3.2.1 服裝設(shè)計(jì)類

服裝設(shè)計(jì)師

服裝設(shè)計(jì)師是指對(duì)服裝線條、色彩、色調(diào)、質(zhì)感、光線、空間等，進(jìn)行藝術(shù)表達(dá)和結(jié)構(gòu)造型的人。

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)品牌產(chǎn)品具體設(shè)計(jì)方向；

2.確定初步設(shè)計(jì)定型；

3.以專業(yè)需求、功能性和時(shí)尚元素為設(shè)計(jì)基礎(chǔ)，確保設(shè)計(jì)滿足公司產(chǎn)品定位；

4.在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成產(chǎn)品系列設(shè)計(jì)圖稿；

5.跟進(jìn)初版制作完成。

紡織面料設(shè)計(jì)師

紡織面料設(shè)計(jì)師是指根據(jù)消費(fèi)市場(chǎng)需求及流行趨勢(shì)的變化，進(jìn)行紡織面料色彩、圖案、織紋、質(zhì)地、功能、風(fēng)格等設(shè)計(jì)的人員。

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)織物的市場(chǎng)調(diào)研、分析，進(jìn)行流行要素確定及流行趨勢(shì)研究；

2、根據(jù)調(diào)研結(jié)果，進(jìn)行面料的開(kāi)發(fā)和設(shè)計(jì)，對(duì)開(kāi)發(fā)的面料產(chǎn)品定位；

3、對(duì)開(kāi)發(fā)面料圖案內(nèi)涵、風(fēng)格作必要說(shuō)明，編寫產(chǎn)品設(shè)計(jì)文案；

4、對(duì)面料進(jìn)行后續(xù)跟蹤，如跟蹤試生產(chǎn)，市場(chǎng)反應(yīng)情況等。

搭配師

一種新興職業(yè)，又稱為“服飾搭配師”，服裝搭配師在國(guó)外被統(tǒng)稱為“Stylist”，即整體造型師，又因街頭時(shí)尚的發(fā)展已經(jīng)被時(shí)尚界所接納并被同行業(yè)認(rèn)定是時(shí)尚流行的指標(biāo)，服裝搭配師起于街頭時(shí)尚，在國(guó)外時(shí)尚圈非常受歡迎，是時(shí)尚圈新崛起的高薪職業(yè)。

基本要求：

服裝搭配師服務(wù)的對(duì)象不僅僅是商店的模特，而更多的是通過(guò)服裝搭配為顧客打造最得體的形象。因而作為個(gè)人穿衣打扮的導(dǎo)師，不僅要懂得服裝的面料、質(zhì)地、色彩各種元素，其外在氣質(zhì)也要符合其職業(yè)身份。總的來(lái)說(shuō)，服裝搭配師的基本要求包括以下幾個(gè)方面：

1、形象得體。形象是給人最直接的體現(xiàn)，也是服裝搭配師的最基本要求。作為一個(gè)專業(yè)的服裝搭配師，大方的儀表、優(yōu)雅的舉止、得體的談吐方式，最能傳達(dá)出專業(yè)的信息。我們很難想像穿得邋里邋遢搭配師，能夠給顧客形象提出好的建議，去指導(dǎo)別人。

2、追求時(shí)尚。服裝搭配師缺少任何一項(xiàng)對(duì)時(shí)尚的理解，那就不是好的造型師。追求時(shí)尚不是要求服裝搭配師身上穿的都是時(shí)裝周發(fā)布的新品，而是以一種博大胸懷去理解時(shí)尚，接納時(shí)尚，了解新一輪的時(shí)尚。這樣在進(jìn)行服裝指導(dǎo)時(shí)，就能夠?yàn)轭櫩蛡鬟_(dá)出最新流行信息，體現(xiàn)出最專業(yè)的姿態(tài)。

3、誠(chéng)懇待人。“一名優(yōu)秀的服裝搭配師，最重要的是要有一顆真誠(chéng)待人的心，你把最好的東西帶給每位客人，她會(huì)感受到的，而且她也會(huì)給你最好的回報(bào)。”的確，真正有實(shí)力有才能的人，謙卑誠(chéng)懇的態(tài)度，能夠讓客戶信任你，接近你，才能放心與你進(jìn)行交流。相反，即使你能力過(guò)人，但卻一副高高在上的姿態(tài)，相信沒(méi)人會(huì)愿意在你身邊戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢聽(tīng)你指導(dǎo)。

4、注重細(xì)節(jié)。真正的服裝搭配師是不急于將衣服搭配在一起，做出個(gè)造型來(lái)就當(dāng)完成任務(wù)的。而是經(jīng)過(guò)多次細(xì)心地比較，平衡綜合各個(gè)細(xì)節(jié)上的元素，比如增加一些掛飾，打破服裝的沉悶，或者T恤上再套上一個(gè)牛仔馬甲，更具個(gè)性等等。這些都是服裝搭配師必須考慮的。因此，也特別考驗(yàn)服裝搭配師的審美能力。

3.2.2 服裝生產(chǎn)/管理類

國(guó)內(nèi)企業(yè)現(xiàn)在越來(lái)越注重產(chǎn)品質(zhì)量，隨之，對(duì)品質(zhì)監(jiān)管的力度與要求也越來(lái)越高。QA工程師水漲船高，備受重視。QA的薪金是跟工作年限成正比的 。那么，經(jīng)驗(yàn)豐富的QA工程師都需要掌握些什么呢？

1) 相關(guān)體系的認(rèn)證及完善 （ISO GMP 等等，不同性質(zhì)企業(yè)要求不同 ）

2）主管技術(shù)措施和技術(shù)、質(zhì)量、安全的交底工作。

3）一般性品質(zhì)工作 。

1.根據(jù)工程資料內(nèi)部要求及時(shí)對(duì)產(chǎn)品的有關(guān)項(xiàng)目組織實(shí)驗(yàn)室測(cè)試

2.制訂品質(zhì)計(jì)劃.

3.對(duì)各種材料及成品之檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)書進(jìn)行審核.

4.即時(shí)處理客戶抱怨及退貨,以確�？蛻魸M意.

5.主持每周品質(zhì)會(huì)議,并推動(dòng)全公司相關(guān)部門人員共同提升品質(zhì).

6.統(tǒng)計(jì)、分析各品質(zhì)會(huì)議,并推動(dòng)全公司相關(guān)部門人員共同提升品質(zhì).

7.統(tǒng)計(jì)、分析各階段品質(zhì)不良,并推動(dòng)各部門改善,以達(dá)到目標(biāo).

8.針對(duì)材料不良輔導(dǎo)供應(yīng)商分析、改善.

9.做好品質(zhì)記錄,以便追溯.

10.稽核評(píng)估供應(yīng)商,并做好相應(yīng)記錄.

11.考核下屬業(yè)績(jī).

車間主任

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間班組的生產(chǎn)與管理；

2、對(duì)班組成員進(jìn)行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓(xùn)；

3、檢查操作人員的工作，確保操作人員按圖紙工藝進(jìn)行操作；

4、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)，按時(shí)完成每班的產(chǎn)量指標(biāo)；

5、對(duì)設(shè)備進(jìn)行常規(guī)調(diào)整、維護(hù)，使設(shè)備處于良好的工作狀態(tài)。

裁剪師

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)所有服裝的裁剪,包括針、梭面料拉布、開(kāi)刀、并分發(fā)裁片等工作；

2、負(fù)責(zé)樣衣的裁剪，計(jì)算單耗；

3、負(fù)責(zé)總結(jié)、反映工作中發(fā)現(xiàn)的設(shè)計(jì)、制版或其它相關(guān)工作的改進(jìn)建議；4、負(fù)責(zé)對(duì)入庫(kù)的面料進(jìn)行驗(yàn)收質(zhì)量、數(shù)量等。

QC即英文QUALITY CONTROL的簡(jiǎn)稱，中文意義是質(zhì)量控制，其在ISO8402:1994的定義是“為達(dá)到質(zhì)量要求所采取的作業(yè)技術(shù)和活動(dòng)”。產(chǎn)品經(jīng)過(guò)檢驗(yàn)后再出貨是質(zhì)量管理最基本的要求。質(zhì)量控制是為了通過(guò)監(jiān)視質(zhì)量形成過(guò)程，消除質(zhì)量環(huán)上所有階段引起不合格或不滿意效果的因素。以達(dá)到質(zhì)量要求，獲取經(jīng)濟(jì)效益，而采用的各種質(zhì)量作業(yè)技術(shù)和活動(dòng)。在企業(yè)領(lǐng)域，質(zhì)量控制活動(dòng)主要是企業(yè)內(nèi)部的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理，它與有否合同無(wú)關(guān)，是指為達(dá)到和保持質(zhì)量而進(jìn)行控制的技術(shù)措施和管理措施方面的活動(dòng)。質(zhì)量檢驗(yàn)從屬于質(zhì)量控制，是質(zhì)量控制的重要活動(dòng)�！�

QC的工作主要是對(duì)產(chǎn)成品，原輔材料等的檢驗(yàn)，QA是對(duì)整個(gè)公司的一個(gè)質(zhì)量保證，包括成品，原輔料等的放行，質(zhì)量管理體系正常運(yùn)行等 。在質(zhì)量管理發(fā)展史上先出現(xiàn)了“QC”，產(chǎn)品經(jīng)過(guò)檢驗(yàn)后再出貨是質(zhì)量管理最基本的要求。QC職能為生產(chǎn)加工過(guò)程中的管控及制程數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)＼分析，并將相關(guān)信息提供給其它部門。

3.2.3 服裝銷售/市場(chǎng)類

市場(chǎng)總監(jiān)

市場(chǎng)總監(jiān)（CMO，Chief Marketing Officer）是指企業(yè)中負(fù)責(zé)市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)工作的高級(jí)管理人員，又稱作市場(chǎng)部經(jīng)理、營(yíng)銷總監(jiān)。主要負(fù)責(zé)在企業(yè)中對(duì)營(yíng)銷思想進(jìn)行定位；把握市場(chǎng)機(jī)會(huì)，制定市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略和實(shí)施計(jì)劃，完成企業(yè)的營(yíng)銷目標(biāo)；協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系，對(duì)企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和控制；負(fù)責(zé)企業(yè)營(yíng)銷組織建設(shè)與激勵(lì)工作。

電子商務(wù)專員

崗位職責(zé)：

1、網(wǎng)站平臺(tái)的信息編輯與維護(hù)

2、阿里巴巴銷售平臺(tái)的日常操作

3、其他的推廣方式

4、銷售輔助工作

企業(yè)策劃

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)產(chǎn)品和服務(wù)的市場(chǎng)定位策劃宣傳推廣文案；

2、負(fù)責(zé)公司企劃宣傳方案的撰寫與實(shí)施，能獨(dú)立完成全案策劃報(bào)告書，有扎實(shí)的文字功底及陳述能力；

3、完成公司其他的文案撰寫和宣傳工作；

4、配合執(zhí)行其他工作職責(zé)。