大學生就業(yè)補貼什么時候發(fā)
大學生就業(yè)補貼是地方性政策，每個地方的規(guī)定都不一樣，可以去當?shù)氐恼耸虏块T及勞動就業(yè)局了解。下面是小編分享的大學生就業(yè)補貼什么時候發(fā)，希望能幫到大家。
大學生就業(yè)補貼什么時候發(fā)
一、申請人自符合申報條件之月起，12個月內(nèi)隨時向縣（市、區(qū)）人力資源和社會保障部門公布的經(jīng)辦機構(gòu)提交申請材料，或者通過網(wǎng)上申請，并選擇結(jié)果送達方式；
二、縣（市、區(qū)）人力資源和社會保障部門公布的經(jīng)辦機構(gòu)收到材料后在23個工作日內(nèi)完成受理、復核和審核工作；
三、在當?shù)卣蛉肆ι绫２块T網(wǎng)站公示補貼申領(lǐng)情況，公示時間不少于7個工作日；
四、公示無異議后，縣（市、區(qū)）人力資源和社會保障部門作出決定，根據(jù)申請人選擇的送達方式，向申請人反饋補貼核定結(jié)果，在業(yè)務(wù)系統(tǒng)內(nèi)登記，核準后當季末月發(fā)放補貼。
大學生就業(yè)補貼申請條件
一、就業(yè)補助資金是由縣級以上人民政府設(shè)立，由本級財政部門會同人力資源社會保障部門管理，通過一般公共預算安排用于促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)的專項資金。
二、就業(yè)補助金并不是所有大學生都可以領(lǐng)取，各地就業(yè)補助政策可能不完全相同，一般需要符合以下條件：
�。�1）通過全國普通高等學校統(tǒng)一招生考試，實施高等教育的全日制大學、獨立設(shè)置的學院和高等專科學校、高等職業(yè)學校和其他機構(gòu)的應屆�？�、本科和研究生畢業(yè)生；
�。�2）屬于困難家庭；
�。�3）是畢業(yè)當年年底仍未就業(yè)并進行失業(yè)登記。
大學生就業(yè)補助領(lǐng)取方法
1、高校畢業(yè)生應持身份證等有效證明，到戶籍所在地公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)進行失業(yè)登記，領(lǐng)取就業(yè)失業(yè)登記證。
2、勞動保障部門設(shè)立的失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)受理高校畢業(yè)生領(lǐng)取失業(yè)補助金的申請，審核確認領(lǐng)取資格，核定失業(yè)補助金，負責發(fā)放失業(yè)補助金和調(diào)查統(tǒng)計、咨詢服務(wù)等工作。
拓展：大學生到基層就業(yè)可獲社保補貼
《遼寧省就業(yè)促進條例》將于12月1日起施行，大學生到基層就業(yè)可獲社保補貼。條例就促進公平就業(yè)、農(nóng)民工進城務(wù)工、建立失業(yè)預警制度等問題，作出了一系列規(guī)定。
近年來，就業(yè)市場中性別歧視、戶籍歧視、年齡歧視等現(xiàn)象隨處可見，一些招聘單位在并無特殊要求的工作崗位上也私設(shè)“門檻”。針對此種情況，條例明確規(guī)定，用人單位招用人員不得有下列行為:在國家統(tǒng)一規(guī)定實行職業(yè)資格和就業(yè)準入制度外，設(shè)置限制性規(guī)定；以性別、年齡、體貌、戶籍、民族、種族、宗教信仰、婚姻狀況等為由，拒絕招用能夠滿足工作需要并且具有同等工作能力的求職者；限制特定求職者競聘；發(fā)布招聘信息、廣告或者簽訂勞動合同，含有限制女職工結(jié)婚、生育等內(nèi)容；除法律、行政法規(guī)和國務(wù)院衛(wèi)生部門規(guī)定的情形外，以傳染病病原攜帶者為由拒絕錄用；法律、法規(guī)禁止的其他行為。
條例加大了對農(nóng)民工進城就業(yè)的扶持力度，其中條例第十七條規(guī)定，農(nóng)村勞動者進城就業(yè)，享有下列與城鎮(zhèn)勞動者平等的權(quán)利:無償獲得公共就業(yè)服務(wù)；獲得職業(yè)培訓，按照有關(guān)規(guī)定享受政府補貼；自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè)人員按照有關(guān)規(guī)定享受優(yōu)惠待遇；法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。另外，條例還規(guī)定，農(nóng)村勞動力輸出地和輸入地所在的市、縣人民政府應當互相配合，建立信息共享和聯(lián)動機制，共同為農(nóng)村勞動者進城就業(yè)創(chuàng)造平等便利條件，并完善勞動者戶籍管理、子女就學、公共衛(wèi)生、住房租購和社會保險等制度。
為鼓勵大學生到基層就業(yè)，條例規(guī)定，縣以上人民政府應當制定并落實高校畢業(yè)生就業(yè)政策，引導和鼓勵高校畢業(yè)生到城鄉(xiāng)基層、艱苦邊遠地區(qū)、非公有制企業(yè)就業(yè)。對符合條件的，按照國家和遼寧省有關(guān)規(guī)定給予社會保險補貼，學費及助學貸款代償、機關(guān)事業(yè)單位招錄、戶籍遷移等優(yōu)惠政策。
為提高大學生的就業(yè)競爭力，條例規(guī)定，鼓勵和扶持企業(yè)、事業(yè)單位為有見習需求的未就業(yè)高校畢業(yè)生提供見習機會。見習期限、補貼標準、見習期間人身意外傷害保險等事項，按照遼寧省政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
為幫助就業(yè)困難人員就業(yè)，條例規(guī)定，下列崗位應優(yōu)先安置符合崗位要求的就業(yè)困難人員:機關(guān)、事業(yè)單位的工勤服務(wù)崗位；政府投資建設(shè)的公共設(shè)施管護崗位；政府及其部門組織社會公益活動所需的'崗位；政府及其部門實施社會管理需要的非執(zhí)法性質(zhì)的輔助崗位；政府及其部門開發(fā)的適合就業(yè)困難人員就業(yè)的其他崗位。
條例還對建立失業(yè)預警制度作出規(guī)定，明確縣以上人民政府應當建立失業(yè)預警制度，制定失業(yè)預警指標體系和防范規(guī)模失業(yè)工作預案，適時發(fā)布失業(yè)預警信息，對可能出現(xiàn)較大規(guī)模的失業(yè)，實施預防、調(diào)節(jié)和控制，保障失業(yè)人員的基本生活，并促進其再就業(yè)。
遼寧省人大法制委員會立法一處處長崔文珠表示，條例緊密聯(lián)系社會就業(yè)實際，對與老百姓就業(yè)關(guān)系密切的諸多方面都一一給予法律上的支持，對推動就業(yè)、維護勞動者的勞動權(quán)利、改善就業(yè)環(huán)境、維護社會和諧穩(wěn)定具有重要意義。
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