檔案有必要人事代理嗎

　　人事檔案是中國人事管理制度的一項重要特色，它是個人身份、學歷、資歷等方面的證據，以下是小編為大家整理檔案有必要人事代理相關內容，僅供參考，希望能夠幫助大家！

　　檔案有必要人事代理嗎？

　　從網上查詢到的相關消息來看，檔案人事代理是指企業(yè)在招用、調配、培訓、考核、獎懲、選拔和任用等工作中形成的有關員工個人經歷、政治思想、業(yè)務技術水平、工作表現(xiàn)以及工作變動等情況的文件材料。在我們國家，檔案人事代理是歷史地、全面地考察員工的重要依據，是國家檔案的組成部分。

　　因此對于生活在、發(fā)展在我們國家的勞動人口來說，根據規(guī)定辦理檔案人事代理是必不可少的人事管理工作。不僅是就職于國家企事業(yè)單位的職工，就職在私人單位或者是無固定職業(yè)的勞動人口都應該重視檔案人事代理的相關工作。

　　如何辦理檔案人事代理？

　　1、辦理檔案人事代理的重要單位就是各個地方的人才市場，尤其是對于工作于私人企業(yè)單位、暫時沒有工作單位的朋友來說，人才市場確實是一個非常合適的檔案人事代理單位。大家可以根據自己的工作單位情況以及戶口所在地的情況來選擇當地的人才市場辦理。

　　2、辦理檔案人事代理的前提肯定是自己的檔案情況符合該人才市場的要求，在這個過程中是需要大家上交如個人身份證復印件、工作證明材料、戶口簿復印件等個人基本信息材料作為參考和存檔的。

　　3、在確定自己可以在該人才市場辦理檔案人事代理之后，大家就可以前往線下的服務窗口辦理手續(xù)了。人事代理完成后，檔案會自動的存入該人才市場進行托管，與此同時，人才市場會與存檔人簽訂檔案托管協(xié)議。之后如果工作、生活發(fā)生了變動，可以憑借這些材料對檔案進行調動和使用。

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