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私營企業(yè)財(cái)務(wù)管理論文

時(shí)間:2022-11-10 09:01:38 財(cái)務(wù)管理畢業(yè)論文 我要投稿
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私營企業(yè)財(cái)務(wù)管理論文

  1加強(qiáng)私營企業(yè)財(cái)務(wù)管理的重要意義

私營企業(yè)財(cái)務(wù)管理論文

  加強(qiáng)私營企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作,是私營企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的必然選擇。私營企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作,所涉及的方面比較多,具有綜合性,能夠?qū)ζ髽I(yè)經(jīng)營活動中的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行有效的管理,可以增強(qiáng)私營企業(yè)內(nèi)部管理效果,做好內(nèi)部管理工作。私營企業(yè)為求發(fā)展,則必須建立完善的財(cái)務(wù)管理制度,從而盡可能地規(guī)避私營企業(yè)中的經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。在新時(shí)期下,企業(yè)經(jīng)營者對會計(jì)信息的真實(shí)性越來越重視,開始加強(qiáng)對審計(jì)工作的監(jiān)督,以確保審計(jì)工作的質(zhì)量符合要求,進(jìn)而為私營企業(yè)提供重要的財(cái)務(wù)信息;加強(qiáng)私營企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作,有利于提高我國私營企業(yè)在國際市場上的競爭力,能夠充分滿足市場經(jīng)濟(jì)體制的要求,增強(qiáng)企業(yè)的綜合實(shí)力,從而達(dá)到國際企業(yè)發(fā)展水平。

  2現(xiàn)階段私營企業(yè)財(cái)務(wù)管理中存在的問題

  2.1對財(cái)務(wù)管理工作不夠重視,所采用的管理模式較為落后

  現(xiàn)階段,私營企業(yè)并未意識到財(cái)務(wù)管理工作的重要性,在實(shí)際工作中缺乏有效性,還有待提高。私營企業(yè)的決策權(quán)仍然比較分散,未能集中管理,以至于在開展財(cái)務(wù)管理工作的時(shí)候,很難進(jìn)行統(tǒng)一的、有效的管理工作。所收集到的財(cái)務(wù)信息比較少、不夠全面,難以為企業(yè)決策者提供準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)信息,很難做出正確的決策。另外,私營企業(yè)所采用的依舊是傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理模式,已無法滿足新時(shí)期下社會對私營企業(yè)財(cái)務(wù)管理提出的要求,以至于在企業(yè)財(cái)務(wù)管理中缺乏相應(yīng)的考核審計(jì)制度,人力資源未得到優(yōu)化配置,不利于企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的開展。

  2.2企業(yè)財(cái)務(wù)控制水平有待提高

  就目前而言,企業(yè)財(cái)務(wù)控制水平還比較薄弱,對資金的管理并不規(guī)范。由于未能有效地管理企業(yè)的資金,導(dǎo)致資金的利用率不高,容易出現(xiàn)閑置資金。在使用資金的時(shí)候并未設(shè)計(jì)詳細(xì)的方案,容易引發(fā)私營企業(yè)的財(cái)務(wù)危機(jī)。另外,對應(yīng)收賬款的管理質(zhì)量也不高,使得應(yīng)收賬款難以兌換,資金難以回收。3.3財(cái)務(wù)管理人員的素質(zhì)能力有待進(jìn)步在私營企業(yè)財(cái)務(wù)管理中,財(cái)務(wù)管理人員的管理水平不高,其職業(yè)素質(zhì)還有待提高。部分財(cái)務(wù)管理人員對財(cái)務(wù)理論知識的了解并不夠深入,受到私營企業(yè)家庭管理模式的阻礙,很難得到發(fā)展,從而使其在忠誠度和專業(yè)性上還有所欠缺,難以開展高效的財(cái)務(wù)管理活動。

  3提高私營企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平的有效措施

  3.1改變私營企業(yè)財(cái)務(wù)管理理念,提高財(cái)務(wù)分析的準(zhǔn)確性

  為提高私營企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平,則必須突破傳統(tǒng)觀念的束縛,樹立全新的財(cái)務(wù)管理理念,以針對其核心部分進(jìn)行有效的管理。在私營企業(yè)管理過程中財(cái)務(wù)管理是其重要的組成部分,而資金管理則又是財(cái)務(wù)管理中的重要內(nèi)容,為此必須加強(qiáng)對私營企業(yè)的資金管理,以提高企業(yè)資金利用率,加快企業(yè)資金周轉(zhuǎn)速度。在實(shí)施資金管理的時(shí)候,各個(gè)部門要相互配合和協(xié)調(diào),對所有涉及資金的方面都進(jìn)行有效的控制,以免造成資金的流失。作為私營企業(yè)的管理人員,一定要提高對財(cái)務(wù)管理的重視程度,要能轉(zhuǎn)變過去的管理觀念,認(rèn)識到資金管理的意義所在,以有效地控制私營企業(yè)各部門中的資金運(yùn)作,從而保障企業(yè)各個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)的順利進(jìn)行。除此之外,還要充分利用財(cái)務(wù)部門的職能,以進(jìn)行有效的財(cái)務(wù)分析,提高財(cái)務(wù)分析的準(zhǔn)確性。為此,財(cái)務(wù)部門可充分利用現(xiàn)代管理手段,來考察所要投資的項(xiàng)目,降低企業(yè)經(jīng)驗(yàn)風(fēng)險(xiǎn),對企業(yè)的經(jīng)營成本和所獲得的收益進(jìn)行審核,以提高投資管理質(zhì)量,為私營企業(yè)決策者提供重要的憑據(jù)。財(cái)務(wù)部門需要制定規(guī)范的投資程序,加強(qiáng)對投資工作的監(jiān)督和管理,以確保投資活動各個(gè)階段工作的質(zhì)量,有效地降低私營企業(yè)的投資風(fēng)險(xiǎn)。

  3.2加強(qiáng)私營企業(yè)的內(nèi)部財(cái)務(wù)管理,提高會計(jì)核算質(zhì)量

  在私營企業(yè)財(cái)務(wù)管理過程中,要開展有效的內(nèi)部財(cái)務(wù)管理工作,以增強(qiáng)私營企業(yè)內(nèi)部的凝聚力。在私營企業(yè)管理中要重視財(cái)務(wù)管理工作的開展,要將財(cái)務(wù)管理貫穿于整個(gè)私營企業(yè)的經(jīng)營活動中,對企業(yè)生產(chǎn)的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行有效的管理,建立健全的內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度,并嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定和政策來實(shí)施管理工作,以實(shí)現(xiàn)有效的監(jiān)督。制定科學(xué)的財(cái)務(wù)管理制度,能夠促進(jìn)會計(jì)核算工作質(zhì)量的提高,避免在企業(yè)會計(jì)核算工作中出現(xiàn)違法違紀(jì)現(xiàn)象。為提高私營企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理水平,做好會計(jì)核算工作,則必須明確責(zé)任、權(quán)力和利益三者的意義,要遵循這三者的相結(jié)合的原則,以確保我國私營企業(yè)財(cái)務(wù)管理的規(guī)范性?蓪ω(cái)務(wù)部門組織結(jié)構(gòu)進(jìn)行有效地調(diào)整,以提高財(cái)務(wù)會計(jì)管理質(zhì)量,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)監(jiān)督工作,以保障私營企業(yè)財(cái)務(wù)制度的完善性。另外,可充分利用現(xiàn)代計(jì)算機(jī)信息技術(shù),建立財(cái)務(wù)管理信息系統(tǒng),采用數(shù)據(jù)庫技術(shù),以求在第一時(shí)間收集相關(guān)資料并對其進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,為企業(yè)經(jīng)營者提供可靠的依據(jù),做好信息反饋工作。

  3.3重視對私營企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員的培訓(xùn)

  私營企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作是由人來實(shí)施,管理人員的能力和素質(zhì)將直接影響到財(cái)務(wù)管理的效果,為此必須重視對私營企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員的培訓(xùn)。對財(cái)務(wù)管理人員進(jìn)行有效的培訓(xùn),有利于使其掌握更多的財(cái)務(wù)知識,能夠提高財(cái)務(wù)管理水平,培養(yǎng)財(cái)務(wù)管理人員良好的職業(yè)素質(zhì),以保障財(cái)務(wù)管理工作的有效性?芍贫ń∪募顧C(jī)制,以充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理人員的主觀能動性,使其能夠全身心地投入到財(cái)務(wù)管理工作中,增強(qiáng)管理人員的責(zé)任心,以為企業(yè)帶來更多的經(jīng)濟(jì)效益。

  4結(jié)論

  加強(qiáng)我國私營企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作,是我國私營企業(yè)發(fā)展過程中的重要研究課題,是順應(yīng)我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必然趨勢,是提高我國國民經(jīng)濟(jì)增長水平的重要途徑,具有重要的意義,F(xiàn)階段,在我國私營企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作中,仍然存在著不足之處,還有待進(jìn)一步解決和改善。我國私營企業(yè)的財(cái)務(wù)管理質(zhì)量,將對私營企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展產(chǎn)生巨大的影響,必須采取具有針對性的措施來保障其有效性。為提高私營企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的效率,則必須創(chuàng)新財(cái)務(wù)管理模式,轉(zhuǎn)變陳舊的財(cái)務(wù)管理理念,豐富財(cái)務(wù)管理手段,以實(shí)現(xiàn)有效的財(cái)務(wù)管理工作,為私營企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供重要的保障?山⒔∪乃綘I企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度,并在實(shí)際工作中貫徹落實(shí),以實(shí)施高效的財(cái)務(wù)管理工作。

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