精彩公司聚會的策劃方案大全
為了確保工作或事情順利進行,常常需要提前準備一份具體、詳細、針對性強的方案,方案是在案前得出的方法計劃。那么大家知道方案怎么寫才規(guī)范嗎?下面是小編收集整理的精彩公司聚會的策劃方案大全,僅供參考,歡迎大家閱讀。
精彩公司聚會的策劃方案大全1
一、活動目的
1、慶祝在12月份生日的部分同事,歡迎新同事,增進公司的內部凝聚力和親和力;
2、讓員工充分的展現(xiàn)自我,在活動的過程中認知自我及企業(yè)大家庭的氛圍;
3、實現(xiàn)領導和員工的互動,豐富員工業(yè)余生活,增進同事感情;
4、體現(xiàn)公司以人為本,重視、關注每一位員工的成長,并且公司愿意與員工一起成長的涵義
二、活動簡介:
公司擬計劃于20xx年12月10日舉行“慶祝生日patty活動”,并借助此次活動歡迎新同事,豐富員工業(yè)余生活,增進公司內部的凝聚力和親和力。
本次系列活動包含三個子活動
活動一:“猜猜他是誰”——達到預熱暖場的效果
活動二:“唱生日歌,吃蛋糕”
活動三:“互動活動”
三、活動時間:
20xx年x月x日
四、活動地點:
適合于開part的任何地方,建議公司會議室
五、活動參加人員:
全體同事。
活動主持人:媛姐
六、活動的過程:
活動一:“猜猜他是誰(猜猜今天給誰過生日)”
第一個猜對了的同事,將獲得由壽星親自送出的幸運蘋果一個。(蘋果事先由公司準備好),當然了,送蘋果的同時,主持人也可要求猜對的說幾句祝福的話。如果猜錯了,需要表演一個節(jié)目。注意事項:此活動的前提大部分同事不知道今天要給誰過生日。
活動二:“唱生日歌,吃蛋糕”
點生日蠟燭,全體員工齊唱生日歌,過生日的兩位同事許愿,兩人和力吹滅蠟燭,切分蛋糕注意唱生日歌時,可以由第一個活動誕生的.有文藝特長的同事領唱。
活動三:“互動活動”
可以從以下活動中選取
(1)踩汽球
目的:活躍氣氛,增進協(xié)調性和協(xié)作能力。
要求:人數(shù)為十名,男女各半,一男一女組成一組,共五組。
步驟:當場選出十名員工,男女各半,一男一女搭配,左右腳捆綁三至四個汽球,在活動開始后,互相踩對方的汽球,并保持自已的汽球不破,或破得最少,則勝出。
(2)搶椅子
臺上置三張椅子,邀請四個人上來,放DISCO音樂,四個人伴著音樂圍著椅子轉,當音樂驟停時搶坐椅子,未坐到者淘汰;減一椅子,三個人續(xù)前動作,當音樂驟停時搶坐兩張椅子,未坐到者淘汰;最后兩人搶坐一張椅子,坐到者為勝。
(3)猜五官
1、兩人面對面
2、先隨機由一人先開始,指著自己的五官任何一處,問對方:須指著自己鼻子以外的任何其它五官。
(4)拍七令
用具:無
人數(shù):無限制
方法:多人參加
精彩公司聚會的策劃方案大全2
一、目的
為體現(xiàn)公司對員工的人性化管理和關懷,幷以此增進員工對公司的認同度和歸屬感,使廣大員工真正融入到公司大家庭當中。進而保持更好的工作心態(tài),與公司共同成長和發(fā)展。推進公司企業(yè)文化建設,加深企業(yè)文化內涵。
二、活動主題
公司與你一起成長(特質:增強凝聚力,培養(yǎng)員工忠誠品質:體現(xiàn)公司重視、關注每一位員工的成長,并且公司愿意與員工一起成長的涵義)。
三、活動時間
20xx年x月x日下午x點
四、活動地點
大廈2樓員工活動室
五、活動組織
行政人事部主持人:xxx
六、活動參加人員
總經理、各職能部門領導、企業(yè)文化小組成員及當月過生日的員工。
七、活動前期準備
1、月初將本月員工生日名單打印貼于公告欄。
2、通知當月生日員工代表準備發(fā)表生日感言稿。
3、提前購買生日賀卡、生日禮品及會場布置。
4、提前通知與會人員。
八、活動的流程
第一項:主持人開場白、宣布過生日員工名單
各位領導各位同事,大家下午好!在這喜慶的節(jié)日里,在這歡聚的時刻,迎來我們公司20xx年x月份員工生日。首先請允許我代表行政人事部為x月份的壽星們送上深深的祝福。今天我們大家一起慶祝壽星們的生日,讓我們點燃生日的蠟燭,唱起生日的贊歌,讓壽星們在歌聲中許下20xx年的愿望!并送上我們最好的祝福!
接下來我們一起來分享生日甜蜜與快樂,分享生命綻放的美麗!祝愿壽星們歲歲年年祥和平安,永遠年輕,開心永恒。并祝愿壽星們在事業(yè)和生活上一帆風順,前景美好,好運連連!相信今天我們大家的歌聲和笑語,將伴隨你們度過一個難忘的生日!
第二項:總經理致辭
第三項:上蛋糕、關燈、一起唱生日歌(音樂響起,所有燈光關閉,生日員工吹蠟燭,邀請總經理與生日員工共同切蛋糕,并合影留念)
第四項:有請部門領導為壽星們送上祝福的賀卡。
第五項:壽星代表發(fā)表生日感言,并分享人生中最有意義的一件事。
第六項:感恩公司,全體員工合唱——《感恩的心》
第七項:結束
結束語:今天我們所有的祝福和問候,相信我們的壽星收下了。是友情與關愛讓我們相聚相濟,一起度過這段難忘的時光;是公司領導提供這樣一個平臺,讓我們彼此相識相知,讓我們記住這個快樂和充滿溫情的生日會,把真摯的友情如高山流水般永遠流淌在我們心田;讓我們的友誼跟隨著工作升華,讓陽光燦爛的日子永遠伴隨我們生命的每一天!讓我們再次祝福壽星們在未來的歲月里,歲歲平安!
九、活動經費與預算
1、場地布置費用150元(包括氣球、彩帶、橫幅)
2、生日禮品300元(每人為30元左右的禮品)
3、生日蛋糕14x10寸=350元
4、生日賀卡10人x2元=20元
共計:770元
十、總結
1、活動照片貼于宣傳欄。
2、回顧總結本次活動的不足,下次改進以及可以延續(xù)的方案。
精彩公司聚會的策劃方案大全3
一、活動目的
為體現(xiàn)公司對員工的人性化管理和關懷,增進員工對公司的認同度和歸屬感,營造“快樂工作,激情生活”的良好氛圍,推進企業(yè)文化建設,加深企業(yè)文化內涵,使全體員工切實融入依時利大家庭,保持更好的工作心態(tài),與公司共同成長和發(fā)展,制定本生日方案。
二、活動主題
“快樂工作激情生活”——依時利月份員工生日派對
三、活動時間
每月舉辦一期,每期約2個小時,具體舉辦時間提前通知。
四、活動場地
公司一樓多功能會議室或其它戶外活動場所,具體根據(jù)當期活動內容安排。
五、活動對象
1、當月生日的員工;
2、至少邀請1名公司領導參加;
3、有文藝特長志愿者帶節(jié)目提前報名參加;
4、主持人暫由行政主管擔任,后期可采取自愿報名的形式在公司內部征集。
六、活動程序安排
(一)準備工作:準備生日賀卡、布置活動現(xiàn)場
1、總裁辦人事統(tǒng)計當期生日員工名單,企宣準備好生日賀卡,請同事、領導寫上祝福語并簽名;
2、企宣發(fā)布郵件或電話邀請生日員工參加活動,同時請領導及有文藝特長的同事參加;
3、后勤提前購買好活動所需物品;
4、行政、企宣、信息化做好活動現(xiàn)場布置。
(二)活動內容安排:以下作為活動指引,具體操作以當期活動方案為準,靈活進行。
1、主持人開場;
2、感恩公司,全體合唱司歌——《真心英雄》;
3、領導寄語,感謝員工為公司做的貢獻,表達公司對員工的祝福;
4、向壽星贈送有領導、同事簽名的生日賀卡;
5、壽星逐一發(fā)表生日感言,并分享人生中最有意義的一件事;
6、聯(lián)歡活動環(huán)節(jié):活動形式可每期具體策劃,內容主要有:互動娛樂游戲、卡拉OK、節(jié)目表演、交際舞會、燒烤活動或其它戶外活動等。
7、唱生日歌,許生日愿望,分享生日蛋糕;
8、合唱《明天會更好》或《感恩的心》,合影留念;
9、生日會結束,清理場地。
七、費用預算
按50元/人的標準,總費用預算為當月生日員工人數(shù)x50元/人,每期費用視活動形式不同可靈活安排,但年度總費用必須控制在總預算金額范圍內。
橫幅、生日賀卡、涉及小禮品(贈主持人、游戲贏家、嘉賓等)等公共費用由公司整批購買支付,不計入以上標準。
精彩公司聚會的策劃方案大全4
為了提升員工對公司的歸屬感和認同度,凝心聚力,使廣大員工真正地融入到公司大家庭當中,更好為公司創(chuàng)造效益,并進一步豐富我公司企業(yè)文化,加深企業(yè)文化內涵,擬為員工舉辦生日活動,具體內容如下:
一、集體活動:
當月生日的員工在一起舉辦活動。
1、活動時間:每月一次,時間1個小時(晚餐時開始),具體日期視情況而定。
2、活動形式:聚餐、聯(lián)歡
3、參加人員:當月生日員工、在家的領導、當月生日員工所在部門經理及同事、人力資源部門相關人員
4、活動流程:領導致辭——生日員工代表發(fā)言——贈送賀卡(賀卡一定要領導的親筆題詞)——聚餐——分嘗蛋糕(請領導與生日員工代表共同切生日蛋糕)——共唱生日歌——攝影留念
5、具體事宜:
將當月生日員工姓名和生日祝福語制作成彩色宣傳畫,張貼在櫥窗欄內并附上祝福。舉辦生日派對后,將活動攝影照片張貼在櫥窗欄中并贈送給其本人留念。
優(yōu)點:大家共同慶祝,熱鬧有趣,讓生日員工印象深刻,并有期待感,
放在午餐時間搞活動,不耽誤工作。
缺點:不能讓所有員工都放在生日當天慶祝,花費較大,當月生日員工人數(shù)較多時,活動時兼顧不到所有人的情緒,容易流于形式,且比較占用領導的精力和時間。
二、單獨慶祝:
在員工生日的當天,一一表示祝賀。
1、活動時間:早上開始上班時
2、參加人員:當日生日員工、在家的領導、人力資源部門相關人員
3、活動項目:
給員工買生日蛋糕;由在家的領導贈送董事長及總經理簽名的賀函及生日賀卡;在員工過日當天發(fā)個紅包,不用很多,圖個吉利,由在家的領導發(fā)放,表示祝賀;可以為他們在電臺點首歌;與公司領導合影留念;男員工收到的生日禮物和女員工不同,如女員工會收到一束鮮花,男員工可能會收到一個有紀念意義的其他東西(重要的是提前會征求員工的愿望),錢不多,但很溫馨;每個員工的生日那天,與公司在家的領導共進生日午餐
4、具體事宜:
在我們的公告欄上特地規(guī)劃出一塊位置用來做生日員工的“心語心愿”區(qū)!將它做成了一個心型,然后將它裝飾得PPLL的,每個月將生日員工的照片提前貼出來,然后由公司所有員工都將自己給他們的祝福語寫在上面!(這樣,生日員工心里至少會開心一天的,或者更久)。
優(yōu)點:為每人單獨慶祝,會讓員工感覺自己很受重,且可以經常改變花樣,有新鮮感,花費較少,需要時間較短,不占用領導的時間和精力。
缺點:所有項目都比較嚴肅,不十分熱鬧,如果員工多的時候,可能每天都有人過生日,或者一天內有幾個人同時過生日,比較占用時間。
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