2016年學習部招新策劃書

　　新的學期就要開始了，各個學生社團的招新也就在眼前，下面yjbys小編整理了2016年學習部招新策劃書，歡迎閱讀!

　　學習部招新策劃書(一)

　　金秋的校園，又將迎來了一批批滿懷期待與夢想的2016屆新生。新學年、新希望，所以做好招新計劃準備，迎接又一批新生力量，給我們的學生會注入新的血液。他們定會給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹，給我院分團委學生會的工作帶來新的活力和希望!

　　一、招新目的

　　為了保證院分團委學生會有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開展學生會工作，實現(xiàn)學生會干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大學生會干部隊伍，保證學生會工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學生的主體作用。同時，也是響應國家提出的素質(zhì)教育，全面提高大學生的能力。鼓勵大學生除了在學校學習必要的科學文化知識外，還應多投入學校的各種活動中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美“全面發(fā)展，以及培養(yǎng)自己的服務精神，服務學院、服務同學。

　　二、招新細則

　　1、招新對象

　　2016屆新生

　　2、招新要求(學習部)

　　學習部以“豐富校園學術(shù)文化，增強內(nèi)外學術(shù)交流，提高學術(shù)水平，營造學術(shù)氣氛”作為宗旨，努力為城職的每個學子提供一個濃厚學術(shù)氣氛的平臺，激發(fā)全校學生的學術(shù)氣氛和熱情，濃郁校園人文底蘊。

　　招新要求：

　　1)思想品德端正，待人禮貌，學習態(tài)度好;

　　2)能吃苦耐勞，有敬業(yè)精神，責任心強;

　　3)擅長交際溝通和協(xié)調(diào)，有較強的口頭表達能力;

　　4)有較強的工作能力和組織能力，有強烈的工作責任心和奉獻精神，具有開拓創(chuàng)新意識，思維活躍，能夠創(chuàng)造性的開展工作;

　　5)對待問題有自己獨到的見解，不畏懼困難;

　　6)有團隊合作精神，有服務學生的意識;

　　7)作為學習部的以員，應具備較強的學習能力，學習成績優(yōu)異。

　　附：

　　1)有一定文學功底、office基本操作技術(shù)、ps技術(shù)、繪聲繪影軟件技術(shù)的同學優(yōu)先考慮;

　　2)曾經(jīng)參與過學生會的工作，并且具有一定經(jīng)驗的同學優(yōu)先考慮;

　　3)曾經(jīng)有過活動策劃經(jīng)驗的同學優(yōu)先考慮。

　　3、招新人數(shù)25人

　　4、招新形式

　　在招新時間內(nèi)，申請人將個人簡歷及申請表交到指定地點進行登記報名。初步篩選之后，由各部門分別進行面試，合格后經(jīng)各部門部長批準方可進入學習部工作。

　　三、招新時間及地點

　　1、時間：待定

　　2、地點：待定

　　四、招新流程

　　1、前期宣傳

　　1)利用海報的形式告知學生會招新信息。

　　2)提前聯(lián)系2016級各班班長，通知招新動員大會的各項事宜及對簡歷的要求。

　　2、報名面試階段

　　1)報名部分

　　a)在招新正式開始前，召開招新動員大會，宣傳告知同學們我們學習部的主要工作、職責。

　　b)動員大會結(jié)束后，由一個人負責登記報名并接收部分簡歷，有些未準備的，允許在面試時一并上交。

　　2)面試部分

　　a)通過簡歷進行初步的篩選;

　　b)通過三分鐘演講表現(xiàn)結(jié)合簡歷介紹由部長進行現(xiàn)場隨機提問，根據(jù)每位同學的應答情況最后確定人員。

　　3、召開新一屆學生會學習部成立大會

　　a)公布新一屆學生會學習部成員名單;

　　b)召開新一屆學習部干事，各成員間相互了解，安排下一步工作。

　　自動化與電氣工程學院學生會學習部

　　2016年9月4日

　　學習部招新策劃書(二)

　　我們招新的目的是為了給我們學生會學習部注入新鮮的血液，納入喜歡學生會并有一定才能，能為我們學習部貢獻更多的學生。而一個部門要有長足，良好的發(fā)展，平衡時最重要的。所以，我們所需要的并不是全才，更多的是在工作需要的每一個方面都招一個能手。

　　一、標準與要求：

　　部門應該是個集體，大家庭，所以必須招一個充滿活力，活潑開朗，能帶動氣氛，增進部門間友誼的孩子。

　　部門間經(jīng)常會有各種體育活動，所以有一個體育才子能carry全場，帶部門成員飛是極好的。

　　部門活動，能留下的最好的就是照片，一個喜歡拍照擅長拍照的新生也是有必要招的。

　　部門會舉辦或協(xié)助舉辦許多活動，策劃書的編寫也是很重要的，所以擅長策劃的人必不可少。

　　一兩個其貌不揚，但任勞任怨的好孩子必須要有。(各種活動出桌椅、搬器材、等體力活的主力軍。其他人當然也會幫忙但不免會有許多人有其他工作。)

　　擅長交際，有較廣的交際圈，善于與其他部門聯(lián)系交流的同學對我們學習部在學生會的發(fā)展有幫助。擅長計算機或口語的優(yōu)先考慮。

　　……

　　總之，在我們交給他事情做去之前，首先要確定他的為人。良好的道德品質(zhì)是前提條件。其次是團隊精神，不把集體的事當回事的人堅決不要。我們不要求他把部門的事放在第一位，但絕不能忽略不計。盡量要有奉獻精神。以上只是大概方向，需結(jié)合綜合考慮。

　　二、現(xiàn)場具體策劃：

　　(一)策劃思路：

　　第二輪的考核由四大塊組成。答辯組，辯論組，策劃組，其它組。進入第二輪的新生選擇適合自己的組別進行準備。

　　(二)前期準備：

　　準備全面的答辯，辯論，策劃主題供新生選擇。準備好表格以便評分。

　　(三)現(xiàn)場流程：

　　要求新生提前到場進行選題與準備

　　到時間開始進行答辯，辯論，策劃和其它表演，四個組別依次輪流。

　　新生展示結(jié)束后評委進行點評，作簡單交流

　　評委做好評分記錄

　　注：前來面試的同學可能不是千里馬，但我們一定要做伯樂，盡力發(fā)掘他們的長處，讓他們的優(yōu)勢得到充分的發(fā)揮。

　　(四)結(jié)束，清理現(xiàn)場

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