為什么一定要繳納五險一金

　　五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。以下是小編整理的為什么一定要繳納五險一金，歡迎大家分享。

　　拋開強制性這一點，社保也非常有必要！

　　首先五險一金都是強制性的，不會既給你錢，又給你舉報的借口。即使你簽署了書面協(xié)議，表示自己自愿不要五險一金，也是無效的。沒有企業(yè)會冒這種風險，一旦被舉報就得補齊不說，還得罰款。

　　因為企業(yè)要為員工繳納的社保，比員工自己繳納的部分，多多了！

　　養(yǎng)老保險，企業(yè)繳納20%，個人繳納8%；

　　醫(yī)療保險，企業(yè)繳納9.5%，個人繳納2%；

　　生育保險，企業(yè)繳納1%，個人不需繳納；

　　失業(yè)保險，企業(yè)繳納0.5%，個人不需繳納；

　　工傷保險，企業(yè)繳納0.5%，個人不需繳納；

　　以上社保五險，企業(yè)一共需要承擔31.5%，個人承擔10%。

　　也就是說，你上一個月的班，你每繳納100元社保，你的公司要為你繳納315元社保，公司繳納的是你繳納金額的3倍還多！

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