會計碩士論文：關于新會計準則對企業(yè)會計的影響探討
會計準則是在會計實踐的基礎上總結出來的，是進行會計核算工作的規(guī)范。目前我國企業(yè)會計工作存在一些問題，為了改善這一弊端，提高會計信息質量，2006 年2月，國家財政部頒布了新會計準則，規(guī)范會計行為與會計工作秩序，維護社會公眾利益。2007年1月在上市公司開始施行，并逐步擴大實施范圍。經(jīng)過各方面的共同努力，較好地實現(xiàn)了新舊轉換和平穩(wěn)實施。新會計準則的出臺對企業(yè)會計工作做出了一個更嚴格的標準和規(guī)定，提高了企業(yè)會計基礎工作的質量，有利于企業(yè)不斷發(fā)展壯大。新會計準則期待建立具有我國特色的會計準則，與我國社會主義市場經(jīng)濟相適應，并與國際標準趨同，致力于涵蓋企業(yè)各項經(jīng)濟業(yè)務，降低中國企業(yè)在境外的融資成本，提高市場效率，促進中國社會主義經(jīng)濟不斷市場化、國際化，實現(xiàn)會計準則建設的新突破。
1 會計準則概述
我國的企業(yè)會計準則一般劃分為基本準則、一般準則和具體準則三個層次。基本準則是會計準則中最主要的部分，包括獨立經(jīng)營準則、經(jīng)濟效益準則、計劃準則等，它是具體準則起草時需要依循的準則，是所有準則的準則;一般準則包括會計分期準則、會計主體準則等;具體準則包括會計核算、會計控制和會計分析準則。通常，我們所指的準則是會計核算準則，屬于具體準則范圍內(nèi)。
2 新會計準則實施的意義
(1)為了提高上市公司的質量和進一步促進資本主義市場的發(fā)展需求，新會計準則體系也由此誕生。
資本市場是由上市公司支撐起來的，因此，想要市場和諧穩(wěn)定的發(fā)展下去就不得不優(yōu)化資本市場的資源配置，同時也需要一套有效的全面的會計標準。目前，國內(nèi)的一部分上市公司的法人治理結構還不是很完善、其相對應的運作程序也不夠規(guī)范，由于存在著種種問題，這使得投資者的信心大受打擊，從而間接的制約了資本市場的發(fā)展。因此，還需要通過對會計標準的規(guī)范化來提高公司的上市質量，從而增強投資者的信心�？偟膩碚f，新會計準則的實施能夠提高會計信息的質量，它們將企業(yè)經(jīng)營管理串聯(lián)在一起，使得會計行業(yè)成為了企業(yè)科學決策的好幫手。
(2)新會計準則的發(fā)布可以說是這個經(jīng)濟時代的要求，也是市場經(jīng)濟的體現(xiàn)。它能夠完善市場經(jīng)濟的體制構成，提高經(jīng)濟開放水平。
我國的經(jīng)濟體制改革主要是對外開放。會計這行與經(jīng)濟體制改革是密切相關的，隨著我國的經(jīng)濟發(fā)展，對外開放進程也在不斷加速，新會計準則與國際開始慢慢接軌，這樣可以降低我國在國際資本市場的交易成本，有利于我國的經(jīng)濟發(fā)展。
(3)新會計準則的發(fā)布能夠維護市場經(jīng)濟的有序發(fā)展，能夠滿足大眾利益的要求。
新的會計準則的著重點在于會計信息的透明度以及維護公眾的利益，遵守從分披露信息的原則。新會計準則對目前的財務報告做了新的要求，它對于財務報告的條理性做了較大的修改，使財務報告具有條理清晰、思路明確的特征。它將財務報告系統(tǒng)完整的體現(xiàn)出來，將會計信息的一系列規(guī)定變得更加合理化、高效化，同時也維護了社會大眾的知情權，使得社會市場的經(jīng)濟秩序更加的有原則。
3 新會計準則實施對企業(yè)會計基礎工作的影響
(1)新會計準則的實施有助于會計人員素質的提高。
目前，國內(nèi)從事會計工作的人員學歷層次的水平層次不齊，很多會計人員并沒有接受過完整全面的培訓，會計中的一些具體關系還混淆不清，同時因內(nèi)部管理監(jiān)督機構不完善，使得記賬的數(shù)據(jù)完全不符合記賬要求，導致了會計數(shù)據(jù)不全面的情況出現(xiàn)。且有時其記賬行為并不精確，甚至會出現(xiàn)違法亂紀的行為。有些會計人員的專業(yè)知識不精，道德教育不夠，使得其會計工作受到嚴重的影響。新會計準則的實施對企業(yè)以及會計人員的素質提出了較高的要求，同時也會注重于會計專業(yè)教育以及素質教育，作為一個會計人員，必須要注重于自身會計專業(yè)以及素質教育的加強學習，只有這樣才能適應不斷更新的經(jīng)濟社會。今后的會計人員也必須按照新會計準則來進行教育，從而整體提高會計人員的素質，使得會計工作更進一層。
(2)新會計準則的實施有助于促進會計基礎工作規(guī)范化。
新會計準則的發(fā)布與實施對于社會、經(jīng)濟金融等方面來說是順應潮流的，同時，它將會計的諸多形式整體更新了一遍，其具體的表現(xiàn)在以下的幾個方面：
�、� 會計憑證填制的規(guī)范化。目前，在實際工作中，不認真審核和填制會計憑證的情況仍然存在，并存在著很大的隨意性。新會計準則的實施能夠在很大限度上使得會計憑證填制規(guī)范化的進程加快。會計人員只要能夠根據(jù)新的會汁準則來填制記賬憑證就能夠體現(xiàn)出會計存在的科學性，也正因與此，會計的客觀存在性也能夠得到認可。
�、跁嬁颇吭O置的規(guī)范化。會計科目需要其對于投資等業(yè)務進行核算，因此，會計科目需要按照新會計準則上的內(nèi)容來進行核算，這樣能夠徹底避免發(fā)生企業(yè)賬實不服的現(xiàn)象。
�、塾涃~、結賬的規(guī)范化。每個單位所進行的經(jīng)濟項目都應該在會計賬簿上進行統(tǒng)一的核算，、它是由國家法律所規(guī)定的，因此，企業(yè)應依照法律的規(guī)定來記賬，不能私設會計賬簿，并按照規(guī)定定期進行結賬，并將所有的經(jīng)濟項目明細都登記入冊。有些單位為了片面的完成指標而不及時的結賬，這導致了會計信息的失真，使得會計信息的真實率受到懷疑。同時，新會計準則對會計制度工作提出更高的要求，這也使得賬簿造假的可能性減小到了最低，因此，新會計準則的發(fā)布與實施都將出示會計報告規(guī)范化。
(3)新會計準則的實施有助于促進會計制度的不斷完善。
會計制度是根據(jù)會計自身的特點在漫長的會計實踐中反復提煉分析研究而得來的，它綜合了法律法規(guī)，職業(yè)道德、社會道德等條例的綜合。以上都是在講會計制度，它包含了兩種意義，其一是會計準則，其二是會計制度，這兩者還是有一定的區(qū)別的，其區(qū)別大致可分為三點：
① 所規(guī)范的目的不相同。會計準則是要解決會計的記錄和報告方式，會計制度是對規(guī)范的具體內(nèi)容共有了一個要求。
�、� 規(guī)范的具體內(nèi)容強度不同。會計制度是廣義上的對企業(yè)進行限制規(guī)范，兒會計準則是對其中的較為具體的項目進行確定和定性。
�、� 它們對會計人員的素質要求不同。會計制度對會計人員的素質并沒有明確的要求，但會計準則從具體所擔任的職務上來要求職員各自應該擁有什么能力。
因此，新會計準則制度的建立能夠在很大程度上完善我國的會計準則制度。
4 企業(yè)如何將新會計準則落實于實際會計工作中
(1)建立健全的會計人員崗位責任制度。
在全面、系統(tǒng)、協(xié)調(diào)的原則下，根據(jù)企業(yè)財會工作的特點，對企業(yè)會計人員實行崗位責任制，劃分工作人員的職責范圍，明確他們的工作任務，確定工作的標準，優(yōu)化工作的流程，減少不必要的人力浪費。建立崗位責任制度有利于提高企業(yè)會計工作人員的責任感，在財務工作活動中，不僅對自己嚴格控制，同時由于崗位分工明確，責任到位，還可以與他人互相監(jiān)督與控制，使得每一位會計人員盡職盡責，準確全面地做好分內(nèi)工作，如實記錄和反映企業(yè)經(jīng)濟活動，發(fā)揮會計人員在企業(yè)經(jīng)營活動中應有的作用，盡好對企業(yè)服務、監(jiān)督、參謀的職責。
(2)推進會計信息化建設，提高會計基礎工作的質量水平。
隨著我們步入信息化社會，能否掌握和運用信息成為判斷一個人綜合能力的一個標準。會計信息化是適應時代的進步，也是現(xiàn)代化管理對會計工作的基本要求，將會訂‘工作信息化可以提高會計工作效率和準確度，進而提高會計基礎工作水平。為了更好地實現(xiàn)會計信息化，完成企業(yè)會計工作，保證會計工作質量，要加強會計人員對信息化管理軟件的知識的學習，提高他們的信息化能力和水平。同時，在企業(yè)內(nèi)部建立相關的會計信息化管理制度，如會計信息化操作管理制度及會計檔案管理制度等，使會計信息化工作制度化、規(guī)范化，保證其順利實施并得到落實。
(3)加強新準則培訓，提高會計人員綜合素質。
會計人員作為一個企業(yè)會計部門的主力軍，他們的能力高低決定了一個企業(yè)財政的清晰度與合理性。為提高企業(yè)會計基礎工作的水平，企業(yè)可以加強對會計工作人員針對新會計準則的知識培訓，提高他們對新準則的認識水平。
不同企業(yè)可舉辦經(jīng)驗交流會等類似活動，會計人員相互溝通和交流對新會計準則的認知和心得體會，學習其他企業(yè)的先進經(jīng)驗，及時掌握新會計準則的實際應用情況。還可通過組織他們參加一些關于新會計準則的知識競賽活動，通過參加活動增加他們對新準則的認識，同時鞏固他們的會計基礎知識，提高自身素質水平。
(4)培養(yǎng)出一支高素質的會計人才隊伍。
一個企業(yè)會計工作的順利進行和開展，單靠一個人的力量是不行的，需要一個團隊的合作完成，這就需要企業(yè)培養(yǎng)出一支高素質的會計人才隊伍。在這支隊伍里每個成員都要有扎實的基礎知識和專業(yè)水平，掌握過硬的會計能力。
其次，作為一名現(xiàn)代化的會計人員，需要從自身落實和推進會計信息化工作，變身成為會計信息人才，除了專業(yè)知識，還需要有對計算機及網(wǎng)絡知識的掌握，能夠處理會計信息系統(tǒng)，具備一定的管理能力，可以對在崗人員進行計算機及會計專業(yè)知識的培訓。最后，會計人員職業(yè)道德規(guī)范是會計人員工作規(guī)范的重要組成部分，在培養(yǎng)一支高素質的會計人才隊伍時不能忘記對成員職業(yè)道德的培養(yǎng)，使每一位會計工作人員具有較高的職業(yè)道德意識和社會責任感，立足于崗位和企業(yè)，做好本職工作。
5 結語
會計準則是進行企業(yè)會計工作的依據(jù)，新會計準則的出臺改善了舊會計準則中存在的弊端，提高了企業(yè)會計工作的質量水平，有利于推動企業(yè)不斷發(fā)展與壯大。因此，我們應與新會計準則同步，改善企業(yè)會計工作中存在的問題，并將新會計準則真正貫徹并落實于實際工作中，不斷提高企業(yè)各項經(jīng)濟活動的順利進展，將中國社會主義市場經(jīng)濟走向國際，推向全球!
參考文獻:
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