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淺談儒家倫理思想與企業(yè)財務管理的聯系優(yōu)秀論文
儒家倫理思想是我國傳統(tǒng)文化中的重要內容，對我國企業(yè)財務管理具有重大影響。儒家倫理思想內容非常豐富，這里主要談談“仁、禮、義”三方面對企業(yè)財務管理的影響。企業(yè)財務管理的本質特征是高效利用資金為人服務。企業(yè)財務管理與人的活動密切相關，包含的內容也很寬泛，對每個財務利益相關者的工作、生活都有一定影響。如何將我國企業(yè)的財務資源進行有效利用、合理分配，切實體現了財務管理的藝術所在。
“仁”與企業(yè)財務管理
儒家倫理思想中，“仁”具有十分重要的意義。“仁”體現的是德，是人與人交流時的道德標準，是企業(yè)財務關系處理的道德基礎。儒家倫理思想是“仁者愛人”�！叭省笔瞧髽I(yè)財務管理者應具備的基本道德品質。企業(yè)財務管理只有推行“仁政”，才能得到財務利益相關者的擁護�！叭收笨梢允埂疤鞎r不如地利，地利不如人和”的說法得到實現，可以更加有利于企業(yè)財務管理目標的實現。
一個企業(yè)財務管理成功的關鍵取決于人，財務管理者及財務利益相關者的一切財務管理活動應始終圍繞著更好地管理人來進行。企業(yè)財務管理以“仁”的標準處理相關財務問題，尊重自己和他人，激發(fā)財務利益相關者的積極性和創(chuàng)造性，企業(yè)財務管理的效果就能夠發(fā)揮出來。企業(yè)財務管理多為財務利益相關者排憂解難，大家利潤共享，體現的是“仁”的思想。
“禮”與企業(yè)財務管理
儒家倫理思想中，“禮”是人們的社會行為規(guī)范，實際就是一系列規(guī)章制度，目的是為了確保社會能夠健康、有序發(fā)展。儒家倫理思想中的“禮”與企業(yè)財務管理制度體現同一個目的，能夠避免財務管理矛盾的產生，財務管理有章可依，財務管理矛盾便迎刃而解。如果財務利益相關者的財務行為都以“禮”和企業(yè)財務制度為標準，則財務管理就能夠順利開展，大家從心理上對企業(yè)財務管理制度認可，就能夠在各自的崗位上發(fā)揮作用。
儒家倫理思想的核心內容是為了實現“人和”。在現代企業(yè)財務管理中，人的作用非常關鍵，財務關系處理得好壞直接影響財務管理的效果。儒家倫理思想的“人和”思想并不是指讓大家盲從，而是在和諧的氛圍下各抒己見。對于企業(yè)的財務管理制度來說，為了實現“人和”，就要充分聽取大家意見和建議，這樣才能形成團隊精神，企業(yè)“人和”了才有凝聚力和戰(zhàn)斗力。“禮”是為了“人和”，是為了更好地開展企業(yè)財務管理。
“義”與企業(yè)財務管理
儒家倫理思想中，“義”是一面旗幟，其內涵和外延十分豐富。儒家非常重視“義”，認為“多行不義必自斃”�！傲x”是道德義理，是倫理正義;“義”是人們衡量世事對否、評價人們行為善惡的標準。孔子認為“君子喻于義，小人喻于利”，這是儒家倫理思想中對義利關系的一種基本解釋。君子想到的是社會道義，而小人只知道關心個人利益。當今企業(yè)財務管理也時刻面臨社會道義與個人利益的取舍問題。個人利益應當服從群體利益，個人利益的滿足應服從于社會道義，企業(yè)利益追求更應該考慮社會道義�！跋攘x后利”、“以義制利”是儒家倫理思想的基本觀點，企業(yè)財務管理也應該秉承這一觀點�？鬃诱J為：“富與貴，人之所欲也，不以其道得之，不處也�！笨鬃诱J為追求財富是人的正常欲望，但是采用不道德的手段獲得財富是不可取的。企業(yè)財務管理者在追求財富的時候應當將社會責任、道德觀念放在首位，義字當先，不發(fā)不義之財，做到生財有道。企業(yè)財務管理需要一套有效的財務激勵制度，將員工的積極性調動起來，不但要滿足員工對利的需求，還要能夠激勵員工提升道德品質，關心社會公益事業(yè)。
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