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南寧企業(yè)吸納就業(yè)困難人員社保補貼辦理條件
在中國,社會保險是社會保障體系的重要組成部分,其在整個社會保障體系中居于核心地位。下面是小編分享的南寧企業(yè)吸納就業(yè)困難人員社保補貼辦理條件,希望能夠幫助到大家。
辦理條件:
招用就業(yè)困難人員的單位,與其簽訂1年以上勞動合同并繳納社會保險費的,按其為就業(yè)困難人員實際繳納的社會保險費給予補貼,不包括就業(yè)困難人員個人應(yīng)繳納的部分。補貼期限:除對距法定退休年齡不足5年的可延長至退休外,其余人員最長不超過3年。
擴展閱讀:勞動者有下列情況之一的,將被認定為就業(yè)困難人員
1、女性滿40周歲、男性滿50周歲及以上的就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員
2、“零就業(yè)”家庭成員
3、長期失業(yè)人員
4、處于失業(yè)狀態(tài)的殘疾人、城鎮(zhèn)復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)退役軍人、縣級以上(含縣級)勞動模范、軍烈屬、單親撫養(yǎng)未成年人者
5、貧困家庭中就業(yè)困難的高校畢業(yè)生
6、承包土地被征用人員中的“4050”人員
溫馨提示:
就業(yè)困難人員除享受國家一般就業(yè)優(yōu)惠政策外,還可以享受重點就業(yè)扶助、社會保險補貼等優(yōu)惠政策。
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