員工保證書錦集八篇
在當(dāng)下社會，保證書的用途越來越大，保證書能對保證者起到督促和提醒作用。在寫之前，可以先參考范文，以下是小編精心整理的員工保證書8篇，歡迎閱讀與收藏。
員工保證書 篇1
本人 工號 部門 已熟知以下出行安全事項，并保證嚴格遵照執(zhí)行,如有違反以下規(guī)定，本人愿意承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟責(zé)任和法律責(zé)任：
1、嚴格遵守活動紀律，服從領(lǐng)隊、安全員的統(tǒng)一指揮和安排;
2、上車、下車、進餐不得擁擠、推搡，按秩序入座;
3、自覺遵守旅游區(qū)各景點的相關(guān)規(guī)定和注意事項;
4、嚴禁單獨行動，應(yīng)3人以上結(jié)伴而行，離隊須向領(lǐng)隊或安全員說明去向，并按指定時間返回，防止發(fā)生意外;
5、離隊距離不得超過200米，且在領(lǐng)隊或安全員視線范圍內(nèi);
6、備好運動鞋、旅游鞋，不要穿皮鞋、高跟鞋;
7、遇突發(fā)事件或異常情況要及時報告領(lǐng)隊或安全員，不得私自處理;
8、按指定時間，到指定地點集合;
保證人：
年 月 日
員工保證書 篇2
茲員工本人在 ，包括所有相關(guān)子公司、分公司任職期間，對以下職務(wù)上應(yīng)遵守的勞動紀律、規(guī)章制度，作出保證：
一、 為完成個人職務(wù)上之工作任務(wù)，會利用公司提供之各式文具、工具、設(shè)備、 耗材及通訊設(shè)施等，當(dāng)使其物盡其用，不隨意浪費或公物私用。
二、 各項因執(zhí)行職務(wù)所需而發(fā)生之費用，依公司報銷管理規(guī)章，實報實銷，絕 不浮報、虛報，偽造或變造單據(jù)，從公司獲取不當(dāng)之財務(wù)利得。
三、 不利用職務(wù)之便，私自挪用公司錢財，例如：零用金等，或?qū)⒉粚儆谧陨?所有之財物據(jù)為已有，做到公款公用，公私分明。
四、 不利用職務(wù)之便，將收取自客戶的購房預(yù)收款(包括小訂、大定、房款等) 私下暗藏，不報告主管。
五、 不利用職務(wù)之便，私下收取業(yè)主或廠商之回扣及禮品，而將獲取之經(jīng)濟及 財務(wù)利益據(jù)為已有。倘有收取禮金或禮品，應(yīng)報告部門主管，并提交由行政部統(tǒng)籌辦理其運用。
六、 不串通同事相互冒名輸送工作績效，以不實之業(yè)績向公司騙取績效獎金。
七、 不偷竊同僚之財物。
員工本人如違反本保證書所載事項，企業(yè)有權(quán)與之解除勞動合同或協(xié)議。此外，員工本人應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律上之民事賠償及刑事責(zé)任。并無條件承擔(dān)相應(yīng)之經(jīng)濟處罰，包括其個人年薪二倍之罰款(服務(wù)未滿一年者，以其月薪十二倍計算) 及對公司直接、間接造成的經(jīng)濟損害，未領(lǐng)取之績效獎金不得領(lǐng)取。
本公司為以人為本之專業(yè)知識經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)，對員工本人專業(yè)素質(zhì)、品德修養(yǎng)、人文情操有較高之職業(yè)上要求標準，其重要性悠關(guān)企業(yè)在競爭環(huán)境中生存及永續(xù)發(fā)展。茲針對服務(wù)任職操守廉潔部分行諸于文，切結(jié)保證，使員工本人深切體會其重要性，以銘記在心，恪守不渝。
此致
有限公司保證人(員工本人)簽署：
身份證號：
日期： 年 月 日
員工保證書 篇3
本人：___________________（簡稱乙方）自_______年_____月_____日起。
正式就職于：___________公司（簡稱甲方）
本人（乙方）作為甲方___________在職的員工，工號：___________，自愿遵守下列所有規(guī)定，現(xiàn)做出莊嚴承諾：
1、保證在任職期間，嚴格遵守國家的各項法律、法令、規(guī)范和政策，遵守甲方公司的各項規(guī)章制度、章程及部門所有規(guī)范作業(yè)制度，遵守勞動合同中規(guī)定的責(zé)任義務(wù)。堅決執(zhí)行"服從、配合、帶動"、"沒有任何借口"公司的十二字方針。
2、保證在任職期間，不發(fā)生徇私、侵吞公款、侵占公物、瀆職誤職、私下買賣、私下賄賂等所有不正當(dāng)?shù)男袨椤?/p>
3、保證在職期間，認真配合公司的各項政策的落實和執(zhí)行，按照公司長遠發(fā)展之戰(zhàn)略構(gòu)想，并結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H情況及充分利用甲方現(xiàn)有資源及無限資源，以提升業(yè)績、公司利益及社會效益為首要責(zé)任，盡心盡職完成公司下達的各項目標及任務(wù)。
4、保證在職期間，不從事或兼職與本公司、本職務(wù)有利益沖突的任何活動或行為；不同時在公司以外的任何其它公司任職和兼職；若辭去本公司職位一年內(nèi)，不得在甲方公司所在地的同行同業(yè)的公司從事相同工作或兼職。
5、保證在任職期間，愛護公司財物，不私下造謠生非、惡意中傷，不任意誹謗他人和誹謗公司，不語言攻擊他人，不破壞員工團結(jié)等。
6、保證在任職期間，盡心盡力帶動員工精神士氣、不斷改進工作，提高質(zhì)量，降低成本，在處理、執(zhí)行公司任何事務(wù)上，決不推委、退縮。
7、保證在任職期間能好好帶動激勵下屬，充分發(fā)揮團隊組織功效，營造一個積極上進的環(huán)境，不以個人喜好及情緒化的方式去批評、指責(zé)別人或漫罵公司及同事、下屬。
8、保證在任職期間，堅持任人唯賢、任人唯親，直系和旁系親屬不得在同公司內(nèi)就職和兼職。
9、保證在任職期間，發(fā)揮專精專業(yè)的敬業(yè)心態(tài)及親切、和藹、熱忱的服務(wù)精神，按質(zhì)按量按時、盡心盡責(zé)地完成公司安排的各項工作。
10、保證在任職期間，無條件服從公司的人事調(diào)配及工作分配等一切政策和指令。
11、保證在任職期間，不與公司內(nèi)同事、同仁之間發(fā)生私人情感或有損團隊精神建設(shè)的問題。
12、保證在任職或離職后，均不損害公司合法利益，不私自占用公司的資源，不泄露公司任何商業(yè)機密，不侵犯公司知識產(chǎn)權(quán)。
13、保證在任職期間，確實且嚴格執(zhí)行公司所賦予的一切職責(zé)范圍內(nèi)的責(zé)任和權(quán)利，以及公司所設(shè)定的監(jiān)管系統(tǒng)、流程操作等。
14、保證在任職期間，確實遵守公司內(nèi)部各階層、各架構(gòu)管理制度及各項權(quán)責(zé)劃分之職責(zé)，決不越規(guī)越權(quán)。
15、保證在任職期間，積極帶動提升業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升公司信譽和業(yè)績，在規(guī)定期限內(nèi)，若未能達到公司業(yè)務(wù)業(yè)績和專業(yè)要求時，本人愿無條件接受公司的處罰、降級、降薪或解雇等處罰。
16、保證在所填之各項表格、資料、文案等皆屬事實，毫無欺騙和隱瞞。
17、保證在任職期間，尊重自己、尊重同事，對自己負責(zé)對公司負責(zé)對管理人員及上司負責(zé)。
18、此份責(zé)任保證書自公元____________年_____月_____日止。
公司（甲方）根據(jù)個人表現(xiàn)、意愿等情況可再行續(xù)約或終止約定，以上條款是作為員工的基
本行為規(guī)范和一個合格的員工標準，未達到或惡意侵犯者，公司則可按照相關(guān)規(guī)定直接解聘，并不負擔(dān)乙方任何之遣散費及其它經(jīng)濟補償。
重承諾守信用，以上各項條款，本人自愿無條件遵照執(zhí)行，若有違背，愿意承擔(dān)一切責(zé)任和后果，決無異議。
立書人：_____公司（章）
年 月 日
員工保證書 篇4
員工本人在xx公司任職期間，對職務(wù)上應(yīng)遵守的勞動紀律、規(guī)章制度，作出保證：
一、為完成個人職務(wù)上之工作任務(wù)，會利用公司提供之各式文具、工具、設(shè)備、 耗材及通訊設(shè)施等，當(dāng)使其物盡其用，不隨意浪費或公物私用。
二、各項因執(zhí)行職務(wù)所需而發(fā)生之費用，依公司報銷管理規(guī)章，實報實銷，絕 不浮報、虛報，偽造或變造單據(jù)，從公司獲取不當(dāng)之財務(wù)利得。
三、不利用職務(wù)之便，私自挪用公司錢財，例如：零用金等，或?qū)⒉粚儆谧陨?所有之財物據(jù)為已有，做到公款公用，公私分明。
四、不利用職務(wù)之便，將收取自客戶的購房預(yù)收款(包括小訂、大定、房款等) 私下暗藏，不報告主管。
五、不利用職務(wù)之便，私下收取業(yè)主或廠商之回扣及禮品，而將獲取之經(jīng)濟及 財務(wù)利益據(jù)為已有。倘有收取禮金或禮品，應(yīng)報告部門主管，并提交由行政部統(tǒng)籌辦理其運用。
六、不串通同事相互冒名輸送工作績效，以不實之業(yè)績向公司騙取績效獎金。
七、不偷竊同僚之財物。
員工本人如違反本保證書所載事項，企業(yè)有權(quán)與之解除勞動合同或協(xié)議。此外，員工本人應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律上之民事賠償及刑事責(zé)任。并無條件承擔(dān)相應(yīng)之經(jīng)濟處罰，包括其個人年薪二倍罰款(服務(wù)未滿一年者，以其月薪十二倍計算) 及對公司直接、間接造成的經(jīng)濟損害，未領(lǐng)取之績效獎金不得領(lǐng)取。
簽字：
年 月 日
員工保證書 篇5
本人:___________________(簡稱乙方)自_______年_____月_____日起。
正式就職于: ___________婚紗攝影公司(簡稱甲方)
本人(乙方)作為甲方___________在職的員工，工號: ___________,
在任職期間，保證遵守如下所有規(guī)定,現(xiàn)做出莊嚴承諾:
1.嚴格遵守國家的各項法律、法令、規(guī)范和政策,遵守甲方公司的各項規(guī)章制度、章程及部門所有規(guī)范作業(yè)制度,遵守勞動合同中規(guī)定的責(zé)任義務(wù)。堅決執(zhí)行"服從、配合、帶動"、"沒有任何借口"公司的十二字方針。
2.不發(fā)生徇私舞弊、侵吞公款、侵占公物、瀆職誤職.私下買賣.私下受賄等所有不正當(dāng)?shù)男袨椤?/p>
3.認真配合公司的各項政策的落實和執(zhí)行,按照公司長遠發(fā)展之戰(zhàn)略構(gòu)想,并結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H情況及充分利用甲方現(xiàn)有資源及無限資源,以提升業(yè)績、公司利益及社會效益為首要責(zé)任,盡心盡職完成公司下達的各項目標及任務(wù)。
4.不從事或兼職與本公司、本職務(wù)有利益沖突的任何活動或行為；不同時在公司以外的任何其它公司任職和兼職；若辭去本公司職位一年內(nèi),不得在甲方公司所在地的同行同業(yè)的公司從事相同工作或兼職.
5.愛護公司財物,不私下造謠生非、惡意中傷,不任意*謗他人和*謗公司,不語言攻擊他人,不破壞員工團結(jié)等。
6. 盡心盡力帶動員工精神士氣、不斷改進工作,提高質(zhì)量,降低成本,在處理、執(zhí)行公司任何事務(wù)上,決不推委、退縮。
7.能好好帶動激勵下屬,充分發(fā)揮團隊組織功效,營造一個積極上進的環(huán)境,不以個人喜好及情緒化的方式去批評、指責(zé)別人或漫罵公司及同事、下屬。
8. 堅持任人唯賢、任人唯親,直系和旁系親屬不得在同公司內(nèi)就職和兼職。
9. 發(fā)揮專精專業(yè)的敬業(yè)心態(tài)及親切、和藹、熱忱的服務(wù)精神,按質(zhì)按量按時、盡心盡責(zé)地完成公司安排的各項工作。
10.無條件服從公司的人事調(diào)配及工作分配等一切政策和指令。
11.不與公司內(nèi)同事、同仁之間發(fā)生私人情感或有損團隊精神建設(shè)的問題。
12.保證在任職或離職后,均不損害公司合法利益,不私自占用公司的資源,不泄露公司任何商業(yè)機密,不侵犯公司知識產(chǎn)權(quán)。
13.確實且嚴格執(zhí)行公司所賦予的一切職責(zé)范圍內(nèi)的責(zé)任和權(quán)利,以及公司所設(shè)定的監(jiān)管系統(tǒng)、流程操作等。
14.確實遵守公司內(nèi)部各階層、各架構(gòu)管理制度及各項權(quán)責(zé)劃分之職責(zé),決不越規(guī)越權(quán)。
15.積極帶動提升業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升公司信譽和業(yè)績,在規(guī)定期限內(nèi),若未能達到公司業(yè)務(wù)業(yè)績和專業(yè)要求時,本人愿無條件接受公司的處罰、降級、降薪或解雇等處罰。
16.保證在所填之各項表格、資料、文案等皆屬事實,毫無欺騙和隱瞞。 尊重自己、尊重同事,對自己負責(zé)對公司負責(zé)對管理人員及上司負責(zé)。
17.此份責(zé)任保證書自公元____________年_____月_____日止。
公司(甲方)根據(jù)個人表現(xiàn)、意愿等情況可再行續(xù)約或終止約定,以上條款是作為員工的基
本行為規(guī)范和一個合格的員工標準,未達到或惡意侵犯者,公司則可按照相關(guān)規(guī)定直接解聘,并不負擔(dān)乙方任何之遣散費及其它經(jīng)濟補償。
重承諾守信用,以上各項條款,本人自愿無條件遵照執(zhí)行,若有違背,愿意承擔(dān)一切責(zé)任和后果,決無異議。
立書人: 攝影公司(章)年月日
員工保證書 篇6
1保證準時上班不無故遲到早退，保證上班時間，嚴于律己。
2保證上班的時候保持一副旺盛的精力，盡快適應(yīng)工作環(huán)境。
3保證能為公司做出自己應(yīng)有的貢獻，為公司的發(fā)展前途而努力。
4保證與同事上司之間能夠和諧相處，建立良好的人際關(guān)系。
5保證自己有能力能夠協(xié)助公司不同的人員完成不同的工作。
6保證自己不斷學(xué)習(xí)新知識新技能，為個人增值，為公司的發(fā)展提供更豐富的人力資源。
7保證自己有強健的體魄，每天注意飲食鍛煉身體，增強體質(zhì)。
8保證多參加公司組織的活動，跟同事多多交流溝通，共同提高。
9保證自己遵紀守法廉潔奉公，不會給公司帶來不必要的麻煩。
1保證自己能夠在公司擔(dān)當(dāng)重要角色，盡量發(fā)揮自己應(yīng)有的作用。
11保證自己能夠在自己的工作崗位上創(chuàng)出成績，回報大家的信任。
12保證不在公司里面過多地處理私事，工作的時候全身心投入崗位上。
13保證自己能夠以樂觀豁達的心態(tài)從容面對各種各樣的挑戰(zhàn)。
14保證有了矛盾糾紛應(yīng)該通過理解溝通談判的途徑解決問題，避免過激。
15保證自己養(yǎng)成良好的習(xí)慣，無論是生活習(xí)慣工作習(xí)慣都要養(yǎng)成。
16保證自己無論工作還是其他方面的生活都要適應(yīng)都市生活節(jié)奏。
17保證按時休息，生活有度，凡是都有節(jié)制，注意量的問題。
18保證能刻苦耐勞，謙虛謹慎，不驕不躁樂觀敬業(yè)的工作態(tài)度。
19保證工作有良好的精神狀態(tài)，對工作有持續(xù)的興趣以及熱情。
2保證自己能有被公司所需要的優(yōu)點，對公司有存在的價值。
21保證自己多方面發(fā)展，豐富自己的知識領(lǐng)域，提高工作技能。
22保證自己在考慮個人利益的同時也要心存集體，做到個人與集體利益統(tǒng)一。
23保證自己事無大小，都要認真去對待，抓重點顧全大局。
24保證自己所需要的與公司能給予的能夠達到和諧統(tǒng)一。
25保證常常撫心自問，自己到底有沒有為公司做出了什么貢獻?
26保證自己在家庭與事業(yè)之間能夠平衡，既能照顧家庭有要兼顧事業(yè)。
27保證自己注意安全，無論工作還是生活，都要事事處處留心。
28保證在工作前能夠喝一杯茶以及咖啡提神，多喝水，保持身體健康。
29保證自己能夠虛心接受批評意見，能夠包容不同的意見。
3保證自己對上司能夠尊敬，服從公司合理的工作安排。
31保證自己不斷努力改善能夠與時俱進，與公司同步發(fā)展。
保證人：xxx
員工保證書 篇7
本人：xxx（簡稱乙方）自xxx年xxxxx月xxxxx日起。
正式就職于： xxx婚紗攝影公司（簡稱甲方）
本人（乙方）作為甲方xxxx在職的員工，工號： xxxxx，自愿遵守下列所有規(guī)定，現(xiàn)做出莊嚴承諾：
1保證在任職期間，嚴格遵守國家的各項法律、法令、規(guī)范和政策，遵守甲方公司的各項規(guī)章制度、章程及部門所有規(guī)范作業(yè)制度，遵守勞動合同中規(guī)定的責(zé)任義務(wù)。堅決執(zhí)行"服從、配合、帶動"、"沒有任何借口"公司的十二字方針。
2保證在任職期間，不發(fā)生徇私舞弊、侵吞公款、侵占公物、瀆職誤職。私下買賣。私下受賄等所有不正當(dāng)?shù)男袨椤?/p>
3保證在職期間，認真配合公司的各項政策的落實和執(zhí)行，按照公司長遠發(fā)展之戰(zhàn)略構(gòu)想，并結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H情況及充分利用甲方現(xiàn)有資源及無限資源，以提升業(yè)績、公司利益及社會效益為首要責(zé)任，盡心盡職完成公司下達的各項目標及任務(wù)。
4保證在職期間，不從事或兼職與本公司、本職務(wù)有利益沖突的任何活動或行為；不同時在公司以外的任何其它公司任職和兼職；若辭去本公司職位一年內(nèi)，不得在甲方公司所在地的同行同業(yè)的公司從事相同工作或兼職。
5保證在任職期間，愛護公司財物，不私下造謠生非、惡意中傷，不任意誹謗他人和誹謗公司，不語言攻擊他人，不破壞員工團結(jié)等。
6 保證在任職期間，盡心盡力帶動員工精神士氣、不斷改進工作，提高質(zhì)量，降低成本，在處理、執(zhí)行公司任何事務(wù)上，決不推委、退縮。
7保證在任職期間能好好帶動激勵下屬，充分發(fā)揮團隊組織功效，營造一個積極上進的環(huán)境，不以個人喜好及情緒化的方式去批評、指責(zé)別人或漫罵公司及同事、下屬。
8保證在任職期間，堅持任人唯賢、任人唯親，直系和旁系親屬不得在同公司內(nèi)就職和兼職。
9保證在任職期間，發(fā)揮專精專業(yè)的敬業(yè)心態(tài)及親切、和藹、熱忱的服務(wù)精神，按質(zhì)按量按時、盡心盡責(zé)地完成公司安排的各項工作。
10保證在任職期間，無條件服從公司的人事調(diào)配及工作分配等一切政策和指令。
11保證在任職期間，不與公司內(nèi)同事、同仁之間發(fā)生私人情感或有損團隊精神建設(shè)的問題。
12保證在任職或離職后，均不損害公司合法利益，不私自占用公司的資源，不泄露公司任何商業(yè)機密，不侵犯公司知識產(chǎn)權(quán)。
13保證在任職期間，確實且嚴格執(zhí)行公司所賦予的一切職責(zé)范圍內(nèi)的責(zé)任和權(quán)利，以及公司所設(shè)定的監(jiān)管系統(tǒng)、流程操作等。
14保證在任職期間，確實遵守公司內(nèi)部各階層、各架構(gòu)管理制度及各項權(quán)責(zé)劃分之職責(zé)，決不越規(guī)越權(quán)。
15保證在任職期間，積極帶動提升業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升公司信譽和業(yè)績，在規(guī)定期限內(nèi)，若未能達到公司業(yè)務(wù)業(yè)績和專業(yè)要求時，本人愿無條件接受公司的處罰、降級、降薪或解雇等處罰。
16保證在所填之各項表格、資料、文案等皆屬事實，毫無欺騙和隱瞞。
17保證在任職期間，尊重自己、尊重同事，對自己負責(zé)對公司負責(zé)對管理人員及上司負責(zé)。
18此份責(zé)任保證書自公元xxxx年xx月xx日止。
公司（甲方）根據(jù)個人表現(xiàn)、意愿等情況可再行續(xù)約或終止約定，以上條款是作為員工的基
本行為規(guī)范和一個合格的員工標準，未達到或惡意侵犯者，公司則可按照相關(guān)規(guī)定直接解聘，并不負擔(dān)乙方任何之遣散費及其它經(jīng)濟補償。
重承諾守信用，以上各項條款，本人自愿無條件遵照執(zhí)行，若有違背，愿意承擔(dān)一切責(zé)任和后果，決無異議。
立書人： 攝影公司（章）
年月日
員工保證書 篇8
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好。
20xx年4月 日星期 ，我無視學(xué)校紀律，在宿舍內(nèi)滯留，造成了極其惡劣的影響，我作為機械學(xué)院的'一名職員，在此我深深的為我自己所犯的錯誤感到悔恨，是我的無組織、無紀律性導(dǎo)致了我的錯誤，沒有將自己的位置看明，給學(xué)生們帶來了不良的影響，對此我向領(lǐng)導(dǎo)表示深深的道歉，經(jīng)過這段時間的思考和反思，我認為我的錯誤導(dǎo)致了三方面的不良影響：
1. 作為學(xué)校職員，現(xiàn)在的時間是為畢業(yè)安置就業(yè)的時間，工作較為忙碌，而每天的事情也比較多，在這個時候消極怠工，延誤了時機，耽誤了畢業(yè)的就業(yè)問題，耽誤了學(xué)院的各項機能執(zhí)行，耽誤了學(xué)校的各項工作，作為一名學(xué)校職員，這是我的失職，對此我向?qū)W院，向領(lǐng)導(dǎo)，像同學(xué)們表示道歉。
2. 作為學(xué)院的一員，我給我身邊的同事起到了不良的影響，因為我的拖延滯留，讓我身邊的同事受我的影響反應(yīng)很壞，作為一名在學(xué)院工作三年的職員，我沒有給年輕的職員留下好的印象，沒有起到帶頭作用，我深深的懺悔，對不起學(xué)校對我的信任，對不起學(xué)校對我的待遇，我能擔(dān)任學(xué)院的職員，本身這是學(xué)院對我的信任，而我的行為對不起學(xué)院
對我的信任，我表示深深的悔意。
3. 我的思想覺悟不高,對錯誤的認識不足,試想如果當(dāng)時我就認識到此事的嚴重性,錯誤就不可能發(fā)生.這所有的問題都歸咎于我還為能達到一個合格的大學(xué)輔導(dǎo)員應(yīng)具有的認識問題的水平,我越來越清晰的感覺到自己所犯的錯誤的嚴重性,為此,我一定會在以后的日子里更嚴格地要求自己,認真完成學(xué)院的安排，在工作上認真負責(zé)，對自己的錯誤根源進行深挖細找的整理,并認清可能造成的嚴重后果。
深刻反思，認真總結(jié)，我向?qū)W院領(lǐng)導(dǎo)做如下保證：
1. 在以后的生活工作中，認真負責(zé)，起好帶頭作用，積極工作，做好學(xué)生的模范，不耽誤學(xué)校一分鐘時間，不耽誤學(xué)生一件小事。
2. 積極響應(yīng)學(xué)校安排，認真遵守學(xué)校規(guī)則制度，嚴格要求自我，樹立自我典范，修正平時的行為習(xí)慣，用態(tài)度證明一切，用行動說明一切。
請領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督，在今后的生活工作中，我將遵守自己所下的保證，嚴格要求自我，堅決完成任務(wù)，不喊苦，不怕累，不懼困難，不怕挑戰(zhàn)，不為蠅頭小利，堅決維護學(xué)校利益。
請領(lǐng)導(dǎo)放心，我一定會做到我所立下的諾言，遵守我所立下的保證。
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