我國(guó)目前財(cái)政稅收工作存在的問題分析論文

　　我國(guó)目前處于社會(huì)主義的初級(jí)階段在解放和發(fā)展生產(chǎn)力的同時(shí)，也在經(jīng)歷著一系列的社會(huì)變革，財(cái)政稅收也是屬于經(jīng)濟(jì)變革的范圍之內(nèi)的，隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展以及財(cái)政稅收改革的不斷發(fā)揮和深化，以往財(cái)政改革中出現(xiàn)的問題也日益暴露出來，嚴(yán)重影響了我國(guó)財(cái)政稅收的變革工作。

　　1. 財(cái)政稅收制度不健全

　　我國(guó)雖然財(cái)政稅收的項(xiàng)目比較多，但是對(duì)于財(cái)政稅收的項(xiàng)目，沒有一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的制度和稅收準(zhǔn)則可依。在進(jìn)行財(cái)政稅收的工作中，工作人員沒有統(tǒng)一的財(cái)政稅收標(biāo)準(zhǔn)來指導(dǎo)工作，導(dǎo)致財(cái)政工作部門的工作效益不是很高。在當(dāng)下的一些部門，還存在不合理的稅收現(xiàn)象，這就使得我國(guó)的財(cái)政稅收工作不能有效的發(fā)揮財(cái)政稅收的調(diào)節(jié)功能，也不利于企業(yè)的長(zhǎng)期的發(fā)展。

　　2. 財(cái)政稅收在管理制度缺乏有效的管理體制

　　受傳統(tǒng)的財(cái)政稅收觀念的影響，財(cái)政部門在管理制度上難以控制財(cái)政稅收的工作的展開，有的財(cái)政稅收人員由于其職業(yè)素養(yǎng)不高等，在財(cái)政稅收的過程中，出現(xiàn)沒有按照原則來辦事，有的甚至出現(xiàn)違背法律去辦事，有的工作人員對(duì)于工作不負(fù)責(zé)任，不積極等，造成違紀(jì)違規(guī)胡亂發(fā)生，這就要求財(cái)政稅收部門要有有效的健全的管理體制。

　　3. 沒有建立起科學(xué)合理的預(yù)算體系

　　目前我國(guó)的財(cái)政稅收工作沒有建立起一套科學(xué)合理的預(yù)算體系，因?yàn)樨?cái)政部門對(duì)于預(yù)算這項(xiàng)工作沒有足夠的認(rèn)識(shí)和重視，還有就是即使做了預(yù)算，也是小范圍內(nèi)的預(yù)算，這就使得我國(guó)的宏觀調(diào)控對(duì)經(jīng)濟(jì)的影響還不夠。

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