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教師在課堂教學(xué)中需要更多的耐心

時(shí)間:2024-08-25 19:35:30 論文范文 我要投稿

教師在課堂教學(xué)中需要更多的耐心

  【論文關(guān)鍵詞】職業(yè)教育 課堂教學(xué) 耐心 共贏

教師在課堂教學(xué)中需要更多的耐心

    【論文摘要】文章通過(guò)分析中職學(xué)校課堂教學(xué)中學(xué)生與教師的現(xiàn)狀,以及社會(huì)對(duì)職校教師的定位,結(jié)合我國(guó)職業(yè)教育的發(fā)展趨勢(shì),提出從教師自身出發(fā),通過(guò)提升自我素養(yǎng)、提高教學(xué)業(yè)務(wù)水平等方面增強(qiáng)教師在課堂教學(xué)中的耐心,以達(dá)到師生共贏的目的。

    中職學(xué)校這幾年招生規(guī)模逐步擴(kuò)大,學(xué)校里班級(jí)增多了,班里的學(xué)生人數(shù)也增多了,一個(gè)學(xué)生有一種性格,五十個(gè)學(xué)生就會(huì)有五十種迥然不同的性格;學(xué)校在招生上的大力投入,學(xué)生數(shù)量是發(fā)生了根本性的改變,但學(xué)生的質(zhì)量卻是越來(lái)越得不到保障,課堂教學(xué)質(zhì)量更是得不到保障,教師在課堂中失態(tài)、發(fā)脾氣、冷漠都已經(jīng)是司空見(jiàn)慣的現(xiàn)象,教師失去耐心投入教學(xué),簡(jiǎn)直是可悲可嘆,而這種情緒又會(huì)直接影響學(xué)生的學(xué)習(xí),作用力與反作用力之間,其危害之大、之廣是可想而知的。因此,要求作為職校教師的我們,在接受現(xiàn)狀的同時(shí),通過(guò)自身努力,增強(qiáng)耐心,促進(jìn)教育教學(xué)。

      (一)為什么中職學(xué)校教師在課堂教學(xué)中需要更多的耐心

    1.職校學(xué)生都很有個(gè)性

    個(gè)性是個(gè)體經(jīng)常表現(xiàn)出現(xiàn)的具有一定傾向性、比較穩(wěn)定的心理特征的總和。是個(gè)人的基本的精神面貌。職校生中“落水者”的心態(tài)、“失敗者”的心態(tài)、“多余人”的心態(tài)比較普遍,使得他們難以擁有一個(gè)健康健全的人格和振奮向上的個(gè)性面貌。從當(dāng)前職校生個(gè)性塑造的實(shí)際情況看。狹隘、妒忌、暴、敵對(duì)、依賴、孤僻、抑郁、怯懦、神經(jīng)質(zhì)、偏執(zhí)性、攻擊性、自尊心極強(qiáng)等不良的性格傾向已經(jīng)成為相當(dāng)一部分職校生的個(gè)性心理特征。

    目前在校就讀的學(xué)生多為90后,不管網(wǎng)絡(luò)是如何評(píng)論90后的個(gè)性發(fā)展的,作為一線教師的我們,與這些學(xué)生是面對(duì)面的直接接觸,深深地體會(huì)到:他們真的很有個(gè)性!著裝打扮個(gè)性化、言行個(gè)性化,最為突出的是心理的個(gè)性化。他們只對(duì)他們感興趣的東西有興趣,即使作為教師的我們?cè)谂赃吙嗫谄判牡睾退麄償[事實(shí),講道理,他們都可以嗤之以鼻,對(duì)于你所講的道理更是不屑于顧;即使他們根本沒(méi)在聽(tīng)老師上課,或者是他們根本聽(tīng)不懂,作為教師的我們,抱著“傳道授業(yè)解惑”的心態(tài),再重復(fù)幾遍,他們?nèi)耘f對(duì)這些置若周聞:他們上課還要根據(jù)自己當(dāng)天的心情而論,心情好,就給老師點(diǎn)希望,心情不好,就給老師一個(gè)意味深長(zhǎng)的背影;在老師當(dāng)中常常提及的“學(xué)生是課堂教學(xué)的主體”,在這些學(xué)生當(dāng)中,得到了充分的體現(xiàn),老師在講臺(tái)上講解時(shí),他們也在所謂的主場(chǎng)進(jìn)行演說(shuō),而且還兼具豐富的表情,多彩的動(dòng)作;上機(jī)實(shí)踐課時(shí),更是學(xué)生們發(fā)揮頭腦風(fēng)暴的好地方,他們一門心思地把時(shí)間花在如何與老師旋,才能更好、更順利地進(jìn)入游戲的第二關(guān),而對(duì)待作業(yè),即想辦法共享他人的或不著痕跡地更改別人作業(yè)占為己用。

    作為中職學(xué)校教師,在課堂教學(xué)中遇到這些情況是家常便飯,老師再好的耐心也會(huì)有磨完的時(shí)候,再大的毅力也會(huì)有崩潰的時(shí)候,而我們的學(xué)生卻從未關(guān)心我們的老師,他們普遍性地認(rèn)為,從來(lái)都只有老師關(guān)心學(xué)生,哪有學(xué)生關(guān)心老師呢?

    2.學(xué)生質(zhì)量普遍差,思想覺(jué)悟低

    一般情況下,就讀職業(yè)學(xué)校的學(xué)生大致可分為三種:一是參加中考,但成績(jī)不理想的;二是家庭原因無(wú)法繼續(xù)接受高等教育的;三是思想覺(jué)悟低,素質(zhì)很差的,而此類學(xué)生在中職學(xué)校中的人數(shù)比例很高,由于在數(shù)量上占優(yōu)勢(shì),他們的一言一行,都可以直接影響課堂教學(xué)或是學(xué)校生活的方方面面。這類學(xué)生普遍不喜歡學(xué)習(xí),厭學(xué)情緒很高,這種情緒是他們?cè)谥袑W(xué)甚至是小學(xué)就帶有的,他們對(duì)接受教育本身是抵觸的,不屑于顧的,從來(lái)都不知道學(xué)習(xí)知識(shí),掌握技能對(duì)于他們今后的人生來(lái)說(shuō),是一件受益終生的事情,他們只知道要好好享受每一天,他們會(huì)花更多的心思在與受教育無(wú)關(guān)的事情上,而我們都知道,課堂需要一個(gè)良好的環(huán)境,這個(gè)環(huán)境是由學(xué)生與老師共同形成的,在占據(jù)人數(shù)優(yōu)勢(shì)的學(xué)生面前,老師們把工作做到了極致,而我們的學(xué)生呢?思想覺(jué)悟之差,更是無(wú)法想象,他們一般采取不聞、不問(wèn)、不理等方法來(lái)回應(yīng),他們對(duì)老師們所提出的觀點(diǎn)置若閣聞,這樣的反應(yīng)既影響正常教學(xué),又影響老師上課的情緒。

    3.教師一成不變的教學(xué)風(fēng)格

    如果說(shuō)學(xué)生的質(zhì)量差是個(gè)不爭(zhēng)的事實(shí),那么老師是否也有責(zé)任呢?有,而且老師作為傳道授業(yè)解惑者,更是責(zé)任重大。老師在校園內(nèi),于學(xué)生來(lái)說(shuō),就是一個(gè)鮮活的榜樣,老師的一言一行,時(shí)刻呈現(xiàn)在學(xué)生面前。老師的優(yōu)雅大方、機(jī)智風(fēng)趣,抑或是飛揚(yáng)跋息、焦不安都能影響學(xué)生的情緒,常常有學(xué)生反應(yīng)這樣的情況:“我就是喜歡這個(gè)老師上的課,雖然說(shuō)我不太聽(tīng)得懂,但我覺(jué)得他(她)講的很好。”每個(gè)老師都有屬于自己的上課風(fēng)格,但并沒(méi)有規(guī)定這樣的風(fēng)格是一成不變的,它應(yīng)該是靈活多樣的。時(shí)代在變,人在變,心情在變,老師面對(duì)的學(xué)生,其心情在變,喜好在變,如果作為老師的我們?nèi)运朗剡@樣的教學(xué)風(fēng)格,忽視了我們講課的對(duì)象及環(huán)境,那么我們的課堂教學(xué)又怎么可能會(huì)有起色呢?課堂教學(xué)中的師生是相互影響的對(duì)象,老師的教學(xué)風(fēng)格直接影響學(xué)生上課的情緒,反之亦然。老師教學(xué)組織不好,學(xué)生無(wú)心聽(tīng)課,整個(gè)課堂紀(jì)律混亂,看到此情此景,老師亦無(wú)耐心教學(xué),而這樣相互惡化影響之下,老師不能完成上課任務(wù),學(xué)生亦沒(méi)能掌握知識(shí)技能。

    4.教師的業(yè)務(wù)水平有待提高

    在日常生活中與學(xué)生交流得知,他們對(duì)博學(xué)多才的老師都有好感,對(duì)于他們上課的內(nèi)容很容易產(chǎn)生興趣,而這部分教師普遍都有以下幾個(gè)顯著的教學(xué)特征:①知識(shí)面廣,語(yǔ)言幽默風(fēng)趣:②操作能力強(qiáng);③喜歡在課堂、課后與學(xué)生交流;④細(xì)心且耐心指導(dǎo)學(xué)生;⑤與時(shí)俱進(jìn)?煽v觀我們的職校教師群,教案本的內(nèi)容從一而終,毫無(wú)更改;教學(xué)方法老套,總是講授法、演示法、偶爾附帶任務(wù)驅(qū)動(dòng)法;觀念更新慢,與學(xué)生有代溝;上課時(shí)一臉嚴(yán)肅,讓人望而卻步;職校生的心理都較為脆弱,遇到學(xué)生提問(wèn),冷嘲熱諷,一語(yǔ)帶過(guò)。

    如果教師業(yè)務(wù)水平得到提高,受益的是教師與學(xué)生。好的課堂環(huán)境能促進(jìn)教學(xué),好老師能激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,好學(xué)生的表現(xiàn)即提高自身技能又反作用于老師,促進(jìn)教師更努力地學(xué)習(xí),以提高自身業(yè)務(wù)水平。師生關(guān)系的和諧發(fā)展,不正是我們所希望的嗎?

    5.教師角色新定位停留在口頭上

    在與職校教師的交流中得知,教師們討論的更多的并非是自己的教學(xué)業(yè)務(wù)水平應(yīng)如何提高,而是如何有效地管理學(xué)生。大家似乎都傾向于先管好學(xué)生,再來(lái)談教學(xué),學(xué)生管不好,老師課上得再好,學(xué)生也不會(huì)有反應(yīng)。事實(shí)真的如此嗎?隨著時(shí)代的發(fā)展,教師角色新定位的觀念越來(lái)越深入,大家都知道現(xiàn)代社會(huì),在課堂中教師不再只是傳道授業(yè)解惑者,而是多種角色的結(jié)合體,教師是課堂的組織者,是促進(jìn)者,是學(xué)生的伙伴與朋友,可我們做到了嗎?更多的老師在思想上是有所意識(shí),但行動(dòng)上卻差之千里。
   6.職校教師的社會(huì)地位是個(gè)不爭(zhēng)的事實(shí)

    在教師隊(duì)伍中,中職學(xué)校教師的地位是比較尷尬的。義務(wù)教育的對(duì)象是適齡兒童,祖國(guó)的花朵;高中教育、高等教育的對(duì)象是一群抱有理想的青少年。而中職教育的對(duì)象則是一群被大眾打上負(fù)面標(biāo)簽的青少年,這群青少年是世人眼中“不上進(jìn)的頑劣,沒(méi)希望的一代,不學(xué)好的”典型,是現(xiàn)實(shí)社會(huì)中“多余人”的代表。中職學(xué)校學(xué)生缺乏應(yīng)有的積極理想和追求,精神萎靡不振,政治思想不求上進(jìn),學(xué)習(xí)上不思進(jìn)取,生活上自由散漫,大部分職校生抱著混日子的心態(tài)打發(fā)人生,甘愿沉淪,聽(tīng)天由命,即使在就業(yè)時(shí),他們的表現(xiàn)也是差強(qiáng)人意,挑肥揀瘦,嫌臟嫌累。于是,人們就會(huì)產(chǎn)生這樣的想法“這樣的學(xué)生是誰(shuí)教育出來(lái)的?”,人們自然而然地想到他們母校,再由母校想到教育他們的老師,中職學(xué)校教師水平如此,所以教育的學(xué)生水平更如此:家長(zhǎng)們將自己的孩子帶進(jìn)學(xué)校時(shí),常常提及一句話:“我不需要我的小孩學(xué)到什么,只要有老師管就行了,當(dāng)然,能學(xué)點(diǎn)知識(shí)更好。”學(xué)生家長(zhǎng)只把學(xué)校當(dāng)作臨時(shí)的“收容所”,職校教師充當(dāng)管教者,而非教育者。

這幾年,國(guó)家在義務(wù)教育及高等教育方面加大力度,義務(wù)教育及高等教育在人力、物力及財(cái)力方面都得到了全面發(fā)展。再看看我們的職業(yè)教育,承擔(dān)著培養(yǎng)國(guó)家生產(chǎn)線上的一線工作人員的重任,卻一再得不到很好地發(fā)展。作為中職學(xué)校的教師,在教學(xué)上無(wú)成就感,在生活上無(wú)優(yōu)越感,抱負(fù)無(wú)法實(shí)現(xiàn),夢(mèng)想遙不可及,被現(xiàn)實(shí)壓著,再好的耐心也會(huì)被磨平。

    縱觀以上各種原因,面對(duì)殘酷的現(xiàn)實(shí),難道我們只能坐以待斃嗎?我們是教師,教育學(xué)生這是我們的本職工作,在課堂教學(xué)的改革中,教師首當(dāng)其沖。

      (二)如何增強(qiáng)教師在課堂教學(xué)中的耐心

    耐心指不急、不厭煩。教師增強(qiáng)課堂教學(xué)中的耐心,首先就得有堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)打底,過(guò)硬的知識(shí)技能,才能穩(wěn)而不亂,在此基礎(chǔ)上適當(dāng)增加有利于教師心身發(fā)展的元素,由教師促進(jìn)學(xué)生,教師相互促進(jìn),達(dá)到促進(jìn)整個(gè)社會(huì)大環(huán)境的最終目的。

    1.教師要加強(qiáng)專業(yè)技能學(xué)習(xí)

    專業(yè)技能是中職教師教學(xué)的基本之一。社會(huì)在發(fā)展,專業(yè)技能也在隨時(shí)進(jìn)行變革,教師通過(guò)多渠道學(xué)習(xí),適時(shí)調(diào)整,將知識(shí)面擴(kuò)大,提升專業(yè)技能的操作水平。我們總要求學(xué)生打好基礎(chǔ),其實(shí)在要求學(xué)生之前,老師應(yīng)該主動(dòng)改變自己,有良師,則會(huì)有優(yōu)良的徒弟。

    2.教師通過(guò)多渠道提升個(gè)人素質(zhì)

    教師通過(guò)相互交流、利用互聯(lián)網(wǎng)、外出培訓(xùn)及本校學(xué)習(xí)等機(jī)會(huì)充實(shí)自我。教師不僅僅局限于提高教學(xué)水平,還應(yīng)包括管理水平、溝通技巧、生活常識(shí)、表達(dá)能力等方面。老師的對(duì)象多為學(xué)生,在課堂教學(xué)中,并不只是教學(xué)上的來(lái)往,而是教育的來(lái)往,教育學(xué)生的不只是專業(yè)技能與知識(shí),也包括為人處世,與人溝通、社會(huì)生存等知識(shí)與技能。

    教師是時(shí)刻擺在學(xué)生面前的榜樣,榜樣的力量是不可忽視的,學(xué)生在此環(huán)境中學(xué)習(xí)成長(zhǎng),是受益終生的;再者,教育學(xué)生,有時(shí)正面教育的道路行不通,教師也可以選擇從側(cè)面旁敲側(cè)擊,以教師個(gè)人風(fēng)格或魅力影響學(xué)生,達(dá)到教育學(xué)生的目的。

    3.教師要適時(shí)更新教育教學(xué)觀念

    觀念是一切,觀念左右思想,思想決定行為,行為導(dǎo)致結(jié)果。要改變思想,就要改變行為,要改變行為,先要改變思想,要改變思想,關(guān)鍵是要改變觀念。我們不再只是教師,我們是多角色的代表。在課堂上,我們是教學(xué)的促進(jìn)者、組織者;在輔導(dǎo)學(xué)生時(shí),我們是協(xié)助者;在生活中,我們是伙伴和朋友。隨著場(chǎng)合的變換,教師的定位也在不斷地變換。在教學(xué)中,不再單純地使用一成不變的課本、教案及教學(xué)方法,要有針對(duì)性地選擇適合學(xué)生的材料及方法。

    4.與學(xué)生交流,傾聽(tīng)學(xué)生的心聲

    俗話說(shuō):解鈴還須系鈴人。課堂教學(xué)中發(fā)生的各種情況,不是老師閉門造車就能解決的,自身努力是必要的,但也要對(duì)癥下藥才行,病急亂投醫(yī)只會(huì)適得其反。與學(xué)生交流,一來(lái)能直接了解學(xué)生的情況,二來(lái)能找到問(wèn)題的原因,三來(lái)適時(shí)拉近師生之間的距離。

    教師于社會(huì)來(lái)說(shuō),其實(shí)是一個(gè)需要時(shí)刻更新的角色,教師要想塑造優(yōu)良的學(xué)生,就得從自身開(kāi)始,提升自我,培養(yǎng)更多的耐心、愛(ài)心,以促進(jìn)課堂教學(xué),做個(gè)符合社會(huì)發(fā)展的新時(shí)代職校教師。

      (三)增強(qiáng)教師在課堂教學(xué)中的耐心意識(shí)

    職業(yè)教育的腳步仍是在不停地前進(jìn),招生的規(guī)模在不停地?cái)U(kuò)大,生源的質(zhì)量是個(gè)不可更改的事實(shí),我們?cè)趯W(xué)會(huì)接受事實(shí)的同時(shí),也要調(diào)整好心態(tài),與其怨天尤人,還不如主動(dòng)出擊。在改變學(xué)生之前,將自己進(jìn)行改變,以適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展。

    教師通過(guò)促進(jìn)自我,在課堂教學(xué)中更具耐心地教導(dǎo)學(xué)生,學(xué)生有進(jìn)步,教師有欣慰,實(shí)現(xiàn)真正意義上的師生雙贏,共同促進(jìn)的局面。

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