼獎勵200元

  四、投票時間:

  20xx年5月8日下午17:30

  五、投稿截止日期:

  20xx年5月8日截止

護士節(jié)活動策劃方案6

  為了隆重紀念20xx年“5.12”國際護士節(jié),進一步推動我院精神文明建設,促進我院護理工作的發(fā)展,弘揚xx爾精神,展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業(yè)風范,激勵全體護士愛崗敬業(yè)、積極進取、勇于奉獻,在實現(xiàn)我院跨越式發(fā)展過程中發(fā)揮更大的作用。經(jīng)研究決定,在全院范圍內(nèi)開展紀念“5.12”國際護士節(jié)系列活動,具體方案制定如下:

  一、活動主題

  營造輕松愉快的節(jié)日氛圍,增強護理工作者的.凝聚力,展示護理工作者奮發(fā)向上、不斷進取的自信心。

  二、活動內(nèi)容

  (一)評選20xx年優(yōu)秀護士長、優(yōu)秀護士

  推薦方法:

  1.不記名投票,

  2.工作表現(xiàn),上年度有無違紀情況

  優(yōu)秀護士長的評選條件

  A積極投身人民健康事業(yè),為護理事業(yè)的發(fā)展無私奉獻。

  B以身作則,嚴于律己,作風正派,清正廉潔,群眾威望高,具有較強的組織管理能力,具備護理學科帶頭人的基本素質(zhì)和條件。

  優(yōu)秀護士的評選條件

  A積極投身人民健康事業(yè),為護理事業(yè)的發(fā)展無私奉獻。

  B在本單位從事護理崗位工作1年以上的現(xiàn)任護士。

  C熱愛護理事業(yè),積極開拓進取,不斷提高護理專業(yè)水平在本?漆t(yī)護人員和病人中有較高的滿意度。

  D愛崗敬業(yè),清正廉潔,且近一年未發(fā)生嚴重護理差錯及事故。

  評選時間:四月下旬

護士節(jié)活動策劃方案7

  為發(fā)揚中醫(yī)文化傳統(tǒng),傳承中醫(yī)文化精髓,促進醫(yī)護人員身體健康,彰顯中醫(yī)人良好的精神風貌,我院共青團、護理部在5614青年節(jié)、56112護士節(jié)到來之際聯(lián)合舉辦八段錦比賽活動,并以活動為契機,推進護理志愿服務工作,弘揚中醫(yī)“治未病”理念,促進全民健康。具體活動方案如下:

  一、參加人員:

  全體護理人員、青年團員

  二、比賽時間:

  暫定20xx年5月9日(周日)下午

  三、比賽地點:

  xxx會議室

  四、具體安排

  (一)分組

  1.內(nèi)科組

  組長:xxx

  包含科室:內(nèi)一科、腦二科、腦一科、心血管科、康復科、呼吸科。

  2.外科組

  組長:xxx

  包含科室:外科、婦產(chǎn)科。

  3.門急診組

  組長:xx

  包含科室:急診科、各門診科室、透析室、供應室、治未病科。

  4.醫(yī)技組

  組長:xxx

  包含科室:功能科、放射科、檢驗科、藥劑科。

  5.行政后勤組

  組長:xxx

  包含科室:各行政后勤科室。

  6、患者組:患者自愿報名,成立以6名為一組的表演隊。

  (二)組隊標準

  每支參賽隊由6名選手組成,組長根據(jù)各組報名進行組隊,并將組隊結(jié)果于及20xx年4月30日前報護理部。

  (三)比賽順序

  組長抽簽,按抽簽順序依次進行展示,由評委對每隊進行打分。

  五、評獎及表彰

  (一)成立評委組,邀請部分專家參與評分和頒獎。

  (二)獎項設置。

  評出一等獎1名,二等獎2名,三等獎3名。獲獎結(jié)果將于護士節(jié)前在內(nèi)網(wǎng)公布,獲獎人員成為“奉獻愛心為夢啟航”護理志愿服務八段錦顧問,具有教習資格,可參加志愿服務,對患者進行指導。

護士節(jié)活動策劃方案8

  為紀念“5.12”國際護士節(jié),弘揚南丁格爾精神,展現(xiàn)我區(qū)護理戰(zhàn)線“贊美生命、珍惜生命、燃燒自己,照亮別人”的高貴品質(zhì)、精神風貌、職業(yè)風范和才藝激情,激勵全體護理工作者愛崗敬業(yè)、積極進取、勇于奉獻,促進全區(qū)護理工作全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。經(jīng)研究決定,在全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)開展紀念“5.12”國際護士節(jié)系列活動。具體活動方案如下:

  一、活動主題

  弘揚南丁格爾精神,傳承護理文化,豐富文化生活,使每位護理人員更加領悟“健康所系生命所托”的`深刻內(nèi)涵;強化職業(yè)技能,提升職業(yè)素養(yǎng),塑造職業(yè)形象,培育爭先創(chuàng)優(yōu)意識;落實基礎護理,改善護理服務,落實人文關懷,提高護理質(zhì)量,促進丹徒衛(wèi)生事業(yè)和諧、健康發(fā)展。

  二、組織領導

  組

  長:

  副組長:

  成

  員:

  活動辦公室:

  三、活動內(nèi)容

  (一)推薦選拔鎮(zhèn)江市“優(yōu)秀護士”;

  (二)開展護理崗位技能操作競賽暨“護理風采”圖文展評活動;

  (三)舉辦“5.12”國際護士節(jié)紀念大會暨“樹形象,展風采”文藝演出。具體議程:

  1、領導致辭;

  2、表彰市優(yōu)秀護士、護理技能操作競賽獲獎者以及“護理風采”圖文展評獲獎者;

  3、首屆“十佳護士”代表發(fā)言;

  4、市優(yōu)秀護士宣讀倡儀書;

  5、“樹形象,展風采”---紀念“5.12”國際護士節(jié)暨文藝演出。

  四、時間安排

  (一)4月25日前完成市“優(yōu)秀護士”推薦選拔工作;

  (二)5月9日前完成護理技能操作比賽及“護理風采”圖文評選工作;

  (三)5月12日下午舉辦5.12國際護士節(jié)紀念大會暨“樹形象,展風采”文藝演出。

  五、表彰獎勵

  (一)榮獲鎮(zhèn)江市“優(yōu)秀護士”的護理人員;

  (二)護理技能操作競賽團體前三名和個人前三名獲得者;

  (三)“護理風采”圖文評選:最佳組織、優(yōu)秀設計、最佳圖文獲得。

護士節(jié)活動策劃方案9

  關于開展“5.12”國際護士節(jié)衛(wèi)生系統(tǒng)風采展示系列活動的通知

  各縣區(qū)委宣傳部、衛(wèi)生局、人事局,市衛(wèi)生局注冊醫(yī)療機構(gòu)、市直屬醫(yī)療衛(wèi)生單位、瀘醫(yī)附院、瀘醫(yī)附二院、瀘醫(yī)口腔醫(yī)院:

  一、活動主題:以人為本,愛心奉獻。

  二、主辦單位:中 共瀘州市委宣傳部、瀘州市衛(wèi)生局與瀘州市人事局聯(lián)合主辦。

  三、參與單位:全市各級各類醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)、宣傳部門、人事部門、各新聞媒體共同參與。

  四、活動內(nèi)容:采取多形式系列活動方式進行,共開展四個系列活動(詳見附件各系列活動方案)。

 。ㄒ唬┰谌校ê瑸o醫(yī)三個附院和民營醫(yī)療機構(gòu))評選表彰“十佳護士”、“十佳醫(yī)生”、“十佳醫(yī)技員”、“十佳鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長”。

  (二)“5.12”前夕舉辦一場大型慶祝晚會,展示護士群體風采。

 。ㄈ5.12”前后全市集中舉行健康科普知識宣傳咨詢活動。

 。ㄋ模┱匍_“瀘州市護理學會會員代表大會”,改選“瀘州市護理學會”領導機構(gòu)。

  五、組織機構(gòu):市委宣傳部、市衛(wèi)生局、市人事局聯(lián)合成立“瀘州市5.12國際護士節(jié)衛(wèi)生系統(tǒng)風采展示系列活動領導小組”,下設辦公室,負責系列活動的領導、策劃和具體實施工作。

  六、具體要求

 。ㄒ唬└骺h區(qū)衛(wèi)生行政部門、宣傳部門、人事部門、各級各類醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)、各新聞媒體對此項系列活動要高度重視,要結(jié)合“保先”活動,確定專人精心策劃具體落實,衛(wèi)生部門、宣傳部門、人事部門要加強協(xié)作,密切配合,共同搞好這次活動。

  (二)瀘醫(yī)三個附院、市直屬醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)、各縣區(qū)要按照市上的活動方案和要求,制定各自的.活動計劃,系列活動結(jié)束后,各單位于xx年5月底前書面上報活動總結(jié)。

護士節(jié)活動策劃方案10

  一、活動目的

  為進一步提高?谱o理服務水平,推進優(yōu)質(zhì)護理服務,持續(xù)改善護理服務質(zhì)量,提高護理服務滿意度,展示護理人員愛崗敬業(yè)、無私奉獻的職業(yè)精神及專科護理健康教育內(nèi)容,促進我院護理文化內(nèi)涵建設,推動?谱o理發(fā)展。

  二、活動主題

  以“優(yōu)質(zhì)護理展風采健康宣教系健康”為主題的暨紀念512護士節(jié)健康宣教展主題,展示優(yōu)質(zhì)護理服務與專科健康宣教,促進我院護理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。

  三、領導小組

  成立慶祝5.12護士節(jié)健康宣教展活動領導小組,成員如下:

  組 長:xxx

  副組長:xxx

  組 員:xxx、xxx

  四、活動要求

  1、各科室參展內(nèi)容應以反映優(yōu)質(zhì)護理服務及健康宣教為主題,具有本?铺厣;

  2、主題及內(nèi)容應積極向上,充分展示護理人員“以病人為中心”的護理服務理念;

  3、參展科室須提供照片與文字相結(jié)合的WORD版形式上交;

  4、健康宣教展架規(guī)格為180cm×85cm;

  5、請各護理單元確定負責人,以便商定健康宣教展架內(nèi)容的排版事宜。

  五、活動安排

  1、申報階段(4月5日—4月15日)

  科室準備素材,并以WORD形式上交電子版;

  2、審核、制作階段(4月15日—4月22日)

  審定科室上報的展板內(nèi)容,完成印刷;

  3、展示階段(4月25日—5月6日)

  展示作品按照要求在指定位置展出;

  參展作品設立點贊與專家評分兩個環(huán)節(jié),凡現(xiàn)場參觀人員對優(yōu)秀作品予以點贊簽名;由活動專家組對科室作品進行評分,產(chǎn)生優(yōu)秀作品。

  六、活動聯(lián)系方式:

  一、系列活動安排

  1、“天使風采社區(qū)行”健康知識宣講比賽。面向全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生計生單位圍繞高血壓、糖尿病等社區(qū)慢性病、常見病,能夠開展自我護理、自我保健等專項健康知識宣講比賽。

  2、“優(yōu)質(zhì)高效、安全創(chuàng)新”護理金點子征集評比。面向全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生計生單位征集日常工作中遇到的難點、熱點、疑點問題進行改進;日常工作用物、設施設備等方面改進;在臨床工作中護理經(jīng)驗總結(jié);有利于幫助病人康復的創(chuàng)意等金點子,經(jīng)遴選進行評比。

  3、“愛與奉獻、精神永傳”退休護理專家座談會暨新護士授帽儀式。安排老一輩護理專家與新護士面對面進行座談交流,并對新護士進行授帽儀式。

  二、時間及地點

  具體各項活動安排見活動方案

  三、活動面向?qū)ο?/p>

  全區(qū)各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位護理從業(yè)人員,具體見活動方案。

  四、工作要求

  各單位要高度重視本次“5·12”國際護士節(jié)系列活動的組織工作,充分認識到開展系列活動的重要意義,通過組織單位內(nèi)部的`評比篩選,努力營造爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍,提升護理工作質(zhì)量,確保本次活動的質(zhì)量和成效。

護士節(jié)活動策劃方案11

  為更好地迎接20xx年“5。12”國際護士節(jié),弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質(zhì),充分激發(fā)我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設和精神文明建設,不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節(jié)服務”的理念,促進我院護理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。經(jīng)研究決定,在全院范圍內(nèi)開展5。12國際護士節(jié)系列活動,具體方案制定如下:

  一、活動主題。

  以“護士:變革的力量 重要的健康資源”為主題。

  二、活動內(nèi)容。

  1、召開紀念國際護士節(jié)暨護理先進表彰大會。評選表彰市“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”、“榮譽護士”,開展“優(yōu)秀護理征文”、“紅十字博愛天使”評選表彰活動。

  2、開展“創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)護理服務示范工程”學術(shù)交流會” (由市護士學會承辦)和“護理學術(shù)講座活動月”等活動。全市二級以上醫(yī)院各安排1—2個護理學術(shù)講座,講座內(nèi)容不限,講課老師、地點各單位自定(座位不少于100人),有學分。請各單位按附表要求將講座相關內(nèi)容報市衛(wèi)生局醫(yī)政科,以便統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

  3、組織護理代表入軍營開展“國防日”活動。開展“志愿護理服務”活動。結(jié)合“優(yōu)質(zhì)護理服務示范工程”活動,國際護士節(jié)期間各醫(yī)療機構(gòu)自行在全市范圍開展“志愿護理服務”暨紀念國際護士節(jié)活動。各單位可以結(jié)合實際,組織醫(yī)院護士以志愿者身份進入社區(qū)、護理院等基層單位,為社區(qū)居民提供慢性病護理和康復護理服務,以舉辦健康知識講座、發(fā)放健康宣傳材料、回訪出院患者等形式,大力開展活動,為社區(qū)居民送溫暖、送便利、送關愛、送扶助。通過開展“志愿護理服務”活動,在護理行業(yè)秉承南丁格爾救死扶傷、關愛生命、無私奉獻的職業(yè)宗旨,弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神,樹立志愿服務意識,提高全社會對志愿服務的.認知度、關注度和參與度,促進社會文明和諧。

  4、開展“護理專家進基層活動”及“中醫(yī)專家進社區(qū)、農(nóng)村義診活動”。與醫(yī)療衛(wèi)生下鄉(xiāng)活動及“健康快車進農(nóng)村活動”、“醫(yī)療專家進基層”相結(jié)合,定期派出護理、中醫(yī)專家下基層,幫扶對口基層衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務站等機構(gòu),做好“傳、幫、帶”工作。

  三、時間安排。

  1、5月5日前,各單位按照標準和要求完成“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”、“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”的推薦、評癬公示和報送工作。

  2、5月8日前,市衛(wèi)生工委、市衛(wèi)生局完成“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”、“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”、“優(yōu)秀護理征文”的審核和評選工作。

  3、5月10日前,各單位完成護理學術(shù)講座安排表及各醫(yī)療衛(wèi)生單位護理人員統(tǒng)計表,送至市衛(wèi)生局醫(yī)政科;需由市衛(wèi)生局統(tǒng)籌安排的,將視實際情況組織安排。

  4、紀念國際護士節(jié)暨護理先進表彰大會擬于護士節(jié)前夕召開,具體另行通知。

  四、活動要求。

  1、提高認識,加強領導。各區(qū)衛(wèi)生局、各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)要高度重視紀念活動,按照統(tǒng)一要求,做好具體安排,采取有力措施,確保活動順利開展。為保證紀念活動順利開展,市衛(wèi)生局成立慶祝國際護士節(jié)活動領導小組,各單位也要成立相應組織,確保各項工作任務落實到位。

  2、抓住契機,營造氛圍。各區(qū)衛(wèi)生局、各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)要以此次活動為契機,按照《護士條例》和《護士守則》的規(guī)定,全面履行護士義務,切實加強臨床護理工作,落實基礎護理,改善臨床護理服務,提升患者的滿意度,促進我市護理事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

  3、“志愿護理服務”活動后,請各單位將活動總結(jié)及影像資料于20xx年5月30日前上報局醫(yī)政科。

  4、精心組織,務求實效。各區(qū)衛(wèi)生局、各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)要積極組織做好“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”的推薦選拔、統(tǒng)計、上報工作,并按要求做好護理成果宣傳及護理學術(shù)講座準備。

護士節(jié)活動策劃方案12

  一、活動目的

  為紀念5.12國際護士節(jié),弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的.高尚品質(zhì),充分激發(fā)我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設和精神文明建設,不斷增強我院護理工作者以人為本、細節(jié)服務的理念,促進我院護理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。

  二、活動主題

  以人為本,細節(jié)服務,深耕社區(qū)引領創(chuàng)新照護。

  三、領導小組

  成立紀念5.12國際護士節(jié)活動領導小組,成員如下:

  組長:xx

  副組長:xx

  成員:xx

  四、活動內(nèi)容

 。ㄒ唬┰u選優(yōu)秀護士活動;

 。ǘ巹(chuàng)星級護士站活動;

 。ㄈ╅_展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽;

 。ㄋ模┱匍_紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。

  五、時間安排

 。ㄒ唬20xx年xx月xx日前完成優(yōu)秀護士和星級護士站的評選工作;

 。ǘ20xx年xx月xx日前完成護理技能操作比賽;

 。ㄈ20xx年xx月xx日下午召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。

  六、評選條件

 。ㄒ唬﹥(yōu)秀護士評選條件

  1。本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作一年以上的護理人員;

  2。熱愛護理工作,愛崗敬業(yè),無私奉獻;

  3。具有良好的思想品德和職業(yè)道德,遵紀守法,無違法違紀現(xiàn)象;

  4。堅持以病人為中心,視病人如親人,關心體貼病人,在文明優(yōu)質(zhì)服務方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評;

  5。熟練掌握基礎護理和?谱o理知識,護理操作技術(shù)熟練,業(yè)務水平較高,成績顯著;

  6。近一年未發(fā)生重大護理差錯事故。

 。ǘ┬羌壸o士站評選條件

  1。護士站環(huán)境優(yōu)美,布局合理,物品擺放規(guī)范;

  2。全體護士儀表端莊文雅,精神面貌積極向上,使用文明用語,行為舉止符合護士行為規(guī)范;

  3。團隊協(xié)助精神好,醫(yī)護關系融洽,患者投訴少。

  七、評選辦法和要求

 。ㄒ唬└骺剖遥ㄗo理單元)按照有關標準,自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦質(zhì)量,原則上每個科室(護理單元)限推薦優(yōu)秀護士候選人一名;社區(qū)體檢部可參照一個護理單元推薦。

  (二)申報星級護士站的集體,按要求填寫申報表,并附1000字以內(nèi)的事跡介紹,于20xx年xx月xx日前報護理部,逾期視為自動放棄。

 。ㄈ┽t(yī)院紀念5.12國際護士節(jié)活動領導小組按推薦名單和申報材料評出優(yōu)秀護士6名和星級護士站2個。

 。ㄋ模┳o理技能操作比賽由護理部統(tǒng)一組織,每個護理單元推薦1名代表參加比賽,按成績產(chǎn)生一等獎1名,二等獎2名、三等獎4名。

護士節(jié)活動策劃方案13

  為了弘揚南丁格爾精神,傳承和發(fā)揚中華優(yōu)秀文明禮儀傳統(tǒng),強化護生職業(yè)禮儀修養(yǎng),豐富校園文化生活。良好的校園文明禮儀不僅能為我們營造和諧的工作、學習環(huán)境,更有利于塑造護生良好的護理職業(yè)形象和培養(yǎng)護生良好的素質(zhì)。為了讓更多學生了解醫(yī)護禮儀文化,培養(yǎng)學生文明、誠信、有禮貌的良好形象、弘揚禮儀風采,我校特舉行護理職業(yè)禮儀風采大賽。確保活動順利進行并取得實效,特制定本活動方案。

  一、活動目標

  通過開展“護士職業(yè)禮儀風采”,將優(yōu)美的儀表、端莊的態(tài)度、親切的語言、優(yōu)雅的舉止融入護理技術(shù)操作的每個環(huán)節(jié),使護理人員在實踐中充滿自信心,營造出友善親切、健康向上的人文環(huán)境。

  二、組織領導

  為確保“護士職業(yè)禮儀風采大賽”的`順利進行,成立領導小組負責此項活動的具體工作。

  三、活動時間:

  另行通知

  四、活動地點:

  五樓多媒體教室

  五、主辦單位:

  __市__職業(yè)學校教務科

  六、參賽范圍:

  20xx級護理班、20xx級護理班

  七、參賽內(nèi)容

  1、護理專業(yè)知識問答

  根據(jù)20xx級和20xx級護理專業(yè)學生各自所學專業(yè)知識進行知識問答。分別以各自班級為小組參加比賽。

  2、護士禮儀風采展示

  遵照“20xx年護理禮儀質(zhì)量考核標準”種對于語言和服務的規(guī)定執(zhí)行,學生通過表演、展示將護士職業(yè)禮儀知識應用其中,情景題材涉及護士職業(yè)的各種場合,內(nèi)容涵蓋護士儀容儀表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治療盤、持病歷夾、推車行進、拾揀物品、陪同引導、攙扶幫助、溝通技巧等,可以人性化服務理念、服務承諾、榮譽、成績等。

  3、護理專業(yè)學生表演節(jié)目。20xx級和20xx級護理專業(yè)學生以演唱、配樂朗誦、演講、小品等方式,向全校展示本班的精神風貌。

  七、參賽規(guī)則

  1.參賽方式:20xx級和20xx級護理專業(yè)學生以各自班級為單位參加比賽。

  2.展示形式:各班級的職業(yè)禮儀風采展示可以進行自我編排,以展示本班的精神風貌。

  護理專業(yè)知識問答:分別設置必答題,搶答題,判斷題。

  必答題:

  規(guī)則:必答題每組設置5道必答題,主持人讀完題后,該組參賽人員必須在30秒鐘內(nèi)作答,否則失去答題資格。每答對一題加5分,答錯不加分。

  搶答題:

  規(guī)則:主持人讀完題后,宣布搶答開始方可搶答,由站立最快的團隊進行作答,注意必須由主持人宣布開始作答,且在30秒內(nèi)回答正確才可加分。搶答題答對一題加5分,答錯扣5分。

  風險題:

  規(guī)則:每組有兩個風險題。主持人讀完題后,不可以棄權(quán),要

  么自己團隊答,要么請其他的團隊答,該組參賽人員必須在1分鐘內(nèi)作答。答對一題加10分,答錯扣分10分。

  3.展示內(nèi)容:主題鮮明、有特色、思想性強、內(nèi)容健康、積極向上、表演形式新穎有創(chuàng)意,場景設計合理,動作編排符合實際工作需要,體現(xiàn)護士工作內(nèi)涵。

  4.參賽要求:每個班均按照學校安排進行比賽,按時到比賽地點參加比賽。

  所有參賽班級應按指定地點就位,不準隨意走動、喧嘩或起哄,尊重評委評分,文明觀看、參賽。

護士節(jié)活動策劃方案14

  一、活動內(nèi)容

  1、召開紀念國際護士節(jié)暨護理先進表彰大會。評選表彰市“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”、“榮譽護士”,開展“優(yōu)秀護理征文”、“紅十字博愛天使”評選表彰活動。

  2、開展“創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)護理服務示范工程”學術(shù)交流會”(由市護士學會承辦)和“護理學術(shù)講座活動月”等活動。全市二級以上醫(yī)院各安排1x2個護理學術(shù)講座,講座內(nèi)容不限,講課老師、地點各單位自定(座位不少于100人),有學分。請各單位按附表要求將講座相關內(nèi)容報市衛(wèi)生局醫(yī)政科,以便統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

  3、開展“護理專家進基層活動”及“中醫(yī)專家進社區(qū)、農(nóng)村義診活動”。與醫(yī)療衛(wèi)生下鄉(xiāng)活動及“健康愛揚進農(nóng)村活動”、“醫(yī)療專家進基層”相結(jié)合,定期派出護理、中醫(yī)專家下基層,幫扶對口基層衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務站等機構(gòu),做好“傳、幫、帶”工作。

  二、時間安排

  1、5月5日前,各單位按照標準和要求完成“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”、“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”的推薦、評選、公示和報送工作。

  2、5月8日前,市衛(wèi)生工委、市衛(wèi)生局完成“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”、“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”、“優(yōu)秀護理征文”的`審核和評選工作。

  3、5月10日前,各單位完成護理學術(shù)講座安排表及各醫(yī)療衛(wèi)生單位護理人員統(tǒng)計表,送至市衛(wèi)生局醫(yī)政科;需由市衛(wèi)生局統(tǒng)籌安排的,將視實際情況組織安排。

  4、紀念國際護士節(jié)暨護理先進表彰大會擬于護士節(jié)前夕召開,具體另行通知。

  三、活動要求

  1、提高認識,加強領導。各區(qū)衛(wèi)生局、各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)要高度重視紀念活動,按照統(tǒng)一要求,做好具體安排,采取有力措施,確;顒禹樌_展。為保證紀念活動順利開展,市衛(wèi)生局成立慶祝國際護士節(jié)活動領導小組,各單位也要成立相應組織,確保各項工作任務落實到位。

  2、抓住契機,營造氛圍。各區(qū)衛(wèi)生局、各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)要以此次活動為契機,按照《護士條例》和《護士守則》的規(guī)定,全面履行護士義務,切實加強臨床護理工作,落實基礎護理,改善臨床護理服務,提升患者的滿意度,促進我市護理事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

  3、“志愿護理服務”活動后,請各單位將活動總結(jié)及影像資料于5月30日前上報局醫(yī)政科。

  4、精心組織,務求實效。各區(qū)衛(wèi)生局、各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)要積極組織做好“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”的推薦選拔、統(tǒng)計、上報工作,并按要求做好護理成果宣傳及護理學術(shù)講座準備。

護士節(jié)活動策劃方案15

  一、活動目的:為紀念“5.12”國際護士節(jié),弘揚南丁格爾為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質(zhì),激勵全體護士愛崗敬業(yè)、積極進取、勇于創(chuàng)新,激發(fā)護理人員的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設,促進我院護理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。

  二、活動主題:“立足實際,以人為本,維護健康,創(chuàng)先爭優(yōu)”

  三、活動內(nèi)容

  1、評選“優(yōu)質(zhì)護理服務先進護士”、“優(yōu)質(zhì)護理服務先進科室”與“優(yōu)秀護士長”活動。

  2、開展第x屆“維護健康杏林天使在行動”競賽活動。

  3、開展“第x屆護理園地我最喜愛的文章”評選活動。

  4、開展以“中醫(yī)藥文化與優(yōu)質(zhì)護理服務”為主題的.攝影作品展示活動。

  5、召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。表彰內(nèi)容:①20xx年度護理技術(shù)三新業(yè)務,②20xx年護理三基理論與操作考核前10名,③20xx年夜班出勤前10名,④第x屆護理園地我最喜愛文章獲獎者,⑤“優(yōu)質(zhì)護理服務先進護士”、“優(yōu)質(zhì)護理服務先進科室”與“優(yōu)秀護士長”,⑥“維護健康杏林天使在行動”競賽活動獲獎者,⑦20xx年度獲得市級以上表彰的人員。

  四、時間安排

  1、4月30日前完成各項評選與統(tǒng)計工作。

  2、5月9日下午召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。

  五、評選條件

  (一)“優(yōu)質(zhì)護理服務先進護士”評選條件:

  1.本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作二年以上的護理人員;

  2.熱愛護理工作,愛崗敬業(yè),無私奉獻;

  3.具有良好的思想品德和職業(yè)道德,遵紀守法,無違法違紀現(xiàn)象;近一年未發(fā)生護理差錯事故;

  4.堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關心體貼病人,在優(yōu)質(zhì)護理服務方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評;

  5.熟練掌握基礎護理和?谱o理知識,護理操作技術(shù)熟練,業(yè)務水平較高,成績顯著;

  6.近一年未出現(xiàn)病人投訴且病事假不超過15天,

  (二)“優(yōu)質(zhì)護理服務先進科室”評選條件:

  1、開展優(yōu)質(zhì)護理服務>1年。

  2、公示并落實服務項目。根據(jù)《綜合醫(yī)院分級護理指導原則(試行)》,細化分級護理標準、服務內(nèi)涵和服務項目,在病房予以公示。

  3、彈性排班,每個護士平均負責患者數(shù)<8>

  4、臨床護理服務規(guī)范、到位,并能體現(xiàn)專科特點,保障醫(yī)療質(zhì)量和患者安全。

  5、患者滿意程度高。患者知曉自己的責任護士,對護理服務認可、滿意,患者滿意度≥95%。

  6、醫(yī)患關系和諧,陪護率明顯下降,近一年無病人投訴。

  (三)“優(yōu)秀護士長”評選條件:

  1、本單位在冊在崗且連續(xù)從事護理管理工作一年以上的護士長;

  2、愛崗敬業(yè),無私奉獻,遵紀守法,團結(jié)同事,在護理(20xx趣味游戲活動策劃書)人員中能起到模范帶頭作用;

  3、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織、管理能力,科室管理科學規(guī)范,在上級檢查考核中得到好評;

  4、堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關心體貼病人,所在科室病人滿意度≥95%,并得到同行和病人的普遍好評;

  5、熟練掌握護理管理與?浦R,護理技術(shù)操作熟練,業(yè)務水平較高,成績顯著;

  6、近一年未出現(xiàn)病人投訴且病事假不超過15天。

  六、評選辦法和要求

  (一)各科室(護理單元)按照有關標準,自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦質(zhì)量,原則上每個科室(護理單元)限推薦“優(yōu)質(zhì)護理服務先進護士”1-2名、“優(yōu)質(zhì)護理服務先進科室”1個、優(yōu)秀護士長1名。

  (二)申報“優(yōu)質(zhì)護理服務先進護士”、“優(yōu)質(zhì)護理服務先進科室”與“優(yōu)秀護士長”,需附1000字以內(nèi)的事跡介紹,于4月25日前報護理部,逾期視為自動放棄。

  (三)第x屆“維護健康杏林天使在行動”競賽活動,由護理部統(tǒng)一組織,每個護理單元推薦1-3名代表參加比賽,按成績產(chǎn)生一等獎1名,二等獎2名、三等獎3名、優(yōu)秀獎10名。

  (四)“第x屆護理園地我最喜愛的文章”評選活動及“中醫(yī)藥文化與優(yōu)質(zhì)護理服務”為主題的攝影作品展示活動。由護理部統(tǒng)一組織,各護理單元按排好工作積極參與。

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