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基于顧客價(jià)值的共生營(yíng)銷(xiāo)模型研究

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基于顧客價(jià)值的共生營(yíng)銷(xiāo)模型研究

[摘要]在企業(yè)價(jià)值的基礎(chǔ)上,本文提出了基于顧客價(jià)值的共生營(yíng)銷(xiāo)理論模型,為我國(guó)企業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)實(shí)踐提供具有可操作性的理論模型和方法。
 。坳P(guān)鍵詞]共生營(yíng)銷(xiāo) 顧客價(jià)值 營(yíng)銷(xiāo)模型
  共生營(yíng)銷(xiāo)的理論可以追溯到1966年,艾德勒(Adler)在《哈佛商業(yè)評(píng)論》上發(fā)表的《共生營(yíng)銷(xiāo)》文章中首次提出了共生營(yíng)銷(xiāo)的概念,之后國(guó)內(nèi)外學(xué)者對(duì)此做了進(jìn)一步的研究,共生營(yíng)銷(xiāo)、合作營(yíng)銷(xiāo)以及協(xié)作營(yíng)銷(xiāo)等有關(guān)營(yíng)銷(xiāo)合作的理論層出不窮。通過(guò)對(duì)比分析前人研究成果,筆者認(rèn)為共生營(yíng)銷(xiāo)是一種橫向的合作經(jīng)營(yíng)系統(tǒng),通過(guò)與水平方向相關(guān)或者不相關(guān)的企業(yè)建立營(yíng)銷(xiāo)方面的聯(lián)盟來(lái)達(dá)到企業(yè)自身和聯(lián)盟的目標(biāo),共同開(kāi)拓營(yíng)銷(xiāo)機(jī)會(huì)。共生營(yíng)銷(xiāo)是營(yíng)銷(xiāo)合作方面理論的淵源,合作營(yíng)銷(xiāo)和協(xié)作營(yíng)銷(xiāo)是在共生營(yíng)銷(xiāo)理論基礎(chǔ)上發(fā)展而來(lái)的,他們的適用范圍較共生營(yíng)銷(xiāo)要廣,研究?jī)?nèi)容和深度有了進(jìn)一步的發(fā)展。
  共生營(yíng)銷(xiāo)作為一種有效的競(jìng)爭(zhēng)合作方式之所以越來(lái)越受到國(guó)內(nèi)外企業(yè)的重視,可以從如下幾方面來(lái)概括:共生營(yíng)銷(xiāo)可以最優(yōu)化支配營(yíng)銷(xiāo)預(yù)算,提高營(yíng)銷(xiāo)效率并獲得成本優(yōu)勢(shì);共生營(yíng)銷(xiāo)可以實(shí)現(xiàn)跨行業(yè)交叉銷(xiāo)售,促進(jìn)企業(yè)產(chǎn)品銷(xiāo)售量的增長(zhǎng);共生營(yíng)銷(xiāo)可以鞏固已有的市場(chǎng)地位,有利于進(jìn)入新市場(chǎng);共生營(yíng)銷(xiāo)可以減少企業(yè)之間無(wú)益的競(jìng)爭(zhēng),通過(guò)聯(lián)合增強(qiáng)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力;共生營(yíng)銷(xiāo)有助于企業(yè)的多角化戰(zhàn)略,降低企業(yè)進(jìn)入的市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)。
  但隨著時(shí)代的變遷,企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈,消費(fèi)者也越來(lái)越不容易被打動(dòng),誰(shuí)能夠擁有忠誠(chéng)的消費(fèi)者,誰(shuí)就可能得到立足和發(fā)展。基于此,在企業(yè)價(jià)值的基礎(chǔ)上,本文添加了顧客價(jià)值角度,將提高顧客價(jià)值的能力作為企業(yè)建立共生營(yíng)銷(xiāo)關(guān)系的出發(fā)點(diǎn),通過(guò)合作更好的滿足顧客要求來(lái)在共生伙伴內(nèi)部中形成一個(gè)向心力,增加相互之間的牽制來(lái)減少不穩(wěn)定因素對(duì)共生營(yíng)銷(xiāo)的影響。
  從前人對(duì)共生營(yíng)銷(xiāo)的理論研究發(fā)現(xiàn),大多數(shù)學(xué)者關(guān)注的是共生營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)給企業(yè)創(chuàng)造的價(jià)值,突出了企業(yè)價(jià)值的最大化。這樣做雖然可以短期為企業(yè)帶來(lái)銷(xiāo)售額上漲、利潤(rùn)增加的好處,但從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看,不利于核心能力和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的構(gòu)建。
  以顧客價(jià)值為導(dǎo)向構(gòu)建企業(yè)核心能力,倡導(dǎo)的是一種把顧客利益放在首位,在實(shí)現(xiàn)顧客受益,讓顧客完全滿意的同時(shí)使企業(yè)受益,達(dá)到顧客與企業(yè)“雙贏”的經(jīng)營(yíng)理念。如果企業(yè)想在長(zhǎng)期的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中處于優(yōu)勢(shì)地位,就必須特別有助于實(shí)現(xiàn)顧客所看重的核心價(jià)值,對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品和服務(wù)進(jìn)行不斷改進(jìn)和研發(fā),以滿足顧客價(jià)值的新需求。但是在目前企業(yè)所處的經(jīng)濟(jì)文化快速發(fā)展的環(huán)境中,越來(lái)越多的企業(yè)開(kāi)始減負(fù),留下具有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的業(yè)務(wù),拋棄非核心業(yè)務(wù),企業(yè)不可能在價(jià)值鏈的各個(gè)環(huán)節(jié)都保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。所以,為了更好的滿足顧客需求和最大化顧客價(jià)值,企業(yè)開(kāi)始尋求合作,共生營(yíng)銷(xiāo)逐漸被廣大企業(yè)所接受。企業(yè)開(kāi)展共生營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)應(yīng)以顧客價(jià)值為導(dǎo)向,以通過(guò)合作提高顧客價(jià)值為準(zhǔn)則來(lái)選擇共生伙伴,通過(guò)營(yíng)銷(xiāo)共生著力培養(yǎng)企業(yè)對(duì)顧客需求的預(yù)測(cè)和反應(yīng)能力;迅速將新觀念、新技術(shù)溶入產(chǎn)品的能力;適應(yīng)不同的經(jīng)營(yíng)環(huán)境的能力以及綜合各種因素進(jìn)行價(jià)值創(chuàng)造的創(chuàng)新能力等為內(nèi)容的核心能力體系。
  綜上所述,要推動(dòng)企業(yè)的持續(xù)成長(zhǎng),一方面要掌握顧客價(jià)值演變的方向,另一方面要不斷地推動(dòng)相應(yīng)的企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造活動(dòng)的創(chuàng)新和重組。顧客價(jià)值是企業(yè)識(shí)別顧客、細(xì)分目標(biāo)市場(chǎng)和造就新興市場(chǎng)的原動(dòng)力。顧客價(jià)值具有非常重要的戰(zhàn)略地位,因此企業(yè)共生營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)應(yīng)從基于競(jìng)爭(zhēng)的視角向基于顧客的視角轉(zhuǎn)變,從顧客價(jià)值角度對(duì)共生營(yíng)銷(xiāo)模型進(jìn)行思考,并以此為中心制定企業(yè)的共生營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃。
  
  一、構(gòu)建基于顧客價(jià)值的共生營(yíng)銷(xiāo)模型的邏輯思路
  
  前人研究的共生營(yíng)銷(xiāo)通常是將焦點(diǎn)放在如何削減成本、進(jìn)入新市場(chǎng)、減低風(fēng)險(xiǎn)等企業(yè)價(jià)值最大化上,而不是放在如何使企業(yè)和顧客的價(jià)值兼顧方面。本文的共生營(yíng)銷(xiāo)模型在共生伙伴的選擇和實(shí)施過(guò)程中不僅僅要關(guān)注如何使企業(yè)價(jià)值得到提高,更關(guān)注顧客的需求變化,以更有效的方式提供優(yōu)異的顧客價(jià)值從而達(dá)到共生營(yíng)銷(xiāo)的目的——?jiǎng)?chuàng)造企業(yè)利潤(rùn)。該邏輯關(guān)系如圖所示。
  從上圖可以看出,共生營(yíng)銷(xiāo)的重點(diǎn)是將企業(yè)目標(biāo)和顧客目標(biāo)有機(jī)的結(jié)合起來(lái)。由于企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境和企業(yè)自身實(shí)力的緣故,企業(yè)很難靠獨(dú)立的力量去達(dá)到企業(yè)與顧客之間的平衡,管理層也很難在顧客需求與企業(yè)所能提供的產(chǎn)品與服務(wù)之間達(dá)成統(tǒng)一。如果顧客需求和企業(yè)目標(biāo)沒(méi)有相互選擇以及保持相當(dāng)?shù)乃,那么企業(yè)很可能會(huì)因?yàn)槿鄙俸诵哪芰透?jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)而處于下風(fēng)。如果要在快速變遷的環(huán)境中達(dá)到這種平衡,企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)就必須跟顧客的目標(biāo)緊密地結(jié)合在一起,新技術(shù)的廣泛應(yīng)用和競(jìng)合觀念的出現(xiàn),可以彌補(bǔ)企業(yè)自身實(shí)力不足的共生營(yíng)銷(xiāo)使得這種企業(yè)價(jià)值與顧客價(jià)值之間的平衡成為可能。
  企業(yè)制定共生營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃為了出現(xiàn)下面幾種結(jié)果:第一,達(dá)成企業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo);第二,贏去新顧客并留住現(xiàn)有顧客;第三,降低企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)成本和風(fēng)險(xiǎn),提高現(xiàn)有顧客所帶來(lái)的利潤(rùn);第四,更好地為企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展提供幫助。因此,共生營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃不僅僅以顧客價(jià)值為出發(fā)點(diǎn),而且還應(yīng)該以完成企業(yè)目標(biāo)為基礎(chǔ)。這就需要建立適應(yīng)于營(yíng)銷(xiāo)合作的評(píng)估系統(tǒng),來(lái)對(duì)顧客價(jià)值的變化和企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)程度來(lái)進(jìn)行評(píng)估,而評(píng)估的結(jié)果又會(huì)影響共生營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,這是一個(gè)循環(huán)的過(guò)程。
  
  二、我國(guó)企業(yè)實(shí)施共生營(yíng)銷(xiāo)還有待解決地問(wèn)題
  
  共生營(yíng)銷(xiāo)對(duì)我國(guó)企業(yè)的貢獻(xiàn)很大,但是它對(duì)實(shí)施的企業(yè)和企業(yè)所處的環(huán)境要求也是很高,因此,并不是每個(gè)企業(yè)都有能力去實(shí)施共生營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃。針對(duì)中國(guó)企業(yè)自身以及目前所處的大環(huán)境,在實(shí)施共生營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃時(shí),一般會(huì)遇到如下幾個(gè)問(wèn)題需要解決:
  1.組織結(jié)構(gòu)以及管理水平
  共生營(yíng)銷(xiāo)涉及多個(gè)組織之間的協(xié)調(diào)問(wèn)題,沖突可能隨時(shí)出現(xiàn),因此,需要企業(yè)有一個(gè)柔性化的組織結(jié)構(gòu)以及敏捷化管理。我國(guó)企業(yè)目前的組織結(jié)構(gòu)大多仍是金字塔式的多層次管理模式,組織層次多嚴(yán)重制約著管理信息的敏捷傳遞及問(wèn)題快速簡(jiǎn)潔的解決。基于此,采取共生營(yíng)銷(xiāo)的企業(yè)應(yīng)該從如下內(nèi)容入手:減少管理環(huán)節(jié),增加工作團(tuán)隊(duì)的權(quán)限,簡(jiǎn)化業(yè)務(wù)流程、提供技術(shù)支持等。
  2.有技能、有專(zhuān)業(yè)知識(shí)的員工缺乏
  在中國(guó),雖然企業(yè)逐步認(rèn)識(shí)營(yíng)銷(xiāo)的重要性了,但營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)的重心仍然是銷(xiāo)售,除此之外并無(wú)太大的職能,其內(nèi)部人員知識(shí)的深度和廣度還適應(yīng)不了共生營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃的需要,在對(duì)決策的領(lǐng)悟和執(zhí)行方面必然要打折扣。因此,應(yīng)加強(qiáng)對(duì)員工的培訓(xùn)工作,培訓(xùn)的內(nèi)容大概有如下內(nèi)容:學(xué)習(xí)能力、職能技術(shù)、相應(yīng)的任務(wù)和職責(zé)理解力、協(xié)商技術(shù)、計(jì)算機(jī)技術(shù)等。
  3.內(nèi)外部環(huán)境中信用機(jī)制的缺乏
  企業(yè)共生關(guān)系確定以后,建立長(zhǎng)期的信任合作關(guān)系是促使共生營(yíng)銷(xiāo)成功的關(guān)鍵。信任可以消除對(duì)投機(jī)行為的擔(dān)心,而投機(jī)行為是交易成本中的一個(gè)來(lái)源。合作伙伴之間的信任能促使每個(gè)成員以長(zhǎng)遠(yuǎn)的眼光參與共生,成員之間關(guān)系的協(xié)同也相對(duì)容易些。與國(guó)外企業(yè)相比,中國(guó)目前還缺乏一個(gè)成熟的信用機(jī)制和完善的法律環(huán)境。為了彌補(bǔ)這些給我國(guó)企業(yè)共生活動(dòng)帶來(lái)的不確定性,企業(yè)在建立信用機(jī)制的同時(shí),合作企業(yè)之間還應(yīng)該有一個(gè)共同的遠(yuǎn)景和交流的平臺(tái),通過(guò)高層之間頻繁的交流和互訪來(lái)提升共生營(yíng)銷(xiāo)的穩(wěn)定性。
  總體而言,由于中國(guó)與西方發(fā)達(dá)國(guó)家在經(jīng)濟(jì)和文化上的時(shí)空差距,從企業(yè)價(jià)值和顧客價(jià)值兩方面考慮的共生營(yíng)銷(xiāo)模型在中國(guó)只能有選擇、動(dòng)態(tài)的“洋為中用”,不可照搬照套。共生營(yíng)銷(xiāo)并不是對(duì)于任何行業(yè)中的任何企業(yè)都適用,它存在一個(gè)適用范圍。針對(duì)中國(guó)目前的情況,有兩大類(lèi)市場(chǎng)中的企業(yè),需要盡快學(xué)會(huì)并熟練使用共生營(yíng)銷(xiāo)來(lái)取得領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)。
  第一,處于完全競(jìng)爭(zhēng)的成熟行業(yè)市場(chǎng),如家電、PC機(jī)等,我國(guó)企業(yè)還沒(méi)有掌握其真正的核心技術(shù),其產(chǎn)品、定價(jià)、渠道的同質(zhì)化程度高,導(dǎo)致產(chǎn)業(yè)整體的利潤(rùn)率很低,使得利用共生營(yíng)銷(xiāo)來(lái)創(chuàng)造競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)顯得日益重要,通過(guò)我國(guó)企業(yè)之間的聯(lián)合是獲取技術(shù)和品牌優(yōu)勢(shì)的最佳途徑。
  第二,一些個(gè)性化需求突出的行業(yè),如旅游、房產(chǎn)、家居、金融、專(zhuān)業(yè)服務(wù)、教育等,其目標(biāo)顧客要求高,需求的差異性大、變化快,產(chǎn)品(服務(wù))差異也大,使得共生營(yíng)銷(xiāo)的運(yùn)用成為當(dāng)務(wù)之急。
  
  參考文獻(xiàn):
  [1]Adler,L,“Symbiotic Marketing”,Harvard Business Review,44 (November 1966).59~71
  [2]王玉臣:共生營(yíng)銷(xiāo)——企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)策略的現(xiàn)實(shí)選擇.企業(yè)改革與管理,2000年第7期

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