人事檔案有什么用

　　人事檔案是中國(guó)人事管理制度的一項(xiàng)重要特色，它是個(gè)人身份、學(xué)歷、資歷等方面的證據(jù)，與個(gè)人工資待遇、社會(huì)勞動(dòng)保障、組織關(guān)系緊密掛鉤，具有法律效用，是記載人生軌跡的重要依據(jù)。小編整理了人事檔案的用處相關(guān)信息如下，希望對(duì)各位網(wǎng)友有所幫助。

　　1、人事檔案表明一個(gè)人的社會(huì)背景、人生經(jīng)歷、道德品質(zhì)、能力水平、工作表現(xiàn)的證明材料，表明一個(gè)人的出身，學(xué)歷，身份，業(yè)績(jī)，誠(chéng)信，思想政治等情況最原始的咨詢。

　　2、主要用途有：用人單位通過查看檔案了解你的基本情況和以往的表現(xiàn)。

　　3、考取機(jī)關(guān)事業(yè)單位，研究生時(shí)作為考察你的主要依據(jù)。

　　4、辦理人事調(diào)動(dòng)首先要調(diào)轉(zhuǎn)的東西。

　　5、辦理就業(yè)、失業(yè)手續(xù)時(shí)需要審核的東西。

　　6、辦理退休時(shí)必用的東西。

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