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辦理退休什么的需要學籍檔案嗎
學籍檔案即一名學生在校就讀所錄入的個人信息，包括姓名，家庭住址，身份證號等基本個人信息，以及學號，入學時間，學籍情況等學校相關(guān)信息。以下是小編為大家整理辦理退休什么的需要學籍檔案相關(guān)內(nèi)容，僅供參考，希望能夠幫助大家！
辦理退休什么的需要學籍檔案嗎
每個地區(qū)退休所需要的材料不同，如果當?shù)夭粚W籍有要求，則不需要學籍檔案。具體可詢問當?shù)厣绫＞帧?/p>
《社會保險法》第16條規(guī)定：“參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金�！卑凑者@一規(guī)定，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金有兩個基本要素：達到法定退休年齡，累計繳費年限滿十五年。
檔案對這方面的影響主要體現(xiàn)在：在退休年齡方面，如果身份證與檔案記載的出生時間不一致的，目前社會保險行政部門主要以檔案的最早記載為準；在繳費年限方面，累計繳費年限包括視同繳費年限，而視同繳費年限主要就是根據(jù)檔案記載確定的。
擴展資料
《企業(yè)職工檔案管理工作規(guī)定》第18條指出：企業(yè)職工調(diào)動、辭職、解除勞動合同或被開除、辭退等，應由職工所在單位在一個月內(nèi)將其檔案轉(zhuǎn)交其新的工作單位或其戶口所在地的街道勞動（組織人事）部門。
《勞動合同法》第50條規(guī)定：用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
如果用人單位與勞動者解除或終止勞動關(guān)系時，不按規(guī)定轉(zhuǎn)移職工檔案，對勞動者造成損害的，應承擔賠償責任。如職工因檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)發(fā)生糾紛的，屬于勞動爭議，人民法院應依法受理。
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