8.1 常見(jiàn)問(wèn)題（FAQ）
A：群碩是一家外商獨(dú)資企業(yè)。群碩美國(guó)總部位于加州的Foster City，中國(guó)總部位于上海，并在武漢和揚(yáng)州設(shè)有分公司。
Q：群碩的業(yè)務(wù)領(lǐng)域？
A：群碩面向全球客戶提供高附加值的軟件開(kāi)發(fā)和解決方案服務(wù)。其作為客戶團(tuán)隊(duì)的延伸，利用業(yè)界領(lǐng)先的開(kāi)發(fā)工具和技術(shù)，以及經(jīng)實(shí)踐證明被廣泛認(rèn)可的開(kāi)發(fā)流程創(chuàng)造商業(yè)級(jí)軟件。
群碩的客戶主要來(lái)自歐美，致力于提供端到端的基于移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)解決方案服務(wù)，服務(wù)行業(yè)涉及高科技、公共安全、物流及運(yùn)輸、在線游戲及娛樂(lè)、新媒體及電子商務(wù)、醫(yī)療及在線教育。
Q：群碩春季校園招聘會(huì)提供哪些職位？
A：群碩的校園招聘將包括應(yīng)屆生招聘計(jì)劃和實(shí)習(xí)生招聘培訓(xùn)計(jì)劃。具體職位信息請(qǐng)查看職位信息頁(yè)面。
Q：什么是應(yīng)屆生招聘計(jì)劃？
A：應(yīng)屆生招聘面向2013屆全日制本科和碩士。通常情況下，公司將直接與同學(xué)們簽訂《聘雇協(xié)議》（offer letter）和三方協(xié)議。
Q：什么是實(shí)習(xí)生招聘培訓(xùn)計(jì)劃？
A：當(dāng)滿足2013年7月份報(bào)到，并連續(xù)實(shí)習(xí)6個(gè)月及以上的2014屆同學(xué)，可參加實(shí)習(xí)生招聘培訓(xùn)計(jì)劃。實(shí)習(xí)生培訓(xùn)計(jì)劃分為兩個(gè)階段：專業(yè)知識(shí)基礎(chǔ)培訓(xùn)、項(xiàng)目實(shí)踐。
參與實(shí)習(xí)生招聘培訓(xùn)計(jì)劃的同學(xué)，在畢業(yè)前就可到群碩接受系統(tǒng)的專業(yè)培訓(xùn)和國(guó)外項(xiàng)目實(shí)踐，也能感受群碩的企業(yè)文化、工作環(huán)境。只要同學(xué)們能踏踏實(shí)實(shí)完成各階段培訓(xùn)要求，即可成為群碩的正式員工。另外，群碩提供的培訓(xùn)完全是免費(fèi)的，在培訓(xùn)期間可享有實(shí)習(xí)津貼、商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)和意外保險(xiǎn)、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、優(yōu)秀學(xué)員評(píng)選等。
Q：具體的工作地點(diǎn)可能在哪里？
A：群碩在上海、武漢都有工作崗位。詳見(jiàn)各個(gè)公司的招聘職位。
Q：群碩一定只錄用校園宣講所覆蓋的高�；蛘叩貐^(qū)的學(xué)生嗎？
A：群碩在人才招聘方面一直強(qiáng)調(diào)不拘一格降人才。因此，對(duì)于校園招聘， 我們雖然選取了一些地區(qū)開(kāi)展校園招聘活動(dòng)，但只要您是優(yōu)秀的人才，并符合我們的用人標(biāo)準(zhǔn)，我們都非常歡迎您加盟群碩。
Q：校園招聘的具體流程是怎樣的？
A：首先會(huì)通過(guò)各種渠道將群碩軟件的招聘信息告訴同學(xué)們，然后會(huì)通知同學(xué)們前來(lái)筆試。接下來(lái)我們會(huì)邀請(qǐng)筆試合格者接受我們兩輪及以上的面試，從中我們會(huì)確定合適的人選并發(fā)放錄用通知。
Q：校園宣講會(huì)現(xiàn)場(chǎng)是否接收簡(jiǎn)歷申請(qǐng)？
A：為了保證同學(xué)們的簡(jiǎn)歷信息能夠被完整地錄入到我們的人才信息系統(tǒng)中，對(duì)于在宣講會(huì)之前未來(lái)得及投遞簡(jiǎn)歷的同學(xué)，我們?nèi)匀唤ㄗh同學(xué)們?cè)谛v會(huì)后盡快登錄到群碩校園招聘主頁(yè)或大街-群碩俱樂(lè)部上注冊(cè)簡(jiǎn)歷。
Q：校園招聘筆試和面試的內(nèi)容包括哪些？
A：筆試著重考察專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、邏輯測(cè)試。
面試著重考察專業(yè)能力、學(xué)習(xí)能力、綜合素質(zhì)、英語(yǔ)口語(yǔ)能力。
Q：公司有針對(duì)學(xué)生的培訓(xùn)項(xiàng)目嗎？
A：群碩公司十分重視員工的培訓(xùn)與發(fā)展。目前，公司已經(jīng)建立了一套完善的針對(duì)學(xué)生的培訓(xùn)體系。剛加入公司的同學(xué)，會(huì)接受統(tǒng)一的專業(yè)技能基礎(chǔ)培訓(xùn)、職業(yè)素養(yǎng)、工作流程、工作規(guī)范、英語(yǔ)能力等培訓(xùn)，同時(shí)，學(xué)員會(huì)在培訓(xùn)期間接受經(jīng)理、授課講師、導(dǎo)師的幫助和指導(dǎo)。
Q：如果申請(qǐng)中被拒，是否有相關(guān)通知，大概是多長(zhǎng)時(shí)間通知？
A：由于每年校園招聘申請(qǐng)人數(shù)眾多，我們會(huì)優(yōu)先在第一時(shí)間公布通過(guò)每輪甄選的同學(xué)名單。對(duì)于未能通過(guò)甄選的同學(xué)，我們暫時(shí)不能保證會(huì)以拒信的方式知會(huì)到每一位同學(xué)，也請(qǐng)大家諒解。
Q：應(yīng)屆生對(duì)最終的工作城市是否有自主選擇權(quán)，還是需要服從公司調(diào)劑？
A：原則上，公司具有對(duì)同學(xué)們工作地安排的決定權(quán)。同時(shí)，公司會(huì)綜合考慮到同學(xué)學(xué)校所在地、公司實(shí)際業(yè)務(wù)需求、同學(xué)個(gè)人需求等因素，盡力滿足同學(xué)們對(duì)具體工作城市的選擇。
Q：Offer Letter、三方協(xié)議、正式勞動(dòng)合同分別在什么時(shí)候簽？
A：被正式錄取后，公司會(huì)與同學(xué)們簽訂Offer Letter、三方協(xié)議。當(dāng)同學(xué)們畢業(yè)報(bào)到第一天，公司會(huì)與員工簽訂正式勞動(dòng)合同。
Q：群碩的校園招聘計(jì)劃與其他競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手相比最大的優(yōu)勢(shì)是什么？
A：在群碩，沒(méi)有“玻璃天花板”，看得到未來(lái)與發(fā)展空間，只要你有能力，會(huì)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)在大外企的成長(zhǎng)速度，很短時(shí)間內(nèi)即可感受到明顯的進(jìn)步與提升。
群碩提出美國(guó)式環(huán)境 + 中國(guó)式人才的理念，將美國(guó)發(fā)展世界級(jí)軟件和世界級(jí)團(tuán)隊(duì)的環(huán)境復(fù)制過(guò)來(lái)，為中國(guó)培養(yǎng)新一代世界級(jí)的軟件專業(yè)人才，立志成為軟件行業(yè)的“黃埔軍校”。
Q：群碩員工職業(yè)發(fā)展道路是怎么樣的？
A：群碩員工職業(yè)發(fā)展道路分二個(gè)主要方向：技術(shù)方向和管理方向，二個(gè)方向都有廣闊的發(fā)展空間。結(jié)合員工個(gè)人職業(yè)傾向性、工作績(jī)效、工作能力，公司會(huì)提供適合的發(fā)展機(jī)會(huì)和培養(yǎng)計(jì)劃。
Q：群碩的薪資體系是什么？
A：群碩堅(jiān)持公平透明的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，堅(jiān)持有效的績(jī)效考評(píng)機(jī)制與激勵(lì)型的薪酬體系，以此，推動(dòng)員工持續(xù)發(fā)展并創(chuàng)造高工作績(jī)效。群碩每年會(huì)結(jié)合企業(yè)實(shí)際，制定出既有外部競(jìng)爭(zhēng)力又符合群碩的薪酬激勵(lì)體制。通過(guò)過(guò)去幾年激勵(lì)機(jī)制和培養(yǎng)計(jì)劃的有效運(yùn)行，已證明群碩為優(yōu)秀員工的快速成長(zhǎng)提供了支持平臺(tái)，并在薪酬方面提供了充分的激勵(lì)性。
Q：群碩的福利待遇如何？
A：群碩為員工提供完善的福利，其中包括：符合國(guó)家規(guī)定的五險(xiǎn)一金、年度服務(wù)獎(jiǎng)金、年度健康體檢、帶薪休假、生日祝福和生日禮品、節(jié)日禮品、異地工作員工合理補(bǔ)貼、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)資金支持等。
Q：群碩的業(yè)余文化生活有哪些？
A：群碩會(huì)提供年度活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，以支持團(tuán)隊(duì)組織形式多樣的活動(dòng)，同時(shí)，公司每年會(huì)舉辦Annual Party、運(yùn)動(dòng)會(huì)、新學(xué)員拓展活動(dòng)等。