高職健康管理專業(yè)就業(yè)前景分析
【摘要】在衛(wèi)生職業(yè)學(xué)校開辦健康管理專業(yè)是社會(huì)的要求和衛(wèi)生人才市場(chǎng)的需要,也是職業(yè)教育引領(lǐng)人才市場(chǎng)并具備預(yù)見性的職業(yè)教育原則的充分體現(xiàn)。資料表明,高職健康管理專業(yè)畢業(yè)生具有廣闊的就業(yè)前景。
【關(guān)鍵詞】健康管理專業(yè)就業(yè)分析
隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,我國人民的物質(zhì)生活日益富足,隨之而來的由于高脂肪高蛋白飲食、少運(yùn)動(dòng)等不良習(xí)慣引發(fā)的生活方式疾病明顯增多;又由于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,人們競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)的增強(qiáng),工作壓力的增大,過度焦慮等心理問題也逐漸增多,極大影響人們的生活質(zhì)量。因此,以改善生活方式達(dá)到預(yù)防疾病、降低慢病及其并發(fā)癥的發(fā)生率為主要目標(biāo)的健康管理服務(wù)應(yīng)運(yùn)而生,而且發(fā)展勢(shì)頭強(qiáng)勁。衛(wèi)生人才市場(chǎng)急需一大批可以勝任健康管理工作的專業(yè)人員。然而,在我國目前的衛(wèi)生職業(yè)教育中,還沒有將“健康管理”作為專業(yè)課程納入議事日程,這就使得職業(yè)教育滯后于市場(chǎng)需求,職業(yè)教育引領(lǐng)人才市場(chǎng)并具備預(yù)見性的職業(yè)教育原則沒有得以充分體現(xiàn)。為此,在衛(wèi)生職業(yè)學(xué)校中設(shè)置高職健康管理專業(yè)應(yīng)是實(shí)現(xiàn)社會(huì)衛(wèi)生人才結(jié)構(gòu)合理化的有效舉措之一,也是滿足衛(wèi)生類人才市場(chǎng)的要求可行途徑。
1健康管理的涵義
健康管理作為一門科學(xué)和新興的服務(wù)型產(chǎn)業(yè),人們對(duì)它的理解很多,但從概念的角度說,國內(nèi)外比較統(tǒng)一。
理解“健康管理”的涵義首先要認(rèn)識(shí)“健康”的定義。世界衛(wèi)生組織(WHO)1948憲法中提出對(duì)“健康”的定義是:“健康是身體、心理及社會(huì)達(dá)到完全安適狀態(tài),而不僅是沒有疾病或身體虛弱而已(Healthisastateofcompletephysical,mentalandsocialwell-beingandnotmerelytheabsenceofdiseaseordiseaseorinfirmity.)”。Ewles和Simnett(1985)提出健康的整體概念,也是WHO健康定義的具體描述。他們將健康分為以下六種,一是生理的健康,即身體方面的生理功能性健康;二是心理的健康,即指具有意識(shí)能力執(zhí)行清楚且有條理的思考活動(dòng);三是情緒的健康,指有能力認(rèn)知情緒,并能表達(dá)自己的情緒,亦指壓力處理、沮喪及焦慮等調(diào)適,并能有效地運(yùn)用情緒管理;四是社會(huì)的健康,意指有能力創(chuàng)造與維持與人群之間的互動(dòng)關(guān)系;五是精神的健康,泛指?jìng)(gè)人的行為信條或原則,即獲得內(nèi)心的平衡,對(duì)部分人而言,指宗教信仰及精神寄托等行為;六是團(tuán)體的健康,人是群居的動(dòng)物,同時(shí)須具備健康的生活領(lǐng)域與生活在健康形態(tài)的環(huán)境中,融入社區(qū)健康概念[1]。
“健康管理”常被稱為“健康促進(jìn)”,1988年世界衛(wèi)生組織(WHO)提出:健康促進(jìn)(HealthPromotion)是使個(gè)人與社區(qū)能夠增加健康決定因素之控制,進(jìn)而增進(jìn)健康的一個(gè)過程,這個(gè)過程需要個(gè)人和社區(qū)(如學(xué)校)直接參與來完成改變,并朝向創(chuàng)造有益于健康的環(huán)境。近年來企業(yè)將人力視為一種資源加以管理,企業(yè)為確保勞動(dòng)力的正常供應(yīng),對(duì)于既有人力之管理、如何維護(hù)員工身心健康以及如何防止健康損害的措施,被視為是人力資源的重要活動(dòng)之一。因此,今日具有高競(jìng)爭(zhēng)力之企業(yè)組織中,員工健康管理是一個(gè)非常重要的議題[2]。
2國內(nèi)外關(guān)于“健康管理”的研究動(dòng)向綜述與分析
健康管理作為一門科學(xué)和新興的服務(wù)產(chǎn)業(yè),1978年誕生于美國。當(dāng)時(shí)在密西根大學(xué),Edingtond-W博士成立了健康管理研究中心,主要研究生活方式及其對(duì)人的健康和醫(yī)療、生命質(zhì)量和醫(yī)療衛(wèi)生情況的影響。從此,人們對(duì)健康維護(hù)的關(guān)注點(diǎn)由重“診斷和治療”轉(zhuǎn)移到了完善的“健康維護(hù)和管理系統(tǒng)”的建立。如今,健康管理在美國的發(fā)展日益迅速!有7700萬的美國人在大約650個(gè)健康管理組織(HealthManagementOrganization)中享受醫(yī)療服務(wù),超過9000萬的美國人成為PPO計(jì)劃(PreferredProviderOrganization)的享用者。這意味著每10個(gè)美國人中就有7個(gè)享有健康管理服務(wù)[2]。美國的健康管理的目標(biāo)是改善健康狀況,降低醫(yī)療費(fèi)用,與保險(xiǎn)捆綁式緊密合作。該項(xiàng)工作的具體執(zhí)行基本在社區(qū)為主的基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)內(nèi)完成,而?漆t(yī)院繼續(xù)依靠自己的?铺亻L(zhǎng)發(fā)展。
健康管理繼美、日等發(fā)達(dá)國家之后,在全球范圍內(nèi)興起,成為當(dāng)前衛(wèi)生行業(yè)的發(fā)展潮流。我國的健康管理產(chǎn)業(yè)真正起步是在近幾年,但發(fā)展勢(shì)頭相當(dāng)強(qiáng)勁,是一個(gè)剛剛興起且有廣闊發(fā)展前景的朝陽產(chǎn)業(yè)。國內(nèi)健康管理行業(yè)最早出現(xiàn)在20世紀(jì)九十年代;2000年前后作為一種正式的服務(wù)產(chǎn)業(yè)出現(xiàn);2003年“非典”以后才頻繁出現(xiàn)在人們的視野中。近年,在企業(yè)數(shù)量上已經(jīng)有了明顯的增長(zhǎng),但仍很不成熟。它通過健康信息收集、健康體檢、健康危險(xiǎn)評(píng)估而提出健康促進(jìn)方案,將健康教育貫穿于全過程,以達(dá)到預(yù)防或延緩疾病發(fā)生、降低疾病危險(xiǎn)性、改善健康狀況、減少醫(yī)療費(fèi)用開支的作用[3]。
我國首批健康管理碩士研究生、大連海氏健康管理有限公司總經(jīng)理唐海認(rèn)為,健康管理是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,通過建檔、體檢、評(píng)估及分析、指導(dǎo)、監(jiān)控、治療、保養(yǎng)等一系列個(gè)性化服務(wù),評(píng)估個(gè)人健康狀況,預(yù)測(cè)患病危險(xiǎn)性及疾病發(fā)展趨勢(shì),分析主要健康問題,確定相關(guān)危險(xiǎn)因素,以預(yù)防為主的方針提供基本健康改善指導(dǎo),以達(dá)到身體、心理的健康,使各項(xiàng)生理功能恢復(fù)正常;同時(shí),健康管理機(jī)構(gòu)通過有機(jī)地整合自身和醫(yī)療機(jī)構(gòu)、保健機(jī)構(gòu)、保險(xiǎn)組織等醫(yī)療保健服務(wù)提供者的資源,為每一位加盟的社會(huì)成員即醫(yī)療保健服務(wù)消費(fèi)者提供系統(tǒng)、連續(xù)的個(gè)性化醫(yī)療保健服務(wù),使參與該健康保障計(jì)劃的人能夠以最合理的費(fèi)用支出得到最全面而有效的服務(wù)[4]。健康管理是指對(duì)個(gè)人及人群的健康危險(xiǎn)因素進(jìn)行全面管理的過程,屬于預(yù)防保健醫(yī)學(xué)的范疇,其宗旨是有效地利用有限的資源來達(dá)到最大的健康改善效果。作為一種服務(wù),其具體做法是根據(jù)個(gè)人的健康狀況進(jìn)行評(píng)價(jià)和為個(gè)人提供有針對(duì)性的健康指導(dǎo),使他們采取行動(dòng)來改善健康[2]。
據(jù)本人所掌握資料分析,目前國內(nèi)對(duì)“健康管理”的關(guān)注,大都停留在將它作為健康服務(wù)產(chǎn)業(yè)的具體操作層面上,主要體現(xiàn)在以下兩大方面:一是以企業(yè)形式出現(xiàn)的健康管理公司或者是醫(yī)療機(jī)構(gòu)中的健康管理部門,關(guān)注的是健康管理行業(yè)的具體工作,如對(duì)目標(biāo)人群如何實(shí)施健康信息的采集、健康狀況的評(píng)估、健康促進(jìn)方案的實(shí)施等;二是提供健康管理行業(yè)準(zhǔn)入證——健康管理師資格考試的學(xué)術(shù)研究單位或培訓(xùn)機(jī)構(gòu),著重編撰健康管理師的考試內(nèi)容并組織考試,如衛(wèi)生部人才交流服務(wù)中心組織編寫的健康管理師培訓(xùn)教材,規(guī)定了健康管理師的職業(yè)定義、主要工作,中和了相關(guān)學(xué)科如臨床醫(yī)學(xué)、預(yù)防醫(yī)學(xué)、行為醫(yī)學(xué)、心理學(xué)、營養(yǎng)學(xué)等的專業(yè)知識(shí)。距今,僅有部分高校設(shè)有“健康管理”或相近專業(yè),但沒有將它作為專業(yè)課程在衛(wèi)生職業(yè)學(xué)校開設(shè)的先例。
3健康管理專業(yè)就業(yè)前景分析
1946年4月7日,WHO成立時(shí)在其憲法中對(duì)健康的定義是:“健康是軀體上、精神上和社會(huì)適應(yīng)方面的完好狀態(tài),而不單是沒有病癥”。中國憲法規(guī)定:維護(hù)全體公民的健康,提高各族人民的健康水平,是社會(huì)主義建設(shè)的重要任務(wù)之一。這表明健康的觀念已經(jīng)提升到了新的高度,既是一項(xiàng)人權(quán),又是每個(gè)公民應(yīng)盡的社會(huì)責(zé)任,F(xiàn)代健康的概念與以往的最大區(qū)別在于:現(xiàn)代健康的概念倡導(dǎo)一種積極的態(tài)度,倡導(dǎo)在個(gè)體現(xiàn)實(shí)的身體條件下,努力去獲得更佳的狀態(tài)。當(dāng)我們跨進(jìn)知識(shí)經(jīng)濟(jì)的門檻,意識(shí)到創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富主要不再依賴自身的體力,而是要倚重聰穎和智慧的時(shí)候,各種疾病尤其是慢性非傳染性疾病,如高血壓、冠心病、糖尿病、慢性胃炎及胃腸功能紊亂患者人數(shù)逐年上升,心臟病、腦血管病、心絞痛、精神病的患病率和死亡率逐漸提高。我國心、腦血管病和癌癥患者的死亡率于20世紀(jì)50年代在各項(xiàng)疾病排序中列為第七、八、九位,20世紀(jì)80年代已排到第一、二、三位,已經(jīng)和發(fā)達(dá)國家差不多了[5]。上海社科院最新公布的“知識(shí)分子健康調(diào)查”顯示,在知識(shí)分子最集中的北京,知識(shí)分子的平均壽命從10年前的59歲降到調(diào)查時(shí)期的53歲,這比1964年第二次全國人口普查時(shí)北京人均壽命75.85歲低了20多歲[6]。我國首次國民體質(zhì)監(jiān)測(cè)(1997年)結(jié)果表明:我國成年人體質(zhì)到達(dá)合格級(jí)以上的人數(shù)占總?cè)藬?shù)的71.4%,其中達(dá)到優(yōu)秀級(jí)的為12.1%,良好級(jí)的為25.9%,合格級(jí)的為33.4%。尚有28.6%的中國成年人體質(zhì)處于合格級(jí)以下水平。據(jù)2000年4月8日在北京舉辦的“21世紀(jì)中國亞健康市場(chǎng)學(xué)術(shù)成果研討會(huì)”提供的有關(guān)統(tǒng)計(jì)資料顯示:在我國,約有15%的人是健康的,15%的人非健康,70%的人處于亞健康狀態(tài)[5]。
我國人口老化速度快數(shù)量大,出現(xiàn)了未富先老的趨勢(shì);慢性病相關(guān)危險(xiǎn)因素的流行日益嚴(yán)重,患病率迅速上升,國人的健康受到嚴(yán)重威脅;醫(yī)療費(fèi)用急劇上漲,個(gè)人、集體和政府不堪重負(fù);……由此可見,中國市場(chǎng)呼喚健康管理。中國對(duì)健康管理的需求迫切而且巨大[7]。美國在1978-1983年,通過實(shí)施健康管理計(jì)劃,膽固醇水平下降了2%;高血壓水平下降了4%;冠心病發(fā)病率下降了16%[6]。同樣,在我國關(guān)注公眾的健康狀況,及時(shí)實(shí)施健康管理計(jì)劃,對(duì)預(yù)防和控制常見病及合理利用衛(wèi)生資源、降低醫(yī)療費(fèi)用都有著極其重要的意義。
根據(jù)前文,將“健康管理”的職業(yè)概況描述為:建立在現(xiàn)代生物醫(yī)學(xué)和信息化管理技術(shù)模式上,從社會(huì)、心理、生物的角度,在建立起個(gè)人健康檔案的基礎(chǔ)上所進(jìn)行的個(gè)體化的全面的健康事務(wù)管理服務(wù)。它幫助、指導(dǎo)人們成功有效地把握與維護(hù)自身的健康。隨著人口老齡化進(jìn)程的加快、慢病發(fā)病率的上升,同時(shí)人們又有延長(zhǎng)壽命、提高生活質(zhì)量的期望,對(duì)健康維護(hù)及改善的需求會(huì)日益增長(zhǎng)。僅僅關(guān)注疾病診斷和治療的傳統(tǒng)的醫(yī)療服務(wù)模式已不能滿足發(fā)展的需要,新興的健康管理行業(yè)將會(huì)有非常廣闊的發(fā)展前景。
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