靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼
為鼓勵(lì)用人單位招用失業(yè)人員,支持失業(yè)人員自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)和靈活就業(yè),商貿(mào)企業(yè)、服務(wù)型企業(yè)招用持《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員,符合《通知》規(guī)定條件的,可向當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上勞動(dòng)保障部門(mén)申請(qǐng)享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼,下面是小編整理的靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼,希望能幫助到大家!
一、貼對(duì)象
就業(yè)困難人員或畢業(yè)兩年內(nèi)高校畢業(yè)生。
二、補(bǔ)貼條件
就業(yè)困難人員或畢業(yè)兩年內(nèi)高校畢業(yè)生靈活就業(yè)后,已向公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)以靈活就業(yè)類(lèi)型登記就業(yè),并以個(gè)人身份在參加社會(huì)保險(xiǎn)的,可申請(qǐng)靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼。
三、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)
每月按實(shí)際繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的50%,給予靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼。
四、補(bǔ)貼期限
對(duì)距法定退休年齡不足5年的人員可延長(zhǎng)至退休(以初次申請(qǐng)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼年齡為準(zhǔn)),其余人員最長(zhǎng)不超過(guò)3年。
五、申請(qǐng)材料
。1)《靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼申請(qǐng)表》;
。2)符合條件人員基本身份類(lèi)證明(身份證);
(3)屬本市戶(hù)籍就業(yè)困難人員無(wú)須提供資料,屬本省外市戶(hù)籍就業(yè)困難人員的需提交認(rèn)定為就業(yè)困難人員的《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》(以就業(yè)困難人員身份申請(qǐng)時(shí)提供);
。4)畢業(yè)證書(shū)(以畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生身份申請(qǐng)時(shí)提供)。
六、辦理時(shí)限
每季度(或每半年)結(jié)束后30個(gè)工作日內(nèi)提出申請(qǐng);條件符合、資料齊全,予以20個(gè)工作日辦結(jié)(公示5個(gè)工作日)。
七、辦理流程
在禪城區(qū)、南海區(qū)、高明區(qū)、三水區(qū)就業(yè)的人員,請(qǐng)登陸佛山扶持通(https://fsfczj.foshan.gov.cn)進(jìn)行網(wǎng)上申請(qǐng);在順德區(qū)就業(yè)的人員,請(qǐng)?jiān)谑≠Y金系統(tǒng)進(jìn)行申報(bào),可關(guān)注“順德就業(yè)通”微信公眾號(hào),點(diǎn)擊菜單欄【進(jìn)入平臺(tái)】,輸入關(guān)鍵字查詢(xún)申報(bào)指引。
具體辦理以經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要求為準(zhǔn)
八、靈活就業(yè)范疇
靈活就業(yè)是指:
、?gòu)氖律鐓^(qū)公共管理服務(wù)或居民生活服務(wù),包括從事城市管理服務(wù)、社區(qū)便民利民服務(wù)、老年服務(wù)、家政服務(wù)等臨時(shí)性就業(yè)形式;
、趶氖录彝ナ止I(yè)、工藝作坊、到農(nóng)村承包種養(yǎng)業(yè);
、蹫橛萌藛挝惶峁﹦趧(wù)服務(wù)的臨時(shí)工、季節(jié)工、承包工、小時(shí)工、派遣工等(《勞動(dòng)合同法》第六十八條,非全日制用工,是指以小時(shí)計(jì)酬為主,勞動(dòng)者在同一用人單位一般平均每日工作時(shí)間不超過(guò)四小時(shí),每周工作時(shí)間累計(jì)不超過(guò)二十四小時(shí)的用工形式);
什么是靈活就業(yè)?
答:是指檔案在街道存檔,并且進(jìn)行了失業(yè)登記,在社區(qū)從事家政服務(wù)與社區(qū)居民形成服務(wù)關(guān)系,或在區(qū)縣、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)統(tǒng)一安排下從事自行車(chē)修理,再生資源回收、便民理發(fā)、果蔬零售等社區(qū)服務(wù)工作,以及沒(méi)有固定工作單位,崗位不固定、工作時(shí)間不固定能夠取得合法收入的其他靈活就業(yè)工作。
申請(qǐng)靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼需要符合哪些條件?
答:補(bǔ)貼辦法適用于符合以下3個(gè)條件且具有本市城鎮(zhèn)戶(hù)口的人員:
1. 女滿(mǎn)40周歲,男滿(mǎn)45周歲以上(簡(jiǎn)稱(chēng)“4045”失業(yè)人員)及中、重度殘疾人員,女未滿(mǎn)40周歲,男未滿(mǎn)45周歲需登記失業(yè)滿(mǎn)一年后也可申請(qǐng)。
2.在社區(qū)從事家政服務(wù)等靈活就業(yè)工作與社區(qū)居民形成服務(wù)關(guān)系,或在區(qū)縣、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)統(tǒng)一安排下從事自行車(chē)修理,再生資源回收、便民理發(fā)、果蔬零售等社區(qū)服務(wù)工作,以及沒(méi)有固定工作單位,崗位不固定、工作時(shí)間不固定能夠取得合法收入的其他靈活就業(yè)工作。
3.已實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)滿(mǎn)30日,并在戶(hù)口所在區(qū)縣勞動(dòng)保障部門(mén)辦理了靈活就業(yè)登記。
社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼享受多長(zhǎng)時(shí)間?
答:符合以上條件的“4045”失業(yè)人員及中度殘疾人可以享受累計(jì)最長(zhǎng)3年的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼;距法定退休年齡不足5年的城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員及重度殘疾人員可以享受累計(jì)最長(zhǎng)5年的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。
靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)是多少?
答:根據(jù)當(dāng)前最新要求,2015年7月-2016年6月申請(qǐng)靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的人員適用以下標(biāo)準(zhǔn):
基本養(yǎng)老保險(xiǎn)以本市上年末職工月平均工資的40%為繳費(fèi)基數(shù),國(guó)家補(bǔ)貼14%, 個(gè)人繳納6%。
失業(yè)保險(xiǎn)以本市上年末職工月平均工資的40%為繳費(fèi)基數(shù),國(guó)家補(bǔ)貼1%,個(gè)人繳納0.2%。
基本醫(yī)療保險(xiǎn)以本市上年職工月平均工資的70%為繳費(fèi)基數(shù),國(guó)家補(bǔ)貼6%,個(gè)人繳納1%。
備注:1.由于社會(huì)保險(xiǎn)變動(dòng)時(shí)間為每年7月,因此上述提到的“上年”為2014年;
2.2014年北京市職工月平均工資為6463元,故月平均工資的40%為2585元,月平均工資的70%為4524元;
3.本市社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如有調(diào)整,按新標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
哪些人不能享受靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼?
答:1.有固定工作,單位給上保險(xiǎn)的人員不能享受靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼;
2.正在領(lǐng)取失業(yè)金的失業(yè)人員不能享受靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。
哪些情況會(huì)停止靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼?
答:1.與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系并簽訂《勞動(dòng)合同》的人員;
2.個(gè)人原因主動(dòng)停止靈活就業(yè)保險(xiǎn)補(bǔ)貼;
3.不按規(guī)定及時(shí)足額繳納個(gè)人承擔(dān)的保險(xiǎn)費(fèi)用超過(guò)30日以上的人員;
4.靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼期滿(mǎn)人員;
5.已正式辦理退休手續(xù)或達(dá)到法定退休年齡的人員;
6.弄虛作假,騙取靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的;
7.違反法律、法規(guī)及有關(guān)文件的其他情形的。
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