博時(shí)基金的薪酬結(jié)構(gòu)：年薪+各項(xiàng)補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)

下面是網(wǎng)友們透露的有關(guān)博時(shí)基金薪資待遇的內(nèi)容，僅供大家參考：

聲音一：

博時(shí)基金給的待遇實(shí)在不錯(cuò)，橫向比較的話年薪不會(huì)比招總低。當(dāng)時(shí)的承諾是12-18w，后來(lái)和同學(xué)算了一下至少也有個(gè) 15w，事實(shí)上因?yàn)樯钲诿髂甑淖》抗�積金提到20%，所以基本上又每個(gè)月多了 1k。因?yàn)榇�遇的關(guān)系，同時(shí)假如想做基金行業(yè)，那么博時(shí)作為現(xiàn)在國(guó)內(nèi)最好的基金公司還是值得考慮的。

聲音二：

博時(shí)基金公司的工資水平是同行業(yè)的50%到75%，處于中上水平。

博時(shí)的薪資水平雖然不是業(yè)界最高，但提供給員工的福利足夠優(yōu)厚。公司的福利計(jì)劃主要包括：每年 8,000 元的服裝補(bǔ)貼，用以向指定的服裝制造商購(gòu)置職業(yè)裝(不管是首席執(zhí)行官還是駕駛員，所有員工的置裝費(fèi)都相同 ;年假補(bǔ)貼，除帶薪休假之外，公司另付一部分費(fèi)用，用于度假的交通和住宿;住房補(bǔ)貼;各種保險(xiǎn)計(jì)劃;免費(fèi)早餐;午餐補(bǔ)貼;補(bǔ)充養(yǎng)老金計(jì)劃(企業(yè)年金 。

員工對(duì)公司提供的福利也比較滿(mǎn)意。高級(jí)監(jiān)察員孫麒清說(shuō)，“要我說(shuō)，我喜歡博時(shí)為我提供的福利。這些福利措施非常詳盡到位，照顧到了我的需求。”盛震波也說(shuō)，“博時(shí)優(yōu)厚的福利是公司文化的一種體現(xiàn)。”