通過寫信求職是一常見方式，但必須避免以下四種失誤以提高求職命中率。
1. 不夠自信，過于謙虛
求職者應當在信中強調(diào)自己的強項，即使不可避免地要說明自己的弱項，也沒有必要那么坦率。
2. 主觀意愿，推理不當
許多求職者為了取悅于招聘單位，再三強調(diào)自己的成績，而不知有關經(jīng)驗與能力對職位的重要性。
3. 語氣過于主觀
對于招聘單位來講，他們大都喜歡待人處世比較客觀與實際的人，因而求職者在信中盡量要避免用“我認為”，“我覺得”，“我看”，“我想”等字眼。
4. 措詞不當，造成反感
寫求職信最忌用詞不當，例如：有我這樣的人才前來應聘，你們定會大喜過望。對方看到這樣的詞語，怎么會不反感呢?
應屆畢業(yè)生求職指南寶典
目錄
- 前言
- 第一章
- 第二章
- 第三章
- 何為網(wǎng)申
- 網(wǎng)申流程簡介
- 關于網(wǎng)申中的開放題
- 網(wǎng)申過程中易犯的錯誤
- 關于網(wǎng)申的一些建議
- 網(wǎng)申小貼士
- 教你三大技巧提高網(wǎng)申成功率
- HR：網(wǎng)申簡歷最應關注的細節(jié)
- 網(wǎng)申成功必遵七大定律
- 第四章
- 簡歷的真正作用
- 簡歷制作前的準備
- 制作簡歷時應該注意的問題
- 網(wǎng)絡簡歷投遞技巧
- 全面性認識求職信
- 求職信的結(jié)構
- 求職信的寫作技巧
- 應屆畢業(yè)生求職信常見錯誤
- 應屆畢業(yè)生沒有工作經(jīng)驗怎么寫好求職信
- 中英文求職信
- 第五章
- 第六章
- 第七章
- 第八章
- 第九章
- 薪酬待遇概況
- 社會保險及住房公積金
- 關于“五險一金”的白話解析
- 個人所得稅的計算方法
- 獎金的計算方法
- 關于五險一金的相關提示
- 不同企業(yè)性質(zhì)下的薪酬待遇分析
- 全國各大城市舒適生活的月薪標準
- 第十章
- 第十一章
- 第十二章
- 目前青年人的創(chuàng)業(yè)形式的主要特點
- 國家對于大學生創(chuàng)業(yè)的政策
- 創(chuàng)業(yè)者需要具備的一些素質(zhì)
- 大學生創(chuàng)業(yè)的誤區(qū)
- 建議創(chuàng)業(yè)準備流程
- 第十三章
- 后記
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