高職軟件技術專業(yè)課程工程化改革策略

　　根據(jù)高職軟件技術專業(yè)人才培養(yǎng)合格率低，培養(yǎng)方式落后的普遍現(xiàn)象，本文以長沙民政職業(yè)技術學院軟件技術專業(yè)為例，通過對專業(yè)課程體系工程化改造的探索與實踐，提出了課程工程化改造的思路與措施，實踐證明效果顯著，具有一定的借鑒意義。

　　【關鍵詞】軟件技術;專業(yè)課程;工程化

　　信息產(chǎn)業(yè)的迅速發(fā)展對軟件技術從業(yè)人員提出了更多要求;盡管國內(nèi)高校軟件人才的培養(yǎng)數(shù)量不斷攀升，但真正能夠融入軟件開發(fā)團隊的人并不多，這嚴重阻礙了我國信息產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。造成這一現(xiàn)象的主要原因是軟件技術相關專業(yè)的人才培養(yǎng)模式落后，基礎理論+實驗室上機實踐構(gòu)成了教學的主體，普遍缺少對學生素質(zhì)和工程化實踐能力的培養(yǎng)，同時也缺乏工程化[1]實訓必備的教學環(huán)境，因此很難培養(yǎng)出符合軟件公司要求的實踐型技能型軟件人才[2]。長沙民政職業(yè)技術學院軟件技術專業(yè)教師團隊通過對學生職業(yè)素質(zhì)和核心技能培養(yǎng)方面進行了一系列的探索與研究，通過對高職軟件技術專業(yè)課程進行工程化改造的探索與實踐，在教學過程中產(chǎn)生良好的教學效果。本文以長沙民政職業(yè)技術學院為例對此教學探索實踐活動做了一個闡述與總結(jié)。

　　本院軟件技術專業(yè)培養(yǎng)目標通過對面向?qū)ο蟮能浖�工程方法、�?shù)據(jù)庫、.Net/Java/移動應用/WindowsStore/云應用開發(fā)技術、軟件測試技術等專業(yè)理論基礎知識的學習，使學生掌握程序員及相關崗位必備的理解軟件設計、掌握從事軟件開發(fā)先進技術、熟悉測試、實施以及現(xiàn)場管理等專業(yè)理論基礎知識，具備良好的職業(yè)道德、職業(yè)素養(yǎng)，培養(yǎng)德、智、體、美全面發(fā)展，心理健康，具有“愛眾親仁”道德精神和“博學篤行”專業(yè)品質(zhì)和較強學習能力、創(chuàng)新能力的高素質(zhì)技術技能型軟件技術專門人才。本專業(yè)教學團隊通過對北京中軟強網(wǎng)、杭州TCS公司、上海漢得信息技術有限公司等數(shù)十家公司核心崗位所需人才的能力需求調(diào)查分析與研究，發(fā)現(xiàn)IT行業(yè)人才所需能力主要分為三類：職業(yè)核心能力和職業(yè)核心素質(zhì)。其中職業(yè)核心能力主要包括軟件分析能力、軟件設計能力、數(shù)據(jù)庫編程能力、界面編程能力、程序編碼能力、軟件測試能力和系統(tǒng)維護能力;職業(yè)核心素質(zhì)主要包括分析與解決問題能力、自主學習能力、團隊合作能力、表達溝通能力、探索創(chuàng)新能力和抗挫抗壓能力。

　　本專業(yè)教學團隊根據(jù)調(diào)研情況，對課程進行工程化體系[3]，為了實現(xiàn)教、學、做一體化的教學目標，在講義或教材的運用上重點闡述項目實施的方法和步驟，按照軟件開發(fā)過程對教學內(nèi)容進行了重構(gòu)，形成新的“工程化”課程體系。

　　在本專業(yè)教學中采納特色教學法ISAS教學法、項目教學法和榜樣教學法。工程化課程內(nèi)容組織循序漸進，從簡單到復雜，從實踐到理論，再到實踐不斷循環(huán)，使學生對技術的應用能力不斷提升。項目實踐劃分為“四個應用層次”：①驗證性項目：學生在解決一個與教師示范或操作規(guī)程中類似的、或更復雜的問題，學以致用，鞏固基礎知識。②訓練性項目：學生借助相關輔助工具完成的項目，主要培養(yǎng)學生的對技能的熟練程度。③設計性項目：設計性項目是在一個訓練單元結(jié)束進行的綜合性項目，由學生綜合運用本單元所學理論解決實際的問題，主要培養(yǎng)學生的分析問題、解決問題的能力和必備專業(yè)核心技能。④創(chuàng)造性項目：創(chuàng)造性應用層次是在課程結(jié)束后給出課程的課程設計題目，由學生綜合運用本課程所學理論解決實際的問題，主要培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力和抗壓抗挫的能力�；�于工程化的課程體系的改革與實踐成果為培養(yǎng)更多優(yōu)秀人才和提高專業(yè)人才的合格率奠定了堅實的基礎。

　　通過多年的課程工程化改革的探索與實踐，我院軟件技術專業(yè)以就業(yè)為導向，緊跟行業(yè)的發(fā)展方向，依據(jù)行業(yè)人才的需求特點，全面實施學院與市場對接、學生與社會對接、教學與就業(yè)對接的培養(yǎng)機制，加強實習實踐環(huán)節(jié)，分期分批安排學生到企業(yè)實習、實訓，畢業(yè)生就業(yè)競爭優(yōu)勢明顯，專業(yè)就業(yè)對口率顯著提高。

　　參考文獻

　　[1]梁艷華，潘銀松，黨慶一.“工程化”的應用型人才培養(yǎng)模式在計算機教學中的應用.四川職業(yè)技術學院學報，2015，2.

　　[2]臧斌宇，趙一嗚，李銀勝，葉德建，朱軍國.際化、創(chuàng)新型軟件工程特色專業(yè)建設.中國大學教學，2008(11).

　　[3]何婕.對高職院校軟件技術專業(yè)人才培養(yǎng)模式的研究與實踐.科技信息，2010(15).

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