1 介紹下自己

2 用英文介紹自己

3 你知道三星嗎?

4 講下工程師的概念

5 畫出放大的共射電路圖

6 講下鎖頻原理

7 談?wù)勅绾螠y試一部新出品的手機(jī)

8 你有問題要問嗎?

說到三星，好像我在上學(xué)期就開始留意了，因?yàn)樯蠈W(xué)期五月份時我就去參加過了三星著名筆試GAST，但那次很不幸，不通過。到了十月份，我也積極留意著，但這次很多同學(xué)都在筆試前就收到面試通知了，本以為我的機(jī)會也很渺茫，也不是很在意了。

直到筆試前兩天，我也收到面試通知，叫我周一過去面試，但是我周一已經(jīng)確定要去考長途了，本想打電話給三星那邊商量能不能調(diào)整時間，但一直都不順利。到了筆試時，我直接去問了當(dāng)時的監(jiān)考官，也許是緣分吧，那個監(jiān)考官就是之后一直負(fù)責(zé)招聘的人事部那個人，我問她，周一的面試能不能調(diào)整時間，但她的回復(fù)是，不可能為了你一個而調(diào)整時間的，機(jī)會就給了你，把握權(quán)就在你手中，后來叫我先把握好這次筆試先，因?yàn)槲腋�她說，既然沒有面試了，筆試也沒用了，但她的回復(fù)就是叫我把握好這次筆試機(jī)會先。

至于面試，就不知道了，靠自己吧!結(jié)果我的筆試通過了，但周一的面試由于要考車沒去，心里也不再想什么了，感覺應(yīng)該沒下文了吧。過了四天左右，突然收到三星的郵件及短信通知，再次面試，真的感謝三星一直給我的機(jī)會，也許這就是緣分，這次我會好好把握好的。機(jī)會真的會留給有心人的!面試前一晚，我早早就將資料準(zhǔn)備好，中文簡歷+英文簡歷+成績單+身份證。英文簡歷啊，說起就搞笑，我都是用有道翻譯將我的中文簡歷一個個的翻譯過去的，翻譯完，一看，我也看不明白，哈哈!六級沒過的孩子是這樣的啊!還有到十二點(diǎn)左右，我才知道原來面試要英文介紹啊，一下子我也不知道怎么辦了，幸好同學(xué)提醒了還給我發(fā)了介紹模板，我直接背了一下就不管了，睡覺去。

到了第二天到三星面試，一開始我都是第一個回答問題的，倘若是以前，我一定會緊張得不得了，但可能因?yàn)槟菚r我已經(jīng)拿到新太的offer了，心里也沒有了這種負(fù)擔(dān)，感覺自己輕松了很多，就連英文自我介紹我也很順利說出了，我的第一次英文介紹就這樣給了三星，感覺還可以!接下來那些都是跟專業(yè)無關(guān)的問題，例如，對崗位了解、自己的職業(yè)規(guī)劃、家庭情況等等，這些都不是第一次回答這些問題了，經(jīng)驗(yàn)還是有的，不怕。

如果筆試過程達(dá)到一定分?jǐn)?shù)，你就將迎來面試階段。不同法人的面試方式不同，下面我就介紹一下我參加三星的面試經(jīng)驗(yàn)吧！

(1)一面：三星是我校園招聘過程中的處女面，天氣很冷，穿了一身正裝，雖然我的外表并不是特別出眾，但是干凈整潔。當(dāng)時很不好意思，時間計算錯誤，比我應(yīng)該到達(dá)的時間提前了1個多小時。HR很nice,經(jīng)過幾次，看到我坐在那邊，就提前幫我進(jìn)行了面試，很感激的說。帶著一文件袋的證書、文件，我把打印好的簡歷(自己重新制作的)雙手遞給HR.說不緊張不可能，我能感覺到自己臉有些發(fā)熱。不過不要緊，和HR做好適當(dāng)?shù)幕�動，就會慢慢好起來。中英文自我介紹還是都準(zhǔn)備一下吧。如果會韓文，就也準(zhǔn)備著，不用長，2分鐘的介紹足夠了。對了，最好確認(rèn)一下，你最希望進(jìn)入的部門或職位，因?yàn)槿绻�你合格了HR也許會參考這個進(jìn)行相應(yīng)推薦。準(zhǔn)備一個或幾個與三星或與你的職位相關(guān)的問題，HR有可能會讓你提問。其實(shí)，第一輪面試中，HR主要是會看你這個人是不是適合三星。多了解一下三星的企業(yè)文化、社會公益地位和突出的優(yōu)勢就好了。如果你從心底里希望在這里好好工作，HR會感受到你的誠意的。記得隨時帶著你的微笑。

有的公司一輪是群面，群面面經(jīng)有很多，參考那些就可以了。要有你的特點(diǎn)但不要太特立獨(dú)行。

(2)二面：總監(jiān)群面，會有不同部門的總監(jiān)們坐在一起面你一個人。沒什么害怕的。突出你的優(yōu)勢，表達(dá)你的良好工作態(tài)度和積極樂觀的品質(zhì)。如果你OK了，總監(jiān)會把你推薦給相應(yīng)的老板。

有的公司二輪也是群面，這個階段是要考察你的工作能力了。Team work很重要，尊重他人的同時表現(xiàn)自己，團(tuán)隊的勝利可以為你們帶來很好的群體利益。

(3)三面：老板單獨(dú)或幾位老板。面對幾位高層，首先，你很幸運(yùn)。先給自己一個肯定。這個階段老板們會判斷，你是不是適合他帶領(lǐng)的團(tuán)隊，是不是能夠很好的融入團(tuán)體、協(xié)助你的直接上司的工作。因此，盡量體現(xiàn)出你的特質(zhì)(不是特立獨(dú)行)，開朗、積極一些。其實(shí)，到了這個階段也需要看緣分了。

4、等待通知：

奮斗過程是辛苦的，等待同樣是辛苦的。不要?dú)怵H，即使需要等待的時間比較久，如果你真的喜歡這個公司，想在這里工作，就不要心急。

5、關(guān)于薪資福利：

如果你是應(yīng)屆畢業(yè)生，其實(shí)薪資福利基本上都是有統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)的。沒有外界有些人說的那么不理想或者怎樣怎樣。除非，你實(shí)在很能浪費(fèi)。

今天參加了三星在韓留學(xué)生校園招聘，跟大家分享一下HR的提問和心得體會，希望能給大家作一些參考。

三星在韓國針對中國留學(xué)生的校園招聘非常人性化，給每個人提供韓幣三萬元的交通補(bǔ)貼(約RMB200元)，另外因?yàn)樵缟?點(diǎn)就開始面試，考慮到從地方趕來的學(xué)生可能來不及吃早飯，準(zhǔn)備了餅干，橙汁等讓一早來參加面試的同學(xué)吃個早餐。

我是第一個面試的，一個學(xué)生VS三個HR。HR基本是來自你應(yīng)聘職位的所屬公司。因?yàn)槿�星在中國�?guī)模比較大，這次一共有15個分公司的HR來韓國進(jìn)行招聘。

進(jìn)去以后首先用中文做了一下自我介紹，但是先前就聽說因?yàn)槊總�公司的要求不一樣，有的可能進(jìn)去讓你用英語自我介紹，也有的可能讓你用韓語作自我介紹。我通過了韓語TOPIK六級，可能面試官覺得在韓語方面不必再考核我了，整個過程中幾乎一直讓我用中文作答，中間用韓語介紹了一下自己的家庭情況。但是出來聽另一個投了天津三星的同學(xué)說面試官一上來就讓他用英語作自我介紹，然后用韓語介紹了下自己的職業(yè)規(guī)劃。各個公司各個職位要求不同，但還是最好用中，英，韓三國語言對自我介紹和職業(yè)規(guī)劃兩方面做充足的準(zhǔn)備。

接下來問我為什么要選擇三星以及三星在中國的規(guī)模和影響力。HR很看重這個問題，整個過程中大概從各種角度問了我三遍這個問題。哪怕你不是很想去三星或者你不喜歡三星，面試之前最好還是對三星做詳細(xì)了解，不必去背詳細(xì)的資料，但是至少要有一個充足的理由來支持你選擇三星。

還有就是對自己的職業(yè)規(guī)劃越具體越好，以及你為什么適合你所選擇的職位。對自己專業(yè)所學(xué)的知識以及對這個職位的了解也是不可缺少的。HR首先會針對你簡歷上的各個項目作一些追加提問，整個面試過程中的問題比較瑣碎，我把記得的問題為大家介紹一下^^

1.你投了哪些職位，為什么選擇這個職位

2.你平時是一個什么樣的人，用一句話概括一下。你周圍的同學(xué)和朋友對你是怎樣評價的。

3.你來韓國以后有很多韓國朋友嗎?他們對你是怎么評價的?

4.如果你的上司和你上司的上司同時交給你一個相同的任務(wù)，讓你做一個報告，但是他們對報告的要求和自身對該項目的觀點(diǎn)存在很大分歧，你會如何去應(yīng)付他們之間的分歧?

5.如果有一項任務(wù)很難，需要耗時很長時間，可能你在長期的過程中看不到希望，你會去做嗎?如果會的話，你覺得你能承受這種壓力的底線是多長時間?

6.你希望在三星得到一個什么樣的工作狀態(tài)?

7.能介紹一下你之前在學(xué)校參加的社團(tuán)活動嗎?

8.你之前做過什么樣的實(shí)習(xí)?為什么不做了?

9.你和別人起過的最大沖突是在什么時候，因?yàn)槭裁丛��?

10.你在韓國的學(xué)費(fèi)是通過什么方式交的?獎學(xué)金?自己掙?父母給的?

11.你對薪金的要求是?

之前我還在一家韓資銀行面過試，我的體會是韓國企業(yè)在面試的過程中特別注重你選擇該企業(yè)的動機(jī)和原因。一方面可能是他們想看看你是否真的了解這個企業(yè)，是否真心想在這個企業(yè)工作，而不是只要有個工作就行。韓國企業(yè)對員工對自身企業(yè)的熱愛和自豪感也很看重。另一方面是想通過你選擇這個企業(yè)的原因來考核一下你自身的職業(yè)規(guī)劃。因此在面試之前一定要做足功課，多方面了解你要應(yīng)聘的企業(yè)，選擇具體而新穎的角度來回答。既要表現(xiàn)你對該企業(yè)的熱愛，又要體現(xiàn)出你自己詳細(xì)的規(guī)劃。

另外，不要光注重了英語和韓語的作答準(zhǔn)備而忽視了中文作答的練習(xí)。之前我去那家韓資銀行面試的時候行長直接用中文對我們進(jìn)行中文面試--面試的時候最好還是淡定地來發(fā)揮你敏捷的思維和應(yīng)變能力。之前我偶爾會看一下天津衛(wèi)視的“非你莫屬”應(yīng)聘真人秀，雖然不乏作秀的成分，但是在觀看過程中可能你對自己現(xiàn)在的專業(yè)以后能做什么，職業(yè)規(guī)劃要明確到一個什么樣的程度，什么樣的BOSS需要什么樣的人才能有個參考~必經(jīng)每個人面試不可能那么頻繁，如果需要一些經(jīng)驗(yàn)參考的話不妨可以看下這個節(jié)目。

以上只是我的一些個人體會，希望能對大家有所幫助，祝大家都能找到自己理想的工作。