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“5S”服務(wù)在臨床護理中的作用

時間:2024-07-12 13:21:11 臨床醫(yī)學畢業(yè)論文 我要投稿
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“5S”服務(wù)在臨床護理中的作用

目的:實施“5S”服務(wù),主要給患者提供安全,優(yōu)質(zhì),滿意的護理服務(wù)。方法:具體方法;看見病人站起來(Stand)、用眼睛注視著對方(See)、對患者展開微笑(Smile);迅速的回答患者的問題(Speed);讓患者滿意(Satisfaction)。(簡稱“5S”)的護理服務(wù)。結(jié)果:從實施“5S”服務(wù)以來的護理工作滿意度叢89%上升到96%。結(jié)論:“5S”服務(wù)后,大大提高了護理工作滿意度為取得了較好地社會效益及效益。   
5S服務(wù);臨床護理;作用

        為貫徹落實2010年全國衛(wèi)生工作會議精神,加強臨床護理工作,給患者提供安全,優(yōu)質(zhì),滿意的護理服務(wù)。我院自2010年元月份以來,提出了“5S”人性化服務(wù)。既看見患者站起來Stand,用眼睛注視對方See,對患者展開微笑Smile,迅速回答患者的問題Speed,讓患者滿意Satisfaction,簡稱“5S”。本科室在現(xiàn)有的醫(yī)護設(shè)施條件下,通過提供精湛的技術(shù),周到的服務(wù);親切的語言;得體的舉止,精湛的技術(shù),才能擁有信譽和病人[1]。 通過開展了“5S”活動,提升了護理質(zhì)量,提高了護理工作滿意度,現(xiàn)介紹如下;
        1一般資料
        我科是以消化內(nèi)科為主的單純性科室,擁有開放床位40張,床位使用率達120 以上,有護士16名,均為女性,年齡在20~49歲,平均為33.6歲,本科4名,大專13名,中專1名,初級職稱11名,中級職稱4名,副高級職稱1名,聘用護士10名,正式編制6名。
        2方法
        2.1實施方法:元月份以來我院護理部在本院人性化服務(wù)的基礎(chǔ)上,提出了創(chuàng)新模式,打造人性化護理服務(wù)的目標要求,提出并制定了適用于本院“5S”人性化護理模式。緊緊圍繞滿足患者需求,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)技術(shù),同時簡化工作流程,方便患者,重視人為關(guān)懷,提供潔凈,安全的就醫(yī)環(huán)境。由護理部組織全院護士長及護理骨干進行學習,再由病區(qū)護士長帶領(lǐng)科內(nèi)護士學習,根據(jù)本科的特點制定具體的細則去實施。
        2.2具體實施的內(nèi)容:
        2.2.1實行“首迎負責制”看見患者站起來(Stand),用眼睛注視著對方(See),并對患者展開微笑(Smile),當患者到護士站時,護士站立,面帶微笑,主動詢問,并提供適當幫助。當患者入院時,護士面帶微笑,主動幫助患者拿行李,引導(dǎo)到床前,責任護士10分鐘之內(nèi)把患者送至床前做自我介紹,發(fā)放入院宣傳單,介紹主管醫(yī)生,責任護士,護士長姓名,以及呼叫器的使用方法,向患者及家屬介紹病房環(huán)境,開水間,衛(wèi)生間的位置。護士長30分鐘內(nèi)到病房看望病人。
        2.2.2實行“首問責任制”迅速的回答患者提出的問題(Speed),對患者提出的問題及時給予詳細的解答,再任何情況下,理解患者。如患者有不理解的地方,耐心解釋至患者滿意為止。做好疾病的健康宣教。介紹住院制度,指導(dǎo)正確飲食,用藥方法,藥物作用,注意事項,不良反應(yīng),各種檢查,手術(shù)前后的注意事項,以親切和藹的態(tài)度,與患者交流,消除其不良情況,建立患者積極的就醫(yī)心態(tài)。         2.2.3讓患者滿意(Satisfaction)。認真做好護理工作,護理技術(shù)操作精益求精,文字記錄及時,客觀、真實、病房整齊、清潔、舒適。晨晚間護理落實到位,協(xié)助臥位患者翻身,對日常生活不能自理式由于疾病帶來生活不便的患者,給予生活護理。主動巡視病房,觀察病情危重,行動不便,特殊患者做檢查時,科室至少有一位護士陪同,對出院患者做好出院指導(dǎo),協(xié)助辦理出院手續(xù)主動送至電梯口或病房門口。對特殊患者出院后定期進行家訪或電話回訪。并建立電話回訪記錄登記本,對出院患者進行滿意度調(diào)查,調(diào)查結(jié)果逐月上升。
        2.3評價方法:比較實施“5S”活動前半年的滿意度與實施后的半年滿意度調(diào)查情況。(各100份)  
        3統(tǒng)計學方法
        兩組結(jié)果比較:采用ridit統(tǒng)計方法,t值2.61〈0.01。差異有顯著性。
        見表1兩組滿意度查比較  
        
        4討論
        患者到的確需要護士溫馨周到的關(guān)懷,但更需要精湛的護理技術(shù)和不斷提高的護理質(zhì)量[2]。自從開展了“5S”服務(wù)以來,護理人員的服務(wù)理念從“被動服務(wù)”轉(zhuǎn)變?yōu)椤爸鲃臃⻊?wù)”。體現(xiàn)了護理工作“以人為本,以病人為中心”的服務(wù)理念。使護理人員能夠認識到尊重患者價值,人格尊嚴,個人隱私,是人性化服務(wù)的核心[3]。并牢固樹立人性化的服務(wù)理念。實踐證明“5S”護理管理模式應(yīng)用以來以簡單為基礎(chǔ),改進繁瑣的工作流程,以多元化為導(dǎo)向,滿足病人個性化的服務(wù)需求,取得了較好社會效益,及效益,能有效的提高護理質(zhì)量,患者的滿意度,護理人員的綜合素質(zhì)也得到提高。

[1]陳鵬,于雁,趙婷,實施“5S”人性化服務(wù),創(chuàng)科室護理品牌[J]護理研究 2005.19[5];833~834
[2]劉瑩瑩,魏李芳,張元紅等,急診患者及家屬對護理服務(wù)需求的調(diào)查研究[J]實用護理雜志 2007.23[5];63~65
[3]潘杰,錢念渝,論人性護理服務(wù)的實施[J],護雜志2006.21[4];59~61

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