中國(guó)福利經(jīng)濟(jì)制度績(jī)效評(píng)估體系構(gòu)建探討

摘 要：針對(duì)我國(guó)社會(huì)福利經(jīng)濟(jì)制度評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)體系的構(gòu)建起步比較晚，尚未形成一套統(tǒng)一的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)體系的現(xiàn)狀，借鑒國(guó)內(nèi)外已有的研究成果，試圖提出具體的指標(biāo)來(lái)評(píng)估我國(guó)社會(huì)福利經(jīng)濟(jì)制度的變遷，可以設(shè)想，一套合理有效的`績(jī)效評(píng)估體系對(duì)于評(píng)估、檢測(cè)、矯正我國(guó)的社會(huì)福利經(jīng)濟(jì)制度具有很廣闊的應(yīng)用前景。?
　　關(guān)鍵詞：評(píng)估體系；福利經(jīng)濟(jì)制度；指標(biāo)?

【中國(guó)福利經(jīng)濟(jì)制度績(jī)效評(píng)估體系構(gòu)建探討】相關(guān)文章：

1.財(cái)務(wù)公司績(jī)效管理戰(zhàn)略體系構(gòu)建

2.如何構(gòu)建企業(yè)績(jī)效管理體系

3.如何構(gòu)建系統(tǒng)的績(jī)效管理體系

4.如何構(gòu)建全面的績(jī)效管理體系

5.企業(yè)如何構(gòu)建戰(zhàn)略績(jī)效管理體系

6.績(jī)效管理作與績(jī)效考核體系構(gòu)建探析

7.跨專業(yè)構(gòu)建ERP課程體系的探討

8.機(jī)電專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系構(gòu)建探討論文

9.企業(yè)構(gòu)建戰(zhàn)略績(jī)效管理體系的方法